A guide for the HR Professional

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 1 ต.ค. 2024

ความคิดเห็น • 14

  • @markr8472
    @markr8472 6 ปีที่แล้ว +3

    HR Leaders, be more strategic with talent acquisition
    Ask Recruiters and Hiring Managers to Forget the Resume!
    Ask job applicants to submit a digital Career Profile and make use of analytics to:
    - Predict performance at time of hire
    - Measure culture fit
    - Forecast employment needs
    - Link employee planning to business planning
    - Effectively identify new talent pipelines and sources of talent
    - Lower the cost and reduce the time to find, hire and retain the right candidates
    th-cam.com/video/ouU1kLM0BQc/w-d-xo.html

  • @AIHRAcademytoInnovateHR
    @AIHRAcademytoInnovateHR 4 ปีที่แล้ว +2

    Excellent content, thanks for sharing!

  • @EverythingHR
    @EverythingHR 2 ปีที่แล้ว

    Don't trade in your leased car. It may be tempting, but it's worth it to keep your vehicle and avoid paying extra money down the road.

  • @lavettecole9544
    @lavettecole9544 5 ปีที่แล้ว +2

    Thanks Sir for sharing such great insight.

  • @ct5739
    @ct5739 4 ปีที่แล้ว +1

    Great summary video..thank you

  • @bustaaal
    @bustaaal ปีที่แล้ว

    what are the exams questions ?

  • @BrigSushilBhasin
    @BrigSushilBhasin 2 ปีที่แล้ว

    An eyeopener. It has ignited my mind

  • @dexteremrit3130
    @dexteremrit3130 2 ปีที่แล้ว

    would have been great to share the 4 circles!

  • @adrianavr3650
    @adrianavr3650 6 ปีที่แล้ว +2

    Thanks Professor!! Your job is Great!!

  • @abdulrahimwarda8301
    @abdulrahimwarda8301 6 ปีที่แล้ว

    thank you

  • @riadmahmud9518
    @riadmahmud9518 6 ปีที่แล้ว

    tx