Gestão Estratégica de Pessoas - Etapas de Implantação GEP II

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  • เผยแพร่เมื่อ 19 ก.ย. 2024
  • Faça sua pré-inscrição e garanta sua vaga na próxima abertura da Academia Cohros: materiais.cohr... Neste vídeo ensinamos as etapas da implantação de um RH Estratégico, ou da Gestão Estratégica de Pessoas, passo a passo - etapas do projeto.
    Link 1º vídeo da série Gestão Estratégica de Pessoas: • Como Implantar Gestão ...
    Autor(a): Denise Lustri
    Contato: Cohros - Soluções em Gestão de Pessoas e Organizações
    Facebook: / cohros
    Blog: www.cohros.com....
    Site: www.cohros.com.br/
    Telefone: (16) 3623-3051
    Vídeo: • Gestão Estratégica de ...

ความคิดเห็น • 31

  • @rosimarprofissional8718
    @rosimarprofissional8718 5 หลายเดือนก่อน

    Que vídeos maravilhosos! Parabéns e obrigada por compartilhar algo tão rico!

  • @leididaiana7124
    @leididaiana7124 4 ปีที่แล้ว +1

    Denise 💐obrigada pela generosidade em disponibilizar conhecimentos gratuitos. Seus conteúdos são os melhores porque vão além da explicação apenas da parte teórica mas nos ensinam a parte prática do "Como Fazer". Deus te abençoe cada vez mais😚

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  4 ปีที่แล้ว

      Obrigada Leidi. Quando precisar de software para automatizar a gestão desses processos, fala comigo! 😉

  • @IvanBimRequena
    @IvanBimRequena 6 ปีที่แล้ว +3

    Parabéns, Denise! Muito bom, mesmo. Melhor ainda sua atitude generosa de disponibilizar esse rico material.
    Divulgando.

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  6 ปีที่แล้ว

      Olá Ivan, amanhã, 20/09 teremos live sobre cargos e salários às 19h! Será um prazer ter você com a gente.

  • @nandanascimento8745
    @nandanascimento8745 ปีที่แล้ว +1

    Amando o conteúdo! Muito obrigada por compartilhar seu conhecimento.❤❤

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  ปีที่แล้ว +1

      Feliz em contribuir Nanda. Em novembro teremos novidades 😉

  • @leilafernanda2460
    @leilafernanda2460 2 ปีที่แล้ว +1

    Ótimo material!

  • @elmirofilho
    @elmirofilho 4 ปีที่แล้ว +1

    Excelente

  • @gleicianefontenele9709
    @gleicianefontenele9709 3 ปีที่แล้ว +1

    Parabéns pelo conteúdo.

  • @sandracaldas7234
    @sandracaldas7234 4 ปีที่แล้ว +2

    Maravilhoso conteúdo, extremamente esclarecedor.

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  4 ปีที่แล้ว

      Obrigada Sandra. Bom ter você por aqui na nossa comunidade! 😉

  • @edk_aventuras
    @edk_aventuras 4 ปีที่แล้ว +1

    Excelente explanaçao Denise, escrevo-lhe de Moçambique e dizer que tenho acompanhado atentamente seus videos e tenho aprendido muito com a sua vasta experiencia em RH. Valeu

  • @franciscochiquinho3558
    @franciscochiquinho3558 6 ปีที่แล้ว +1

    Um ótimo conteúdo.Let's go!

  • @thiagodesousaferreira
    @thiagodesousaferreira 3 ปีที่แล้ว +1

    Como queria que fosse mentora na minha Universidade. Amo!

  • @BrunnoNinjaNinja
    @BrunnoNinjaNinja 4 ปีที่แล้ว +1

    Maravilhosa explicação

  • @adrianafonseca4940
    @adrianafonseca4940 6 ปีที่แล้ว +1

    Parabéns, ótima aula! Vou acompanhar.

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  6 ปีที่แล้ว

      Olá Adriana, amanhã, 20/09 teremos live sobre cargos e salários às 19h! Será um prazer ter você com a gente.

  • @marcosbrasil4958
    @marcosbrasil4958 6 ปีที่แล้ว +1

    Excelente aula, me ajudou muito. Muito Obrigado!

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  6 ปีที่แล้ว

      Olá, amanhã, 20/09 teremos live sobre cargos e salários às 19h! Será um prazer ter você com a gente.

  • @alexmarques88
    @alexmarques88 5 ปีที่แล้ว +1

    Muto bom!

  • @rodrigomarcelinocabral5694
    @rodrigomarcelinocabral5694 5 ปีที่แล้ว +1

    Gostei muito do vídeo. Todavia, senti falta de exemplos práticos.

    • @CohrosDeniseLustri
      @CohrosDeniseLustri  5 ปีที่แล้ว +1

      Oi Rodrigo, esste vídeo pretende dar uma visão geral das etapas de construção da Gestão Estratpegica de Pessoas. Os demais vídeos da série, detalha cada uma das etapas. Dá uma olhadinha e me da um feedback. Grande abraço e obrigada por colocar aqui sua opinião!

    • @rodrigomarcelinocabral5694
      @rodrigomarcelinocabral5694 5 ปีที่แล้ว

      @@CohrosDeniseLustri Tudo bem! Obrigado pela resposta.

  • @missionariolucasassuncao
    @missionariolucasassuncao ปีที่แล้ว +1

    ⚠️ *ESSA ORGANIZAÇÃO TEM UMA BOA AÇÃO DE MARKETING PARA PROSPECTAR NOVOS CLIENTES DE FAZER A RETENÇÃO DOS CLIENTES JA EXISTENTES !!!*
    ⚠️ *ESSA ORGANIZAÇÃO TEM UM BOM BALANÇO DE SEUS CUSTOS EM INVESTIMENTOS COM RELAÇÃO AOS SEUS LUCROS *
    ⚠️ *DEPOIS DO GESTOR TER TODAS ESSAS INFORMAÇÕES PRECISAS AGORA DARIA PARA MONTAR O TIME DE PESSOAS QUE IRÃO COMPOR TODA A ENGRENAGEM DESSA MÁQUINA PARA FAZER ELA FUNCIONAR*

  • @missionariolucasassuncao
    @missionariolucasassuncao ปีที่แล้ว +1

    ⚠️⚠️⚠️ *EU COMPARO TUDO ISSO COMO SE FOSSE UM TIME DE FUTEBOL !!!*
    ⚪ *O TÉCNICO DO TIME SERIA O GESTOR DE RH & OS DEMAIS GESTORES DE OUTROS SETORES COMO SUBTÉCNICOS*
    🔴 *DAI VEM A SABEDORIA DO GESTOR DE RH IDENTIFICAR CADA JOGADOR CONHECER SUAS HABILIDADES E POTENCIAS E COLOCAR CADA JOGADOR NA SUA POSIÇÃO ADQUADA CONFORME SUAS CARACTERÍSTICAS PESSOAIS E HABILIDADES*