Angehörige. Auch wenn sich die Frage doof anhört. Ab wann ist man denn angehörig? Eltern Verwandte sind klar. Muss man verheiratet sein oder reicht es „eine Beziehung“ zu haben? Muss man „gemeldet“ zusammen wohnen? Beispiel: Meine Freundin hatte letztens einen Unfall. Es ist „nur ein“ Arm gebrochen, aber dieser schon ist ein Problem. Was ist wenn Zu Ein Oberschenkel gebrochen ist? Alleine ist man da auch schon angeschmiert. Ich hab wegen dem Unfallschon genug Rennerei und bis jetzt war mein Arbeitgeber da kulant, aber was ist wenn dem nicht so wäre?
Basti K. Du hättest die Möglichkeit einen Pflegedienst zu beauftragen, der würde dann vorbei kommen und deine Freundin unterstützen. In deinem Fall wäre die Hilfe eh nur vorübergehend. Die Kosten werden komplett von der Krankenkasse übernommen.
Danke für das informative Video! Ich finde, dass dies überhaupt kein Nischenthema ist denn alt, krank und tot wird jeder früher oder später. Bitte mehr von solchen Themen 🙂
#fragWBS Ich hätte da mal eine aktuelle Auto Frage. Es gibt Sportauspuffanlagen die mit eine Klappensteuerung versehen sind. (Klappe auf, Abgase strömen direkt raus, Klappe zu, Abgase Strömen durch die Schalldämpfer.) Laut Gesetz wurden diese JETZT verboten, wie sieht’s aus mit Bestandsschutz. Und wie ist es wenn diese serienmäßig vom Auto Hersteller verbaut sind.
Ich wollt mir was mit einer Paysafecard kaufen, habe aber irgenteinen zufälligen Code eingegeben und er hat gestimmt. Mach ich mich dann nach dem Kauf des Produkts jetzt strafbar? Ist natürlich nicht passiert interessiert mich aber xd
Auch wenn es nur ein Nischenthema ist... Ich fand das Video sehr informativ und konnte eine Menge mitnehmen...Gerne so etwas weiter einstreuen zwischendurch :)
Gerne mehr von dieser Art der Videos bzw Themen. Pflege im gesamten ist ein schweres Thema. Behandeln Sie doch mal Wohnumfeldverbesserung für Menschen mit Behinderungen. Welche aussage stimmmt da nun? Gibt es das einmahlig oder Pro Masname? Wenn ich eine Baferefreie Dusche einbauen lasse und gleichzeitig im selben zuge, eine Behindertengerechte Küche, sind das zwei masnamen oder so wie die Krankenkassen denken eine und es wird nur einmahlig bezuschusst. Was stimmt nun? Was ist mit dem Landespflegegeld, das es leider nur in Bayern gibt. Wierden das die anderen Bundesländer auch übernemen?
Hallo liebes WBS Team Habe mal eine Frage wie sieht es denn eig aus Thema Krankheitsfall außerhalb der Urlaubszeit kann man nach dem Krankheitsfall in den Urlaub gehen bei geplanten Urlaub?
Moin, erstmal entscheidet dein Arzt. Wenn der Urlaub geplant ist und er genemigt wurde, warum nicht. Geht bei uns manchmal so, allerdings ist es auch manchmal auffällig..."Urlaub verlängern" und so... Grüße
Man hast sogar die Möglichkeit, das wenn man krank bist, z.B. bis in den Urlaub hinein, sich seine Urlaubstage gut schreiben zu lassen. Genauso kann man sich, wenn man im Urlaub krank wird, die U-Tage zurückholen, weil man ja NICHT seinen gesetzlich zustehenden ERHOLUNGSURLAUB nimmt. Ich glaube dazu gab es schon mal ein Video, ansonsten wird es Zeit ;) Der Einwand "betriebliche Existenz" wird da nur sehr selten greifen (Familienbetriebe unter 5? Mitarbeiter), weil einem ja der Urlaub zusteht! Da gab es auf jeden Fall ein Video zu, der Chef ist im Grunde dazu verpflichtet seine Mitarbeiter in den Urlaub zu schicken, eine Auszahlung des Urlaubs ist nicht vorgesehen und wenn wir die Regel mitnehmen das alter Urlaub verfällt.... dann hätten wir vermutlich im März ein Problem, vor allem im Einzelhandel.
In meiner Firma ist das schon fast normal. Es gibt etliche die sich vor ihrem 3 Wochen Sommerurlaub nochmal 2-3 Wochen genehmigen indem sie "krank" sind. Ich kann mir nur vorstellen das wenn dies vorkommt (bei uns in der Firma hat der Chef kein Auge drauf) das du dementsprechend genauer begutachtet wirst wie du dich sonst verhällst. Sollte das öfter passieren sollte man sich nicht wundern wenn man auf der Abschussliste nach oben rutscht und wenn die Arbeit mal weniger wird einer der ersten ist die dann gehen müssen.
Hab von mir aus gesagt das ich bei den aufhöre hat so diverse Gründe... 1. Arbeitsklima schlecht 2. Mobbing Attacken usw. Mein "letzter" war Montag. Nur das Problem ist die Firma hat mich auf null sanktioniert. Aber hab jetzt einen Anwalt der sich drum kümmert.. Und danke an alle für eure Beiträge:)
Ich habe da auch noch eine Frage: Wie verhält es sich denn, wenn ich als unbefristet Festangestellter Arbeiter krank geschrieben bin (bereits im Krankengeldbezug) - darf ich trotzdem eine mir nahe stehende Person, die aber kein Angehöriger ist, häuslichen pflegen bzw im Alltag unterstützen? Zb mit einkaufen gehen, beim Baden helfen, Haustiere versorgen etc. Oder wäre das ein Kündigungsgrund?
Habe eine andere Frage. Zur zeit hört man sehr viel über Abmahnung wegen vermeintlicher Werbung. Was muss ich nun kennzeichnen und was nicht? Ist es besser ich drehe durch und markiere alles als Werbung? Muss ich beweisen das es keine Werbung ist oder muss es mir nachgewiesen werden das es welche ist? Wie weißt man das nach das ich da kein Geld für bekommen habe? Ist eine reine Marken Nennung in einem Video Werbung? Anders gefragt ist eine Beeinflussung die mit einem Markenprodukte Nennung einhergeht Werbung? Wurde mich sehr über Hilfe freuen?
Solche Themen halte ich schon für wichtig, gerade weil man sich als Person, ich sage mal unter 30 noch nicht so damit beschäftigt hat. Da sind jetzt 10 Minuten auch nicht wirklich viel.
#fragWBS Möglichkeiten bei veralteten Vertragsbedingungen? Im speziellen Internet Anschluss. Zufrieden mit Anbieter, zwei Jahre alter Tarif ist teurer als aktuelle Tarife mit doppelter Geschwindigkeit. Kündigungsfrist versäumt (1-3 Monate vor Vertragsende), lange Laufzeitverlängerung von 12 Monaten. Gibts da keine Regelung für "veraltete" Tarife? Zumal Anpassungen zu Gunsten des Anbieters idR lediglich "mitgeteilt" werden.
Erstmal Super Video #fragWBS was ich mir nur problematisch Vorstelle ist die Frist mit den min. 10 Tage vorher dem Arbeitgeber bescheid geben. Was ist mit fällen in denen ein Angehöriger plötzlich schwer krank wird, sprich von einem auf den anderen Tag? Soll der dann 10 Tage alleine verbringen oder wie kann man sich das vorstellen?
Hallo Christian, Mir ist eine interessante Frage zum Thema Hausdurchsuchung eingefallen und ich würde mich über euer Expertenwissen sehr freuen. Meine Frage lautet: Wenn man in einer WG lebt und die Polizei einen Durchsuchungsbeschluss gegen einen Mitbewohner erlangt und sie mit einem Drogenspürhund die Wohnung durchsuchen und der Hund in deinem Zimmer was zu riechen scheint, aber die Polizei keinen Durchsuchungsbeschluss gegen dich hat, dürften sie dann trotzdem dein Zimmer nach Drogen,Waffen,Sprengstoff etc. durchsuchen ? Liebe Grüße und Dankeschön schonmal vorab :)
Das war super so was muss man wissen keiner weiß was alles passieren kann. # WBS Kann ein Student eine Rechnung ausstellen wenn er in den Ferien bei anderen Arbeiten verrichtet egal welcher Art. Nicht das er arbeitet und es heiß es ist schwarz oder nicht erlaubt. Versichert wäre er über seine Private Haftpflicht? Private Personen dürfen arbeiten die sie in Auftrag gegeben von der Steuer absetzen? Geht das? Danke Annette.
Meinem Gesellen auf der Arbeit könnte bald davon profitieren, so kann ich ihm dieses video teilen, oder auch aufklären. Mache ich ja schon sowieso, zwar nicht alles aber das wichtigste was rechte und sowas angeht, weil gerade sowas mit “freinehmen” von der arbeit sozusagen, wer sagt da nicht nein zu?😂
#fragWBS Hi, hätte mal ne Frage... Darf mir ein Hersteller verbieten seine Produkte auf Plattformen wie Amazon/Ebay zu verkaufen? Die Ware wurde in Deutschland erworben. Nun hat er mir mit einer Meldung bei Amazon gedroht, dass mein Konto gesperrt werden würde usw.. Dazu meinte er wolle noch seinen Anwalr einschalten und mir eine Abmahnung schicken. Darf ich die Ware noch verkaufen? Es handelt sich nicht um Luxusartikel.
Meine erste Frage wäre: Gewerblicher Handel oder Privatverkauf? Zweitens: Umfang des Verkauf, Stück oder Massenware? Drittens: Original oder Plagiat? Ich persönlich würde "erstmal" sagen, alles was ich käuflich erworben habe (Vorsicht es gibt da Ausnahmen), kann ich überall, an jeden, wann ich will, verkaufen! Wobei einige "Reseller" da wohl im Graubereich agieren...
Bin jetzt kein Anwalt, ABER gewerblicher Handel mit Originalware setzt dann doch vermutlich / eventuell eine Zustimmung des Lizenzinhabers voraus, da dieser entscheiden darf WER, WAS, WIEVIEL verkaufen darf! Da kommen wir wieder zu den "Reseller", Ware billig einkaufen und teuer weiterverkaufen... eine Grauzone wie ich finde, wobei da z.B. Einzelteile wieder auf einem anderen Blatt stehen. Nehmen wir da Lego, Bausätze kaufen und einzelnd verkaufen finde ich persönlich in Ordnung (wer dann kauf muss mit dem Preis leben), anders wenn ich groß Elektroartikel groß aufkaufe und dann über Preis auf den Markt bringe! Aber ich finde, hier passt #fragWBS
Warum falsche Interessengruppe? Ich bin mit 26 schwer Pflegebedürftig geworden und ich hätte mir gewünscht besser über genau solche Sachen bescheid gewusst zu haben.
#fragWBS ich würde gerne wissen, ob der Arbeitgeber berechtigt ist den Führerschein zu kontrollieren, auch wenn der Mitarbeiter lediglich mit einem Stapler fährt (keine StVO-Zulassung, Geltungsbereich auf dem Werksgelände mit prinzipieller StVO-Regelung) EDIT: Sollte der Führerschein abgenommen werden, so darf man vorerst keinen Stapler mehr fahren, allerdings besteht die Möglichkeit über eine interne Schulung, oder durch eine Sondererlaubnis des Betriebsleiter die Berechtigung wiederzuerlangen.
Für das fahren eines Gabelstaplers braucht man keinen Führerschein im Sinne der StVO, ABER es gibt den "Staplerschein", der einem Mitarbeiter bescheinigt das er in der Lage ist ein Flurförderfahrzeug zu führen. In Bremen haben wir da sogar eine "Schule". Der Arbeitgeber kann meiner Kenntnis nach, nur dann den Führerschein kontrollieren wenn es für den Beruf relevant ist, z.B. Busfahrer, Lkw-Fahrer, Taxifahrer, Kurier und Postdienst usw. Nur weil keinen Führerschein für den Straßenverkehr habe kann ich ja trotzdem auf dem geschlossenem Werksgelände einen Gabelstapler fahren, wenn dies versicherungstechnisch abgesichert ist (Staplerschein), andersrum geht das aber natürlich nicht ;)
Danke für die Antwort, dies ist mir natürlich bewusst (die Frage kam nicht von ungefähr), da ich selbst einen Staplerschein habe. Es ist nun so, dass die Schichtführung alle halbe Jahre den Führerschein kontrolliert (in der Standortvereinbarung ist es festgeschrieben, dass alle Änderungen umgehend gemeldet werden müssen, sodass die Kontrolle eigentlich überflüssig wäre [wird aber im zusammenhang mit einem StVO-Fuhrpark üblicherweise ergänzend kontrolliert; siehe Rechtslage]). Mein Arbeitgeber ist ein global Player und hat seine Fahrerschulung intern organisiert
Österreich: wenn sich mein Vater im Alimentenstreit einen Rechtsanwalt nimmt, der natürlich nur auf seiner Seite steht, gibt es eine Möglichkeit, einen Anwalt zu bekommen(gratis)? Wie Jugendamt, Familiengericht,...?
"Die Familie hat beschlossen, den Pflegebedürftigen nicht in ein Pflegeheim zu geben." Diese Aussage ist nicht korrekt. Die Familie hat in diesem Punkt nämlich nichts zu entscheiden. Eine Zwangseinweisung in ein Pflegeheim ist nur mit Zustimmung des Betreuungsgerichts möglich. Eine solche Einweisung ist eine „freiheitsentziehende Maßnahme“. Die Veranlassung freiheitsentziehender Unterbringungen durch einen Betreuter muss vom Betreuungsgericht ausdrücklich angeordnet sein, weil der Aufgabenkreis Gesundheitsfürsorge für eine Unterbringung nicht ausreichend ist. Es ist in der Praxis sehr schwer, dieses Recht zu erhalten und jemanden zwangsweise einzuweisen. Sofern kein Betreuer durch das Betreuungsgericht bestellt wurde, geht gegen den Willen des Pflegebedürftigen gar nichts. Da kann die Familie beschließen was sie möchte - ins Pflegeheim kann sie ihren zu pflegenden Angehörigen nicht geben, wenn dieser das nicht möchte.
Christian Betriebsrat und Gewerkschaft einschalten. Gewerkschaften zahlen solche Prozesse im Normalfall. Wobei man sich schon fragen will, ob man bei einem so miesen AG arbeiten will....
Hey! Themenvorschlag: Könnte ich mir als Privatperson einfach ein Schiff kaufen um damit um die Welt zu reisen und an anderen Häfen andocken um dort Kurzurlaube zu machen?
Kaufen darf man. Aber im Hafen anlegen? Nur wenn man Liegegebühr bezahlt. Außerdem müssen Schiffe ab einer bestimmten Größe eine amtliche bzw. amtlich anerkannte Kennzeichnung haben. Weiterhin benötigt man einen für das entsprechende Gewässer anerkannten Bootsführerschein (oder einen Kapitän mit entsprechenden Papieren)
ich möchte wissen ob die Bank wenn sie mir zum Beispiel 2000000€ zu viel auf mein Konto bringt und ich das vor der Bank merke und das Geld dann z.B. auf das Konto meiner Mutter überweise das Geld von meinem Konto oder dem meiner Mutter wieder abziehen darf
Natürlich mußt du b.z.w. deine Mutter das Geld zurück überweisen. Gab es schon mal hier. Du hast nämlich Geld angenommen, ob wohl du wußtetst, das es nicht dein Geld sein kann.
WLAN-Probleme ? Du bist selbst für dein WLAN (Router) verantwortlich, wechsel doch zu einer LAN Verbindung :P Solltest du natürlich die Internet / DSL-Verbindung meinen, dann kommt es ganz auf den Vertrag mit dienen Anbieter an. Dort steht genau wie lange es zu Ausfällen usw. kommen darf. Aber ist eine interessante Frage, ich würde da gerne folgendes wissen: "Ich bin Profi-ESL-Spieler und bin gerade mitten in einen Turnier mit 5.000,00 Euro Preisgeld, im Finalenspiel bekomme ich keine Internetverbindung mehr - meine Nachbarschaft auch nicht, somit ist definitiv der Internetprovider schuld." - Was wäre dann?
Wenn wirklich in der gesamten Nachbarschaft das Internet ausfällt, dann ist höchstwahrscheinlich nicht dein Internetanbieter verantwortlich, sondern der jeweilige Netzbetreiber (meistens die Telekom). Dieser arbeitet unabhängig von deinem Internetanbieter (z.B. 1&1, Vodafone, Telekom, ...) in dessen Auftrag.
#fragWBS Ist das DSGVO KONFORM? Die Verwendung von Cookies ist in Ihrem Browser nicht aktiviert Für die Nutzung dieser Anwendung wird ein temporärer Cookie ("JSESSIONID") benötigt, der nach dem Ende Ihrer Benutzersitzung wieder gelöscht wird. Bitte erlauben Sie daher Ihrem Browser die Annahme von Cookies der Seite epetitionen.bundestag.de.
#FragWBS Urlaub beim 450€ Job Muss mir mein Arbeitsgeber Urlaub bezahlen und wenn er es nicht macht, wie kann ich am gütigsten dagegen währen. (450€ wenig geld für einen Anwalt)
Immer wieder komisch dass man die Zuschauer in TH-cam kreisen dutzt und dann seinen Gästen gegenüber auf er Sie Ebene verweilt ? Im englischen wäre es viel einfach mit „you“, wäre doch viel schöner alle mit du anzusprechen ?
Naja, in der Netzanonymität ist das ja kein Problem, in der Realwelt gibt es da halt Grenzen. Mein Chef zum Beispiel ist immer "Sie", die älteren Kollegen sollten das "Du" von sich aus an bieten, den jüngeren kann ich ein "Du" an bieten. ABER das hängt immer vom Betrieb ab, von dem Kollegium, vom persönlichen Untereinander usw. Aber der uralte Grundsatz "Sie Ar*chloch spricht sich leider als Du Ar*chloch" passt immer! :)
Solche Themen sind absolut sehenswert! Bitte mehr davon und weniger unsinnige Videos von Drohnen mit ner Badewanne.
XtremeTerror100 ein "Hoch" auf die Vielfalt :)
Solmecke & Büser....das wäre eine super Fernsehserie||||
MACH BITTE DEN TON WIEDER LAUTER!!!
WAAASSSS? Ich versteh dich nicht, der Ton ist so leise :P
Dasselbe wollte ich auch grad schreiben..
*dasselbe
Badhbhchadh Danke für die Korrektur..
Das "dasselbe" zusammengeschrieben wird wusste ich nicht. Das vergesse ich so schnell nicht wieder. 😁
Herzlichen Dank!
Angehörige.
Auch wenn sich die Frage doof anhört. Ab wann ist man denn angehörig? Eltern Verwandte sind klar.
Muss man verheiratet sein oder reicht es „eine Beziehung“ zu haben?
Muss man „gemeldet“ zusammen wohnen?
Beispiel: Meine Freundin hatte letztens einen Unfall. Es ist „nur ein“ Arm gebrochen, aber dieser schon ist ein Problem. Was ist wenn Zu Ein Oberschenkel gebrochen ist? Alleine ist man da auch schon angeschmiert.
Ich hab wegen dem Unfallschon genug Rennerei und bis jetzt war mein Arbeitgeber da kulant, aber was ist wenn dem nicht so wäre?
Basti K. Du hättest die Möglichkeit einen Pflegedienst zu beauftragen, der würde dann vorbei kommen und deine Freundin unterstützen. In deinem Fall wäre die Hilfe eh nur vorübergehend. Die Kosten werden komplett von der Krankenkasse übernommen.
mehr solche Themen!
Vielen herzlichen Dank für dieses sehr interessante Video. Viele Sachen, die ihr hier angesprochen habt, waren mir vollkommen unbekannt. :-)
Danke für das informative Video! Ich finde, dass dies überhaupt kein Nischenthema ist denn alt, krank und tot wird jeder früher oder später. Bitte mehr von solchen Themen 🙂
#fragWBS
Ich hätte da mal eine aktuelle Auto Frage.
Es gibt Sportauspuffanlagen die mit eine Klappensteuerung versehen sind. (Klappe auf, Abgase strömen direkt raus, Klappe zu, Abgase Strömen durch die Schalldämpfer.)
Laut Gesetz wurden diese JETZT verboten, wie sieht’s aus mit Bestandsschutz. Und wie ist es wenn diese serienmäßig vom Auto Hersteller verbaut sind.
Ich wollt mir was mit einer Paysafecard kaufen, habe aber irgenteinen zufälligen Code eingegeben und er hat gestimmt.
Mach ich mich dann nach dem Kauf des Produkts jetzt strafbar?
Ist natürlich nicht passiert interessiert mich aber xd
Auch wenn es nur ein Nischenthema ist... Ich fand das Video sehr informativ und konnte eine Menge mitnehmen...Gerne so etwas weiter einstreuen zwischendurch :)
Das ist kein Nischenthema.
Wie sieht es aus wenn man ALG 1 oder ALG 2 bekommt, kann man sich da auch 24 Monate freistellen lassen ?
Gerne mehr von dieser Art der Videos bzw Themen. Pflege im gesamten ist ein schweres Thema. Behandeln Sie doch mal Wohnumfeldverbesserung für Menschen mit Behinderungen. Welche aussage stimmmt da nun? Gibt es das einmahlig oder Pro Masname? Wenn ich eine Baferefreie Dusche einbauen lasse und gleichzeitig im selben zuge, eine Behindertengerechte Küche, sind das zwei masnamen oder so wie die Krankenkassen denken eine und es wird nur einmahlig bezuschusst. Was stimmt nun? Was ist mit dem Landespflegegeld, das es leider nur in Bayern gibt. Wierden das die anderen Bundesländer auch übernemen?
Genau. Bitte mehr zum Thema. Sind auch davon betroffen.
Guter Part
Hallo liebes WBS Team
Habe mal eine Frage wie sieht es denn eig aus Thema Krankheitsfall außerhalb der Urlaubszeit kann man nach dem Krankheitsfall in den Urlaub gehen bei geplanten Urlaub?
#fragWBS
Moin,
erstmal entscheidet dein Arzt.
Wenn der Urlaub geplant ist und er genemigt wurde, warum nicht. Geht bei uns manchmal so, allerdings ist es auch manchmal auffällig..."Urlaub verlängern" und so...
Grüße
Man hast sogar die Möglichkeit, das wenn man krank bist, z.B. bis in den Urlaub hinein, sich seine Urlaubstage gut schreiben zu lassen.
Genauso kann man sich, wenn man im Urlaub krank wird, die U-Tage zurückholen, weil man ja NICHT seinen gesetzlich zustehenden ERHOLUNGSURLAUB nimmt.
Ich glaube dazu gab es schon mal ein Video, ansonsten wird es Zeit ;)
Der Einwand "betriebliche Existenz" wird da nur sehr selten greifen (Familienbetriebe unter 5? Mitarbeiter), weil einem ja der Urlaub zusteht! Da gab es auf jeden Fall ein Video zu, der Chef ist im Grunde dazu verpflichtet seine Mitarbeiter in den Urlaub zu schicken, eine Auszahlung des Urlaubs ist nicht vorgesehen und wenn wir die Regel mitnehmen das alter Urlaub verfällt.... dann hätten wir vermutlich im März ein Problem, vor allem im Einzelhandel.
In meiner Firma ist das schon fast normal. Es gibt etliche die sich vor ihrem 3 Wochen Sommerurlaub nochmal 2-3 Wochen genehmigen indem sie "krank" sind.
Ich kann mir nur vorstellen das wenn dies vorkommt (bei uns in der Firma hat der Chef kein Auge drauf) das du dementsprechend genauer begutachtet wirst wie du dich sonst verhällst.
Sollte das öfter passieren sollte man sich nicht wundern wenn man auf der Abschussliste nach oben rutscht und wenn die Arbeit mal weniger wird einer der ersten ist die dann gehen müssen.
Hab von mir aus gesagt das ich bei den aufhöre hat so diverse Gründe... 1. Arbeitsklima schlecht 2. Mobbing Attacken usw. Mein "letzter" war Montag. Nur das Problem ist die Firma hat mich auf null sanktioniert. Aber hab jetzt einen Anwalt der sich drum kümmert..
Und danke an alle für eure Beiträge:)
Ich habe da auch noch eine Frage:
Wie verhält es sich denn, wenn ich als unbefristet Festangestellter Arbeiter krank geschrieben bin (bereits im Krankengeldbezug) - darf ich trotzdem eine mir nahe stehende Person, die aber kein Angehöriger ist, häuslichen pflegen bzw im Alltag unterstützen? Zb mit einkaufen gehen, beim Baden helfen, Haustiere versorgen etc. Oder wäre das ein Kündigungsgrund?
muss die Pflegebedürftigkeit nachgewiesen werden?
Habe eine andere Frage. Zur zeit hört man sehr viel über Abmahnung wegen vermeintlicher Werbung. Was muss ich nun kennzeichnen und was nicht? Ist es besser ich drehe durch und markiere alles als Werbung? Muss ich beweisen das es keine Werbung ist oder muss es mir nachgewiesen werden das es welche ist? Wie weißt man das nach das ich da kein Geld für bekommen habe? Ist eine reine Marken Nennung in einem Video Werbung? Anders gefragt ist eine Beeinflussung die mit einem Markenprodukte Nennung einhergeht Werbung? Wurde mich sehr über Hilfe freuen?
Solche Themen halte ich schon für wichtig, gerade weil man sich als Person, ich sage mal unter 30 noch nicht so damit beschäftigt hat. Da sind jetzt 10 Minuten auch nicht wirklich viel.
Habe leider das Video zu spät gesehen.
Dor kleine Annemarie brauchte ein Küsschen von einem echtem Kampfhund..... Kein einziges Wort durften die von sich geben....
#fragWBS
Möglichkeiten bei veralteten Vertragsbedingungen? Im speziellen Internet Anschluss. Zufrieden mit Anbieter, zwei Jahre alter Tarif ist teurer als aktuelle Tarife mit doppelter Geschwindigkeit. Kündigungsfrist versäumt (1-3 Monate vor Vertragsende), lange Laufzeitverlängerung von 12 Monaten. Gibts da keine Regelung für "veraltete" Tarife? Zumal Anpassungen zu Gunsten des Anbieters idR lediglich "mitgeteilt" werden.
Wer ist eigentlich Wilde Beuger hat man ihn schon einmal gesehen? Oder ist das der Name für die Frisur? :) Nicht böse gemeint, steht Ihnen.
Auch wenn es (hoffentlich) nur eine Spassfrage ist, es sind die Herren / Frauen Wilde, Beuger und Solmecke... Betreiber der Kanzlei ;)
Erstmal Super Video #fragWBS was ich mir nur problematisch Vorstelle ist die Frist mit den min. 10 Tage vorher dem Arbeitgeber bescheid geben. Was ist mit fällen in denen ein Angehöriger plötzlich schwer krank wird, sprich von einem auf den anderen Tag? Soll der dann 10 Tage alleine verbringen oder wie kann man sich das vorstellen?
Hallo Christian,
Mir ist eine interessante Frage zum Thema Hausdurchsuchung eingefallen und ich würde mich über euer Expertenwissen sehr freuen.
Meine Frage lautet: Wenn man in einer WG lebt und die Polizei einen Durchsuchungsbeschluss gegen einen Mitbewohner erlangt und sie mit einem Drogenspürhund die Wohnung durchsuchen und der Hund in deinem Zimmer was zu riechen scheint, aber die Polizei keinen Durchsuchungsbeschluss gegen dich hat, dürften sie dann trotzdem dein Zimmer nach Drogen,Waffen,Sprengstoff etc. durchsuchen ?
Liebe Grüße und Dankeschön schonmal vorab :)
Wird echt immer leiser
ViSioN 666 mimimimimi
Dominik P ne die Wahrheit
Wenn ich nicht sofort alles kriege was ich will und was gut für mich ist dann ist aber was los....
Das war super so was muss man wissen keiner weiß was alles passieren kann.
# WBS Kann ein Student eine Rechnung ausstellen wenn er in den Ferien bei anderen Arbeiten verrichtet egal welcher Art. Nicht das er arbeitet und es heiß es ist schwarz oder nicht erlaubt. Versichert wäre er über seine Private Haftpflicht?
Private Personen dürfen arbeiten die sie in Auftrag gegeben von der Steuer absetzen?
Geht das? Danke Annette.
Meinem Gesellen auf der Arbeit könnte bald davon profitieren, so kann ich ihm dieses video teilen, oder auch aufklären. Mache ich ja schon sowieso, zwar nicht alles aber das wichtigste was rechte und sowas angeht, weil gerade sowas mit “freinehmen” von der arbeit sozusagen, wer sagt da nicht nein zu?😂
#fragWBS
Hi, hätte mal ne Frage...
Darf mir ein Hersteller verbieten seine Produkte auf Plattformen wie Amazon/Ebay zu verkaufen? Die Ware wurde in Deutschland erworben.
Nun hat er mir mit einer Meldung bei Amazon gedroht, dass mein Konto gesperrt werden würde usw.. Dazu meinte er wolle noch seinen Anwalr einschalten und mir eine Abmahnung schicken.
Darf ich die Ware noch verkaufen? Es handelt sich nicht um Luxusartikel.
GERMarvinFIFA
#fragWBS
Meine erste Frage wäre: Gewerblicher Handel oder Privatverkauf?
Zweitens: Umfang des Verkauf, Stück oder Massenware?
Drittens: Original oder Plagiat?
Ich persönlich würde "erstmal" sagen, alles was ich käuflich erworben habe (Vorsicht es gibt da Ausnahmen), kann ich überall, an jeden, wann ich will, verkaufen!
Wobei einige "Reseller" da wohl im Graubereich agieren...
LazarusMcEvedy
1. gewerblicher Handel
2.geringe Stückzahl
3. Original
Bin jetzt kein Anwalt, ABER gewerblicher Handel mit Originalware setzt dann doch vermutlich / eventuell eine Zustimmung des Lizenzinhabers voraus, da dieser entscheiden darf WER, WAS, WIEVIEL verkaufen darf!
Da kommen wir wieder zu den "Reseller", Ware billig einkaufen und teuer weiterverkaufen... eine Grauzone wie ich finde, wobei da z.B. Einzelteile wieder auf einem anderen Blatt stehen. Nehmen wir da Lego, Bausätze kaufen und einzelnd verkaufen finde ich persönlich in Ordnung (wer dann kauf muss mit dem Preis leben), anders wenn ich groß Elektroartikel groß aufkaufe und dann über Preis auf den Markt bringe!
Aber ich finde, hier passt #fragWBS
LazarusMcEvedy
Danke für deine Meinung
Warum falsche Interessengruppe? Ich bin mit 26 schwer Pflegebedürftig geworden und ich hätte mir gewünscht besser über genau solche Sachen bescheid gewusst zu haben.
#fragWBS ich würde gerne wissen, ob der Arbeitgeber berechtigt ist den Führerschein zu kontrollieren, auch wenn der Mitarbeiter lediglich mit einem Stapler fährt (keine StVO-Zulassung, Geltungsbereich auf dem Werksgelände mit prinzipieller StVO-Regelung)
EDIT: Sollte der Führerschein abgenommen werden, so darf man vorerst keinen Stapler mehr fahren, allerdings besteht die Möglichkeit über eine interne Schulung, oder durch eine Sondererlaubnis des Betriebsleiter die Berechtigung wiederzuerlangen.
Für das fahren eines Gabelstaplers braucht man keinen Führerschein im Sinne der StVO, ABER es gibt den "Staplerschein", der einem Mitarbeiter bescheinigt das er in der Lage ist ein Flurförderfahrzeug zu führen. In Bremen haben wir da sogar eine "Schule".
Der Arbeitgeber kann meiner Kenntnis nach, nur dann den Führerschein kontrollieren wenn es für den Beruf relevant ist, z.B. Busfahrer, Lkw-Fahrer, Taxifahrer, Kurier und Postdienst usw.
Nur weil keinen Führerschein für den Straßenverkehr habe kann ich ja trotzdem auf dem geschlossenem Werksgelände einen Gabelstapler fahren, wenn dies versicherungstechnisch abgesichert ist (Staplerschein), andersrum geht das aber natürlich nicht ;)
Danke für die Antwort, dies ist mir natürlich bewusst (die Frage kam nicht von ungefähr), da ich selbst einen Staplerschein habe. Es ist nun so, dass die Schichtführung alle halbe Jahre den Führerschein kontrolliert (in der Standortvereinbarung ist es festgeschrieben, dass alle Änderungen umgehend gemeldet werden müssen, sodass die Kontrolle eigentlich überflüssig wäre [wird aber im zusammenhang mit einem StVO-Fuhrpark üblicherweise ergänzend kontrolliert; siehe Rechtslage]).
Mein Arbeitgeber ist ein global Player und hat seine Fahrerschulung intern organisiert
Wie stehen Sie zum Video th-cam.com/video/NiC_Zyg5Ulw/w-d-xo.html
#fragWBS
Österreich: wenn sich mein Vater im Alimentenstreit einen Rechtsanwalt nimmt, der natürlich nur auf seiner Seite steht, gibt es eine Möglichkeit, einen Anwalt zu bekommen(gratis)? Wie Jugendamt, Familiengericht,...?
Jenni mit II Ich vermute mal schon, frag mal nach.
#FragWBS #ChallengeWBS
0000000 0000000 danke :)
Wenn ich ein USB Stick gefunden habe darf ich die Dateien auf dem Stick öffnen
"Die Familie hat beschlossen, den Pflegebedürftigen nicht in ein Pflegeheim zu geben."
Diese Aussage ist nicht korrekt.
Die Familie hat in diesem Punkt nämlich nichts zu entscheiden.
Eine Zwangseinweisung in ein Pflegeheim ist nur mit Zustimmung des Betreuungsgerichts möglich. Eine solche Einweisung ist eine „freiheitsentziehende Maßnahme“.
Die Veranlassung freiheitsentziehender Unterbringungen durch einen Betreuter muss vom Betreuungsgericht ausdrücklich angeordnet sein, weil der Aufgabenkreis Gesundheitsfürsorge für eine Unterbringung nicht ausreichend ist.
Es ist in der Praxis sehr schwer, dieses Recht zu erhalten und jemanden zwangsweise einzuweisen.
Sofern kein Betreuer durch das Betreuungsgericht bestellt wurde, geht gegen den Willen des Pflegebedürftigen gar nichts.
Da kann die Familie beschließen was sie möchte - ins Pflegeheim kann sie ihren zu pflegenden Angehörigen nicht geben, wenn dieser das nicht möchte.
Was hab ich davon, wenn mir Zeit für Pflege eingeräumt wird, ich danach aber unter einem Vorwand rausgeworfen werde?
Christian Betriebsrat und Gewerkschaft einschalten. Gewerkschaften zahlen solche Prozesse im Normalfall. Wobei man sich schon fragen will, ob man bei einem so miesen AG arbeiten will....
Hey!
Themenvorschlag: Könnte ich mir als Privatperson einfach ein Schiff kaufen um damit um die Welt zu reisen und an anderen Häfen andocken um dort Kurzurlaube zu machen?
Kaufen darf man. Aber im Hafen anlegen? Nur wenn man Liegegebühr bezahlt. Außerdem müssen Schiffe ab einer bestimmten Größe eine amtliche bzw. amtlich anerkannte Kennzeichnung haben. Weiterhin benötigt man einen für das entsprechende Gewässer anerkannten Bootsführerschein (oder einen Kapitän mit entsprechenden Papieren)
ich möchte wissen ob die Bank wenn sie mir zum Beispiel 2000000€ zu viel auf mein Konto bringt und ich das vor der Bank merke und das Geld dann z.B. auf das Konto meiner Mutter überweise das Geld von meinem Konto oder dem meiner Mutter wieder abziehen darf
Natürlich mußt du b.z.w. deine Mutter das Geld zurück überweisen. Gab es schon mal hier. Du hast nämlich Geld angenommen, ob wohl du wußtetst, das es nicht dein Geld sein kann.
#fragWBS
Es gab ja schon einmal th-cam.com/video/NdE628w3mVw/w-d-xo.html, aber dein Fall ist wahrscheinlich etwas different.
gut zu wissen
Ja
Hashtags vergessen
Frage: Kann man seinen Internetanbieter auf Schadensersatz verklagen, wenn WLAN-Probleme bewirken, dass man seine Arbeit nicht erledigen kann?
WLAN-Probleme ? Du bist selbst für dein WLAN (Router) verantwortlich, wechsel doch zu einer LAN Verbindung :P Solltest du natürlich die Internet / DSL-Verbindung meinen, dann kommt es ganz auf den Vertrag mit dienen Anbieter an. Dort steht genau wie lange es zu Ausfällen usw. kommen darf. Aber ist eine interessante Frage, ich würde da gerne folgendes wissen: "Ich bin Profi-ESL-Spieler und bin gerade mitten in einen Turnier mit 5.000,00 Euro Preisgeld, im Finalenspiel bekomme ich keine Internetverbindung mehr - meine Nachbarschaft auch nicht, somit ist definitiv der Internetprovider schuld." - Was wäre dann?
Moin, dein WLAN hat nichts mit dem Internetempfang zu tun. Das WLAN ist normalerweise deine Sache. Du bist WLAN-Admin !
Wenn wirklich in der gesamten Nachbarschaft das Internet ausfällt, dann ist höchstwahrscheinlich nicht dein Internetanbieter verantwortlich, sondern der jeweilige Netzbetreiber (meistens die Telekom). Dieser arbeitet unabhängig von deinem Internetanbieter (z.B. 1&1, Vodafone, Telekom, ...) in dessen Auftrag.
Bevor man deswegen nicht arbeiten kann nimmt man doch das Ethernet!?
+Youji Profi-ESL-Spieler spielen von Zuhause aus um Preisgelder? Wusste ich nicht. (Zumal nur für 5.000€)
#fragWBS
Ist das DSGVO KONFORM?
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#FragWBS
Urlaub beim 450€ Job
Muss mir mein Arbeitsgeber Urlaub bezahlen und wenn er es nicht macht, wie kann ich am gütigsten dagegen währen. (450€ wenig geld für einen Anwalt)
Immer wieder komisch dass man die Zuschauer in TH-cam kreisen dutzt und dann seinen Gästen gegenüber auf er Sie Ebene verweilt ?
Im englischen wäre es viel einfach mit „you“, wäre doch viel schöner alle mit du anzusprechen ?
Naja, in der Netzanonymität ist das ja kein Problem, in der Realwelt gibt es da halt Grenzen. Mein Chef zum Beispiel ist immer "Sie", die älteren Kollegen sollten das "Du" von sich aus an bieten, den jüngeren kann ich ein "Du" an bieten. ABER das hängt immer vom Betrieb ab, von dem Kollegium, vom persönlichen Untereinander usw.
Aber der uralte Grundsatz "Sie Ar*chloch spricht sich leider als Du Ar*chloch" passt immer! :)
Finde ich nicht. Ist einfach eine Frage der Höflichkeit zu siezen und im anonymen Internet wird da natürlich nicht allzu viel Wert drauf gelegt
2ter
3ter