Just finished my Corned Beef Hash with eggs that I made from St. Pat’s Day leftover 😋 I like the topics on the weekend. They are light, yet still make me ponder and reflect. I am not finicky about working with people from either group-- smarter or not-so-smart. Smart people keep me on my toes. The more you interact positively with them, the more likely they will help or offer feedbacks, the more I learn. Not-so-smart ones teach me patience, and the art of mentoring and coaching. An opposite end of the spectrum. They both make me a more well-rounded person in the long run. Not-so-smart ones are okay, as long as they are willing to learn. NOW if they’re Lazybones, we must have a Talk!!! 😉 Lol. Thanks for answering the question yesterday ka Doctor Tany. Happy First Day of Spring! Has Spring sprung where you are yet? 🌺🌻🌸🍃🌺🌻🌸🍃
@@DrTany Theoretically, definitely right!!! .... anyway in some organizations, it is quite easily said than done. อ่าาา คุณหมอ 😵😣 ..... แต่ก็ขอบคุณค๊าาาา ที่กรุณาสละเวลามาให้คำแนะนำ 🙏
ดูท่าเราจะเห็น ซีรีส์ คุณหมอวุ่นวาย กับเสื้อลายมิกกี้เมาส์ ไปอีกพักใหญ่ครับ
🤣🤣🤣
😂😂😂 แสดงให้เห็นว่า อาจารย์หมอทำงานหนักขนาดไหน อัดคลิปกระหน่ำ summer sales จริงๆค่ะ
เห็นด้วยทุกข้อครับ หัวใจคนทุกคนเหมือนแม่กุญแจ ต้องหาลูกกุญแจให้ถูกต้อง เมื่อไขหัวใจเขาได้ เขาจะเปิดใจกับเรา หลายๆอย่างจะไม่ยากเหมือนเดิมครับ
ทฤษฎีของทานเล่นใช้ได้ดีเช่นกันครับ
การคิดว่าทำเพื่อผู้อื่น เราจะเหนื่อย แต่ถ้าเราทำเพื่อตนเองและดีกับผู้อื่น เราจะมีกำลังใจมากขึ้น
ไม่ตำหนิติเตียนใคร ต่อหน้าคนอื่น หากมีเรื่องต้องเสริมจริงๆ คุยในที่ลับ
ตอนนี้กลับคิดว่า คนที่เราไปตัดสินว่าห่วย กลับเป็นคนที่มีวิธีการบริหารจัดการในรูปแบบของเขา คิดไปคิดมาคนกลุ่มนี้ก็น่าทึ่ง พวกเขามีความสามารถในการบริหารจัดการงานได้ด้วยวิธีการที่ไม่เหมือนเรา เช่น มีศิลปะในการใช้ผู้อื่นอย่างแนบเนียน เป็นต้น อีกความสามารถหนึ่ง คือ ความปล่อยวางเรื่องราวต่างๆ ได้ ไม่เก็บไปคิด น่าทึ่งมาก ที่สำคัญเขาทำงานน้อยกว่าเรา แต่ได้ผลตอบแทนเท่าเราหรืออาจจะมากกว่า ดังนั้น จะไปว่าเขาห่วยก็ดูจะไม่ถูกนัก
การทำงานกับเทพ เราก็แค่สังเกต เราจะได้เห็นวิธีการทำงานให้เร็ว วิธีการโต้ตอบ แก้ปัญหาเฉพาะหน้า มีระดับเทพบางส่วนที่ต้องการคนที่จะเติมเต็มสิ่งอื่นๆ นอกจากเรื่องที่เป็นงานหลักให้เทพ เทพบางคนก็ต้องการคนที่ไม่ว่ายังไงก็ไม่สามารถเป็นได้อย่างเทพให้อยู่เคียงข้าง เทพบางคนก็มีความภูมิใจในความเทพ ชอบให้คนทั่วๆ ไปชื่นชม และขอคำชี้แนะ แล้วแต่ว่าเราจะได้เจอเทพแบบไหน สามารถปรับตัวให้เข้ากับเขามากน้อยเพียงใด มันเป็นศิลปะที่น่าพิศวงจริงๆ
🙏คุณหมอ ... มีทั้งคนเก่งแบบเรายกย่องพี่คนนี้เก่งและสวยเป๊ะมากๆ กับพี่อีกคนให้เราช่วยแบบพี่ทำไม่เป็นช่วยสอนที เรายินดีช่วยเต็มที่ค่ะ
นี่เราติดตามคุณหมอฟังย้อนหลัง(เรียกว่าติดงอมแงมแล้ว ) มีสาระมากๆ ขนาดเล่าเรื่องเฉยๆยังใส่สาระได้ตลอด 🙏👍ค่ะ
คุณหมอมีทั้ง EQ & IQ สูง
ขอบคุณที่แบ่งปันสิ่งดีๆ ให้ผู้คน
คุณหมอเล่าได้สนุกดีค่ะ และได้สาระ ความรู้ คุณหมอเก่งทุกอย่าง ฉลาดแหลมคม ใช้ปฏิสัมพันธ์ กับผู้คนในเชิงจิตวิทยา อยู่ร่วมกับคนเก่งขั้นเทพก็ได้ ห่วยขั้นสุดก็ได้อีก อันนี้ต้องชมดังๆต่อหน้าคนที่อาจจะเข้ามาอ่าน ว่าคุณหมอนี่แหละเก่งเหนือกว่าพวกเก่งขั้นเทพเสียอีก การที่จะได้ใจเขา คุณหมอลงทุนมากเลยนะคะ เลี้ยงข้าวหรือจะแฮมเบอร์เกอร์🍔🍔น่ะ คงไม่เท่าไหร่ แต่ช็อกโกแลต🍫🍫🍫🍫นี่สิใครๆก็รู้ว่าของรักของหวงของหมอแทน ทุ่มเลยนะคะ ได้ใจ ได้แลกเปลี่ยนความรู้ซึ่งกันและกัน คุณหมอ นักวิทยาศาสตร์ นี่แหละหมอแทนแสนฉลาด วันนี้ว่าจะไม่เขียนอะไรร่ายซะยาวเลย อดไม่ได้
ขออวยพรให้คุณหมอมีแต่ความสุข สนุกกับการทำงาน เบิกบานสดใสตลอดค่า🙏💐🍫
ทำงานกับคนเก่ง ...การอยู่เป็น ( แบบที่อาจารย์ทำอ่ะค่ะ แถวบ้านเรียกอยู่เป็น 555 ) + ช่างสังเกตุ จดจำ และนำไปพัฒนาตัวเอง สักวันเราก็จะเก่งขึ้น ส่วนการทำงานกับคนที่ด้อยประสบการณ์กว่า ( ขอใช้คำนี้แทนคำว่าห่วยละกันนิ ) อันนี้ คือ มึน โดยส่วนตัวจะคาดหวังตามระยะเวลา จะสอนโดยการทำให้ดู แต่ไม่คาดว่าต้องทำเหมือนเรา แค่เค้า get core concept เข้าใจแล้วนำไปใช้ ไปต่อยอดได้เมื่อต้องทำเอง แค่นี้ก็ดีใจล่ะ แต่เวลาเจอคนที่สอน 1-2-3 เสร็จสักพัก ดันถอยกลับมา 1 ใหม่ เรื่อยไป นี่คนสอน มึน ค่ะ ถ้าเจอแบบนี้จะถามตัวเองเหมือนกันว่าเราสอนน้องไม่ดี หรือมันบื้อหว่า 555 ยังไงถ้ายังมีใจสู้ ก็จะพากันปลุกปั้นจนได้ล่ะค่ะ แต่ถ้าเค้าถอดใจ หรือแย่โดยนิสัย + ไม่ใส่ใจจะพัฒนาจริงๆ ก็คงต้องเล่นบทโหดกันบ้าง เผื่อสติในการเรียนรู้จะดีขึ้น..แต่สิ่งนึงที่เห็นด้วยอย่างมาก คือ การอ่อนน้อมถ่อมตน ไม่ว่าเราจะอยู่ในสถานะใด เก่งหรือไม่เก่ง คุณสมบัตินี้ทำให้น่าเอ็นดูขึ้นจริงๆ
สวัสดีค่ะอาจารย์
การรับมือของคน 2 ประเภท
ประเภทแรก รับมือกับคนที่มีความรู้ในเรื่องงานวิจัย ดิฉันคิดว่าอาจารย์ทำถูกต้องที่สุดแล้วค่ะ วันแรกที่เข้าแล็บ อาจารย์งงบ้าง อาจารย์ก็รับมือได้ดีที่สุด ตั้งใจสังเกต จดบันทึกให้ละเอียดแล้วลองไปทำ อาจารย์ใช้การพูดคุยที่ผ่อนคลาย ถ้อยทีถ้อยอาศัยเป็นทางออกที่ดี คนเราเก่งในแต่ละเรื่องไม่เหมือนกัน อาจารย์เก่งข้อมูลทางการแพทย์ ส่วนอาจารย์ห้องแล็บ ก็จะเก่งงานวิจัย และต้องพึ่งพาข้อมูลทางการแพทย์ ต่างคนต่างได้รับความรู้ซึ่งกันและกัน อาจารย์ยังแสดงน้ำใจให้เขาอีกด้วย การแสดงน้ำใจเป็นสิ่งหนึ่ง ที่สังคมปฎิบัติกันอยู่แล้ว ทำให้เขาเห็นว่าอาจารย์มีความมุ่งมั่นที่อยากจะเรียนกับเขา
อีกประเภท ที่อาจารย์ต้องรับมือ
ลูกศิษย์ที่ทำงานแย่ ทำงานช้า แต่เขาก็มีความมุ่งมั่นอยากทำให้ดี อาจารย์ใช้วิธีประนีประนอม หลีกเลี่ยงการตำหนิต่อหน้าผู้อื่น แสดงออกให้เขารับรู้ ว่า เราจริงใจกับเขา ห่วงเขา ให้กำลังใจเขา
เมื่อเขาได้กำลังใจจากอาจารย์แล้ว
เขาจะมีกำลังใจ ในการทำงานให้ดีขึ้นได้ อาจารย์ชมเขาเมื่อเขาทำงานดีขึ้น
เขาก็จะภูมิใจ และมีกำลังใจในการทำงานต่อไป
อาจารย์เก่งทั้งคน เก่งทั้งงาน เก่งการสื่อสาร เรียกว่า เก่งอย่างมีคุณภาพ
ขอบคุณอาจารย์มากค่ะ🙏🏻
เชื่อว่าคนทุกคนชอบให้คนอื่นพูดประโยคที่ดีมากกว่าคำพูดที่ฟังแล้วดูแย่ในวิธีของคุณหมอนี่แหละค่ะ นุ่มนวลและใส่ใจ เลี้ยงน้องหมาที่บ้านค่ะ ยังชมว่า “หล่อจังเลย ลูกชายแม่ทั้งเก่งทั้งฉลาด “ เค้าจะร่าเริงและทำตามคำสั่งได้อย่างตั้งใจค่ะ 🥰🥰
จริงครับ
ขอบคุณค่ะ🙏🌸
คุยเล่นๆแต่มีประโยชน์มาก กำลังได้ใช้พอดีเลยค่ะ ที่เจอห่วยจริงๆ คงได้ปล่อยเขาไปแล้วทำเอง เหนื่อยหน่อย 3 เดือนจากนี้ค่ะ ยังไงก็ติดตามและเป็นกำลังใจให้อาจารย์ตลอดนะคะ ถึงอาจจะไม่ค่อยได้เม้นค่ะ✌️❤️
อาจารย์เชื่อไหมคะ การคุยเรื่อง "ลูก" กับคนที่มีลูกเนี่ย มันทำให้คลายความตึงเครียด ทลายกำแพงลงได้เยอะจริงๆค่ะ เคยลองวิธีนี้มาแล้ว ได้ผลดีมาก ยิ่งถ้าเราฝากขนมไปให้ลูกเขานี่ วันรุ่งขึ้นเปลี่ยนไปเยอะเลยค่ะ😘
สวัสดีค่ะคุณหมอธนีย์
สุขสันต์ "วันความรักสากล"
"International Day of Happiness" ค่ะ
ไม่ว่าคุณหมอจะอยู่ในสถานภาพใดก็ทำหน้าที่ได้ดีที่สุด อ่อนน้อม ถ่อมตน รู้กาละเทศะ จังหวะไหนควรพูด จังหวะไหนควรเงียบ โดยไม่เสียความเป็นตัวตนที่แท้จริง
การให้ของฝากไม่ใช่การติดสินบล เป็นการแสดงน้ำใจอย่างหนึ่งค่ะ
ยังจำคำที่คุณหมอเคยพูดไว้ว่า อย่าเป็นศัตรูกับใคร เพราะเราไม่มีทางรู้ว่า อนาคตคนๆนั้นจะมีผลกับชีวิตเราอย่างไรบ้าง
ขอบคุณทัศนคติที่มีค่าค่ะ ขอให้คุณหมอและครอบครัวมีความสุขนะคะ
คุณหมอนิสัยน่ารักค่ะ...ทำได้เหมาะสมทุกสถานะแล้วค่ะ...เพื่อนร่วมงานและคนที่แวดล้อมคุณหมอน่าจะมีความสุขนะคะที่ได้อยู่ใกล้ๆ...ใช้หลักการบริหารจัดการที่ดี! ไม่ดูถูกคนอื่น ยังเห็นคุณค่าของเขา (คนทุกคนมีคุณค่าในตัวเอง เขาอาจห่วยในบางเรื่อง แต่ในบางเรื่องก็เก่งได้ ควรมองให้เห็นใช้ให้เหมาะ... เคยอ่านหนังสือฝรั่งเล่มนึง...ผู้บริหารท่านหนึ่งจะเลือกใช้คนขี้เกียจแก้ปัญหา เรื่องที่ยุ่งยาก ซับซ้อน เพราะคนขี้เกียจจะมีความคิดที่สามารถทำสิ่งนั้นๆ ให้ง่ายๆ ขึ้นได้และใช้เวลาไม่นาน ก็คงต้องมีความเก่งด้วยระดับนึง...ก็เก๋ดีนะคะ!?!) คุณหมอเก่งทั้งงาน เก่งทั้งคน (ชอบตรงเอาขนมมมาล่ออ่ะค่ะ 555)
ได้ข้อคิดดีๆมากเลยค่ะ ส่วนตัวคิดว่ากำลังเผชิญกับคนทำงานห่วยซึ่งเค้าเป็นคนในทีม คือ เค้ามีมุมมองที่เป็นพิเศษ เช่น บอกว่าสิทธิในการลางาน 20 วันต่อปี เค้าจะลาติดกันไปรวดเดียวเลย 10วัน โดยที่จะพ่วงวันลาหยุดพิเศษเสมอ พอในทีมแย้งว่า ควรแบ่งให้น้อยลงเพื่อที่คนทำงานแทนจะได้ไม่เหนื่อยมากเกินไป เค้ากลับไม่พอใจเพราะคิดว่าเราอคติ แต่ความเห็นเราคืออยากให้ทำงานแบบเห็นอกเห็นใจคนในทีม ซึ่งเรื่องนี้ก็ยังเป็นปัญหาเพราะคิดเห็นต่างกันค่ะ และอีกเรื่องที่แก้ไม่หาย ไม่ว่าจะขู่หรือปลอบคือ การมาสายจนเป็นนิจ เพื่อนร่วมงานต้องปรับตัวตามเค้าค่ะ
อย่างไรก็ตาม คำแนะนำของคุณหมอทำให้มั่นใจว่าวิธีการรับมือที่ทำอยู่นั้นถูกทางแล้วค่ะ
5555 ความฉลาดแต่ละคนไม่เท่ากันค่ะ 1ห้องมีคนเรียนที่1ถึงลำดับสุดท้าย และการศึกษาแต่ละที่ไม่เหมือนกัน บางที่ใส่ใจเพิ่มวิชาให้นักศึกษาเยอะ บางที่ก็ตามเกณฑ์ค่ะ เรียนแพทย์ไม่ได้เพิ่มชีวะ เคมี ฟิสิกส์ หรือวิทยาศาสตร์ไม่ได้เพิ่มมากค่ะ แต่ถ้ามีครบได้เปรียบกว่าค่ะ อยากจะ5555ดังๆค่ะ ไม่อยากต่อว่าใครค่ะ การอยู่คนละขั้วของการศึกษาทำให้เราเข้าใจรายละเอียดของโลกใบนี้มากขึ้นค่ะ ฉันชอบให้คนมีความสามารถเยอะๆค่ะ
มีแต่พลังบวก ล้วนๆแผ่ออกมาจากตัวอาจารย์หมอ อิจฉาคนที่ได้ร่วมงาน ได้รู้จักกันแม้เพียงนิดเดียวก็คุ้มค่ามากๆครับ ^_^
วันนี้อาจารย์คุยเล่นๆ แต่เราชอบมากค่ะ เอาไปปรับใช้ ถ้าเค้าไม่ทำเราก็ทำแทนโดยที่ไม่ต้องคิดมาก เราทำมากก็ได้เรียนรู้มาก คิดแบบนี้ก็สบายใจค่ะ
เราชอบดูคนเก่งๆ คุยกับคนเก่งๆ อยากรู้ว่าเขาทำยังไงถึงเก่งได้
ถ้าเราอยากสนิทกับคนเก่ง แต่เขาไม่อยากสนิทด้วย ทำไงดีคะ คุณหมอ
ความคิดเห็นของ อจ แทนในคลิปนี้ ทำให้เราตัดสินใจอะไรบางอย่างได้ง่ายขึ้น ในระยะเวลาที่สำคัญมากๆ รู้สึกโล่งใจขึ้นมาทันทีเลยค่ะ
🙏 ขอบคุณ อจ มากๆ นะคะ
และขอเป็นกำลังใจให้ อจ ทำช่อง YT นี้ไปนานๆ เลยนะคะ วันนี้ยอดผู้ติดตามช่อง Doctor Tany 233K มิใช่น้อย 🎶ไม่ธรรมดา 🎶ไม่ธรรมดา ขอแสดงความยินดีกับ อจ ด้วยค่ะ 👏🏻👏🏻👏🏻🌹💝
ขอบคุณมากครับผม
อยู่กับคนห่วยมากๆๆ ดื้อไม่เชื่อฟัง ไม่ยอมพัฒนา ขี้เกียจ เอาเปรียบคนอื่น เราต้องรับภาระหนักเพิ่มขึ้นค่ะ เขารู้แต่เขาพอใจเพราะเขาได้สบายค่ะ ชอบแย่งผลงานเราเอาหน้ากับคนอื่นค่ะ
ครบชุด.. เหนื่อยใจแทน
เหนื่อยค่ะ
ไม่เป็นไรครับ 1) เราได้พัฒนาทำงานได้เก่งและเร็วขึ้น 2) แนะนำให้หาวิธีให้เจ้านาย ครู หรือคนที่เราส่งงาน ถามคำถามเราบ่อยๆต่อหน้าคนๆนั้น คราวนี้เราจะได้แสดงความสามารถ และเราใช้โอกาสนี้ในการคุยกับเจ้านาย ครู ต่อยอดได้ สร้างความสนิทสนม และบ่งบอกว่าเราสนใจมากๆในเรื่องๆนี้ มีความกระตือรือร้น ซึ่งคนที่เขาไม่ได้ทำงานจะไม่สามารถทำได้ และถ้าให้ดี ของานเพิ่มเลยครับ ถ้าเกิดคนที่คุณไม่ชอบ อยู่ด้วย ก็ให้พูดต่อหน้าครู หรือเจ้านายไปเลย ว่า งานชิ้น A คุณจะเป็นคนทำเองเพราะต้องการอยากรู้ ส่วนงานชิ้น B (ที่คุณต้องหาทางสร้างมันขึ้นมาให้ได้จากการพูดคุย) ให้คนที่คุณไม่ชอบทำ โดยบอกว่าคนๆนั้นเขาสนใจมาก (ในฐานะที่เขาเอาหน้า เราก็จะให้หน้าเขา) เป็นการบังคับกลายๆให้เขาต้องทำงานเพิ่ม และที่สำคัญคือ คุณไม่มีส่วนเกี่ยวข้องในงานชิ้นนั้นเลย เขาต้องเป็นคนทำเองทั้งหมด ทีนี้ก็จะได้รู้กันไปเลยครับ
@@DrTany
อยู่เป็น เย็นพอ รอวันเอาคืน นะคะ "คุณหมอขั้นเทพ" แยบยลค่ะ...ชมนะคะ
@@DrTany ใช่เลยค่ะ ต้องแบบนี้ เยี่ยมเลยค่ะอาจารย์👍👍👍👍👍
อาจารย์รู้จักวิธี "เข้าถึงใจ" ของคน ยิ่งคนเก่งมากๆมักจะตั้งกำแพง ตั้งด่านทั้งหนาและสูง เหมือนทดสอบเราว่า เธอจะเข้าถึงฉันไหม แต่อาจารย์ทำได้ดีมากค่ะ มี "กลยุทธ์" หลากหลายวิธีจนพิชิตใจกันได้ เป็นเรื่องที่เริ่มในห้องประชุมแล็บที่ hectic สุดๆ แต่สุดท้ายก็ happy ending ดิฉันไม่อยาก comment อะไรยาวค่ะ ขอชมว่า อาจารย์เป็นคนเก่ง ฉลาดหลักแหลม แต่ก็มีความอ่อนน้อม และชอบวิธีการชมในที่แจ้ง และไปตำหนิในที่ส่วนตัวค่ะ ดิฉันได้เรียนรู้วิธีนี้มาจากหัวหน้าที่เก่งมากๆคนนึงค่ะ
ขอคารวะหมอแทนจริง ๆ ค่ะ หมอเก่งทุกด้านจริง ๆ ค่ะ ถ้าเพิ่งเคยเข้ามาฟังคลิปนี้ครั้งแรกคงนึกว่า กำลังฟังหมอจิตวิทยาพูดเลยค่ะ😊
คุณหมอ นอกจากคุณหมอจะเก่งหลายๆเรื่อง รอบด้าน มีหลักธรรม ในการดำเนินชีวิตเป็นบุคคลที่มี soft-skill สูงมากๆเลยค่ะ คือskill ด้านนี้เอาตรงๆไม่ใช่ว่าคนทั่วไปจะมี บางคนต้องถึงกับไปลงคอร์สเรียนเพือให้ใช้เป็น โดยเฉพาะหมู่มวลผู้บริหาร แต่เรียนไปก็เหมือนเดิมเพราะเค้าไม่ได้เข้าไปนั่งในหัวใจคนอื่น ขอบคุณที่แชร์มุมนี้ให้ฟังค่ะ 🙏ยกป้ายไฟให้หมอแทนรัวๆๆเลย😇🥰😻😇
ขอบคุณ คุณหมอค่ะ บางทีทำงานก็ลืมตัวไป พูดไม่ดีกับเพื่อนร่วมงาน 😅😅
อ.หมอแทนน่ารักค่ะ จิตวิทยาสูงค่ะ
ขอให้อาจารย์หมอทำคลิปเนื้อหาดีๆอย่างนี้ต่อไปนะคะ มีประโยชน์ต่อคนอื่นทุกคลิปค่ะ
มีประเภทที่พูด วิจารณ์งานคนอื่นแต่ไม่เคยลงมือทำงาน และปฏิเสธงานครับ คุณหมอ
ให้คำแนะนำดีมากๆค่ะอาจารย์ ฟังแล้วเป็นกำลังใจดีมากๆค่ะ เห็นพลังบวกที่อาจารย์ส่งให้คนฟังค่ะ
สวัสดีค่ะคุณหมอ ไม่เสียแรงติดตามคุณหมอ แต่ละคลิปของคุณหมอ มีประโยชน์ในการดำเนินชีวิตมากๆค่ะ ขอบคุณค่ะคุณหมอ🙇♀️🙇♀️😄😄
ขอบคุณครับ
ชอบคลิปนี้ ⭐️เพราะคุณหมอยิ้มสบายๆ ☺️ คุณหมอเคยมีช่วงที่เป็นเด็กน้อย ฟังคนปริญญาเอกคุยกัน ไม่รู้เรื่อง 😮แต่ตอนนี้คุณหมอเก่งแล้วนะคะ คงมีคนกำลังรู้สึกว่าตัวเองเป็นเด็กน้อย ฟัง คุณหมอเก่งขั้นเทพเลย 🤩🤩
ตอนที่เราฟังคุณหมอเล่าเรื่องโควิดใหม่ๆ ก็เป็นแบบนั้น แต่ตอนนี้เรากระเถิบจากเด็กอนุบาล เป็น มัธยมต้นแล้วค่ะ ฟังเรื่องยากๆเข้าใจแล้ว ดีใจจัง😄
ปล. ชอบความเอาขนมมาล่อ 555 เค้าไม่ใช่ โรซี่นะ 🐶
😴 นอนละค่ะ good night Rosy
คุณหมอคะ จินตนาการว่าถ้าเป็นคนห่วยที่ต้องทำงานกับคุณหมอ จะต้องเครียดมากแน่ๆ ว่าทำอะไรไม่ได้ดี เป็นตัวถ่วง ต้องทำให้คุณหมอทำงานแทน ต้องรู้สึกแย่สุดๆ😰
เห็นด้วยกับถ้าทำดี ชมต่อหน้า ถ้าจะด่า ค่อยเรียกมาว่าตัวต่อตัว
ขอบคุณ idea ลดการ์ดลง ต้องนำไปใช้เวลาร่วมงานกับคนใหม่ หรือกลุ่มใหม่ เพราะปกติจะเป็นคนเฉยๆ ไม่ชอบยุ่งกับใคร บางทีอาจเป็นการสร้างการ์ดโดยไม่รู้ตัวค่ะ
🙏👨⚕️ ค่ะ
ทัศนคติดีมาก ได้มุมมองอีกมุมมองเลย ขอบคุณค่ะ
การที่มีโอกาสได้ทำงานกับคนเก่งถือเป็นเรื่องดีนะคะ เราก็ได้เรียนรู้วิธีการทำงานของเค้าด้วย แต่ก็ต้องแสดงให้เค้าเห็นว่าเราพร้อมที่จะเรียนรู้ ในขณะเดียวกันถ้ามีโอกาสเราก็ต้องทำให้เค้าเห็นในมุมที่เราอาจจะเก่งกว่าเค้าในบางเรื่องเหมือนกัน ส่วนถ้าต้องทำงานกับคนที่อาจจะรู้น้อยกว่าเรา เราต้องพยายามทำให้เค้าเห็นเป็นตัวอย่าง ที่สำคัญคำพูดเราต้องให้กำลังใจ ให้เค้ารู้สึกว่าเค้าทำได้ พูดชมอย่างจริงใจ ให้เค้ารู้สึกว่าเป็นส่วนหนึ่งของความสำเร็จค่ะ #การทำงานกับคนทั้ง 2 ประเภท คิดว่าต้องมีเทคนิคด้วยกันทั้งคู่ค่ะ ที่สำคัญถ้าเราจับทางอารมณ์ความรู้สึกเค้าได้เร็วจะเยี่ยมมากค่ะ #ขอบคุณอาจารย์หมอมากค่ะ🥰
ติดตามดูคุณหมอทุกคลิปค่ะ...ได้ทั้งความรู้และข้อคิดมากมาย
หมอแทน มี coaching and facilitator อยู่ในตัวมากเลยค่ะ...คำถามคือ เมื่อไหร่คุณหมอจะกลับมาเมืองไทยคะ อยากให้มาเป็นผู้นำความคิดคนในชาติมากเลยค่า
ฟังคุณหมอได้ความสนุก ได้ทั้งแง่คิด ความรู้ ขอบคุณนะครับคุณหมอ
หัวข้อนี้ น่าฟัง ในวันหยุดเลยค่ะ กระชากใจดีค่ะ
คลิปนี้คงทำให้หลายคนมีรอยยิ้มรวมทั้งเราด้วยเมื่อเห็นหัวข้อเรื่อง เพราะต่างน่าจะผ่านเรื่องพวกนี้มาแล้วทั้งนั้นแทบจะทุกคน 😊 คุณหมอแทนได้มาบอกถึงความรู้สึก วิธีจัดการและรับมือเวลาทำงานกับคนที่เก่งขั้นเทพกับห่วยขึ้นสุดตามแบบคุณหมอแทน - คุณหมอแทนเปรียบเทียบตัวเองเหมือนเป็นเด็กอนุบาลต้องเข้าไปอยู่ในโลกของเด็กปริญาเอกเมื่อต้องเจอกับคนที่เก่งกว่ามีความรู้มากกว่า ต้องถ้อยทีถ้อยอาศัย อย่าถ่วงแข้งถ่วงขาเค้า เพราะเค้าก็มีงานของเค้า ต้องคอยสังเกตและจดข้อมูลให้ละเอียด และคิดว่าถ้าเราเป็นเค้าเราจะทำยังไง😊 นอกจากนี้คุณหมอแทนยังมีความจริงใจที่จะแบ่งปันข้อมูลทางการแพทย์ที่คุณหมอแทนถนัดโดยตอบแบบหมดเปลือกให้กับเค้าเพื่อให้เห็นว่าเราก็มีประโยชน์กับเค้าเหมือนกัน เยี่ยมมากเลยค่ะ👍เป็นการคิดเชิงบวกที่ส่งเสริมต่อการพัฒนาตัวเองจริงๆค่ะ
การที่คุณหมอแทนชวนคนที่เก่งและอยากได้ความรู้จากเขาไปกินข้าว ซื้อของขนมไปฝาก 555 😁 อยู่เป็นนะคะเนี่ย ไหนบอกว่าพูดกับคนไม่ค่อยเก่งไงคะ
มีกลยุทธในการเข้าหาคนแบบนี้ เราว่าไม่ใช่แล้วหละ 😊
(เราก็ทำบ่อยๆค่ะ ได้ผลบ้าง ไม่ได้ผลบ้าง บางคนทำดีด้วยแค่ไหนก็ยังเฉยๆไม่ค่อยจะดีกับเราเท่าไหร่ เสียดายของที่ให้ไปจริงๆ อยากเอาของคืน ยอมรับอยู่แล้วค่ะว่าหวังผล 555 😁) อย่าเรียกว่าติดสินบนเลยค่ะ😊 เรียกว่าเป็นการตีซี้ผูกมิตรเพื่อจะให้ได้รู้จักกันเพิ่มมากขึ้นมากกว่า ซึ่งส่วนใหญ่มักจะได้ผลจริงๆค่ะ
ขอเล่าบ้างนะคะ เรื่องทำงานกับคนที่เก่งกว่าเหนือกว่าเราแทบจะทุกด้าน ตอนที่ทำงานที่แรกในชีวิตตอนนั้นอายุน่าจะประมาณ 18 ปี ยังไม่จบมหาวิทยาลัยเลยค่ะ(พอดีสอบผ่านเข้าไปได้เลยอยากลองทำงานดู) ที่ทำงานมีทั้งไทยและต่างชาติรวมกัน วัน orientation ปฐมนิเทศ
อบรมเป็นภาษาอังกฤษทั้งวัน จบวันก็คิดว่าไปลาออกตอนนี้ก็น่าจะทันเพราะฟังแทบจะไม่รู้เรื่องเลย 555 😁 แล้วที่น่าเครียดกว่านั้นคือคนที่ร่วมทีมกันล้วนจบการศึกษาระดับปริญญาตรีมีทังในไทยและต่างประเทศ บางคนจบปริญญาโทจากต่างประเทศและบางคนจบมาจากสถาบัน
เดียวกับคุณหมอแทน อักษรศาสตร์ เกียรตินิยม (เก่งมากค่ะคนนี้) ส่วนต่างชาติในทีมก็ล้วนจบปริญญาตรี แล้วเราหละจะไหวไหม มีคนมาพูดกับเราว่าคิดว่าทำงานไม่ได้ก็ไปลาออกซะ ทั้งที่ยังไม่เริ่มทำงานเลย เราได้แต่มองหน้าเขายิ้มๆแต่บอกในใจ..ไม่มีทาง หลังจากนั้นเราก็ทุ่มเทเวลาศึกษาในงานที่ต้องทำ อ่านๆๆและดูในสิ่งที่พี่ๆเค้าทำ สอบถามคนที่เก่งๆ และเป็นเวลาหลายเดือนที่ต้องนอนเที่ยงคืน(ตอนนั้นร่างกายเริ่มแย่ ตื่นมาคลื่นไส้ทุกเช้าคงเพราะเครียด) สุดท้ายงานทุกอย่างออกมาดีค่ะเราสามารถยืนอยู่จุดเดียวกันกับพวกพี่ๆเค้าได้ทั้งที่พวกเค้ามีคุณวุฒิ วัยวุฒิ ที่เก่งและเหนือกว่าเราทุกด้าน เพราะความอดทนและพยายามมากเลยผ่านมาได้ มองกลับไปก็ภูมิใจอยู่นะคะ😊
ทำงานกับคนที่ห่วยขั้นสุดนี่ยังไม่เคยเจอค่ะ แต่ก็ไม่รู้เหมือนกันค่ะว่าคนอื่นที่เคยเจอและทำงาน กับเราจะคิดแบบนี้ไหม 555 😁(คิดว่าไม่นะ)
ขอบคุณมากนะคะ วันนี้ได้เทคนิคจากคุณหมอแทนไปใช้หลายอย่างเลยค่ะ ถ้อยทีถ้อยอาศัย อ่อนน้อมถ่อมตัวนี่ ใช้ได้กับทุกที่จริงๆค่ะ
มีความสุขมากๆในทุกๆวันนะคะ😊
🌹❤🌹
เยี่ยมเลยครับ
@@DrTany 😊 ขอบคุณมากค่ะ
ไม่รู้ทำไมน้ำชอบนั่งมองดูคนสองประเภทนี้จังเลยค่ะ มีความรู้สึกยิ้มมุมปาก+จิตรนิดๆ ทำให้ชีวิตมีรสชาติ สนุกดีค่ะ เหมือนอ่านนิยาย เข้าใจเลยค่ะว่าทำไมเก่งหรือห่วย
วันนี้ฟังเพลินเลย ปกติอาจารย์เป็นคนใจร้อน และขี้รำคาญม๊ียคะ จากการฟังสัมผัสได้อย่างนั้นค่ะ
ทัศนคติของหมอดีมากเลยค่ะ ขอบคุณสำหรับคำแนะนำค่ะ
สวัสดีค่ะอาจารย์หมอธรรมดาคนเก่งมักจะทนงตน ทำงานเป็นทีมเข้ากับคนอื่นไม่ค่อยได้แต่อาจารย์หมอตรงกันข้ามทั้งเก่งและดีไม่ทำลายน้ำใจใคร อาจารย์หมอเป็นแบบอย่างที่่ดีทุกด้านในยุคปัจจุบันดิฉันนับถือและชื่นชมและจะเอาไปเป็นแบบอย่างค่ะ กราบขอบพระคุณอาจารย์หมอเป็นอย่างสูงค่ะ
ขอบคุณค่าาคุณหมอ 😃😃 ฟังเพลินเช่นเคยค่า 😊
"ทำงานกับคนที่เก่งขั้นเทพ กับห่วยขั้นสุด เราควรทำอย่างไร"
• หัวหน้างานเก่งขั้นเทพ -- แจ๋วไปเลยค่า..โอกาสในการพัฒนาตนเองขั้นสุด
• หัวหน้างานห่วยขั้นสุด -- เปลี่ยนงานดีกว่าค่ะ
• เพื่อนร่วมงานเก่งขั้นเทพ -- ดีนะคะ..กระตุ้นต่อมการพัฒนาตนเองได้ดีมากๆ ค่า
• เพื่อนร่วมงานห่วยขั้นสุด -- ถ้าเป็นแค่เพื่อนร่วมงานในองค์กร ก็ไม่เกี่ยวกับเราค่ะ แต่ถ้าเป็นเพื่อนร่วมงานในทีม อันนี้ก็ เหนื่อยแน่นอนค่ะ 😱😱😰😰😤😤
• ลูกน้องเก่งขั้นเทพ -- ดีเช่นกันค่ะ งานเราก็จะพัฒนาได้เร็วขึ้น ท้าทายเราในฐานะหัวหน้างานมากๆ ค่ะ กระตุ้นต่อมการพัฒนาตนเองมาก...ก ค่ะ
• ลูกน้องห่วยขั้นสุด -- ห่วยแบบไหน??
- ทักษะห่วย...ลองดูว่าพอไปไหวไหม พัฒนาเค้าได้ไหม (ให้โอกาสคนค่ะ)
- ความรับผิดชอบห่วย ความตั้งใจห่วย...เชิญเค้าเปลี่ยนงานค่ะ
😃😃😃😃
อาจารย์หมอมีศิลปะในการมีปฏิสัมพันธ์กับคนรอบข้างมากเลยนะคะ สมแล้วที่เป็นอาจารย์แพทย์ในมหาวิทยาลัยที่มีชื่อเสียงระดับโลก ทั้งมีแต่ความคิดบวก คนที่มีโอกาสเรียนกับอาจารย์ หรือ ทำงานทีมเดียวกันโชคดีมากค่ะ อาจารย์ปรับตัวเข้ากับคนได้ในทุกสถานการณ์ เป็นแบบอย่างที่ยอดเยี่ยมเลยค่ะ และเป็นโชคดีของคนไข้ด้วยค่ะ ขอบพระคุณที่มาเล่าสู่กันฟังค่ะ
ชอบแนวความคิดและการทำของคุณหมอ12.30-13.00 มากๆคะ ขอบคุณนะคะ 🙏
สวัสดีค่ะ คุณหมอ ช่วงอยู่ไทย 🥰🥰🥰
สวัสดีค่ะคุณหมอ ขอบคุณนะคะที่เล่าสู่กันฟัง ขอให้คุณหมอมีสุขภาพแข็งแรงตลอดไปคร๊😊😍😍
คลิปนี้ 20 มี.ค. 2565
วัน ช่องดีด อีกแล้วค่ะ
ถ้า ดีด อีก ก็ตามนั้นค่ะ
ปล่อยวันนี้ไปก่อน
นักเรียนแพทย์ ของ อ. แทน โชคดีมากค่ะ มี อ. แทน ใจดี
ยังทำไม่เป็น ไม่เก่ง อ. แทน ก็ทำแทนเลย
สมชื่อ อ. แทน เลยค่ะ
อ. แทน ทำแทน
คริคริ 😀😃😄😁😆
ปล ดีดแล้วเจ็บไหมพี่อี๊ด ^^
@@Chefaey ดีด เป็นเรื่องปกติ จนชินแล้วค่ะ
มี 2 ทางเลือก
1. ยอมแพ้ ปล่อยวันนี้ไปก่อน
2. เอาชนะ ไม่ยอม ต้องลงข้อความนั้น ( ที่ถูกดีด ) ให้ได้ เคยลองแล้ว แต่ยังไม่เคยลองเกิน 10 ครั้งนะคะ ไว้วันไหน คึกคัก อารมณ์ ดีด ๆ จะลองดูค่ะว่า ใช้เวลาลงข้อความนั้นกี่ครั้งถึงจะลงได้ ทฤษฎีนี้น่าสนใจ วันนี้ ดีด แต่ข่อง ค่ะ อารมณ์ยังไม่ดีด ค่ะ 555
ไว้สักพัก ดีด แล้วจะมาทดลองนะคะน้อวเอ้ ว่า กี่ครั้งถึงจะชนะ 555
มีแต่อีโก้สูงทั้งคู่ตอนนี้...คนกลางตายอึดอัดมากค่ะ วงการแพทย์ของเรานี่แระ😅😅😅
ขอบคุณค่ะ คุณหมอแทน
คุณหมอเล่าเรื่องสนุกค่ะ มีทริค มีข้อคิดดีๆ มาแนะนำให้ด้วย
สวัสดีคะ=ประเทศไทย ปทุมชุ่มช่ำฝนตกคะ ขอบคุณมากๆคะคุณหมอ วันนี้มาสบายๆคะ ตาก็เป็นบ่อยคะซื้อขนมไปเส้นคะตาต้องไปติดต่อกรมสรรพากรบ่อยๆคะถือเป็นสินน้ำใจเล็กๆคะแล้วเขาก็จะช่วยเรางานนั้นก็จะสำเร็จไวคะ😂 ตาขอให้คุณหมอมีความสุขในทุกๆวันและปลอดภัยนะคะ.🙏😷🌹
กราบ สวัสดีอาจารย์หมอค่ะ
ดีใจได้ฟังความรู้ มีประโยชน์จากอาจารย์หมอธนีย์คนเก่งค่ะ ในกาปงาน
่ษา
อาจารย์หมอธนีย์คนเก่ง มักสอนสิ่งละเอียดที่ทุกคนมองข้ามในการปรับตัวการทำงานร่วมกับคนเก่งสุดๆๆ และคนที่ทำงานห่วยสุดๆ มันเป็นเทคนิคที่ทุกคนมักมองข้ามไป อาจารย์นอกจากเก่งด้านโรคปอด การปลูกถ่ายปอด และวิกฤติบำบัดแล้ว อาจารย์หมอคนเก่งยังเป็นผู้ที่มีจิตวิทยาในการเรียนรู้ การทำงานให้เข้าถืงคนสองประเภท คือ เก่งสุดๆๆ กับที่ ห่วยสุดๆๆ หนูขอบมากค่ะ และนำไปปรับใช้กับการทำงานประจำวัน เพราะจะมีคนทำงานทั้งสองประเภทในที่เดียวกัน
ไม่แปลกเลยที่อาจารย์หมอจบปริญญาเอก และมีคนรู้จักมากมาย และเชี่ยวชาญด้านปอด การปลูกถ่ายปอด และวิกฤติบำบัดจนได้มี fc มากมาย จนได้รับรางวัล
100,000 subscriber
เพราะอาจารย์หมอไม่ธรรมดา มักจะมีเทคนิค ่ที่วิธีการ การเรียนร้ การปรับตัว ความรวดเร้วที่ไม่เหมือนใคร สุดยอดยุคคลากรทางการแพทย์ที่ยิ่งใหญ่ เก่งสุดๆๆ ความรู้สูง เวลาที่อยากให้คนอื่นสอนเรื่องการวิจัย อาจารย์ก้อมีจิตวิทยาในการใส่ใจคนนี้น
เข่นการซื้อของมาฝาก เพื่อให้เขาโน้มความสนใจมาหาให้ได้ เพื่อจะได้สอนความรู้งานวิจัยให้อาจารย์หมอ ใครเป็นลูกศิษย์อาจารย์หมอธนีย์หนูถือว่าโชคดีมากๆๆ สุดๆๆ เลยค่ะ
ด้วยความศรัทธา เคารพ นมีบถือ อาจารย์หมอธนีย์และครอบครัวทุกท่านเสมอ ตลอดไปค่ะ จากใจ จริงใจ ซื่อสัตย์ค่ะ
Fc ปลายแถว
รักความเก่ง รักความรู้ ความดี ความมีน้ำใจของอาจารย์หมอธนีย์มากๆ สุดยอดยบคคลกกรทางการแพทย์ ไม่ธรรมดา ไม่เหมือนใคร ไม่มีใครเหมือน เพราะมีความสามารถ มีความรู้สูง มีประสบการณ์มากมาย เป็นตัวของตัวเอง ไม่เลียนแบบใคร
มีเอกลักษณ์เฉพาะตัว ขยัน อดทน ค้นคว้า มีความรู้ใหม่่ๆๆ ทันสมัย ทันโลก ทัเหตุการณ์เสียสละ แบ่งปันเวลา ความรู้มาสอนให้ทุกๆๆคนเสมอค่ะ
คุณพ่อคุณแม่.ท่านทั้งสองเลี้ยงและสอนอาจารย์หมอมาดีมากๆๆค่ะ น่าภาคภูมิใจสุดๆๆค่ะ
กราบ กราบ กราบ สวัสดีอาจารย์หมอและ กราบขอบพระคุุณอาจารย์หมอคนเก่ง
หนูชอบทุกคลิปของอาจารย์หมอ พราะมีประโยชน์ มีสาระ ทันเหตุการณ์ ทันโลก
มีงานวิจัยที่เชื่อถือได้รองรับเสมอทุกคลิป
ด้วยศรัทธา เคารพ นับถือ อาจารย์หมอ และครอบครัว
ทุกท่านเสมอค่ะ
จากใจ จริงใจ ซื่อสัตย์
Fcปฃทเสึก
Fcปลายแถวค่ะ
ชอบคุณ คุณหมอมากๆค่ะ ได้ข้อคิด นำไปปรับใช้ ได้
หนูเข้าใจอาจารย์มากค่ะ เวลา น้องอินเทรน ดูงงเวลาหนูถามกลับ แต่หนูชอบให้ไปอ่าน แล้วนำมาพูดให้หนูฟังพรุ่งนี้555
1. เด็กเจนแซด ผมคิดว่า ตอนนี้เรายกเลิกระบบโซตัสไป (ยกเว้นพวกแอบรับ แล้วทำเด็กตายหรือพิการ) เราจะเห็นเรื่องแบบนี้มากขึ้นครับ เด็กจุฬา ส่งข้อความถึงอาจารย์หลังเที่ยงคืนเพื่อถามคะแนน เด็กจุฬา ออกมาโวยวายเรื่องฝึกงานถึงขนาดเถียงกลับผู้บริหารของกิจการนั้นในทำนองที่ว่า ลองมาทำเองดูไหม เด็กมหาลัยไหนไม่รู้ที่ออกมาด่าอาจารย์ขณะที่สอนเพราะสอนไม่เป็นตามที่คาดหวังว่ามันควรจะง่ายๆ ฯลฯ
แต่ก่อนผมต่อต้านโซตัสมาก แต่ตอนนี้ผมกลับอยากให้มีใหม่ (ถ้าใช้ได้ถูกต้องแบบในมหาลัยดีๆสมัยก่อน แต่เพราะมันคุมไม่ได้ จึงไม่ควรมี) ผมคิดว่ามันเหมาะกับสังคมไทย ที่เราเน้นเรื่องกาลเทศะและความอ่อนน้อม และไม่มีวิธีไหนที่จะทำให้เพื่อนรู้จักกันและสนิทกันได้เร็วที่สุด บางคนอาจแย้งว่า ประเทศพัฒนาแล้วไม่เห็นต้องมีโซตัส … คือ ผมเห็นด้วยครับ ถ้าหากเด็กไทย มีวุฒิภาวะเท่าเด็กเขา เรียนมหาลัยคือต้องหาเงินเรียนเอง นี่คือ 95% (กะๆเอา) พ่อแม่จ่ายให้ทั้งนั้น เด็กต่างประเทศ ผมไม่เคยเจอใครทำตัวไร้กาลเทศะ แบบที่เป็นข่าวครับ
2. เรื่องที่ผมไม่รู้ตอนเรียนในระดับเดียวกัน แล้วเด็กไม่รู้นี่ผมเข้าใจ เพราะตัวเองก็เคยไม่รู้มาก่อน แต่เรื่องที่ผมเคยรู้มาก่อนอยู่แล้วตอนเรียน แล้วเด็กไม่รู้ อันนี้นี่เหลืออดครับ ยกตัวอย่างสักเรื่อง เศษส่วน เรียนตอน ป.4 แต่เดี๋ยวนี้เด็กมหาลัยกดเครื่องคิดเลขกันหมด เขียนกันแทบไม่เป็น หรือเขียนกราฟ ผมรู้ตอน ม.2 แต่เด็กมหาลัยเขียนกราฟไม่ได้ มันอะไรกันครับ???
3. เด็กปัจจุบัน ไม่รู้ครับว่าตัวเองไม่รู้ เรียนจบออกมาเกรด 3.5 ก็นึกว่าเก่งเสียเต็มประดา แต่ฟังภาษาอังกฤษไม่ออก เขียนไม่ได้ แปลไม่ออก เรื่องเลข ป.4 เลข ม.ต้น ที่เขาบังคับเรียนกัน ก็ยังไม่รู้เลย ผู้ปกครอง ผู้ใหญ่บางคนก็ให้ท้าย เห็นไหม ลูกฉัน เกรด 3.5 เดี๋ยวนี้มัน 3.5 กันเกือบทั่วประเทศแล้วครับ สมัยก่อน3.5เพื่อนผมไป หมอ วิศวะ ทันตะ ถาปัด เภสัช อักษร ได้ทุกคน แล้ว 3.5 เดี๋ยวนี้ ผมกล้ารับประกันว่า ถ้าไม่ได้มาจากเตรียมอุดมฯ หรือโรงเรียนดีๆดังๆ ภาษาอังกฤษไม่ได้ เลขประถม มัธยมต้น ไม่ได้เกิน 50%
4. เด็กบางที่ไม่ใฝ่รู้ครับ พ่อแม่ จ้างมาเรียน มีธงในใจว่าเรียนไปยังไงก็ผ่าน เพราะปัจจุบันมหาลัยให้ตกครึ่งชั้น หรือ 3 ใน 4 ของชั้น ไม่ได้แล้ว เพราะออกนอกระบบ เด็กก็ชิลล์ สบาย ขอให้ไม่รั้งท้ายยังไงก็ผ่าน สมัยก่อน อ่อน:กลาง:เก่ง ~ 3:5:2 เดี๋ยวนี้ 5:4:1
นั่นสิครับ เห็นด้วยมากๆเลย ยังไงเราก็ยังต้องใช้ชีวิตและเจอกับคนพวกนี้ไปเรื่อยๆก็ต้องปรับตัวกันไปครับ
เรื่องของอาจารย์กับนิสิตนะครับ สมัยก่อนที่มหาลัยจะออกนอกระบบ บางทีนิสิตเก่งกว่าอาจารย์ (ในแง่ของความเร็วในการเรียนรู้ ไม่ใช่ในแง่ของความรู้ที่สะสมมา) ด้วยซ้ำครับ แต่หลังมหาลัยออกนอกระบบแล้ว มันต่างจากสมัยก่อนราวฟ้ากับเหวครับ เรื่องเข้าหาอาจารย์คุยกันโน่นนี่ ไม่มีหรอกครับสมัยนี้
สมัยผมเป็นนิสิต ผมนั่งทำโจทย์ในห้องอาจารย์ อาจารย์ไปทานข้าวที่บ้าน ไปทานอาหารกันข้างนอก อาจารย์เลี้ยงข้าว หรือแม้กระทั่ง 10 ปีก่อน ผมสนิทกับเด็กห่วยขั้นสุด แต่เขามีเป้าหมายอาชีพในใจเขาและยังมีความนอบน้อมต่อผู้สอน ซึ่งผมสนิทมากกว่าเด็กเรียนเก่งเสียอีก
เด็กปัจจุบัน คนที่เก่งจริงจะหลุดไปเลย ด้วยเทคโนโลยีที่ดีกว่าเรียนรู้เร็วกว่า แต่จำนวนกลับน้อยลงมาก แต่เด็กสมัยก่อน ค่าเฉลี่ย สูงกว่าอย่างมีนัยสำคัญครับ อันนี้ อ.ลอยแกเคยทำคลิปให้ดูว่าทำไมเด็กไทยไอคิวเฉลี่ยต่ำลง แต่คนที่เก่งกลับเก่งขึ้นครับ
คนที่เคยเรียนมาสมัยก่อนจะเข้าใจดีว่าบางวิชา สอบตกกัน 30%-50% เดี๋ยวนี้หลังออกนอกระบบแล้ว ไม่มีแบบนั้นหรอกครับ ขืนทำงั้นเด็กก็ไม่มาเรียน ยิ่งยุคนี้มีช่องทางการหาเงินเองได้มากมาย
จริงครับ สมัยผมเรียนแพทย์ ก็อยู่กลุ่มที่โหดสุดครับ ในกลุ่มเก่งหมดทุกคนแล้วทีนี้เกรดจะได้อะไรก็ต้องขึ้นกับค่าเฉลี่ยของกลุ่มนี้ ไม่ได้ขึ้นกับว่าเราทำได้ดีแค่ไหนเมื่อเทียบกับมาตรฐานทั่วไป แต่มันขึ้นกับทำได้ดีแค่ไหนเมื่อเทียบกับเพื่อในกลุ่ม แต่ถ้าสมมติเราเป็นคนที่เก่งแต่ไปอยู่กลุ่มที่ไม่เก่ง อันนี้จะสบายมากๆครับ
@@DrTany เยี่ยมมากเลยคุณหมอแทนค่ะ👍👍👍
@@DrTany สมัยนี้ก็เป็นแบบนั้นค่ะเลยทำให้เด็กแข่งขัน ไม่ชอบเลย
เป็นคำแนะนำที่ดีมากค่ะ ขอบคุณค่ะ
Just finished my Corned Beef Hash with eggs that I made from St. Pat’s Day leftover 😋
I like the topics on the weekend. They are light, yet still make me ponder and reflect. I am not finicky about working with people from either group-- smarter or not-so-smart.
Smart people keep me on my toes. The more you interact positively with them, the more likely they will help or offer feedbacks, the more I learn. Not-so-smart ones teach me patience, and the art of mentoring and coaching. An opposite end of the spectrum. They both make me a more well-rounded person in the long run. Not-so-smart ones are okay, as long as they are willing to learn.
NOW if they’re Lazybones, we must have a Talk!!! 😉 Lol.
Thanks for answering the question yesterday ka Doctor Tany.
Happy First Day of Spring! Has Spring sprung where you are yet?
🌺🌻🌸🍃🌺🌻🌸🍃
Not so Springy here yet :(
@@DrTany Hot Pot weather where you are, Doctor Tany!
สวัสดีค่ะ มาค่อย ๆ ตามคลิปดูย้อนหลังค่ะ
ขอบคุณคุณหมอมากๆค่ะ
ขอบคุณมากค่ะ ฟังแล้วได้ประโยชน์มากๆ
อยากให้คุณหมอแนะนำวิธีการตั้งคำถามที่ดี รวมถึงนักศึกษาควรถามอย่างไรให้เกิดการเรียนรู้ 🙏🏻
ขึ้นกับคนที่ถามเป็นคนนิสัยประมาณไหน และเป็นคนยุคอะไรด้วยครับ นอกจากนี้ขึ้นกับว่าถามใครด้วย อย่างถ้าเป็น Gen-Z พวกนี้ชอบถามอยู่แล้ว แต่จะต้องหัดถามให้ถูกเวลา และไม่ใช่ถามทุกๆอย่าง ต้องหัดเลือกสิ่งที่สำคัญมาถาม ถามด้วยความไฝ่รู้จริงๆ ไม่ใช่ถามเพื่อแย้ง เพื่อเอาชนะ ไม่งั้นจะไม่ได้อะไรเลยครับ
สุดยอดเลยค่ะคุณหมอ👍🏼👍🏼👍🏼
เก่งค่ะ ใช้ปัญญาแก้ปัญหา
สวัสดีค่ะ🙏🏼คุณหมอแทน ป้ามาชมมาให้กำลังใจคุณหมอช้าอีกแล้ว/ป้าเพิ่งเลิกงานค่ะขอขอบคุณคุณหมอในเรื่องราวที่ดีๆๆในแต่ละวันแต่ละคริปเหนื่อยหน่อยน่ะค่ะป้าว่าคุณหมอทำได้ค่ะคุณหมอเก่งอยู่แล้วสู้ๆๆน่ะค่ะ✌️✌️✌️🙏🏼♥️🥰ค่ะ
ขอบคุณคะ แช ประสบการณ์ ดีๆ
บางคนก็ทำงานแบบรู้มากค่ะอาจารย์ เราควรทำอย่างไรดีคะ
ถ้าเขารู้มาก ก็ให้เขาแสดงฝีมือที่เขารู้ แล้วให้คนรอบๆตัดสินผลงานนั้นครับ
สวัสดีค่ะอาจารย์หมอแทน เป็นเรื่องที่น่าทึ่งมากเลยค่ะคนที่ฉลาดเจอคนที่เก่งและฉลาดที่มากกว่าเรา คุณหมอมีไหวพริบใช้จิตวิทยา.เอาชนะใจคนซึ่งเป็นเทคนิคคนไทยเอาใจคนเก่ง55ใช้ความสามารถที่มีอยู่ที่เหนือกว่าเค้าแสดงออกมาให้เค้าเหล่านั้นเห็นและยอมรับในที่สุดนำส่วนดีที่เรามีอยู่แสดงออกมาโชว์หมอใช้ความมีมนุษย์สัมพันธ์มี น้ำใจให้คนไม่เก่งคือคุณหมอใช้วิธีอันรอบคอบทั้งสองบุคคล รับมือได้อย่างน่าสนใจ การสร้างมิตรภาพที่ดีร่วมกับการทำงานร่วมกันและให้ความสำคัญในตัวบุคคลนั้น ๆคุณหมอมีจิตวิทยาในมนุษย์ค่ะ จะชนะใจทุกคนได้นะคะเก่งค่ะคุณหมอเป็นคนเก่งฉลาดและมีไหวพริบในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าค่ะ👍😘❤
สวัสดีค่ะพี่แอ๋ว ตอนนี้เมืองไทย 19.17 น. ค่ะ ทานข้าวเย็นเรียบร้อย 😁
@@maneeann จ้าน้องอเมริกาเช้าค่ะตีห้าครึ่ง ยังมืดอยู่เลยค่ะกำลังจะชงกาแฟพร้อมกล้วยหอมค่ะ☕หนาวค่ะ
@@AL86898 เยี่ยมเลยค่ะ กาแฟ กล้วยหอม แล้วก็หนาว ชอบค่ะ เมื่อเย็น กทม ฝนตกหนักเลยค่ะ
@@maneeann อ้อนึกได้ลืมบอกเมื่อคืนฝนตกตอนสามทุ่มถึงสี่ทุ่มที่นี่ค่ะน้องแอน วันนี้เช้าวันอาทิตย์น้องสาวชื่อแอนเหมือนกันเค้าให้พักอยู่บ้าน พี่แอ๋วก็จะมีเวลาซักผ้า และถักหมวกไหมพรมเอามาจากเมืองไทยค่ะต้องถักถวายพระ อีกสามใบคงจะเสร็จค่ะ ให้น้องสุขภาพแข็งแรงมีความสุขนะคะน้องแอน😘
@@AL86898 ขอบคุณค่ะพี่แอ๋ว ให้พี่แอ๋วมีความสุขเช่นกันนะคะ 😍
ขอบคุณครับพี่หมอ♥️♥️♥️
สวัสดีค่ะคุณหมอ หนูอยากทราบว่า
เด็ก อายุ 14 ปี สามารถฉีดวัคซีน ป้องกันโรคปอดอักเสบ กับ วัคซีนป้องกัน ไวรัสตับอักเสบ ได้ไหมคะ
ได้ครับ
คุณหมอเคยทำงานแทนคนห่วยๆแล้วเขาไม่สำนึกไหมคะ ทำใจยังไงไม่ให้โมโห
ก็ทำไป แล้วเอาเขาไปประจานกลางที่ประชุมครับ
@@DrTany หืออออแบบนั้นดูตรงๆไม่สนุกคะ😁😁..ขอบคุณนะคะ💚
สวัสดีคะอาจารย์
คุณหมอคะ คุณหมอเคยถามคนอื่นไหมคะ ว่าอยากให้คุณหมอปรับปรุงอะไรเพื่อให้การทำงานร่วมกันดีขึ้นบ้างคะ
ถามครับ เราจะได้เก่งได้ดีขึ้นไปอีกครับ
แอบรักน้อนสฺปฺท์โรซี่คนเก่ง
น่ารักมากๆ ประพฤติและปฎิบัติครอบคลุมทุกด้าน อจรุ่นgen y หลายคนก็ไม่น่ารัก ถ้าเป็นแบบอจ ทุกคนคงดีมากๆ
การยอมรับในคนที่เก่งกว่าจะทำให้เราพัฒนาได้เร็ว ไม่ว่าจะเป็นในเรื่องงาน หรือเรื่องใดๆก็ตาม ส่วนคนที่ห่วยนี่ยังไม่เคยเจอใครที่คิดว่าห่วยนะคะ
ปล.คนที่เก่งสุดๆไปเลยก็คือหัวหน้าหนูนี่แหละค่ะ มือโปรมาก
ขอมาแสดงความเห็นในโพสseasonนะ แต่ถ้าเราทำงานกับคนห่วยบทเรียนดีๆก็คือ เราจะเห็นส่วนที่แย่ของเขาแล้วเราจะไม่ทำสิ่งนั้นมันก็เหมือนจุดที่ทำให้เราใด้ทำในสิ่งที่ดีขึ้น ไม่รู้สิ เราคิดไม่เหมือนคนอื่นหรือเปล่าเน้อ
แวะมาทักทายนะ ดูแลสุขภาพด้วยจ้า
@@Chefaey เห็นด้วยค่ะ ถ้าเราเห็นใครทำอะไรที่เราคิดว่าสิ่งนั้นเป็นสิ่งที่ไม่ดี ก็ไม่ควรทำตาม บางครั้งประสบการณ์และความผิดพลาดของคนอื่นก็สามารถใช้สอนเราได้ด้วยเช่นกัน ดูแลสุขภาพด้วยเช่นกันค่ะ ขอให้ปลอดภัยจากโควิดนะคะ
ไอดอลเลยครับ🙏🙏🙏🙏🙏🙏
สวัสดีค่ะคุณหมอ
ขออนุญาตถามนอกประเด็นนะครับ อย่างเราติดโควิด แล้วคุณหมอจ่ายยาที่พ่นจมูก nasal spray เราควรใช้ไหมครับ ไม่ใช่สเปรย์จะทำให้เชื้อที่อยู่จมูกลอยไปที่ปอดง่ายขึ้นหรอครับ ขอบคุณครับ
ใช้ได้ปกติครับ เชื้อไม่ลอยได้แบบนั้นครับ
อาจารย์คนที่ติดโวิด แต่ชีดวัคซีนไปแล้วคือชิโนแวคและแอสต้าคะแต่ไอมากอยู่คะ จะมีเชื่อลงปอดใด้ใหม้คะอาจารย์
ก็อาจจะได้ค่ะ ตอนนี้แค่ไอ ต้องรอดูนะคะ ถ้าเชื้อลงปอดจะเหนื่อยกว่านี้ค่ะ
@@FragranzaTrippa ขอบคุณคะจะถามเขามา ถามอีกทีคะ
วัคซีนสองตัวนั้นไม่เพียงพอแล้วครับ การจะรู้ว่าเชื้อลงปอดหรือไม่ต้องดูที่อาการเหนื่อย หรือระดับออกซิเจนครับ ถ้ามันแย่ก็ยืนยันด้วยการตรวจเอกซเรย์ครับ
ทำใจร่มๆ
ตรรกะการแลกเปลี่ยนแนวคิดของนศ.เจนนี้ เป็นอะไรที่เป็นทางเลือกให้เรามีมุมมองการทำงานใหม่ๆเหมือนกันนะคะ คุณหมอเคยเอาแนวคิดของนศ.มาปรับใช้กับงานตัวเองไหมค่ะ
ก็มีครับ
@@DrTany ดีจังคะ อยู่กับเด็กเยอะๆคะจะได้แก่ช้านิ👍
ถามคำถามคุณหมอไปแต่คุณหมอข้ามคอมเม้นท์เราอีกแล้วค่ะ 555 นอนดีกว่า 💤 🌙 กลัวแก่ไวค่ะ 😴
ต้องถามสั้นๆครับ ยาวๆมาผ่านโลดด เดี๋ยวคนอื่นอาจจะไปตอบให้แทนครับ
คนที่จะเป็นอาจารย์สายการเเพทย์นอกจากต้องเก่ง ต้องมีความรู้เเล้วต้องเข้าใจเเละใจเย็นมากๆ เพราะจะมีนักเรียนเข้ามาให้สอนทุกปีๆ ความไม่รู้ของนักเรียนก็อาจจะประเด็นเดิมๆ ถ้าอารมย์ไม่นิ่งพอก็ปรี๊ดเเตก เวลาอาจารย์ดุ ด่า นักเรียนยิ่งลน สมองตึ้บ คิดไม่ออกหรอกค่ะ 😅😅😅
อยากถามคุณหมอค่ะ ว่าแล้วถ้าเราต้องทำงานกับคนที่ห่วยขั้นเทพแต่คิดว่าตัวเองเป็นเซียน ล่ะค่ะ ฮืออออ!!! 😰😱
ก็ให้เขาทำงานไปครับ เราทำของเราให้ดี และพอมีอะไรที่เป็นผลงานของเขาเราต้องพูดให้ทุกคนรับรู้ว่านั่นคือของเขา ถ้ามันห่วยจริง เขาก็จะโดนรุมเองครับ ถึงตอนนั้นไม่ปรับปรุงตัวก็ต้องออกครับ
@@DrTany Theoretically, definitely right!!! .... anyway in some organizations, it is quite easily said than done. อ่าาา คุณหมอ 😵😣 ..... แต่ก็ขอบคุณค๊าาาา ที่กรุณาสละเวลามาให้คำแนะนำ 🙏
ความรู้บวกทักษะเท่ากับความเชี่ยวชาญค่ะ
เรียนถามค่ะ ญาติอายุ 38ปี นน 130 กก ฉีด SV 2เข็มเมื่อ มิย กค 64 1AZ เมื่อ 12 พย64 1 MDN เมื่อ 14 กพ 65
จากสถานการณ์โอมิครอนระบาดในไทยปัจจุบัน
เขาควรจะเว้นระยะ สักกี่เดือน แล้วหา วัคซีนแบบ mRNA มาฉีดอีกเข็ม เพื่อให้ ครบโดสไหมคะ ขอบพระคุณค่ะ
เพราะกรณีนี้ เข็มที่คุณจะฉีดคือเข็มที่5
sv2 az1 mdn 1เท่ากับว่าตอนนี้คุณฉีดไป4เข็มแล้ว เข็มที่5คือบูสmRna 1เข็ม คือเว้น3เดือนคะ
ปล อยากอธิบายให้คุณเข้าใจแต่แรกก็เลยขออนุญาติอธิบายยาวตั้งแต่เริ่มต้นเลยนะคะ
เห็นด้วยค่ะว่า ควรฉีด MDN ให้ครบโดส โดยไปฉีดอีก 1 เข็มได้ตอนนี้เลยค่ะ (เว้นระยะ 1 เดือนค่ะ)
@@Chefaey ขอบพระคุณมากค่ะ
@@srisudad7207 ปล สูตรวัคชีนของคุณที่เราเข้าใจจะเป็นแบบนี้ใช่ไหมคะ
sv2 +az +mrna ชึ่งเท่ากับว่าคุณได้รับไปทั้งหมด 4เข็มแล้ว แต่ถ้าตามสูตรวัคซีน มันจะเว้น3เดือน
เพื่อฉีดวัคซีนmRna อีก1เข็ม เพราะเท่าที่อ่านดูคุณใด้รับวัคซีนนี้mRnaมาก่อนหน้านี้แล้ว1เข็มเราเข้าใจถูกนะคะ
สูตรวัคซีนของคุณมันจะเป็นแบบนี้ sv+sv+ az+mrna 1 เข็ม เว้น3เดือนบูส mRnaอีก1เข็มคะ
เคสนี้ต้องระวังหน่อยคะ ผู้ฉีดน้ำหนัก 130 กิโล(อาจจะมีโรคประจำตัว)ฉีด Sv มาแล้ว 2 เข็มไม่ต้องนับ ให้เริ่มจาก Az 1 เข็มฉีดเมื่อ 12 พ.ย 64 ผ่านมา 3 เดือนคือ 14 กพ.65 ฉีด MDN ไป 1 เข็ม เข็มถัดไปควรห่างจาก MDN 3 เดือนคะ รอหมอมาเฉลยคะ
สอบถามคุณหมอ หรือ ผู้รู้ในกลุ่มนะครับ ลูกผมอายุ8ขวบ มีโรคประจำตัว G6PD เพิ่งหายป่วยจากโควิด สามารถจะฉีดวัคซีนไฟเซอร์ฝาส้มได้ไหม
ขอตอบให้ส่วนนี้นะคะฉีดได้คะ
ปล คำถามทุกคำถามหมออ่านหมดนะคะไม่ต้องกังวล ถ้าไม่ต้องมีอะไรเพิ่มเติมแล้วหมอจะมากดหัวใจในคำตอบนั้นนะคะ
@@Chefaey ขอบคุณครับ แล้วรอประมานกี่เดือนถึงจะฉีดได้ครับ
กักตัวครบแล้วฉีดได้เลยครับ
@@DrTany ขอบคุณครับ
ถ้าทำงาน กับคุณหมอ ข้อควรระวังมากๆคือ ห้ามช้า ไม่งั้นคุณหมอจะเรียกว่า เต่า 🐢
เต่าที่ไม่อยากเรียนรู้ คือ เต่าถุย ด้วยหรือเปล่าคะ เอ๊ะ นั่นมันบัวเต่าถุย 555
มาแล้วค่ะ
👍🏻👍🏻👍🏻👍🏻
👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼 Copy kah. 🍀
อ่อ.
ฮ่ะ หือ อ่อ สามคำสั้นเหมือนกัน คิด ถึง น๊าา กูดไนท์นะค๊า
หือ..
12:00
❤
👍😇❤🙂🌹💯
🥰🥰🥰🥰🥰🥰🥰🥰🥰🥰
🦁
Deed อีกแล้ว วันนี้