アナタは何て答える？「自己PRを教えてください？」

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・本名：岡本啓毅（おかもと ひろき）
・株式会社UZUZ 代表取締役
・アラバマ大学卒業
・2012年に20代の既卒・第二新卒・フリーターの就活サポートに特化したUZUZを設立
・著書：既卒、フリーター、第二新卒の　就活はじめの一歩
・Twitter： / okamoto_uzuz
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[@user-ps8eq1bp6e]

自己PRで「それって自分から言わないんだよな〜」とか言われたらもう何も言えないんだけどwwwwwww

[@user-je2mr3dg4z]

コミュニケーション能力も正直も裏付けるエピソードがあればいいと思うけどな

[@user-of3kb4di6g]

答えるときは15秒程度に短く答えてキャッチボールしろって言う人もいれば、こういう風にべらべら話すのが普通とか言う人もいてようわからんな

[@KM-lm4po]

その辺の塩梅を相手の反応見ながら上手くやるのがコミュ力

[@user-mq9js6bv1e]

本当にコミュニケーション能力高い人は自分で言わないって言うたら全部の自己PRそうなってしまわんか、、

[@user-kx4cm1gu9t]

コミュ力の高さはアピールして問題ないですよ！

[@pooo3n]

こうしたいノウハウ動画が、世の中の就職の面接難易度を上げてるんじゃね？ってつくづく思う。
マナー講師（）と一緒で、結局こうしたハウツーが何のためにあるのか誰のためにあるのか少し考察してみると、雨後の筍のように乱立する理由がよく解る。

[@dongen9051]

私は自己PRでコミュニケーション能力が強みだと言って色んな企業受けましたが、それなりに通過できたのでエピソードと伝え方によっては全然ありだと思いますよ！

[@user-mj9pk1zf3k]

別にこれという固定の答えがある訳じゃなくて、相性でしかないんだよなぁ

[@user-yy5qh6xd2d]

面接の中で判断できる強みって何がある？笑顔が素敵とか？😂

[@user-kz2lp7xo7o]

長すぎないすか笑

[@user-rd5bq8du9u]

物事に対する視野が広く、次に起こることや求められそうなことをある程度予測して行動出来ることかな

[@user-uk8bt5mr7o]

｢こちらになります｣こんなこと面接で言ったら抽象的すぎてアウトでは…？

[@user-ue8ht5cy6q]

コミュ力の話って根拠あるのかな。
本当に〇〇な人は自分で言わない理論って何にでも言えることすぎて判断基準としてどうなん？

[@gangangangan700]

ほんとこれ
面接官として失格とさえ思える理由

[@user-nb2pe8qc7c]

そもそもコミュニケーション能力てかなりフワフワしてるから明確にコミュニケーションの何が強みか　を答えられるといいのかも

[@Kiki32215]

そもそもコミュ力高いからなんなんだよって話。

[@user-es8ls9jy8d]

なっげぇ

[@user-ft3fd1kj6m]

な、ながい！！！

[@user-ld8nr9tr6p]

他の2つもこんくらい長いエピソードで裏付けしたらいいんじゃないの？

[@user-hm7it9df1n]

自己PRとか絶対出来ませんて…

[@user-sx6ss1yd7j]

話長くね？

[@user-gf6vr1ep8n]

面接だけで100%判断できるアピールポイントをするために、これからは関わったすべての人を呼んでプロジェクター使って説明しますね❤

[@user-pz4lk6ud8h]

コミュニケーション能力です！って言ったら面接官半笑いだったな〜。笑
お前にはなさそうやなぁなんて、思ったり思わなかったり！

[@nngonngo197]

イケメン・美人→採用
ブス→不採用＆訴訟
🥴

[@user-po3do1ru4l]

ブスが不憫すぎる笑笑

[@user-xv4wd6lt1j]

それはない

[@user-pk5ec8js6u]

なんで訴訟されなあかんねん😅

[@nngonngo197]

@@user-pk5ec8js6u 面接官の気分を害した罪😊

[@user-ch4oc3ow8p]

この人は顔で不採用！と言いたくなるンゴ

[@bananalemon9145]

Tell them your positive points relevant to the job.

[@user-bq8fz1zr4k]

会話になってねえじゃん

[@Mihiro-2007]

受かる人のやつ長過ぎじゃね？
普通に要点だけ話せって言われるやつじゃん

[@arata3280]

え、俺の自己PRもっと短いんだけど、こんなガクチカみたいに喋るもんなの？？

[@azcamp_1010]

結局相性。これは参考程度にしかならんね

[@user_ouc3456]

早口で話し長いとか印象悪い（個人の感想）

[@user-ft2gp2oe3v]

コミュ力は言い方変えればおけ
人間関係構築力でいけるぞ

[@user-xz2fg1xg2y]

長い 不採用

[@kensin1194]

こんなペラペラペラペラしゃべるのもどーかと思うよ

[@user-le3tj1eq5v]

ほんそれ

[@uf8562]

こんな長いと話をまとめる能力無いって思われるよ

[@MA-ne7mm]

受かる人の回答、話長いって思われないですか😅

[@C183GSMT_TR9]

自己PRで強み言っちゃうのか？

[@user-bt4xm2yb1v]

最初の一カ月のくだりいりますか？
それとも何か理由があるのでしょうか

[@hikkojhsnm]

原体験ってやつっすよ。その自己prを裏付けるエピーソードみたいなのを言わなきゃいけないんですよ。

[@user-bt4xm2yb1v]

そうなんですね。自分が人事側だとしたら、所々諄いな、感に触るなという言い回しがあったのでお聞きしました。
工夫した点を敢えて言わないところは参考になるなと思いました。

[@user-fy6fh6op4s]

@@user-bt4xm2yb1v草

[@user-iq2ob9ox8c]

工夫の内容言わないと具体性が少し欠けるよね

[@oreshiro-xoxo]

具体例まで言うと少し長くなるから、あえて成果だけを言って面接官に聞かすって言うのもあるよ。

[@left5910]

長い

[@kcuf3280]

そんな上手くいかねぇよ笑

[@user-bl3yx7iu8k]

これって話長い！ってならんの？

[@user-qu5hh4xd4l]

一次面接なら長いって思われるかもしれないね