Danke, gibt leider wenige Videos zu der 2 Säule. Ist somit auch nice to know. Aber wir sind leider nicht in den USA. Wo der Arbeiter bestimmt, sondern hier. D.h gefühlte 99% können dankbar sein, wenn es mehr als die min. Verzinsung wird Ende Jahr und neidisch auf die Top performer hinauf schauen. Hoffen wir mal auf die volle Freizügigkeit für unser bestes.
Ich habe mein PK Geld auf ein Freuzügigkeitskonto bei der VIAC transferiert, muss ich dies nach Ende der Arbeitsunterbrechung (länger 6 Monate) in neue PK einbringen? VIAC weist den obligatorischen und überobligatorischen Beitrag aus. Wäre cool wenn man dies mit einer 99% Aktienquote liegen lassen könnte, da ich in meinen 20gern bin.
@@mercedakias82 Danke. Weisst du ob dies generell so ist? Könnte man bei einem Arbeitgeberwechsel (weniger als 6 Monate Unterbrechung) immer die PK-Leistung obligatorisch zu einem neuen Arbeitgeber transferieren und den obligatorischen Teil auf ein Freizügigkeitskonto auszahlen lassen?
Danke, gibt leider wenige Videos zu der 2 Säule. Ist somit auch nice to know. Aber wir sind leider nicht in den USA. Wo der Arbeiter bestimmt, sondern hier. D.h gefühlte 99% können dankbar sein, wenn es mehr als die min. Verzinsung wird Ende Jahr und neidisch auf die Top performer hinauf schauen. Hoffen wir mal auf die volle Freizügigkeit für unser bestes.
Einen schönen Sonntag an alle
Ich habe mein PK Geld auf ein Freuzügigkeitskonto bei der VIAC transferiert, muss ich dies nach Ende der Arbeitsunterbrechung (länger 6 Monate) in neue PK einbringen? VIAC weist den obligatorischen und überobligatorischen Beitrag aus. Wäre cool wenn man dies mit einer 99% Aktienquote liegen lassen könnte, da ich in meinen 20gern bin.
So wie ich gehört habe , nur der Obligatorische Teil muss an die neue PK.
@@mercedakias82 Danke. Weisst du ob dies generell so ist? Könnte man bei einem Arbeitgeberwechsel (weniger als 6 Monate Unterbrechung) immer die PK-Leistung obligatorisch zu einem neuen Arbeitgeber transferieren und den obligatorischen Teil auf ein Freizügigkeitskonto auszahlen lassen?
@@MaxMuster-k6y ja
Pensionskassen sind der letzte Dreck. Ich werde mir eine Immobilie kaufen, nur damit ich so wenig Geld wie möglich in der Kasse habe.
Profond ist aber sicher besser als andere. Leider hat der Arbeitnehmer da kein Wahlrecht wie z.B bei der KK
100% - habe ich auch so gemacht, kein zusätzlicher Einzahlung und 100% WEF Bezug gemacht. Ich nehme meine Vorsorge selber in die Hand!
Ich habe auch meine Einzahlung auf ein Minimum reduziert und zahle in die dritte Säule ein.