Prescrição Intercorrente na Justiça do Trabalho
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- เผยแพร่เมื่อ 6 ก.ย. 2024
- Olá meus amigos, tudo bem com vocês? Hoje estou aqui para falar sobre uma ferramenta processual que é aplicada na Justiça do Trabalho, a prescrição intercorrente. O advogado tem como possibilidade pedir ao Juiz para que declare a prescrição intercorrente durante o processo em caso de inércia da parte contrária. Quer saber mais sobre o tema? Se inscreve no canal, deixe o seu like, compartilha esse vídeo.
Quero agradecer pelo vídeo postado. Muito esclarecedor e de forma perfeitamente compreensível. Muito útil de verdade . Parabéns. Cadastrado sua empresa professor !!!
Muito obrigado Dr uma explicação fantástica. Pois tds deveriam saber dessas informações. 👏🏽👏🏽👏🏽👏🏽👏🏽👏🏽👏🏽
Oi José, Gratidão pelo seu comentário e que bom que a aula lhe ajudou. Continue aqui e terá muitas outras transformações.
Uma correção ai : o adv do video informa que. O " processo de conhecimento " se encerra com a sentença do juz transitada em juigado !
Ocorre que não ! A " fase de conhecimento" ocorre , como acentua Valentin Carrion.
Só após a fase de ' liquidação ou acertamento por cálculos " . O qual admite contraditório via impugnação de cálculos e erros materiais.que podem ser rebatidis em qualquer momento procesual !
Sobre a liquidez da ação ao qual o impugnante . deverá obrigatoriamente juntar a planilha do que entende devido e funciona como ' confissão de divida !" Pra conter o "' excesso de execução "!
Desta maneira , como ainda esta na fase de conhecimento do ' liquidação de cálculos e contraditório para " burilar" o verdadeiro valor da divida. Assinalado pela homologação da dívida em juizo . crédito trabalhista !
Só após esta fase de liquidação que se inicia , por impulso oficial vertida da Vara trabalhista, ato ordinatório ou pelo juizo e provocado por petição . Que vai ter ' inicio da execução '!
Comentário de Valentin Carrion existe a respeito do assunto ' liquidação de cálculos existe como ' conhecimento ' da ação ' . Ou seja, não se exaure i conhecimento com a sentença transita em julgado quando não tiver mais ataque de nenhum recurso ordinário e demais recursos até última instância STF! Via R.E. Recurso Extraordinário !
Reforma trabalhista lei 13 . 407 de 2017
TST entendeu ação trabalhista de. Processo trabalhista de Goiás. De 2015 e . Agora foi entendido pelo TST que a esta ação seria aplicação da prescrição intercorrênte !
Direito Material do Trabalho.CLT. concurso público de Auditor Fiscal do Trabalho AFT.2023. Cesgranrio. Ministério do Trabalho e Emprego.
Prescrição e Decadência Trabalhista. CLT. Redação. Temas. Discursiva. Estudo de Caso Jurídico Trabalhista. AFT.2024.AUDITOR. 🎉
Infelizmente tenho um caso bem recente em que o reclamante teve seu processo arquivado de ofício pela prescrição intercorrente.
O advogado de defesa recorreu à Segunda Instância e teve o Acórdão favorável, tendo o processo desarquivado. Votos: 2 a 1 a favor do Autor.
Brasil = insegurança jurídica!
Oi Rodrigo, que bom que nós acompanha. Realmente temos decisões diversas no judiciário. Continue nos acompanhando e comentando. Abraço.
Na execução trabalhista,. A penhora interrompe o prazo da prescrição intercorrênte! ?
Ou abandono de causa !? Ou algum tipo de decadência prescrição ?
Obrigada pelo video, mas eu ainda tenho dúvida.
Se o exequente em 04/10/2021, foi intimado pra dar andamento dentro de um prazo de 60 dias, mas se mateve inerte, e no dia 09/02/2022 o processo foi arquivado com pendencia. De qual data começa a contar o prazo? de 04/10/2021 ou 09/02/2022 quando foi arquivado?
Bom dia Josiane. Que bom que gostou da aula..Pelas suas informações, o prazo se inicia, quando o juiz íntima, que a parte se manifeste e parece que e 04/10