中間管理職のマネジメントに必要不可欠な「7つの思考力」を言語化しました。

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  • เผยแพร่เมื่อ 24 ม.ค. 2025

ความคิดเห็น • 15

  • @小泉智嗣
    @小泉智嗣 14 วันที่ผ่านมา +4

    同じミッションでも、個々の前提が違うから、生きてきた生い立ちが違うから、
    まずは共通の土俵、どのフィルターで見ているか、設定が大事だと気づきました!

  • @かんめい-o4l
    @かんめい-o4l 15 วันที่ผ่านมา +2

    これは有益すぎます!
    お二人の思考が深すぎて僕もその領域になれるように今を頑張ります!

  • @拳闘師
    @拳闘師 13 วันที่ผ่านมา +3

    ある意味すごいな。
    マジで最後まで意味がわからんかった。

  • @roy.m.o.s.k
    @roy.m.o.s.k 10 วันที่ผ่านมา +1

    アウトプットではなく、思考プロセスへのアプローチについて勉強しようと思います。
    ありがとうございます😊

  • @足立裕貴-v6k
    @足立裕貴-v6k 14 วันที่ผ่านมา +1

    最終的に相手が幸せとなる最適解となるには、どのように行動すればよりよくなるのか?

  • @31maidon80
    @31maidon80 15 วันที่ผ่านมา +1

    アイスブレイクの時間は勉強になります

  • @HS-vq2nj
    @HS-vq2nj 15 วันที่ผ่านมา +1

    山見さん着てるレザーの服といつも付けていらっしゃる数珠はどこのものでしょうか🙇
    すぐ購入したいです!

  • @t-2620
    @t-2620 15 วันที่ผ่านมา +1

    レベルが高すぎて頭の中が混乱してます。思考の訓練するしかないですね!
    認知科学に基づいたコーチング、人間とは、脳の仕組み、定義づけ、前提条件、抽象、具体、例え話など…
    いゃ〜、この年にして学ぶこと多すぎて笑。でも楽しいです!チャレンジして行きます💪✨

  • @dtube9021
    @dtube9021 15 วันที่ผ่านมา +1

    山宮さんめちゃくちゃわかりやすいです!ありがとうございます!

  • @ああ-s9y6e
    @ああ-s9y6e 15 วันที่ผ่านมา +1

    あきおブログ

  • @kreva9234
    @kreva9234 15 วันที่ผ่านมา +1

    篠塚ですね😂