La perception de l’équité salariale entre les hommes et les femmes en 1958
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- เผยแพร่เมื่อ 10 ม.ค. 2022
- En 1958, le journaliste Paul-Émile Tremblay demande à des passants si les femmes devraient gagner le même salaire que les hommes pour un travail égal.
Source : Les idées en marche, 24 avril 1958
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3:45 Du bonheur pour les oreilles et l'esprit!
Ouf, ça fait presque mal d'entendre en partie le même argumentaire que celui de 2022.
malheureusement y’a un qui a un bon point, à propos de la naissance , la femme qui a un enfant se verra remplacer à y’a un coût à remplacer, et tout ce qui entoure l’absence ….c’est un fait 🤷🏼
@@sega62s C'est entre autres pour cette raison que le partage des responsabilités entre la mère et le père est importante, et que les congés parentaux conséquemment se partagent entre eux.
@@atchoummette avec le monoparentale qui règne à 60%? et plus
Si les femmes coûtent moins cher à employer et travaillent mieux et plus fort que les hommes, comment se fait-il que les entreprises n'embauchent pas exclusivement que des femmes ? A mon avis, on se fout de la gueule du monde. On voit bien que les secteurs qui se féminisent comme la médecine par exemple sont en crise. Manque de disponibilité, travail à temps partiel, congés maladies, etc... Perso j'ai eu très peu de collègues femmes efficaces dans ma carrière. Beaucoup de "phony" par contre.
Madame part de loin. Et elle n’est pas encore tout à fait arrivée.
D'accord pour salaire egal et si la femme a besoin d'etre à la maison a cause des enfants, elle n'a qu'a faire moin d'heures.