Cảm ơn đã chia sẻ thông tin. Nhưng theo tôi chị phát biểu chưa chuẩn: tuyển và đuổi, nv và chủ hợp tác tạo ra giá trị cho dn, không hài hòa được thì chia tay vui vẻ, dùng chữ đuổi là không có tình người, người làm nhân sự mà có khái niệm đó thì chẳng tìm được nhân tài gắn bó, luật thì bv cho cả hai bên chứ nói xu hướng bv nguoi lđ là không đúng, mấy người con kiến kiện củ khoai. Người làm nhân sự là người tìm và giữ nhân tài cho dn, làm ntn được thì tìm hỉu thêm.
c ơi c làm video hướng dẫn những kĩ năng trong ngành nhân sự đi ạ, vd excel các thứ thì công việc cụ thể cần phải hcj những gì ấy ạ
cám ơn Chị nhiều. mong ch ra nhiều video hữu ích nhu vậy ạ♥️🌹
Cảm ơn chị rất nhiều, mong chị làm thêm nhiều video như này.
Rất có hữu ích
Lương vị trí HR làm dk việc cho cty sản xuất mới thành lập thìkhoangr bn ạ. Và bạn đó khoảng bao năm kinh nghiệm ạ. E cảm ơn
Làm video về excel word trong nhân sự đi chị
Mk cũng đnag rất mông lung vấn đề này
Rất hữu ích ạ, chị ơi chị có tổ chức các khoá đào tạo quản lý nhân sự ngắn hạn không ạ?
Cảm ơn đã chia sẻ thông tin. Nhưng theo tôi chị phát biểu chưa chuẩn: tuyển và đuổi, nv và chủ hợp tác tạo ra giá trị cho dn, không hài hòa được thì chia tay vui vẻ, dùng chữ đuổi là không có tình người, người làm nhân sự mà có khái niệm đó thì chẳng tìm được nhân tài gắn bó, luật thì bv cho cả hai bên chứ nói xu hướng bv nguoi lđ là không đúng, mấy người con kiến kiện củ khoai. Người làm nhân sự là người tìm và giữ nhân tài cho dn, làm ntn được thì tìm hỉu thêm.
Cảm ơn anh/chị đã góp ý ạ
Mình muốn được tư vấn về nhân sự.
Cô ơi cho con hỏi là sinh viên mới ra trường xin vào làm thì làm nhân viên nhân sự của công ty đó thì nhân viên đó phải làm những công việc gì ạ ?
♥️♥️🌹🌹🌹
Like
Cho mình xin sđt
(?)