Xem gần hết thì phải cmt lẹ thuiii vì ảnh rất là có tâm luôn á. Vừa chi tiết, dễ hiểu vừa cho mọi người một cái nhìn thực tế về nghề. Cảm ơn anh nhìu nha 🥰
Em cảm ơn những chia sẻ của anh về nghề Nhân sự ạ. Em có cái nhìn đúng đắn hơn về nghề để nhận ra là mình ko thật sự hợp với nó. Em chúc anh thành công trên con đường sự nghiệp của mình
Mong anh ra tiếp vid về chủ đề này nhaaa =)))) em sắp đi thực tập òi nè và cũng đang phân vân chọn tt mảng nào quá hiuhiu, e thấy tuyển tts hầu hết toàn về tuyển dụng là nhiều ý
Những chia sẻ của anh rất ý nghĩa và thiết thực. Em có 1 góp ý nho nhỏ là anh nên chèn những từ tiếng anh chuyên môn khi anh nhắc tới trong video để người xem dễ dàng biết và nhớ hơn đó ạ ^^
Công ty lớn có salary structure, cách làm offer lương là do người làm tuyển dụng làm dựa trên năng lực của ứng viên, job grade của vị trí tuyển dụng và số compa-ratio ( mức lương so với mid point của cơ cấu lương). C&B / Total Reward sẽ làm cơ cấu lương chứ ko còn quyết định lương cho candidates.
Em rất thích anh tâm sự kể về công việc HR. Em đã hoàn thành chương trình Cao Đẳng và đang muốn liên thông Đại Học Kinh Tế ngành QTKD em muốn định hướng về ngành HR. Mong mọi thứ tốt đẹp. ❤
Cảm ơn anh đã chia sẻ, nghe anh nói chuyện rất cuốn và hài hước ạ . E có một thắc mắc mong anh tư vấn là e học ngành khác nhưng sau 4 năm học lại thấy bản thân thích ngành này nên theo anh e có thể apply vào ngành này không hay e cần phải được đào tạo trong ngành này ạ?
ôi mấy anh chị làm HR đó giờ toàn làm trái ngành cả mà em. Chỉ có thời gian gần đây mới có 1 vài cơ sở đào tạo HR chứ trước làm gì có, mọi người vẫn làm đấy thôi :))
Uhm. Mỗi người mỗi trải nghiệm mà bạn, những gì mình cảm nhận chưa chắc đúng với người khác. Những gì công ty mình làm chưa chắc giống với công ty khác. Nên làm video mình cũng hay thường phải disclaimer rằng đây là ý kiến cá nhân chủ quan của mình
học cái gì ra cũng làm việc khác được hết em ạ :)) còn dễ hay không hơi khó để a trả lời, nó phụ thuộc vào công việc mới là gì và năng lực tổng quát của ứng viên như nào nữa
Xem gần hết thì phải cmt lẹ thuiii vì ảnh rất là có tâm luôn á. Vừa chi tiết, dễ hiểu vừa cho mọi người một cái nhìn thực tế về nghề. Cảm ơn anh nhìu nha 🥰
Em cảm ơn những chia sẻ của anh về nghề Nhân sự ạ. Em có cái nhìn đúng đắn hơn về nghề để nhận ra là mình ko thật sự hợp với nó. Em chúc anh thành công trên con đường sự nghiệp của mình
Nghe khá là dê hiểu, rõ ràng! Cảm ơn em!
Mong anh ra tiếp vid về chủ đề này nhaaa =)))) em sắp đi thực tập òi nè và cũng đang phân vân chọn tt mảng nào quá hiuhiu, e thấy tuyển tts hầu hết toàn về tuyển dụng là nhiều ý
Em thích nghe anh chia sẻ về ngành nhân sự lắm. Hóng clip mới và livestream của anh ạ ^^
Chời ơi đang hoang mang mà kiếm được kênh này quá đãaa
Cảm ơnn anh rất nhiềuuu. Hóng buổi livestream sắp tới ghê luônn đó ạa
Những chia sẻ của anh rất ý nghĩa và thiết thực. Em có 1 góp ý nho nhỏ là anh nên chèn những từ tiếng anh chuyên môn khi anh nhắc tới trong video để người xem dễ dàng biết và nhớ hơn đó ạ ^^
cám ơn em góp ý nha. để sau này anh chèn thêm mấy từ đóa vào :D
Cảm ơn anh . Nhớ vid mà em hiểu hơn tổng quan các phòng ban của Hr 🥰🥰
Cảm ơn anh nhiều mong anh sớm ra phần tiếp theo ạ !!!!
Lót dép hóng livestream của chúuuu
Công ty lớn có salary structure, cách làm offer lương là do người làm tuyển dụng làm dựa trên năng lực của ứng viên, job grade của vị trí tuyển dụng và số compa-ratio ( mức lương so với mid point của cơ cấu lương). C&B / Total Reward sẽ làm cơ cấu lương chứ ko còn quyết định lương cho candidates.
Cám ơn bạn đã chia sẻ. Thực a mình thấy cũng tùy công ty nhé bạn, Mình chỉ đang chia sẻ dựa trên kinh nghiệm thực tế những công ty mình đã làm :)
Giọng anh nay nghe như podcast vậy ạ. Vừa nghe vừa chạy deadline cũng ổn áp phết!
e he he he.! cám ơn em, đó giờ a chưa bao giừ tự tin vô giọng nói của anh lun đó :))
Ùi ui, content mới :3 công sức e nhắn nhủ nhẹ nhàng =)))
Hay quá anh ơi ❤️❤️❤️
*Vẫn đang lót dép hóng stream của a hịp*
Cảm ơn bạn về những video rất hữu ích
Em rất thích anh tâm sự kể về công việc HR. Em đã hoàn thành chương trình Cao Đẳng và đang muốn liên thông Đại Học Kinh Tế ngành QTKD em muốn định hướng về ngành HR. Mong mọi thứ tốt đẹp. ❤
Mình cũng đang học liên thông ueh nè , mới học được tuần đầu
*Hay lắm pr ơi*
Hicc nghiệp này em bắt buộc phải theo rồi anh ạ. dù có nhút nhát tí nhưng em sẽ cố gắng thay đổi 😥 bùng một cái đã thành sv năm 3 rồi ạ :)))
Nhiều khi là nghề chọn mình rồi em ạ :)) trốn cũng k được :))
TH-cam đi anh, vì nó đang là touchpoint quen thuộc để mọi người tìm thấy anh
Em dễ thương quá, lm ng iu a đi
Anh ơi em hông đủ điểm để vô ngành qt nhân lực vậy em nên chọn ngành gì khác để sau này tăng cơ hội làm việc trong bộ phận nhân sự ạa😢
Cảm ơn anh
Cảm ơn anh đã chia sẻ, nghe anh nói chuyện rất cuốn và hài hước ạ . E có một thắc mắc mong anh tư vấn là e học ngành khác nhưng sau 4 năm học lại thấy bản thân thích ngành này nên theo anh e có thể apply vào ngành này không hay e cần phải được đào tạo trong ngành này ạ?
ôi mấy anh chị làm HR đó giờ toàn làm trái ngành cả mà em. Chỉ có thời gian gần đây mới có 1 vài cơ sở đào tạo HR chứ trước làm gì có, mọi người vẫn làm đấy thôi :))
Dài dòng hại não quá...🤣
tui thấy bạn nói đúng 1 phần về công việc thôi, chứ nghiệp hay vấn đề khác ko có chuẩn.
Uhm. Mỗi người mỗi trải nghiệm mà bạn, những gì mình cảm nhận chưa chắc đúng với người khác. Những gì công ty mình làm chưa chắc giống với công ty khác. Nên làm video mình cũng hay thường phải disclaimer rằng đây là ý kiến cá nhân chủ quan của mình
hay
anh ơi, khi anh làm về hành chính nhân sự thì anh có phải đi học thêm khóa học ko ạ,nếu có thì anh có thể giới thiệu về khóa học đó được ko ạ
Hông em ơi! Đi làm rồi nghề dạy nghề, học từ kinh nghiệm thôi á
@@nhatkymeomeo dạ em cảm ơn anh nhiều, kênh của anh hay lắm ạ
A ơi cho e hỏi là học nhân sự ra thì ngoài làm nhân sự có làm đc nghề nào khác k ạ😅 có dễ xin việc khác k ạ, e cảm on ạ😊
học cái gì ra cũng làm việc khác được hết em ạ :)) còn dễ hay không hơi khó để a trả lời, nó phụ thuộc vào công việc mới là gì và năng lực tổng quát của ứng viên như nào nữa
Nghe đồn hr có black list phải không anh, ai bị dính là khó đi xin việc chỗ khác.
A cũng nghe đồn zị á mà 7 năm trong nghề r a chưa thấy cái list đó trông nó ra sao :v
Hy vọng nếu đậu nhân sự sẽ đc làm việc với anh trong tương lai xa 😂
chuúc iem thi tốt nha :3
Anh ơi, em là người hướng nội, với người ta nói nghề nhân sự phải dữ có phải vậy không anh?
huhu, nhìn anh dữ lắm hả :(
Haha tại em cứ nghe người ta nói vậy