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- เผยแพร่เมื่อ 14 ก.ย. 2023
- ２０２３年度 神奈川県庁の経験者論文の通過率は100％でした。
社会人枠の経験者論文を100％通過する攻略法について解説します。
経験者論文は、公務員として重点的に求められる能力
交渉力、連携力、調整力
を重点的に記載してください。
また、30代の方は一人に課された仕事ではなく、組織として目標を達成したマネジメント力を発揮したエピソードも評価されます。
他にも、経験者論文では、「どのような分野で、どのように貢献できるか」という設問があります。
ここで、分野選びはとても重要です。
志望する行政機関にとって、ニーズあるものを考慮した上で、分野を選んでください。
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#松村塾 #県庁 #公務員試験対策
教員4年目、昨日神奈川県某市の市役所試験で不採用でした。
今年初めて市役所を受験したのですが、筆記、面接対策など大変参考にさせていただきました。
おかげで初めての受験でも最終面接まで進むことが出来ました。ありがとうございました。
最終面接では人事部と思われる方が3名で面接でした。うち2名については好感触だったのですが、1名だけ、「10年も働いていないのに教員を辞めてしまうのか？」「勤務校は本市から進学する生徒もいるため、保護者とも会うこともあるが、保護者はどう思うか、あなたはどうするか」というように、そもそも教員から市職員の転職にあまり前向きでない印象を受けました。
やはり、教員から市職員(公務員から公務員)という転職は、企業からの転職とは違う見られ方をするものなのでしょうか？
動画についてのコメントでなく大変恐縮ですが、カズさんのご見解を伺えれば幸いです。
よろしくお願いいたします。
本日アップする動画の内容が参考になると思いますので、ぜひご視聴ください。
私は政令指定都市から教員になり、教員の適性等なく、働き方も仕事の内容も苦痛で、ここで65歳まで働くことができる訳がないのになぜ市役所を辞めてしまったのか強く後悔しています。
もう1度市役所で働きたく、教員は辞めて一旦民間で働きながら公務員試験を受験していこうかと思っておりますが、かなり無謀でしょうか？
国家公務員から地方公務員(市役所)に転職する場合の強み(アピールできるポイント)は何が考えられますか？
うちの塾で国家から地方公務員に転職する方は何人も指導しておりますが、基本的に民間から転職する方と指導する際に心がけていることは一緒です。 １、実務経験が即戦力として活かせる分野はあるか ２、実務能力をどのように地方公務員として活かせるか です。