Enterate TODO de la reforma en este otro video: th-cam.com/video/clNhQUcC00w/w-d-xo.html DECLARACIÓN DE PROFESORES DE DERECHO DEL TRABAJO DE UNIVERSIDADES PÚBLICAS CON RELACIÓN AL DNU 70/23 Los abajo firmantes, profesores Titulares de Cátedra (Regulares, Eméritos y Consultos) y Profesores Adjuntos (Regulares y Consultos) de Universidades Públicas del país, hemos dedicado buena parte de nuestra vida a estudiar y enseñar el Derecho del Trabajo, formando abogados, muchos de ellos luego jueces, investigadores, y también docentes de esta materia. Dichas enseñanzas han incluido, inexcusablemente, la de los principios y derechos constitucionales aplicables al trabajo y los relativos a la propia organización institucional del Estado, fundada en la división de poderes. Con toda sorpresa y preocupación observamos el dictado del DNU 70/23, el que importa una negación del orden jurídico, fundado en la supremacía de la Constitución, inadmisible en el Estado de Derecho. La Constitución Nacional estableció en el art. 99.3 un mecanismo para resguardar sus principios y garantías en circunstancias excepcionales en las que fuere imposible seguir los trámites ordinarios para la sanción de las leyes y no, so pretexto de una indeterminada emergencia, para alterar buena parte del sistema normativo laboral, con carácter permanente, de manera contraria a una cultura jurídica argentina afincada por décadas. Apelamos a las diversas instancias de control, sea el Congreso Nacional, representante de la soberanía popular, como el Poder Judicial, como garantía de los derechos en su función de control de constitucionalidad, a efectos de superar una situación que, en su defecto, pone en entredicho nuestro régimen constitucional, fundado en la Justicia Social y el principio protectorio, emanado del artículo 14 bis de la Constitución, como tutela específica de los trabajadores y trabajadoras. Mario E. Ackerman, (Profesor Titular de Cátedra Emérito - Facultad de Derecho UBA) Juan Carlos Fernández Madrid, (Profesor Titular de Cátedra Consulto - Facultad de Derecho UBA) Pablo A. Topet, (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA) Amanda Caubet (Profesora Titular de Cátedra Consulta - Facultad de Derecho UBA) Héctor O. García (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA) Guillermo Gianibelli (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA) Juan Pablo Mugnolo (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA) Cesar Arese (Profesor Titular de Cátedra - Universidad Nacional de Córdoba) Carlos Toselli (Profesor Titular de Cátedra - Universidad Nacional de Córdoba) Carlos Alejandro Daniel Grillo (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UNNE). Abel De Manuele (Profesor Titular de cátedra UNNOVA y Profesor Adjunto regular - Facultad de Derecho Universidad Nacional del Litoral) Gustavo Ciampa (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Ciencias Sociales UBA) Diego Martín Tosca (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) Horacio Las Heras (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) Adriana Micale (Profesora Adjunta - Facultad de Derecho UBA) Raúl H. Ojeda (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA). Mariano Recalde (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) Elsa Porta (Profesora Adjunta Consulta - Facultad de Derecho UBA) Mario Elffman (Profesor Adjunto Consulto - Facultad de Derecho UBA) Juan Ignacio Orsini (Profesor Titular Ordinario - Universidad Nacional de La Plata) Juan Amestoy (Profesor Adjunto Ordinario - Universidad Nacional de La Plata) Juan Abel Mugni (Profesor Adjunto Ordinario - Universidad Nacional de La Plata) María Paula Lozano (Profesora Adjunta Ordinaria - Universidad Nacional de La Plata) Manuel Monsalvo (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) Mario Gambacorta (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) José Tribuzio (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) Enrique A. Precedo (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA) Paula Inés Jurducha (Profesora Asociada - Universidad Nacional del Noroeste de la Provincia de Buenos Aires) Esteban Diego d'Albuququerque (Profesor Facultad de Derecho UBA) Siguen las firmas en los comentarios…. Atte.- Dr Esteban Diego d'Albuquerque Abogado Laboralista, Docente Facultad de Derecho UBA. Argentina. Más de 10 años de experiencia. Colegio Público de Abogados de la Capital Federal (T°116 F°303) #soyjurista #EstebanDiegodAlbuquerque
Buenas Tardes. Muy buena nota y enriquecedor los comentarios que realiza el profesor Ackerman respecto al DNU 70/23. Podrías publicar el trabajo que hace alución en la nota o bien si hay un link donde pueda leerse?, seria enriquecedor tomar conocimiento de su postrura al respecto. Muchas Gracias
Esta perfecto el argumento del profesor, pero los sindicalistas se corrompieron, salvo dos o tres casos que no. Ellos permitieron injusticia en gobiernos que supuestamente protegian al trabajador. Los gobiernos nivelaron para abajo. Este dnu no gusta, pero los que deberían pedir recomposición salarial estan agarrandose a su silla y no quieren perder los curros
Los actores sociales se corrompen, las personas, empleadores, trabajadores y representantes de ambos. La Ley de Contrato de Trabajo busca nivelación entre las partes, busca eliminar el estado de necesidad del trabajador. Si no hay incumplimiento no hay reclamo viable, es una máxima de la profesión. Algún abogado temerario puede no cumplir con ella pero rápidamente es "acomodado" por cualquier juez laboral de turno. Y lamentablemente los curros son compartidos, no es el estado el que ensobra a los corruptos sindicalistas para hacer la vista gorda cuando deberían defender al trabajador.
@@axelbauh7937 la gente es así, necesita un padre 🤣🤣🤣, pero luego se quejan de que nadie esté en blanco 😢, y en negro anda a quejarte de tus derechos...
@@locomiguelo vos te referís a los ciudadanos argentinos como polentarios ? Estamos hablando de legislación y partimos del art 16 . Si no es así hablamos de tiranía ninguna polenta .nada menos que esto . Sino anda al ciber a jugar con los adolescentes pagos y planeros de milei.
"¡oh libertad cuantos crimenes se cometen en tu nombre!" ...estas medidas no son liberales, son autoritarias...estan abriendo la caja de pandora porque ahora va haber mas litigiosidad..dr Mario Ackerman dr Albuqueque ...va atener mas trabajo. Gracias por compartir esta excelente entrevista informativa y educativa..muchas gracias
Me parece excelente la argumentación, pero si lo que hay en legislación laboral es tan bueno, ¿porque hay tan poca gente con trabajo ? ¿Que pasa que los jóvenes no consiguen trabajo? Los hechos en la práctica muestran números que indican un fracaso en lo que a generación de trabajo se refiere. Saludos
desde la década del 80 hay un sector en franco retroceso y es el sector industrial, en parte por el atraso tecnológico, en parte por las importaciones y por otra parte las restricciones externas puestas tras la guerra de Malvinas, por otro lado la industria del juicio (auto-generada por empleadores especuladores o esclavistas) y la inestabilidad del mercado desalientan la inversion en el sector, en los 70 la uom y la uocra, eran los sindicatos mas grandes hoy es el comercio. pasando de ser un país pre-industrial a uno de servicio, a grandes rasgos, suerte muchacho.
Por fin alguien que habla de las consecuencias de perder una guerra como la de Malvinas y las restricciones que nos impusieron los "vencedores" en El Tratado de Madrid I y II @@claudioalejandrodiaz3903
Muy buen video! Gracias Soy Jurista, no le demos importancia a los conentarios de los trolls, o los boot, o los q todavia creen en la monarquia como pais. Mi consulta es cuando sale el material del doctor Mario Eduardo A. y donde conseguirlo?? Gracias
CUANDO HABLA DE LO DEL INDEC Y QUE TENEMOS LA MEJOR TAZA DE DESEMPLEO EN AÑOS NO CONTEMPLA QUE POR MAS QUE TENGAS TRABAJO (REGISTRADO O NO(, PUBLICO O PROVADO) SOMOS POBRES DE IGUAL MODO
Excelente entrevista! Me pregunto, en ese 5,6 de desempleo está contemplado el trabajo informal? Hay dos extremos el trabajo protegido y el trabajo absolutamente desprotegido. No debería ser esa la discusión y cómo se paga equilibrar los extremos?
En estos tiempos ,más vale un trabajo informal que quedarse en la casa , ó cartoneando, ó esperando el plan social (lo que les gusta a muchos la verdad) Esta charla está basada en el extremo de trabajo protegido, dando por sentado que cualquiera puede contratar en blanco un empleado. Las grandes empresas tal vez , pero las pequeñas no , una locura de impuestos. No lo harán y será en perjuicio de muchos que quieren trabajar. Un equilibrio sería lo justo y dar vista a cómo lo manejan otros países . Le preguntaría a este profesor que opina del manejo sindical en la Argentina..... Diría que tienen cosas que mejorar y portarse un poco mejor en su rol😄
DNU que tema!!! con un congreso eficiente no tendríamos DNU …con código penal de 102 años….leyes cajoneadas… convenciones ratificadas por ley pero aún sin rango constitucional y podría seguir….sin dudas es el congreso el ámbito pero también no ayudan mucho en su defensa
Este tipo de temas se deven difundir mas seguido y con más frecuencia. si los votantes no entienden lo que esta en juego con sus votos no se pregunten còmo gano ese "liberal" gritando al pueblo argentino : viva la libertad carajo🙄😑... Gracias Eduardo Eckerman !
Recuerdan la película " Man of the Year " de Robin Williams ? Si no la vieron , a grandes trazos trata de un excentrico comediante que con un agudo sentido de la crítica se vuelve una celebridad primero , un fenómeno social después y termina siendo candidato presidencial en USA . Pero en algún punto se da cuenta de que sólo es la cara visible de un plan ajeno y decide resignar su candidatura . Cualquier parecido con la realidad ... ( la única diferencia es la falta de ética ) .
Estuvieron cuánto? tres meses? discutiendo para dejar la ley de alquileres casi igual. Discutieron (o no) 20 años sobre bajar la inflación o reducir la desigualdad, y cada gobierno dejo mas inflación y más desigualdad. Y con ese precedente, crees que se puede discutir este DNU y los 10 que le siguen del mismo tamaño que buscan desarmar todos los poderes políticos que corrompen la economía del país? Qué es lo que más les duele? Quemar los libros viejos y aprenderse las nuevas reformas?
Mas alla de la opinion politica de ackerman...su opinion juridica es mas q valida. Es claro que en materia laboral va a haber planteos de doble tacha de inconstitucionalidad de este dnu en esta materia (por forma atento no se dan los presupuestos de necesidad y urgencia fundados, y de fondo) y que si buscaba seguridad juridica va a resultar todo lo contrario. Va a haber una lluvia de planteos judiciales. Si el 95% del mundo academico o mas se esta manifiestando en forma contraria es por algo... no busquen el costado politico. Busquen en los preceptos constitucionales y en la liviandad y falta de argumentos para esta reforma laboral por dnu. Esto, aclaro, no significa que haya sindicalistas q ejercen mal su rol, que se discuta en el ambito legislativo el modelo sindical y la alternancia mayor en su cupula.. aca lo que se reforma con el dnu es otra cosa... hay articulos q intentan subvertir el orden publico laboral, que procesalmente atacan el principio protectorio y que altera el principio de irrenunciabilidad, que altera el espiritu de la lct... sin reforma por el congreso y que nada mejora los derechos de los trabajadores. Que intenta igualar a todos los trabajadores bien registrados, con los que no, y con los no registrados, que saca todas las sanciones al empleo en negro...y deja meras obligaciones volitivas sin sanciones, con lo cual favorece a los empleadores incumplidores por sobre los que cumplen cada centimetro de la ley, dandole ventajas competitivas desleales a los incumplidores, sin sancion alguna. Es para escuchar lo que opinan esta gente que es jurista con prestigio academico y que da catedra sobre esto hace tantos años.
Todos los derechos que vos veas que se pierden, agregalos como cláusulas en los modelos de contratos que actualizarás y recomendarás que se usen. Que pereza tener que trabajar más, no?@@lucianob7331
@@lucianob7331 Su opinión es válida, por supuesto. Pero anticuada. A pesar de todas las normas protectoras los trabajadores no paramos de ir mal en peor. Parece que no sirven esas leyes, la solución está entonces en otro lado, no con más regulación
@@SantiagoGomez-g1s esa es tu opinion. En el mundo academico no ven esto como una reforma q ptorgue seguridad juridica y es endeble ante el control de constitucionalidad difuso. No da garantias
Hola yo soy trabajador de la construcción y mi contrato con la empresa vilaz sería de 60 en blanco /40 % en negro y por un año luego nos dan la baja y la alta a la vez yo cumpliría el año en enero 16/01/24 me convendría renovarlo???. Gracias salta
Voy a dar una observacion: Creo en la honestidad intelectual de Ackerman. Me aporta valor la perspectiva judial sobre el tema, y me sorprende lo incompatible que puede ser el pensamiento judicial sobre el pensamiento economico. Yo no me destaco en las leyes en absoluto pero si tengo expertice en economia y por tanto no pude evitar escuchar las observaciones que hacia y contrastarlas con la teoria economica. Realmente hay muchos argumentos, muy bien fundamentados en el ambito judicial, pero que, sin darnos cuenta atacan la teoria economica como la oferta y demanda. De hecho, muchas de las preocupaciones y criticas planteadas se desarticulan al plantearse, "como reaccionaria el mercado a esto?" y aplicar praxeologia.
La falacia de la economía radical es pensar que la oferta y la demanda se regula con la mano mágica del mercado, ignorando o no regulando los ologopolios y/o monopolios cómo hacen los países realmente liberales con leyes antimonopolio y protección a sectores económicos esenciales
Y si, piensan que lo único que importa es el "derecho" sin considerar el resto de las variables. Nos pasó en la pandemia ya. Alerta roja con esos que piensan en la supremacía de su disciplina por sobre otras. La gente debe ponderar que considera mejor para sí misma. El derecho es una herramienta, no el anteojo para observar el mundo y pararse desde ahí sin considerar nada más.
Aver en el mismo momento en que nombro a los sindicatos el doctor metio la pata o no conoce a los sindicatos argentinos, lo digo como una persona que a trabajado en distintos rubros a lo largo 13 años y le puedo asegurar al doctor que los sindicatos argentinos negocian mayoritariamente para beneficiarse ellos y luego ayudan un poco a los trabajadores cuando quieren ejemplo de esto sería por ejemplo el porcentaje de tu sueldo que te obligaban a darle al sindicato en varios campos aun cuando uno no deseaba ser aficionado y por el contrario negociar de forma independiente o fuera de combenio
Los sindicatos están desde anterior a la época de perón, pero no se discute eso,..se discute la constitucionalidad del contenido y la forma del DNu...te lo descuentan obligatoriamente deacuerdo a la rama de la empresa que trabajas, yo trabajé en el sector químico y en el sueldo te lo descuentan, tal es así que en el día del químico. No fui a trabajar, fue feriado..
La cuota sindical es el 1 o el 2%, dependiendo si estás afiliado o no. De manera individual no vas a conseguir una mejor negociación de tu salario y condiciones laborales que de forma colectiva. Que hay sindicatos que funcionan mal, si, pero no son todos. Andá y mirá el de aceiteros por ejemplo.
@@SM0206 pues supongo que es raro yo personalmente octube un mejor aumento en mi trabajo cono medico en una clinica privada acordando fuera de combenio que el de mis compañeros que estan en el sindicato medicos
@@SM0206 también en la teoria solo es entre 0,50 y 2% pues almenos asta hace 3 años el sindicato de alimentos llegaba a cobrar en alguna zonas asta un 4.2%
Te doy un dato más: con la ley que siempre rigió, un empleador puede echar a alguien que recalificó y si la empresa no tiene un puesto laboral acorde a las nuevas necesidades lo puede echar al 50% del valor. Se rasgan las vestiduras porque cuidan su quintita. Los invito a ir afuera de las ART la cantidad de caramelos preocupados por la salud de los trabajadores diciendo que firmen en disconformidad las atenciones médicas. A ver quién lo niega.
@@Soy.JuristaEsto acelera muchos pasos, si estás en contra del DNU porque "el empleado está subordinado bla bla" por qué no te quejás que un empleador con la ley de contrato laboral puede echar al 50% a un trabajador con % incapacidad, que habiendo sido recalificado "no tenga puesto en la empresa". Eso es porque están a favor de la industria del juicio, no de los trabajadores. Te invito a ir afuera de las ART la cantidad que hay de esta clase.
No hay ninguna industria del juicio! Lo que hay es empleadores deshonestos ,que con su actitud ventajera ,deshonesta y abusiva ,provocan que el trabajador les tenga que hacer juicio !
Se crearon 500 mil puestos de trabajos mal pagos y licuados por inflación que crece exponencialmente, pero mientras gobiernen peronistas, eso es aceptable, no?
Vos sos consciente que usaste una falacia muy básica para querer demostrar algo que no tiene sentido? Con la misma lógica te digo que tus ideas llevaron a Venezuela a ser lo que es hoy. Ningún debate resiste estos argumentos porque a parte, es no comprender los contextos.
12:02. ''JAVIER MILEI esta en contra de la justicia social y de la igualdad''. señor, javier milei esta a favor de la igualdad ante la ley, y no de privilegiados. la justicia social implica un trato desigual frente a la ley porque se basa en el principio de que el rico es rico a costa del pobre y debe rendir tributos (impuestos) para equiparar condiciones. debe saber mucho de leyes pero jamas abrio un libro de la historia de la economia en su vida. siempre que un gobierno de estas caracteristicas ingreso al poder prometio solo cobrar impuesto a los ricos, luego siguio por la clase media y finalizo cobrandole a la gente pobre, mientras los ricos NO PAGAN IMPUESTOS, y los que juran igualdad, son los que delinquen sistematicamente en contra de su propio pueblo. en argentina sobraban abogados hablando de derechos, y faltaban economistas abriendo los ojos del pueblo
No se que noticias ves, pero milei prometió eliminar la casta y se lleno de aquellos que nombraba casta del macrismo. Dijo que no había que emitir pesos y ya ordenó emitir más de 2 billones de pesos por decreto. Dijo que iba a esperar para quitar subsidios y ya los saco en menos de 10 días. Dijo que no iba a subir impuestos y ya los subió. Dijo que no hay que pedir deuda y ya de endeudo. No hay peor ciego que el que no quiere ver.
Parte del DNU habla del pedido de baja de sueldos para los tres poderes... Son terriblemente las personas que saben como ustedes, que lo usen políticamente, asco dan
@@Soy.Jurista Hace años estudio Derecho en la UBA y siempre me hago la misma pregunta. ¿Donde estaban todas estas quejas antes?Antes de este gobierno yo no veía a nadie quejándose por las brutalidades que le hicieron a nuestro país, que por cierto fueron peores, por favor pongamos todo sobre la mesa.
Enterate TODO de la reforma en este otro video: th-cam.com/video/clNhQUcC00w/w-d-xo.html
DECLARACIÓN DE PROFESORES DE DERECHO DEL TRABAJO DE UNIVERSIDADES PÚBLICAS CON RELACIÓN AL DNU 70/23
Los abajo firmantes, profesores Titulares de Cátedra (Regulares, Eméritos y Consultos)
y Profesores Adjuntos (Regulares y Consultos) de Universidades Públicas del país,
hemos dedicado buena parte de nuestra vida a estudiar y enseñar el Derecho del
Trabajo, formando abogados, muchos de ellos luego jueces, investigadores, y también
docentes de esta materia.
Dichas enseñanzas han incluido, inexcusablemente, la de los principios y derechos
constitucionales aplicables al trabajo y los relativos a la propia organización
institucional del Estado, fundada en la división de poderes.
Con toda sorpresa y preocupación observamos el dictado del DNU 70/23, el que
importa una negación del orden jurídico, fundado en la supremacía de la Constitución,
inadmisible en el Estado de Derecho.
La Constitución Nacional estableció en el art. 99.3 un mecanismo para resguardar sus
principios y garantías en circunstancias excepcionales en las que fuere imposible seguir
los trámites ordinarios para la sanción de las leyes y no, so pretexto de una
indeterminada emergencia, para alterar buena parte del sistema normativo laboral, con
carácter permanente, de manera contraria a una cultura jurídica argentina afincada por
décadas.
Apelamos a las diversas instancias de control, sea el Congreso Nacional, representante
de la soberanía popular, como el Poder Judicial, como garantía de los derechos en su
función de control de constitucionalidad, a efectos de superar una situación que, en su
defecto, pone en entredicho nuestro régimen constitucional, fundado en la Justicia
Social y el principio protectorio, emanado del artículo 14 bis de la Constitución, como
tutela específica de los trabajadores y trabajadoras.
Mario E. Ackerman, (Profesor Titular de Cátedra Emérito - Facultad de Derecho UBA)
Juan Carlos Fernández Madrid, (Profesor Titular de Cátedra Consulto - Facultad de
Derecho UBA)
Pablo A. Topet, (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA)
Amanda Caubet (Profesora Titular de Cátedra Consulta - Facultad de Derecho UBA)
Héctor O. García (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA)
Guillermo Gianibelli (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA)
Juan Pablo Mugnolo (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho UBA)
Cesar Arese (Profesor Titular de Cátedra - Universidad Nacional de Córdoba)
Carlos Toselli (Profesor Titular de Cátedra - Universidad Nacional de Córdoba)
Carlos Alejandro Daniel Grillo (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Derecho
UNNE).
Abel De Manuele (Profesor Titular de cátedra UNNOVA y Profesor Adjunto regular -
Facultad de Derecho Universidad Nacional del Litoral)
Gustavo Ciampa (Profesor Titular de Cátedra - Facultad de Ciencias Sociales UBA)
Diego Martín Tosca (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
Horacio Las Heras (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
Adriana Micale (Profesora Adjunta - Facultad de Derecho UBA)
Raúl H. Ojeda (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA).
Mariano Recalde (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
Elsa Porta (Profesora Adjunta Consulta - Facultad de Derecho UBA)
Mario Elffman (Profesor Adjunto Consulto - Facultad de Derecho UBA)
Juan Ignacio Orsini (Profesor Titular Ordinario - Universidad Nacional de La Plata)
Juan Amestoy (Profesor Adjunto Ordinario - Universidad Nacional de La Plata)
Juan Abel Mugni (Profesor Adjunto Ordinario - Universidad Nacional de La Plata)
María Paula Lozano (Profesora Adjunta Ordinaria - Universidad Nacional de La Plata)
Manuel Monsalvo (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
Mario Gambacorta (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
José Tribuzio (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
Enrique A. Precedo (Profesor Adjunto - Facultad de Derecho UBA)
Paula Inés Jurducha (Profesora Asociada - Universidad Nacional del Noroeste de la
Provincia de Buenos Aires)
Esteban Diego d'Albuququerque (Profesor Facultad de Derecho UBA)
Siguen las firmas en los comentarios….
Atte.- Dr Esteban Diego d'Albuquerque
Abogado Laboralista, Docente Facultad de Derecho UBA. Argentina.
Más de 10 años de experiencia.
Colegio Público de Abogados de la Capital Federal (T°116 F°303)
#soyjurista
#EstebanDiegodAlbuquerque
Brillante. Cómo siempre certero, medido y justo
🤗🤗🤗👏👏👏
Falta capacitación legal en lo laboral a los trabajadores entonces entenderían como les afecta.
Gracias por compartir su opinión Dr, excelente
Buenas Tardes. Muy buena nota y enriquecedor los comentarios que realiza el profesor Ackerman respecto al DNU 70/23. Podrías publicar el trabajo que hace alución en la nota o bien si hay un link donde pueda leerse?, seria enriquecedor tomar conocimiento de su postrura al respecto.
Muchas Gracias
Esta perfecto el argumento del profesor, pero los sindicalistas se corrompieron, salvo dos o tres casos que no. Ellos permitieron injusticia en gobiernos que supuestamente protegian al trabajador. Los gobiernos nivelaron para abajo. Este dnu no gusta, pero los que deberían pedir recomposición salarial estan agarrandose a su silla y no quieren perder los curros
Los actores sociales se corrompen, las personas, empleadores, trabajadores y representantes de ambos. La Ley de Contrato de Trabajo busca nivelación entre las partes, busca eliminar el estado de necesidad del trabajador. Si no hay incumplimiento no hay reclamo viable, es una máxima de la profesión. Algún abogado temerario puede no cumplir con ella pero rápidamente es "acomodado" por cualquier juez laboral de turno. Y lamentablemente los curros son compartidos, no es el estado el que ensobra a los corruptos sindicalistas para hacer la vista gorda cuando deberían defender al trabajador.
Totalmente de acuerdo hay que seguir discutiendo más protección al trabajador.
Mas proteccion? Hoy en dia en lugar de contratar un trabajador.. Adoptas un hijo. Jajaja
@@axelbauh7937 la gente es así, necesita un padre 🤣🤣🤣, pero luego se quejan de que nadie esté en blanco 😢, y en negro anda a quejarte de tus derechos...
que buena frase : la esperanza es hija de la memoria y el compromiso, no ser optimista y tener esperanza
Ahora dígalo sin llorar Profe
Los que van a llorar son los trabajadores. Cuanto más conoces la infamia más impotencia te causa .
@@locomiguelo vos te referís a los ciudadanos argentinos como polentarios ? Estamos hablando de legislación y partimos del art 16 . Si no es así hablamos de tiranía ninguna polenta .nada menos que esto . Sino anda al ciber a jugar con los adolescentes pagos y planeros de milei.
Jajjaa no paran de llorar estos kirchos porque les tocan el bolsillo
claro, porque vos estas exento@@fedejsjsjsjsjsjsjsjsj
@@fabianmarecos5947tranquilo que vos no me vas a salvar dd nada, buscas salvarte vos
"¡oh libertad cuantos crimenes se cometen en tu nombre!" ...estas medidas no son liberales, son autoritarias...estan abriendo la caja de pandora porque ahora va haber mas litigiosidad..dr Mario Ackerman
dr Albuqueque ...va atener mas trabajo.
Gracias por compartir esta excelente entrevista informativa y educativa..muchas gracias
No necesito más trabajo, necesito un pueblo que trabaja con derechos humanos laborales.
andate a cuba @@Soy.Jurista
Extraordinario, por fin escucho algo coherente.
Me parece excelente la argumentación, pero si lo que hay en legislación laboral es tan bueno, ¿porque hay tan poca gente con trabajo ?
¿Que pasa que los jóvenes no consiguen trabajo?
Los hechos en la práctica muestran números que indican un fracaso en lo que a generación de trabajo se refiere. Saludos
desde la década del 80 hay un sector en franco retroceso y es el sector industrial, en parte por el atraso tecnológico, en parte por las importaciones y por otra parte las restricciones externas puestas tras la guerra de Malvinas, por otro lado la industria del juicio (auto-generada por empleadores especuladores o esclavistas) y la inestabilidad del mercado desalientan la inversion en el sector, en los 70 la uom y la uocra, eran los sindicatos mas grandes hoy es el comercio. pasando de ser un país pre-industrial a uno de servicio, a grandes rasgos, suerte muchacho.
Por fin alguien que habla de las consecuencias de perder una guerra como la de Malvinas y las restricciones que nos impusieron los "vencedores" en El Tratado de Madrid I y II @@claudioalejandrodiaz3903
Gracias por aclarar sobre este tema. Muy claro como siempre. Abrazo.
Excelente contenido. Gracias por compartir. Un lujo.
Excelente video. Muchas gracias!!!!!
Muy buen video! Gracias Soy Jurista, no le demos importancia a los conentarios de los trolls, o los boot, o los q todavia creen en la monarquia como pais. Mi consulta es cuando sale el material del doctor Mario Eduardo A. y donde conseguirlo?? Gracias
Excelente entrevista felicitaciones desde San Rafael Mendoza
Qué maravilla dr. Akerman. Muy ilustrativo!!!!
Soy jurista, dónde podemos encontrar para leer el artículo que menciona el Dr. Ackerman?
Ya esta publicado ! Creo que rubinzal!
Dr un lujo haberlo escuchado ojala muchos entendieran lo que ud comento .
Muy buenas las respuestas del entrevistado. Y la idea de memoria, compromiso y esperanza.
solo espero no tener que trabajar 6 meses para el gobierno y el resto para mi familia.
CUANDO HABLA DE LO DEL INDEC Y QUE TENEMOS LA MEJOR TAZA DE DESEMPLEO EN AÑOS NO CONTEMPLA QUE POR MAS QUE TENGAS TRABAJO (REGISTRADO O NO(, PUBLICO O PROVADO) SOMOS POBRES DE IGUAL MODO
No va a arreglar la economía modificar el art 23 de la LCT. No hay nexo causal entre cada artículo y la alegada crisis.
En este momento más que nunca tienen que explicar todo en detalle, pero para mortales que no somos abogados y bien resumido.
Espectacular entrevista, gracias jurista!
Excelente entrevista!
Me pregunto, en ese 5,6 de desempleo está contemplado el trabajo informal?
Hay dos extremos el trabajo protegido y el trabajo absolutamente desprotegido.
No debería ser esa la discusión y cómo se paga equilibrar los extremos?
En estos tiempos ,más vale un trabajo informal que quedarse en la casa , ó cartoneando, ó esperando el plan social (lo que les gusta a muchos la verdad)
Esta charla está basada en el extremo de trabajo protegido, dando por sentado que cualquiera puede contratar en blanco un empleado. Las grandes empresas tal vez , pero las pequeñas no , una locura de impuestos. No lo harán y será en perjuicio de muchos que quieren trabajar.
Un equilibrio sería lo justo y dar vista a cómo lo manejan otros países .
Le preguntaría a este profesor que opina del manejo sindical en la Argentina.....
Diría que tienen cosas que mejorar y portarse un poco mejor en su rol😄
No tiene desperdicio.
Excelente entrevista
Un trabajador no registrado es un trabajador DISCRIMINADO. LO HARÉ MI LEMA.
Orsini y cornaglia escribieron de eso! Tmb Arce! Muy buenos artículos!
@@Soy.Jurista hola jurista, cuando puedas me dirías dónde encontrar esos artículos.
¡¡Gracias por compartir esto!
DNU que tema!!! con un congreso eficiente no tendríamos DNU …con código penal de 102 años….leyes cajoneadas… convenciones ratificadas por ley pero aún sin rango constitucional y podría seguir….sin dudas es el congreso el ámbito pero también no ayudan mucho en su defensa
Es verdad!!! La memoria es esencial !!!
Excelente! Brillante
Gracias Profesor, tan claro como siempre!?
Hola, pueden pasar el escrito que mencionan en el video? gracias, saludos para todes
Este tipo de temas se deven difundir mas seguido y con más frecuencia. si los votantes no entienden lo que esta en juego con sus votos no se pregunten còmo gano ese "liberal" gritando al pueblo argentino : viva la libertad carajo🙄😑...
Gracias Eduardo Eckerman !
Excelente análisis de lo más que obvio
Recuerdan la película " Man of the Year " de Robin Williams ? Si no la vieron , a grandes trazos trata de un excentrico comediante que con un agudo sentido de la crítica se vuelve una celebridad primero , un fenómeno social después y termina siendo candidato presidencial en USA . Pero en algún punto se da cuenta de que sólo es la cara visible de un plan ajeno y decide resignar su candidatura . Cualquier parecido con la realidad ... ( la única diferencia es la falta de ética ) .
andate a cuba si no te gusta
@@VOGS597 " mi mi mi mi mi mi ... " - Dice tu mami que ya está el Nesquik .
Dios mío quien podrá defendernos! Que tristeza me da por los trabajadores, por el pueblo argentino a quien quieren someter a la esclavitud.😢
20 años esclavizados y nunca se dieron cuenta??
Alguien sabe como puedo conseguir en pdf manukes de derecho procesal argentino? Gracias de antemano.
Estuvieron cuánto? tres meses? discutiendo para dejar la ley de alquileres casi igual. Discutieron (o no) 20 años sobre bajar la inflación o reducir la desigualdad, y cada gobierno dejo mas inflación y más desigualdad.
Y con ese precedente, crees que se puede discutir este DNU y los 10 que le siguen del mismo tamaño que buscan desarmar todos los poderes políticos que corrompen la economía del país?
Qué es lo que más les duele? Quemar los libros viejos y aprenderse las nuevas reformas?
Mas alla de la opinion politica de ackerman...su opinion juridica es mas q valida. Es claro que en materia laboral va a haber planteos de doble tacha de inconstitucionalidad de este dnu en esta materia (por forma atento no se dan los presupuestos de necesidad y urgencia fundados, y de fondo) y que si buscaba seguridad juridica va a resultar todo lo contrario. Va a haber una lluvia de planteos judiciales.
Si el 95% del mundo academico o mas se esta manifiestando en forma contraria es por algo... no busquen el costado politico. Busquen en los preceptos constitucionales y en la liviandad y falta de argumentos para esta reforma laboral por dnu.
Esto, aclaro, no significa que haya sindicalistas q ejercen mal su rol, que se discuta en el ambito legislativo el modelo sindical y la alternancia mayor en su cupula.. aca lo que se reforma con el dnu es otra cosa... hay articulos q intentan subvertir el orden publico laboral, que procesalmente atacan el principio protectorio y que altera el principio de irrenunciabilidad, que altera el espiritu de la lct... sin reforma por el congreso y que nada mejora los derechos de los trabajadores. Que intenta igualar a todos los trabajadores bien registrados, con los que no, y con los no registrados, que saca todas las sanciones al empleo en negro...y deja meras obligaciones volitivas sin sanciones, con lo cual favorece a los empleadores incumplidores por sobre los que cumplen cada centimetro de la ley, dandole ventajas competitivas desleales a los incumplidores, sin sancion alguna. Es para escuchar lo que opinan esta gente que es jurista con prestigio academico y que da catedra sobre esto hace tantos años.
Todos los derechos que vos veas que se pierden, agregalos como cláusulas en los modelos de contratos que actualizarás y recomendarás que se usen. Que pereza tener que trabajar más, no?@@lucianob7331
@@lucianob7331 Su opinión es válida, por supuesto. Pero anticuada. A pesar de todas las normas protectoras los trabajadores no paramos de ir mal en peor. Parece que no sirven esas leyes, la solución está entonces en otro lado, no con más regulación
@@SantiagoGomez-g1s esa es tu opinion. En el mundo academico no ven esto como una reforma q ptorgue seguridad juridica y es endeble ante el control de constitucionalidad difuso. No da garantias
sino se puede discutir un DNU donde esta la libertad que pregonan?
Hola yo soy trabajador de la construcción y mi contrato con la empresa vilaz sería de 60 en blanco /40 % en negro y por un año luego nos dan la baja y la alta a la vez yo cumpliría el año en enero 16/01/24 me convendría renovarlo???. Gracias salta
Voy a dar una observacion: Creo en la honestidad intelectual de Ackerman. Me aporta valor la perspectiva judial sobre el tema, y me sorprende lo incompatible que puede ser el pensamiento judicial sobre el pensamiento economico. Yo no me destaco en las leyes en absoluto pero si tengo expertice en economia y por tanto no pude evitar escuchar las observaciones que hacia y contrastarlas con la teoria economica. Realmente hay muchos argumentos, muy bien fundamentados en el ambito judicial, pero que, sin darnos cuenta atacan la teoria economica como la oferta y demanda. De hecho, muchas de las preocupaciones y criticas planteadas se desarticulan al plantearse, "como reaccionaria el mercado a esto?" y aplicar praxeologia.
La falacia de la economía radical es pensar que la oferta y la demanda se regula con la mano mágica del mercado, ignorando o no regulando los ologopolios y/o monopolios cómo hacen los países realmente liberales con leyes antimonopolio y protección a sectores económicos esenciales
Y si, piensan que lo único que importa es el "derecho" sin considerar el resto de las variables. Nos pasó en la pandemia ya. Alerta roja con esos que piensan en la supremacía de su disciplina por sobre otras. La gente debe ponderar que considera mejor para sí misma. El derecho es una herramienta, no el anteojo para observar el mundo y pararse desde ahí sin considerar nada más.
Donde se puede leer la nota que escribió el Dr?
Felicitaciones por el video! Un video sobre la posición del trabajador cuando en trámite judicial entra en concurso el empleador empresa!
Una pena que los bots (o imbéciles) empeñen está importante entrevista.
Gracias al programa por hacerlo posible.
Que grande el Dr elabore mi tesis con mucha ayuda de sus libros 👏🏻
Miles de Costureras en Negro discriminadas hace décadas y ahora peor.
Imperdible entrevista ... Que claridad ❤
Yo trabajo en blanco desde siempre y la única vez que fui a juicio fue porque no quería pagar lo que correspondía, sino. Nunca tuve problema
Pero el trabajo en negro. Es lo más abundante en la Argentina..
Y que tiene q ver con la reforma? La reforma va a traer más trabajo no registrado!!
y pensar que hay gente que discute "Pero los antiguos gobiernos también sacaron DNUs"
Ejemplar, sin duda es avasallador de nuestro derecho los manejos de este impresentable gobierno no popular.
gana con el 56% de los votos y es no popular. El fanatismo nubla.
@@agustinaranda3029 con el 30%
ajá si@@pharry777
Es creíble que en el último trimestre se crearon 500 mil puestos de trabajo? Es creíble un 5,9% de desocupacióm?
el dotor voto a maassa y la dotora voto a milei
Eso es irrelevante señor. Está en un canal de derecho. Esto es una república. El presidente no es un emperador.
Aver en el mismo momento en que nombro a los sindicatos el doctor metio la pata o no conoce a los sindicatos argentinos, lo digo como una persona que a trabajado en distintos rubros a lo largo 13 años y le puedo asegurar al doctor que los sindicatos argentinos negocian mayoritariamente para beneficiarse ellos y luego ayudan un poco a los trabajadores cuando quieren ejemplo de esto sería por ejemplo el porcentaje de tu sueldo que te obligaban a darle al sindicato en varios campos aun cuando uno no deseaba ser aficionado y por el contrario negociar de forma independiente o fuera de combenio
Los sindicatos están desde anterior a la época de perón, pero no se discute eso,..se discute la constitucionalidad del contenido y la forma del DNu...te lo descuentan obligatoriamente deacuerdo a la rama de la empresa que trabajas, yo trabajé en el sector químico y en el sueldo te lo descuentan, tal es así que en el día del químico. No fui a trabajar, fue feriado..
La cuota sindical es el 1 o el 2%, dependiendo si estás afiliado o no. De manera individual no vas a conseguir una mejor negociación de tu salario y condiciones laborales que de forma colectiva. Que hay sindicatos que funcionan mal, si, pero no son todos. Andá y mirá el de aceiteros por ejemplo.
@@SM0206 pues supongo que es raro yo personalmente octube un mejor aumento en mi trabajo cono medico en una clinica privada acordando fuera de combenio que el de mis compañeros que estan en el sindicato medicos
@@SM0206 también en la teoria solo es entre 0,50 y 2% pues almenos asta hace 3 años el sindicato de alimentos llegaba a cobrar en alguna zonas asta un 4.2%
@@luiscarrasco1391 en serio sos médico??? "convenio" con V.
En la uba
Cuanto mas se indignen quienes viven de juicios laborales mas correctas me parecen las reformas.
Te doy un dato más: con la ley que siempre rigió, un empleador puede echar a alguien que recalificó y si la empresa no tiene un puesto laboral acorde a las nuevas necesidades lo puede echar al 50% del valor. Se rasgan las vestiduras porque cuidan su quintita. Los invito a ir afuera de las ART la cantidad de caramelos preocupados por la salud de los trabajadores diciendo que firmen en disconformidad las atenciones médicas. A ver quién lo niega.
Hay que terminar con la inflación. Esa es la necesidad y urgencia
Lo más absurdo del DNU fue agregar "persona gestante" en los artículos.
No lo sabia
Se termino el curro a estos
Se nota que no leíste el dnu. Esto va a triplicar los juicios
Exelente respuesta JURISTA!! soy un trabajador que te sigue GRACIAS!!!
No paran de llorar jajajaja se les acabó el curro.
Se nota que no entendes el DNU. Esto va a traer muchos más juicios, no menos.
@@Soy.Jurista Tranqui, no entiende nada de nada
@@fabianmarecos5947entiendo más que vos que sólo repetís como loro y venís a comentar para sobar lomo, querete un poco.
@@Soy.JuristaEsto acelera muchos pasos, si estás en contra del DNU porque "el empleado está subordinado bla bla" por qué no te quejás que un empleador con la ley de contrato laboral puede echar al 50% a un trabajador con % incapacidad, que habiendo sido recalificado "no tenga puesto en la empresa". Eso es porque están a favor de la industria del juicio, no de los trabajadores. Te invito a ir afuera de las ART la cantidad que hay de esta clase.
No hay ninguna industria del juicio! Lo que hay es empleadores deshonestos ,que con su actitud ventajera ,deshonesta y abusiva ,provocan que el trabajador les tenga que hacer juicio !
Se crearon 500 mil puestos de trabajos mal pagos y licuados por inflación que crece exponencialmente, pero mientras gobiernen peronistas, eso es aceptable, no?
Y como es tan inaceptable en breve esos puestos de trabajo se darán de baja ¿como vivirán esos individuos? Problema de ellos.
El contrato de trabajo es aquel que se "subordina". Mas zurdo imposible
Vos sos consciente que usaste una falacia muy básica para querer demostrar algo que no tiene sentido? Con la misma lógica te digo que tus ideas llevaron a Venezuela a ser lo que es hoy. Ningún debate resiste estos argumentos porque a parte, es no comprender los contextos.
12:02. ''JAVIER MILEI esta en contra de la justicia social y de la igualdad''. señor, javier milei esta a favor de la igualdad ante la ley, y no de privilegiados. la justicia social implica un trato desigual frente a la ley porque se basa en el principio de que el rico es rico a costa del pobre y debe rendir tributos (impuestos) para equiparar condiciones. debe saber mucho de leyes pero jamas abrio un libro de la historia de la economia en su vida. siempre que un gobierno de estas caracteristicas ingreso al poder prometio solo cobrar impuesto a los ricos, luego siguio por la clase media y finalizo cobrandole a la gente pobre, mientras los ricos NO PAGAN IMPUESTOS, y los que juran igualdad, son los que delinquen sistematicamente en contra de su propio pueblo. en argentina sobraban abogados hablando de derechos, y faltaban economistas abriendo los ojos del pueblo
No se que noticias ves, pero milei prometió eliminar la casta y se lleno de aquellos que nombraba casta del macrismo. Dijo que no había que emitir pesos y ya ordenó emitir más de 2 billones de pesos por decreto. Dijo que iba a esperar para quitar subsidios y ya los saco en menos de 10 días. Dijo que no iba a subir impuestos y ya los subió. Dijo que no hay que pedir deuda y ya de endeudo. No hay peor ciego que el que no quiere ver.
Parte del DNU habla del pedido de baja de sueldos para los tres poderes... Son terriblemente las personas que saben como ustedes, que lo usen políticamente, asco dan
@@Soy.Jurista Hace años estudio Derecho en la UBA y siempre me hago la misma pregunta. ¿Donde estaban todas estas quejas antes?Antes de este gobierno yo no veía a nadie quejándose por las brutalidades que le hicieron a nuestro país, que por cierto fueron peores, por favor pongamos todo sobre la mesa.
No la ven. 😅
No la vendan a la patria