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Très bon sujet on veut tous essayer d'être moins redevable il y a quand même des plafonds en SASU, de ce fait si on dépasse la limite nous serions obligés de changer de statut pour avoir une meilleure rentabilité, pour ma part je pense que c'est un code de procédure à suivre pour être gagnant le plus possible sans qu'il ait un impact sur le chiffre d'affaire
Bonjour, Il n'y a pas réellement de plafond en SASU, ni sur le CA ni sur la distribution de dividendes. La seule limite sur ce dernier point est le montant du bénéfice et/ou des réserves, et la trésorerie de ta société. Bonne journée !
Bonjour et merci pour cette vidéo très instructive, ainsi que pour tout le travail que vous faites pour rendre ces sujets plus clairs ! 😊 Si je comprends bien, dans une SASU à l'IR, on déclare les bénéfices en revenus commerciaux (qui sont imposables), et ensuite, on peut prendre ce qu'on veut en dividendes sans devoir les déclarer dans l'impôt sur le revenu, sinon cela entraînerait une double imposition. Est-ce que c'est bien ça ? Ou faut-il aussi mentionner le montant des dividendes dans la déclaration d'impôt en plus des bénéfices ? Merci d'avance pour votre réponse, et encore bravo pour vos explications ! 🙏
Bonjour, Merci de ton message ! C'est bien cela. Le bénéfice fiscal est déclaré en BIC ou en BNC sur la déclaration d'impôt sur le revenu. Ensuite, tu es libre de récupérer le bénéfice de la société puisque tu as acquitté l'impôt. Ce ne sont pas réellement des dividendes dans ce cas, il n'y a pas à déclarer ce type de revenus en plus, en capitaux mobiliers. Bonne journée !
Salut, merci pour toutes ces vidéos je suis en train de regarder pres de la moitié de tes vidéos. Petite question : une holding est une fonction, elle peit donc etre une société commerciale ou civile... Mais dans ce cas la, si commerciale type EURL, elle n'a pas besoin d'avoir une activité commerciale ? Si non, il n'existe pas deux types d'activités de société mais trois (civile, commerciale et holding) ou je me trompe ?
Bonjour, Le terme holding renvoie simplement à l'objet social, donc l'activité. Il existe différents types d'activités : commerciale, civile, artisanale et libérale. La holding peut être passive ou active et la forme est libre : société civile, SARL, SAS... Bonne journée !
Bonjour, Ma question est la suivante : quand on parle de dividendes à distribuer on parle de net ou brut ? Par exemple si je dis que je veux 50k€ dans ma poche, est ce que la flat taxe va se calculer sur les 50k€ que je veux dans ma poche ou plutôt sur un montant brut de 71k€ pour que je touche à la fin 50k€? Je pense que c’est ça le piège. Car 30% de 71k coûte plus cher que 30% de 50k.
Salut ! 😊 Tu as bien compris, il y a effectivement une différence entre le montant brut des dividendes et ce que tu touches réellement (le net après impôts). La flat tax (30%) est calculée sur le montant brut des dividendes que tu distribues. Exemple pratique : Si tu veux 50 000 € net dans ta poche : Le montant brut doit être calculé en remontant la flat tax. La formule : Montant brut = Montant net / (1 - 30%) Donc : 50 000 € / 0,7 = 71 429 € (brut). Ensuite, la flat tax de 30% sur 71 429 € représente 21 429 €, ce qui te laisse bien 50 000 € net. Si tu distribues 71 000 € brut : La flat tax serait de 30% de 71 000 €, soit 21 300 €, Ce qui te laisse 49 700 € net (légèrement en dessous de 50k€). Astuce : Quand tu planifies des dividendes, pense toujours en termes de montant brut pour éviter les surprises. Pour toucher un montant précis, il faut faire le calcul à l'envers comme dans l'exemple. 👉 N'hésite pas à rejoindre nos webinaires gratuits pour plus d'astuces sur la fiscalité et la gestion d’entreprise : Inscris-toi ici !
Bonjour, Il y a en principe un cofinancement sur les chèques vacances, que l'on fait en général figurer sur un bulletin de paie. Cela génère cotisations sociales et impôt sur le revenu pour la part restant à charge du bénéficiaire, lorsque la société la paie. Bonne soirée !
Bonjour, dans une SARL , la limite des dividendes est fixée a 10% du capital. Mais dans le cas d'une SARL holding où l'on a dans les capitaux propres une prime d'apport (art 150 0 B ter) due a l'apport des titres de filiales, peut on prendre cette prime d'apport pour calculer les 10%. ?
Bonjour, Les 10% sont calculés sur la base du capital social et du solde moyen des comptes courants d'associés des personnes physiques concernées. Si la holding qui verse les dividendes a bénéficié d'un apport de titres, son capital social est augmenté d'autant. C'est bien le montant total de ce capital qu'on retient, sans tenir compte de la nature des apports. Bonne soirée !
Bonjour, merci pour votre réponse, mais le capital en lui même (compte 101300) est inchangé, la prime d'apport a été passée dans un autre compte des capitaux propres. Vous confirmer que l'on prend dans le calcul. Ce compte incluant la prime d'apport ? Merci pour vos vidéos géniales
Bonjour, Sur la distribution de dividendes, deux formulaires sont à compléter (IFU + 2777D). Ils sont nécessaires à la complétion des déclarations d'impôt et au paiement de la flat tax. Mais en de cela, il n'y a pas spécialement de frais sauf les honoraires de ton cabinet. Bonne journée.
Très bonnes questions par contre Mme Nahima donne parfois des réponses indirectes et compliquées à comprendre alors que Patrick fait toujours l’effort de faciliter et aller droit au but. En tout cas merci
Nahima essai de faire son possible pour abaisser son niveau et pouvoir nous faire comprendre ce que lon cherche. Essai de comprendre, eleve ton niveau, augmente ta concentration et tout devrait mieux se passer. Cordialement.
Bonjour, peut-on créer sa société avant son rdv pôle emploi pour obtenir l'ARE ? Si celle-ci n'a pas d'activité et que j'ai une rupture conventionnelle je serai toujours éligible à l'ARE ?
Bonjour, Il est conseillé d'ouvrir d'abord les droits au chômage, ensuite, de lancer la création. Dans la situation que tu évoques, cela pourrait entraver l'obtention de l'ARE. Bonne soirée.
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excelllente vidéo
Un grand merci !
Très bon sujet on veut tous essayer d'être moins redevable il y a quand même des plafonds en SASU, de ce fait si on dépasse la limite nous serions obligés de changer de statut pour avoir une meilleure rentabilité, pour ma part je pense que c'est un code de procédure à suivre pour être gagnant le plus possible sans qu'il ait un impact sur le chiffre d'affaire
Bonjour,
Il n'y a pas réellement de plafond en SASU, ni sur le CA ni sur la distribution de dividendes.
La seule limite sur ce dernier point est le montant du bénéfice et/ou des réserves, et la trésorerie de ta société.
Bonne journée !
Bonjour et merci pour cette vidéo très instructive, ainsi que pour tout le travail que vous faites pour rendre ces sujets plus clairs ! 😊
Si je comprends bien, dans une SASU à l'IR, on déclare les bénéfices en revenus commerciaux (qui sont imposables), et ensuite, on peut prendre ce qu'on veut en dividendes sans devoir les déclarer dans l'impôt sur le revenu, sinon cela entraînerait une double imposition. Est-ce que c'est bien ça ? Ou faut-il aussi mentionner le montant des dividendes dans la déclaration d'impôt en plus des bénéfices ?
Merci d'avance pour votre réponse, et encore bravo pour vos explications ! 🙏
Bonjour,
Merci de ton message !
C'est bien cela. Le bénéfice fiscal est déclaré en BIC ou en BNC sur la déclaration d'impôt sur le revenu. Ensuite, tu es libre de récupérer le bénéfice de la société puisque tu as acquitté l'impôt. Ce ne sont pas réellement des dividendes dans ce cas, il n'y a pas à déclarer ce type de revenus en plus, en capitaux mobiliers.
Bonne journée !
Salut, merci pour toutes ces vidéos je suis en train de regarder pres de la moitié de tes vidéos.
Petite question : une holding est une fonction, elle peit donc etre une société commerciale ou civile... Mais dans ce cas la, si commerciale type EURL, elle n'a pas besoin d'avoir une activité commerciale ?
Si non, il n'existe pas deux types d'activités de société mais trois (civile, commerciale et holding) ou je me trompe ?
Bonjour,
Le terme holding renvoie simplement à l'objet social, donc l'activité.
Il existe différents types d'activités : commerciale, civile, artisanale et libérale.
La holding peut être passive ou active et la forme est libre : société civile, SARL, SAS...
Bonne journée !
Bonjour,
Ma question est la suivante : quand on parle de dividendes à distribuer on parle de net ou brut ?
Par exemple si je dis que je veux 50k€ dans ma poche, est ce que la flat taxe va se calculer sur les 50k€ que je veux dans ma poche ou plutôt sur un montant brut de 71k€ pour que je touche à la fin 50k€? Je pense que c’est ça le piège. Car 30% de 71k coûte plus cher que 30% de 50k.
Salut ! 😊
Tu as bien compris, il y a effectivement une différence entre le montant brut des dividendes et ce que tu touches réellement (le net après impôts). La flat tax (30%) est calculée sur le montant brut des dividendes que tu distribues.
Exemple pratique :
Si tu veux 50 000 € net dans ta poche :
Le montant brut doit être calculé en remontant la flat tax.
La formule : Montant brut = Montant net / (1 - 30%)
Donc : 50 000 € / 0,7 = 71 429 € (brut).
Ensuite, la flat tax de 30% sur 71 429 € représente 21 429 €, ce qui te laisse bien 50 000 € net.
Si tu distribues 71 000 € brut :
La flat tax serait de 30% de 71 000 €, soit 21 300 €,
Ce qui te laisse 49 700 € net (légèrement en dessous de 50k€).
Astuce :
Quand tu planifies des dividendes, pense toujours en termes de montant brut pour éviter les surprises. Pour toucher un montant précis, il faut faire le calcul à l'envers comme dans l'exemple.
👉 N'hésite pas à rejoindre nos webinaires gratuits pour plus d'astuces sur la fiscalité et la gestion d’entreprise : Inscris-toi ici !
@ merci beaucoup pour votre réponse et votre réactivité 🙏
Avec plaisir !
Bonjour,
Puis-je toucher les chèques vacances en SASU, sachant que je souhaite se rémunérer en dividendes ?
Merci
Bonjour,
Il y a en principe un cofinancement sur les chèques vacances, que l'on fait en général figurer sur un bulletin de paie. Cela génère cotisations sociales et impôt sur le revenu pour la part restant à charge du bénéficiaire, lorsque la société la paie.
Bonne soirée !
Bonjour, dans une SARL , la limite des dividendes est fixée a 10% du capital. Mais dans le cas d'une SARL holding où l'on a dans les capitaux propres une prime d'apport (art 150 0 B ter) due a l'apport des titres de filiales, peut on prendre cette prime d'apport pour calculer les 10%. ?
Bonjour,
Les 10% sont calculés sur la base du capital social et du solde moyen des comptes courants d'associés des personnes physiques concernées.
Si la holding qui verse les dividendes a bénéficié d'un apport de titres, son capital social est augmenté d'autant. C'est bien le montant total de ce capital qu'on retient, sans tenir compte de la nature des apports.
Bonne soirée !
Bonjour, merci pour votre réponse, mais le capital en lui même (compte 101300) est inchangé, la prime d'apport a été passée dans un autre compte des capitaux propres. Vous confirmer que l'on prend dans le calcul. Ce compte incluant la prime d'apport ? Merci pour vos vidéos géniales
Au niveau des déclarations comment ça fonctionne? Cela peut-il engendrer des frais non prévus?
Bonjour,
Sur la distribution de dividendes, deux formulaires sont à compléter (IFU + 2777D). Ils sont nécessaires à la complétion des déclarations d'impôt et au paiement de la flat tax. Mais en de cela, il n'y a pas spécialement de frais sauf les honoraires de ton cabinet.
Bonne journée.
@dougs.fr_ merci
Avec plaisir !
Très bonnes questions par contre Mme Nahima donne parfois des réponses indirectes et compliquées à comprendre alors que Patrick fait toujours l’effort de faciliter et aller droit au but. En tout cas merci
Bonjour,
Merci d'avoir partagé ton avis.
A bientôt.
Nahima essai de faire son possible pour abaisser son niveau et pouvoir nous faire comprendre ce que lon cherche. Essai de comprendre, eleve ton niveau, augmente ta concentration et tout devrait mieux se passer.
Cordialement.
@@yns82 merci pour tes idées de génie je suis reconnaissant 🤮 je demanderai à l’équipe de dougs de te faire une prime sur tous tes commentaires
Bonjour, peut-on créer sa société avant son rdv pôle emploi pour obtenir l'ARE ? Si celle-ci n'a pas d'activité et que j'ai une rupture conventionnelle je serai toujours éligible à l'ARE ?
Bonjour,
Il est conseillé d'ouvrir d'abord les droits au chômage, ensuite, de lancer la création.
Dans la situation que tu évoques, cela pourrait entraver l'obtention de l'ARE.
Bonne soirée.
@dougs.fr_ ok merci !
Avec plaisir !
Si tu fais plusieurs AG à chaque fois ils faut payer sa coûte
Ce n’est pas faux.