フィードバックを隠し撮りしたら生々しすぎる内容に

[@橋宏-y1t]

ハッキリ言ってくれる上司って神だと思う。自分の成長考えてくれる人って本当に貴重！！ありがとうございます😊

[@koheinishizaki]

貴重ですよね〜
コメントありがとうございます！

[@ユースケ-r7b]

良いところ悪いところを明確に指摘されていて、とても有意義な時間だと思いました！
とても参考になります！

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！

[@内藤正昭]

今回も学びになる動画をありがとうございます！
【得られるもの】
・相手に伝わるフィードバックのやり方
・課題の言わせ方
【すぐできる行動】
・課題は考えさせて気づかせて言わせる※メンバーにも
・フィードバックの際には課題点を明確に伝える
・改善方法や実践方法を交えて伝えていく
【感想】
やはり課題を指摘すると相手の心のシャッターが閉じてしまうので、課題に気づかせて言わせることに注力することは大事だと思います。
課題を言わせるヒアリングはなるべく端的に遠回りしないように磨き上げていきたいと思います。
これは、意識して場数をこなしたり、質問内容を見直して磨いていきたいと思います。
また、フィードバックにおいても課題を気づかせて改善行動を一緒に考える形で進めたいと思います。
やはり答えを教えてしまうと本気で改善に向けての行動力が弱くなってしまうと思います。
また、言い方、意図、背景などにも気を付けながらやる気に火をつけていきたいです。
また、ポジティブフィードバック→もっと良くしたい部分での伝え方は常に意識をしていることなので今の取り組みの答え合わせが出来ました。

[@toypoodle_dakedo_kuma]

準平さん、ほんと気持ちの良い方ですよね。TGさんの仕事は本当に難易度が高いと思います。バリューを出してしっかり対価を頂くというモデルだと思うので、営業さんのプレッシャーも相当だと思いますが、部下が成果を上げることにコミットしてくれる上司って最高ですよね！

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！

[@お米-j5n]

愛のある厳しい言葉が1番刺さりますよね！最高の上司ですね☺️🙌

[@koheinishizaki]

安心して任せられてます。

[@roy.m.o.s.k]

めちゃくちゃ勉強になりました。ありがとうございます😊
そして、最後ちゃんとモザイクかかってるのがオチ完璧ですね😂

[@koheinishizaki]

笑ってもらえてよかったです笑

[@masamitenni-pritakahashi9170]

40代男性です。めちゃくちゃ勉強になって明日から実践しようと思います〜。
モザイク処理のくだりが、吹きました😂

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！ぜひ取り入れてみてください！
モザイク処理で笑ってもらえてよかったです笑

[@onotomi6328]

遠近感で目がバグって隼平さんが大仏に見える笑

[@浦島太郎花咲-c7h]

😊学びをありがとう御座います。

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！

[@jey7247]

最後浦下さんの相槌まで声かわってて笑った

[@y1123544]

すごく愛のあるフィードバックで、感動しました！
こんな上司と働きたい😢

[@koheinishizaki]

ありがうございます！

[@sakura-k9q6l]

隼平さんがアドバイザー、内田さんがクライアントという目線で見ると更に面白い！
フィードバック内容をちゃんと有言実行してる！

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！いろんな見方ができますよね～

[@くまたろう-z2h]

こ、これは有料レベル❤

[@koheinishizaki]

ありがうございます！

[@cosmosecurity]

いいね👍️✨

[@koheinishizaki]

いつもありがとうございます！

[@cosmosecurity]

こちらこそ価値の提供をありがとうございます！ビジョンマップ最高の仕上がりです！
内田さんとは次の契約も進んでおります！