Google y la brecha salarial | UTBH

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  • เผยแพร่เมื่อ 2 ม.ค. 2025

ความคิดเห็น • 1.6K

  • @xeno2752
    @xeno2752 5 ปีที่แล้ว +1278

    Un día, el Ministerio de Economía decide hacer un estudio económico y envía a tres inspectores multidisciplinares a una fábrica de bombillas: un economista, un biólogo y una feminista.
    Al llegar, los inspectores se dan cuenta de que la fábrica funciona a la perfección, excepto por un pequeño detalle: una de cada 100.000 bombillas sale rota de la línea de montaje. Cada inspector toma nota, elabora un informe y lo remite a la oficina central.
    Al día siguiente, el director de la investigación recibe los informes y se pone a leerlos. Empieza por el del economista: "Hemos observado que una pequeña fracción de las bombillas no es apta para la venta. Sin embargo, puesto que las pérdidas que supone son bajas, y se recuperan con la venta del resto de bombillas, el coste es asumible y no merece la pena invertir en una nueva máquina de fabricación."
    Sigue con el del biólogo: "Los fallos de replicación, si bien lamentables, son inevitables de forma puntual. Ahora bien, unas máquinas son más eficientes que otras. Predigo que en futuro, mediante la selección artificial de aquellos modelos que rompan menos bombillas, las pérdidas se reducirán a una de cada 200.000, o incluso una de cada 300.000 de manera natural."
    Finalmente, abre el informe de la feminista: "No todas las bombillas salen rotas de la fábrica, pero sí todas las bombillas que salen rotas son de la fábrica. Esto nos lleva a concluir que el objetivo de esta empresa es perpetuar la producción de bombillas rotas en el mundo. NO SON FALLOS DE PRODUCCIÓN, SON HIJOS SANOS DEL ILUMINADO.
    P.D.- Recomendamos incrementar el presupuesto del Instituto de la Mujer al respecto. Aún queda mucho por hacer."

    • @Gofioman
      @Gofioman 5 ปีที่แล้ว +10

      Jajaja

    • @vicenteb.p.9203
      @vicenteb.p.9203 5 ปีที่แล้ว +52

      Abro recogida de firmas para conseguir una ayuda para los hijos huérfanos de la iluminación!

    • @30gandia
      @30gandia 5 ปีที่แล้ว +16

      The light is coming

    • @evanperezpison3234
      @evanperezpison3234 5 ปีที่แล้ว +30

      Absolutamente brillante

    • @josemelasudaXDdarknessver
      @josemelasudaXDdarknessver 5 ปีที่แล้ว +38

      Que hace un biólogo en una fabrica de bombillas ?

  • @alejandroortizdeurbi
    @alejandroortizdeurbi 5 ปีที่แล้ว +256

    En resumen:
    Soy mujer y me pagan menos: Discriminación sistémica
    Soy hombre y me pagan menos: Por algo será

    • @BogallusMaximus
      @BogallusMaximus 5 ปีที่แล้ว +4

      Por algo será no, eres blanco y Europeo ajajjaa

  • @mgsanz410
    @mgsanz410 5 ปีที่แล้ว +195

    Yo he trabajado 10 años de profesora. Tanto mis compañeros como nosotras cobrabamos exactamente lo mismo, siempre que no tuviéramos cargos directivos y según nuestra antigüedad y el tipo de jornada trabajada, completa o parcial. Es más, si la brecha salarial por sexo hubiera existido, a las autoridades educativas se les habría caído el pelo.
    Animo a quienes estáis aquí a comprobar esto en vuestros trabajos.
    Y como no, genial vídeo!

    • @joseantonioleon8631
      @joseantonioleon8631 5 ปีที่แล้ว +16

      Mi profesora de valores, me ha suspendido porquele dije exactamente eso que pagar menos en el mismo puesto a una chica que chico o al revez es ilegal y además que si fuera cierto seria un chollo para las empresas y cogerian a mas chicas que chicos, pagar menos por lo mismo es algo que a los empresarios les vuelve locos jaja.

    • @mgsanz410
      @mgsanz410 5 ปีที่แล้ว +4

      @@joseantonioleon8631 En serio? Madre mía, que comeduras de coco tienen algunas personas...

    • @albertoibiza8525
      @albertoibiza8525 5 ปีที่แล้ว +11

      Si la brecha salarial existiera, el lunes me voy a la calle y mi jefa contrata a una mujer para ocupar mi puesto...

    • @mariab.774
      @mariab.774 5 ปีที่แล้ว +1

      @Jose Antonio Leon Te habrá suspendido por faltas de ortografía. Es "al revés".

    • @odioponernombres
      @odioponernombres 5 ปีที่แล้ว

      eso es por que afortunadamente tienes una buenas condiciones laborables por se funcionaria, te protege el estado, sin embargo en el ámbito privado..es harina de otro costal , he visto muchísimas irregularidades. la brecha salarial existe en muchos perfiles de trabajadoras muy vulnerables, como limpieza, agricultura., hostelería..se muy bien de lo que hablo.

  • @martix-jf5rh
    @martix-jf5rh 5 ปีที่แล้ว +22

    Tio, no somos conscientes de lo importante que es tu trabajo y tu esfuerzo denunciando estas cosas por una justicia real. Mil gracias de verdad, x tu tiempo y esfuerzo como siempre.
    Un saludo y sigue así!

  • @giovicious
    @giovicious 5 ปีที่แล้ว +443

    A ver si entendí: ¿hasta cuando cobramos menos por hacer el mismo trabajo que las mujeres es también una forma de opresión machista? 😐

    • @Karlos_Máximo
      @Karlos_Máximo 5 ปีที่แล้ว +34

      Se puede interpretar según esta visión sesgada de la realidad que se les oprime porque se les paga más por considerárseles más inútiles y para que no tengan tantos problemas se les da ayuda adicional, aunque lo dudo porque he visto (otros vídeos expuestos en este canal) dicendo que las mujeres requerían un hándicap, pero la coherencia argumental de esta gente es equivalente a lanzar dados, una ya no sabe.

    • @giovicious
      @giovicious 5 ปีที่แล้ว +58

      Técnicamente nuestra sola existencia es opresiva. Y sospecho que si un virus va y nos lleva, nos extingue, también de alguna forma sería una forma de opresión machista heteropatriarcal.

    • @sayopubl
      @sayopubl 5 ปีที่แล้ว +2

      Premio.

    • @giovicious
      @giovicious 5 ปีที่แล้ว +25

      Suicidio es un sustantivo masculino, o sea es machista. Así que ni suicidarnos podemos.

    • @ramonmv17
      @ramonmv17 5 ปีที่แล้ว +4

      Sid Vicious Pero la palabra “suicida” es femenina por lo tanto machista

  • @Jthewingman
    @Jthewingman 5 ปีที่แล้ว +392

    Debiste haber titulado el video "Google hace un estudio feminista y sale mal 100% real no fake".

    • @pabloduclaud
      @pabloduclaud 5 ปีที่แล้ว +9

      No... Me gusta el estilo no amarillista de utbh!

    • @mozzartone1
      @mozzartone1 5 ปีที่แล้ว +4

      Jajajaj ¡Totalmente! Buscando el click bait. A pesar de que te guste el estilo o no, es algo que funciona en TH-cam. 100% real, no fake😂

    • @reygohan
      @reygohan 5 ปีที่แล้ว +4

      @@pabloduclaud Y qué tiene? ese título hubiese atraído a más personas, lo importante es que muchos se informen y que dejen ese mito de la brecha salarial.

    • @rodricelis9111
      @rodricelis9111 5 ปีที่แล้ว +1

      1000000 de visitas en 3 dias jaja

    • @slendermanhomosexual5407
      @slendermanhomosexual5407 5 ปีที่แล้ว +2

      Un título que sabe clickbait pero que no lo es. No se que decir, es lo más extremo en el clickbait de honestidad que jamás existirá.

  • @KelericK
    @KelericK 5 ปีที่แล้ว +511

    ¿No ha pensado Google como compañía usar Google como buscador para buscar información y contrastar fuentes?

    • @donchuckyx7098
      @donchuckyx7098 5 ปีที่แล้ว +61

      Acaso quieres que el universo explote?!?! >:v
      Pero es una buena pregunta... qué buscador usa Google? Se usa a sí mismo? A otro?
      Sobre el tema... menudo cachetazo con guante de hierro y mano cerrada a unos días del 8M a todas estas feministas "las-mujeres-ganamos-menos-que-los-hombres-blablabla". Google ha hablado. No más preguntas su señoría.

    • @enlosluceros7236
      @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +5

      AJAJAJAJA

    • @katherineaguilar5400
      @katherineaguilar5400 5 ปีที่แล้ว +3

      Don ChuckyX Jajajajajaja buenísimo

    • @ferblancart8669
      @ferblancart8669 5 ปีที่แล้ว +4

      Nigga you want scholarship?

    • @Dodo-ww5mp
      @Dodo-ww5mp 5 ปีที่แล้ว +21

      Es como la pregunta de quién le corta el pelo al peluquero del pueblo 😂😂😂

  • @ssky8745
    @ssky8745 5 ปีที่แล้ว +29

    Me mola que en La Sexta, todo este tipo de noticias brillan por su ausencia

  • @manuelacosta3694
    @manuelacosta3694 5 ปีที่แล้ว +882

    Que pesadilla con la puñetera brecha salarial, pues toma ostiazo.

    • @pitik
      @pitik 5 ปีที่แล้ว +31

      LoLo PoLo Qué pesadilla todo lo que plantean las feministas.

    • @cayeyzy482
      @cayeyzy482 5 ปีที่แล้ว +2

      @anonymusopina1 ya está hecho

    • @pablogarcia304
      @pablogarcia304 5 ปีที่แล้ว +6

      @anonymusopina1 ¿Me dejas copiar el link para que lo ponga en otros vídeos?

    • @posun123
      @posun123 5 ปีที่แล้ว +2

      Era cuestión de tiempo.

    • @InequalityR
      @InequalityR 5 ปีที่แล้ว +1

      @anonymusopina1 hecho compadre

  • @TioShur
    @TioShur 5 ปีที่แล้ว +136

    Esperaba este vídeo.

  • @diosdelpack4314
    @diosdelpack4314 5 ปีที่แล้ว +44

    "Sabes que una persona es estupida cuando específica como llamarla"
    Totalmente de acuerdo

    • @maricarmencano5885
      @maricarmencano5885 5 ปีที่แล้ว +1

      Me podrías explicar por qué? No va a malas, realmente no entiendo el punto porque personalmente me la sopla cómo alguien se refiera a mí, independientemente de que me considero mujer porque, no sé, simplemente me da igual

    • @diosdelpack4314
      @diosdelpack4314 5 ปีที่แล้ว +4

      @@maricarmencano5885 Porqué cada vez que veo a alguien en Twitter que tiene algo de ese estilo en su descripción comenta cosas totalmente estúpidas, o comete unos errores brutales, además de que se ofenden y responden casi al instante de forma muy negativa, aunque con que le lleves la contraria una vez coje y te bloquea, sin necesidad de insultar como hagas un comentario desde todo el respeto, pero no vaya con sus ideas coge y te bloquea y listo, osea muy bien que bloques a quien te salga del culo, pero si lo bloqueas no es porqué te acose que despues se hacen las victimas, y todas las cuentas que han hecho eso suelen tener eso, ¿algo más que deba explicar? Y van dando lecciones de moral de forma hipócrita y ya está

    • @diosdelpack4314
      @diosdelpack4314 5 ปีที่แล้ว +1

      Y repito, no todos los que lo llevan lo hacen pero casi todos los que lo hacen lo llevan

    • @jairomelchor8024
      @jairomelchor8024 5 ปีที่แล้ว +1

      @@maricarmencano5885 Es cómo una indicacion de las creencias y los comportamientos de la persona. Es como si tu fueras por la calle y vieras a un tipo vestido de ropa muy urbana en medio de la noche, usualmente tu lo identificarias rapidamente como un "ladron" incluso si no lo es, e intentarias alejarte.
      En este caso, usualmente personas de esta calaña que no piensan mucho lo que dicen suelen creer que es violencia no llamar a alguien por sus pronombres preferidos, y por eso tienen la costumbre de ponerlos en su biografia.

  • @SNIPERBLACKASinedicionnifiltro
    @SNIPERBLACKASinedicionnifiltro 5 ปีที่แล้ว +173

    Hombre 35 años, Master administración, 10 años de experiencia como director. Movilidad geográfica. Disponibilidad 24/7 administrativo.40.000 al año. Mujer 35 años Master en administración . Primero empleo en administración. No movilidad. Sólo trabajará en horario de oficina. 40.000 al año.
    Justo? No lo creo.

    • @cristinamunoz5744
      @cristinamunoz5744 5 ปีที่แล้ว +30

      @Javier L Notas de fin de carrera frente a otra persona con anios de experiencia ? En serio? xDD

    • @inakimunoz1907
      @inakimunoz1907 5 ปีที่แล้ว +20

      @Javier L Mira tambien las de primaria ya que te pones a mirar cosas sin sentido

    • @adriguan566
      @adriguan566 5 ปีที่แล้ว +2

      Lo que no es justo es que ambos cobren solo 40k anuales.

    • @valentinoromitti6005
      @valentinoromitti6005 5 ปีที่แล้ว +8

      @Javier L ¿Por qué no te fijas también si en pre-escolar lo mandaban seguido al rincón? Crack

    • @loreta83
      @loreta83 5 ปีที่แล้ว

      Yo lo que entiendo con lo que estas describiendo es que es un puesto de trabajo cuyo salario es negociado previamente, lo cual es normal que pueda cobrar mas que tu, en caso contrario a lo que he entendido estoy deacuerdo contigo, no es justo ya que esa movilidad y disponibilidad se tiene que pagar.

  • @overbull
    @overbull 5 ปีที่แล้ว +608

    Esto es un jarro de agua fría justo antes del 8M, lastima que no conseguirá la repercusión que merece.

    • @pitik
      @pitik 5 ปีที่แล้ว +29

      Bull Spencer Está claro, un hombre trabaja como un burro y hace horas extras y las mujeres, que trabajan menos y quieren más tiempo libre... quieren cobrar lo mismo. Vamos a estar con la brecha salarial hasta la hartura, porque nunca se van a igualar. Más que nada porque las mujeres trabajan menos, o no aceptan fines de semana, o más responsabilidad o trabajos peligrosos.

    • @joviallmountain2676
      @joviallmountain2676 5 ปีที่แล้ว +15

      Fuera de los 4 TH-camrs "anti"feministas, no ha transcendido en los medios generalistas ni lo hará.

    • @sebastianocampo3006
      @sebastianocampo3006 5 ปีที่แล้ว +15

      @@DuncanKassel La era de la información y la desinformación. Las personas de mi generación oyen y ven cosas, y aunque podrian confirmarlas, son conformistas y se tragan todo lo que les entran sin ni siquiera masticarlo, y como son gente que solo son capaces de tragarse una verdad, se vuelven irracionales y es imposible debatir con ellos. En conclusion, te puedes informar usando internet, pero esto si no tienes un mínimo de criterio se vuelve un arma de doble filo.

    • @CabezasDePescado
      @CabezasDePescado 5 ปีที่แล้ว +9

      Ese es el dia de la marcha zombie no? Aca en Argentina la hacen todos los años, se disfrazan de manera muy loca y gruñen como seres sin cerebro.

    • @DuncanKassel
      @DuncanKassel 5 ปีที่แล้ว +6

      @sebastian ocampo Esa es la caracteristica esencial, que tienes mucha información. En la primera fase la gente se mete en la que le resulta más emocionalmente compatible si no tiene la educación adecuada para discernir.
      En la segunda fase, mantener creencias que no describen la realidad terminan haciéndote inefectivo para operar en el mundo. No puedes ir por la vida predicando del Patriarcado si la ciencia te dice que no existe.
      La gente no quiere ser tonta, por eso hasta los católicos aceptan la evolución o el uso de preservativos en España, porque la verdad es imparable (aunque la puedes ralentizar con propaganda).
      4 hechos científicos demostrados que hacen imposible la existencia del Patriarcado y hacen imposible que algunos hombres controlen la sociedad permanentemente:
      1. Las diferencias no son por construcción social, sino fuertemente biológicas (no es una construcción social)
      2. Si haces una sociedad más igualitaria los hombres y las mujeres se hacen más distintos
      3. Los hombres y mujeres tienen la misma inteligencia media, pero el hombre tiene desviación estándar mayor, es decir inteligencias más altas o más bajas dispersas (eso implica dominio en ciencias y dado que es condición en los puestos de poder es un contribuidor fuerte)
      4. La mujer selecciona al hombre con un estatus mayor o igual, por lo que el hombre compite por el estatus por una cuestión de maximizar su probabilidad de reproducirse( el hombre no tiene interés en el estatus en comparación con el aspecto=genes)
      5. Los estudios de género son una farsa anticientífica
      1.www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC2778233/
      2.www.thetimes.co.uk/article/patriarchy-paradox-how-equality-reinforces-stereotypes-96cx2bsrp
      www.theatlantic.com/science/archive/2018/02/the-more-gender-equality-the-fewer-women-in-stem/553592/
      3.es.wikipedia.org/wiki/Hip%C3%B3tesis_de_la_variabilidad
      www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0191886913003036
      4. en.wikipedia.org/wiki/Hypergamy
      5.www.vox.com/2018/10/15/17951492/grievance-studies-sokal-squared-hoax
      www.economist.com/science-and-technology/2018/10/06/another-set-of-fake-papers-takes-aim-at-social-sciences-nether-regions
      link.springer.com/article/10.1007/s11192-018-2729-3

  • @JoseGarcia-cl9xx
    @JoseGarcia-cl9xx 5 ปีที่แล้ว +1

    Nunca he hablado en redes sociales. Pero la verdad, ole tu utbh, q valor tienes i que facilidad de decir la verdad🙌🙌🙌🙌🙌x1000

  • @nPCoNDe
    @nPCoNDe 5 ปีที่แล้ว +37

    Es jodidamente imposible que este video pueda tener algún dislike.

    • @darius_miles
      @darius_miles 5 ปีที่แล้ว +6

      Siempre habrá falo oprimidas ofendidas (u ofendidos u ofendides)

    • @TylerSolvestri
      @TylerSolvestri 5 ปีที่แล้ว

      Qué video de más de 35k vistas no tiene dislike?, ninguno a mi parecer parecer...

    • @danielpsicologo
      @danielpsicologo 5 ปีที่แล้ว +1

      Una vez vi un video, que era una canción de un género de electrónica, con 300 likes y 0 dislikes. Le hice una foto jaja
      Es lo máximo que he visto

    • @laertes9505
      @laertes9505 5 ปีที่แล้ว +2

      Hay mucha gente que vive y hace negocio con esta farsa, como la "experta en diversidad" esa que sale en el video, por supuesto muy blanca, muy rubia, y muy de familia bien, una oprimida en toda regla.

  • @Victory619
    @Victory619 5 ปีที่แล้ว +29

    "Google está equivocado y es sexista."
    Fuente: We créeme.

  • @Koroliov1907
    @Koroliov1907 5 ปีที่แล้ว +167

    No te enteras UTBH, hasta Casado ha jurado luchar contra la brecha salarial. Así le va al PP, cuesta abajo y sin frenos. VOX no necesita hacer campaña, ya lo hacen el resto por ellos.

    • @Camarada_Cuchito
      @Camarada_Cuchito 5 ปีที่แล้ว

      Maldito como te atreves a contradecir a mi youtuber favorito

    • @robert111k
      @robert111k 5 ปีที่แล้ว +9

      @d0dFLyEr, tu no pillas un sarcasmo nivel guarde ni aunque te lo tiren a la cabeza, ¿verdad?

    • @Richiem72
      @Richiem72 5 ปีที่แล้ว +2

      @@robert111k jajajajaaa

    • @alvarofray
      @alvarofray 5 ปีที่แล้ว +2

      @@robert111k no lo pilla no.

    • @alejandrosilva528
      @alejandrosilva528 5 ปีที่แล้ว

      Triste pero cierto xD

  • @jjosesillo
    @jjosesillo 4 ปีที่แล้ว +1

    El mejor video de UTBH que he visto, me encanto

  • @javimerinero
    @javimerinero 5 ปีที่แล้ว +181

    El motivo de por qué el tema feminista se ha pervertido, exacerbado y apropiado por el ala izquierda de las sociedades desarrolladas (no verás el feminismo en los lugares donde es imprescindible como las sociedades musulmanas o las naciones subdesarrolladas) es evidente: la lucha de clases ya no vende en nuestras sociedades porque cada vez opera más la meritocracia, es decir, la movilidad de la posición social en virtud del mérito y la capacidad, así que la izquierda poco a poco va perdiendo la gasolina que la alimenta: el odio, el rencor de los pobres hacia los ricos, ya que los pobres pueden hacerse ricos.
    A medida que ha ido perdiendo esa gasolina, esos votos, han reinventado su negocio: creamos un odio que no pueda difuminarse nunca, ya que el sexo es inmutable. Y Voilá, ya tenemos el argumento perfecto para captar a todas las mujeres del mundo desarrollado y a los hombres que caen en la trampa buscando la cópula fácil a través del disfraz feminista.
    Es una operación muy ingeniosa. Son unos genios.

    • @MrMantifex
      @MrMantifex 5 ปีที่แล้ว +11

      Pero es tan burdo y hace aguas por todos lados, que veo complicado que funcione a largo plazo este sistema.

    • @ProGamer-nb7ei
      @ProGamer-nb7ei 5 ปีที่แล้ว +6

      La ciencia se encarga de desmontarlo en un largo plazo. Pero resulta que la ciencia es machista a pesar de ser lo más objetivo que existe...

    • @javimerinero
      @javimerinero 5 ปีที่แล้ว +21

      @@ProGamer-nb7ei, con negar los estudios, basta, o sacando promedios brutos sin separar entre clases, voilá, argumento reforzado.
      Si sacas la media de los sueldos de los extranjeros frente a los nacionales, sin más distinción, te saldrá que los extranjeros cobran menos, así que en un triple salto mortal de demagogia, puedes tranquilamente argumentar que a los inmigrantes se les paga MENOS (esto es cierto) por el mismo trabajo (aquí está la trampa). Se puede empezar a hacer manifestaciones en favor de la igualdad entre inmigrantes y nativos, hablar de la brecha horrible entre nacionales y extranjeros, vídeos virales de youtube donde se muestra a un niño negro y otro blanco y al negro le dan menos golosinas que al negro por la misma acción, ..., todo reforzará la misma "idea-basura" y los inmigrantes se volverán fanáticos de esa brecha. El BOE publicará obligaciones de las empresas de contratar el 50% de inmigrantes, ... Esta historia ya la conocemos todos.
      Se llama paradoja de Simpson. Buscad en internet para más datos. Bien usada es invencible frente a la opinión pública, que siempre está desinformada, es vaga intelectualmente.
      Cuando acaben con la brecha hombre-mujer, empezarán con la de inmigrantes-nativos, veréis. Todo con tal de hacerse con el poder.

    • @BerrnardoGJD
      @BerrnardoGJD 5 ปีที่แล้ว

      🤯🤯

    • @BerrnardoGJD
      @BerrnardoGJD 5 ปีที่แล้ว +3

      @@javimerinero pero, ¿que has tenido que estudiar para saber todo eso que sabes? 😱😱 Tus 2 comentarios están llenos de sabiduría y conocimiento 🤯🤯 jamás se me pasó por la cabeza eso de nacional vs inmigrante. Sos un genio 😎😎 me abriste la mente

  • @aliciaconsuelo
    @aliciaconsuelo 5 ปีที่แล้ว +2

    Has sido capaz de tener una imagen de marca potente, única y reconocible unido a un discurso fresco, contundente y bien argumentado. Te felicito.

  • @daniel.chicote
    @daniel.chicote 5 ปีที่แล้ว +149

    Para cuando un estudio de brecha salarial sobre calvos, gordos, gafudos y tartamudos?
    #niunomenos #loscalvostambiensonpersonas

    • @miguelcondadoolivar5149
      @miguelcondadoolivar5149 5 ปีที่แล้ว +6

      #losmelenudossonseressuperiores

    • @JR_AP
      @JR_AP 5 ปีที่แล้ว +3

      Ya hay un estudio que afirma que estadisticamente, a la hora de contratar a un hombre, si es calvo y/o con sobrepeso, los empleadores normalmente le ofrezcan menos dinero que a una persona con pelo y sin sobrepeso. No recuerdo ahora mismo la fuente, pero seguro que una búsqueda en machogoogle te arroja algo de luz al asunto

    • @JR_AP
      @JR_AP 5 ปีที่แล้ว

      @Rodolfo Rodriguez si, pero en este caso estoy hablando de un estudio que escuche, creo recordar, en la radio pública, y es un estudio reciente y aplicado en España.

    • @donchuckyx7098
      @donchuckyx7098 5 ปีที่แล้ว +1

      #niuncabellomenos

    • @Alexis-kg1sm
      @Alexis-kg1sm 4 ปีที่แล้ว

      El tartamudo esta protegido por ley, al menos en Argentina. De ahí a conseguir una vida igual de plena en promedio no lo se, es de suponerse que no.
      Las imperfecciones estéticas en general implican mayores dificultades, y no digo solo para conseguir novia. Pero también hay que verlo por otro lado, los mas agraciados suelen decantarse por habilidades blandas y los feos por las duras. Lo que a la larga hace que el bonito inútil termine ganando menos. En promedio ganan más aquellos que tienen mejor apariencia, lo que quería dar es el consuelo de que si son muy inútiles por lo general no los salva nada.

  • @adap16
    @adap16 5 ปีที่แล้ว +3

    Wow! ¡Qué potencia tiene este vídeo! Sigue haciendo lo que te gusta UTBH

  • @elsacarrascorosado197
    @elsacarrascorosado197 5 ปีที่แล้ว +120

    Da igual todas las pruebas que se muestren, ellos seguirán negándolo, porque estas ideologías son más parecidos a las religiones que a la realidad. Pero vaya me encantan estas cosas y me hacen reir mucho, pues ahora mismo a muchos les está explotando la cabeza 😂😂😂

    • @elsacarrascorosado197
      @elsacarrascorosado197 5 ปีที่แล้ว +18

      Si Manuel y a muchos, recuerda a todos aquellos avergonzados de su hombría que se arrastran ante las totalitarias

    • @chicab7769
      @chicab7769 5 ปีที่แล้ว +9

      Sí, yo creo q el feminismo y la corrección política es la Nueva religión.

    • @chespoinder
      @chespoinder 5 ปีที่แล้ว +2

      el señor rafapal mencionaba algo muy curioso en que comparaba a los terraplanistas con los ideologos de genero, basicamente decia que esta gente ya no usa la razon. recomiendo checar ese video

    • @nicolasgonzalez9334
      @nicolasgonzalez9334 5 ปีที่แล้ว

      amen jajaja

    • @rikisjoakin
      @rikisjoakin 5 ปีที่แล้ว

      Es más bien un business

  • @Pyro_UH
    @Pyro_UH 5 ปีที่แล้ว

    Joder, que bueno es tener a alguien que dice lo que es de forma tan directa y en español.

  • @dabmanplz1451
    @dabmanplz1451 5 ปีที่แล้ว +138

    Creo que la mayoría de la peña que no va a ir a ver Capitana Marvel no es por ningún boicot, sino porque no quieren llenarse la cabeza de basura ideológica durante 2 horas.

    • @daviddeaguiar5643
      @daviddeaguiar5643 5 ปีที่แล้ว +9

      Yo le tenia esperanza por black panther que estuvo bien y no fue muy de izquierdas(que si fue política), pero después de las reviews de los pro, que deberían ser positivas tomando en cuenta que son de izquierda, pero no lo son, pues se me quitaron las ganas

    • @fluttershy384
      @fluttershy384 5 ปีที่แล้ว +1

      creo que va a valer la pena verla porque segun escuche, en esta película van a mostrar como nick fury perdió el ojo.

    • @darethbale391
      @darethbale391 5 ปีที่แล้ว +7

      Correcto, tiene pinta de ser una mierda como un coco.
      Lo único que merecera la pena es su conexión con Vengadores Endgame.

    • @pablocastillo2705
      @pablocastillo2705 5 ปีที่แล้ว +2

      @dabmanPLZ tampoco es por eso ( que tambien), el problema es que es una mierda de pelicula no hay más. Además de que esta peli rompe todo el esquema de avengers...

    • @darethbale391
      @darethbale391 5 ปีที่แล้ว +2

      Que por cierto, se ha filtrado ya la escena post créditos

  • @ElohimSuperstar
    @ElohimSuperstar 5 ปีที่แล้ว +27

    Otra ostia de racionalidad en toda la boca del feminismo! Hegemónico!

  • @javgaldos
    @javgaldos 5 ปีที่แล้ว +12

    Abrazos UTBH ... eres muy necesario... Objetivo, con datos y claro como siempre

  • @KikoFrechoso
    @KikoFrechoso 5 ปีที่แล้ว

    Muy buen vídeo, aunque discrepo en lo que comentas al principio. Creo que lo justo es que dos personas cobren lo mismo si realizan el mismo trabajo, y por cobrar lo mismo entiendo que nos referimos a que cobran equitativamente (que es de lo que se trata), no que cobren la misma cantidad. Y esto no debería quedar a juicio de la persona al mando y sus criterios subjetivos.
    Aunque dos trabajadores estén cobrando equitativamente, su retribución puede variar en función de complementos o primas. Por ejemplo, si uno lleva más años, cobrará un plus de antigüedad (como es lógico): si uno hace horas extra, las cobrará, y su nómina se verá incrementada; si uno está dispuesto a hacer guardias o atender llamadas fuera del trabajo, cobrará esa disponibilidad; si uno obtiene mejores resultados que otro, podrá llevarse una bonificación por objetivos. La nómina de esta persona podrá ser mayor que la de sus compañeros, pero por estar trabajando más tiempo, o haciéndolo mejor, o asumiendo más responsabilidad, no porque le estén privilegiando.
    Para comparar correctamente sueldos entre trabajadores de un mismo trabajo, entiendo que primero habría que despojarlos de todos estos pluses y complementos, y ahí se vería claramente si están cobrando lo mismo. Si es así, luego habría que fijarse si los extras, pluses, complementos, bonificaciones, etc. que se otorgan son igual de accesibles para todos (igualdad de oportunidades). Si fuese así, los trabajadores estarían cobrando lo mismo, es decir, equitativamente, aunque sus nóminas fuesen diferentes.
    Saludos.

  • @TheRealvator
    @TheRealvator 5 ปีที่แล้ว +15

    X2 COMBO!!! despues de ver el video de Joan Planas sobre brecha, ahora UTBH!!!! un buen miercoles.

  • @walterariel8836
    @walterariel8836 5 ปีที่แล้ว +6

    Lo esperaba con ansias ese directo con libertad y lo q surja!!!

  • @nicolasjavaloyestorres5249
    @nicolasjavaloyestorres5249 5 ปีที่แล้ว +63

    Estaba esperando este vídeo desde que leí lo de Google, buen trabajo.

  • @jaumearacil5590
    @jaumearacil5590 5 ปีที่แล้ว +10

    No hay huevos a ir a la huelga feminista del 8M vestido a lo V de Vendetta. Quiero decir, con tu versión pocha de licra.
    Bromas aparte, me encantan tus vídeos. Eres de lo más feminista que me he encontrado. Gracias por tu trabajo.

  • @ABLAKE-lb9lj
    @ABLAKE-lb9lj 5 ปีที่แล้ว +49

    Pero, de dónde sale esta gente?) Parece que viven en un mundo aparte. Yo, soy mujer. Soy la número 2 en grado de importancia de una empresa. (La número 1 es mujer) La mayoría de empleados que tenemos son mujeres. Solo 1 hombre y dos gays. Yo gano más que mi marido. Mi marido me cocina. ¿Patriarcado? ¿Dónde?

    • @EJMunoz-ec9gz
      @EJMunoz-ec9gz 5 ปีที่แล้ว +19

      Solo 1 hombre y dos gays?🙈 los gays también son hombres!🤣🤣🤣

    • @ABLAKE-lb9lj
      @ABLAKE-lb9lj 5 ปีที่แล้ว +17

      @@EJMunoz-ec9gz Bueno, pero las feministas luego defienden a los gays, aunque luego otras no, esque es tan jodidamente confuso. O_o

    • @EJMunoz-ec9gz
      @EJMunoz-ec9gz 5 ปีที่แล้ว +2

      Si, es una jaula de grillos

    • @marisabaron6828
      @marisabaron6828 5 ปีที่แล้ว

      Perdona que te corrija, pero la que vive en un mundo aparte eres tú. Tu contexto laboral no es el mayoritario. Mira bien a tu alrededor.

    • @diegocinta9073
      @diegocinta9073 5 ปีที่แล้ว +17

      @@marisabaron6828, su contexto laboral también sirve como ejemplo, aunque te joda.

  • @janethjuxta8510
    @janethjuxta8510 5 ปีที่แล้ว +2

    Que buen video acabo de ver ! Esta información debería conocerla mucha gente que vive siguiendo y repitiendo lo que dicen los demas si antes investigar un poco sobre el tema excelente tema 👍🏼😍 saludos desde México

  • @inesfdz4533
    @inesfdz4533 5 ปีที่แล้ว +10

    Chato esto es muy fuerte, nos tienen engañados.
    Gracias UTBH por revelarnos la verdad.

  • @Orcristy
    @Orcristy 5 ปีที่แล้ว +23

    Excelente vídeo, gracias por mostrar esto justo antes del 8M

  • @keanudelreeves903
    @keanudelreeves903 5 ปีที่แล้ว +73

    POR FIN SE DEMUESTRA LA BRECHA SALARIAL DE GÉNERO, PERO A LA INVERSA DEL DOGMA DEL LOBBIE DE GENERX, CACHIS!!

  • @18rm22
    @18rm22 5 ปีที่แล้ว

    Con cada vídeo te superas!! La forma en como presentas la evidencia cientifica es lo mejor!

  • @medinachete73
    @medinachete73 5 ปีที่แล้ว +263

    Ellas no quieren igualdad, sino compensación.

    • @sergiusko4327
      @sergiusko4327 5 ปีที่แล้ว +20

      Quieren establecer el MATRIARCADO

    • @VindicareS
      @VindicareS 5 ปีที่แล้ว +18

      Si, de forma concreta quieren que se las compense por lo que supuestamente han sufrido otras mujeres (y no ellas), a costa de unos hombres que nada han tenido que ver con ese sufrimiento. Es decir, que quieren parasitar a unos hombres y la excusa para llevarlo a cabo es hacer como suyo lo padecido por otras personas.

    • @laertes9505
      @laertes9505 5 ปีที่แล้ว +11

      @@VindicareS O sea, que en resumen quieren volver al medievo patriarcal y que alguien les mantenga. Es que son un chiste.

    • @DarkestSun
      @DarkestSun 5 ปีที่แล้ว +3

      Nacho Medina superioridad

    • @ValmedeGordora
      @ValmedeGordora 5 ปีที่แล้ว +4

      ¿Qué compensación? Ellas quieren vivir de la sopa boba, y no una sopa cualquiera...de bogavante al menos

  • @janethvaar6942
    @janethvaar6942 5 ปีที่แล้ว +2

    Justicia poetica!!! Buenisimo. Gracias por el video!

  • @carlosbah4623
    @carlosbah4623 5 ปีที่แล้ว +42

    13:20 BRUTAL. Destrozas esos dogmas progres. Imposible de contraargumentar.

    • @daviddeaguiar5643
      @daviddeaguiar5643 5 ปีที่แล้ว

      En este mundo hay gente muy loca

    • @scrabsdead
      @scrabsdead 5 ปีที่แล้ว +10

      Las hembristas no contraaegumentan, solo te llaman machista de mierda y te mandan a callar( me pasa a menudo)

    • @emanuelgomez1702
      @emanuelgomez1702 5 ปีที่แล้ว

      hombre, imposible no, bien argumentado seguro, pero eso de imposible de argumentar me suena a fanatismo rancio

    • @carlosbah4623
      @carlosbah4623 5 ปีที่แล้ว +1

      @@emanuelgomez1702 No hay argumento racional, 2+2=4, es la realidad y si no ye gusta puedes culpar al heteropatriarcado.

    • @cesarfernandezherranz9345
      @cesarfernandezherranz9345 5 ปีที่แล้ว +1

      "Para esto sí, pero para todo lo demás estais alienadas". Jajajaja... se ha oído el zasca en mi casa.

  • @neronova0095
    @neronova0095 5 ปีที่แล้ว +1

    Eres de las personas que mejor se explican y personalmente que más razón tienen

  • @truend9181
    @truend9181 5 ปีที่แล้ว +40

    Siempre pienso que la mayoria de cosas en este mundo son ironia pura. Ajajajaja

  • @cratos81ceuta
    @cratos81ceuta 5 ปีที่แล้ว +3

    Qué grande eres!!! me encanta tus vídeos llenos de datos irrefutables.
    Un abrazo desde Ceuta.

  • @enlosluceros7236
    @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +28

    Vamos a buscar la lógica... Se desvela que los hombres cobraban menos.. Se pone como excusa cosas estructurales para decir que están oprimidas de alguna forma. *WTF?*

    • @serafan3556
      @serafan3556 5 ปีที่แล้ว +4

      Bienvenido al mundo de los dogmas, donde la realidad no importa nada y la creencia se blinda contra ella con todas las falacias y sesgos que sean necesarios.

  • @arualitadelauralita8528
    @arualitadelauralita8528 5 ปีที่แล้ว +2

    Gracias de nuevo, UTBH! Esperando con ganas la entrevista a Escohotado.

  • @alvaroperez8838
    @alvaroperez8838 5 ปีที่แล้ว +4

    Encantada con tu video como siempre!!😍😍

  • @sergiobcit9881
    @sergiobcit9881 5 ปีที่แล้ว

    Olé tus huevos UTBH, hace falta más gente como tú en este país y en este mundo. 😘😘😘

  • @Impresiones3dPuebla
    @Impresiones3dPuebla 5 ปีที่แล้ว +16

    Bueno por mucho que se niegue la realidad esta te alcanzara, y que la sociedad este en contra de la realidad se pagara con un precio alto. En un futuro cambiaran estos sesgos simplemente por la competencia, ya que es más eficiente tener a las personas trabajando en lo que eligieron y que eligen trabajar más.

    • @donchuckyx7098
      @donchuckyx7098 5 ปีที่แล้ว +2

      Dile eso a las feministas rad. Aunque las atropelle un tren de evidencia contundente, se meterán en su concha (léase Twitter) y despotricarán de todas formas, gritando lo mismo de siempre.
      😐 A estas locas les faltó un varillazo de pendejas para dejar tanta pelotudez fuera...

    • @Impresiones3dPuebla
      @Impresiones3dPuebla 5 ปีที่แล้ว

      Sí pero como dije por mucho que nieguen la realidad, está nos alcanzará, un ejemplo es la brecha salarial niegan la realidad de que existen muchas razones de porque son diferentes los salarios entre hombres y mujeres, y en vez de ver el porque niegan y dicen que solo es el género, por lo mismo obtienen ahora el resultado que su demanda por ser menos pagadas peligra y se le pagará más a los hombres para equilibrar los salarios

  • @claudiorequena5035
    @claudiorequena5035 5 ปีที่แล้ว

    Como siempre...ni un segundo de desperdicio...grande UTBH....saludos desde Chile!

  • @chicab7769
    @chicab7769 5 ปีที่แล้ว +5

    Es tan vergonzoso. Soy mujer y nunca en mi vida he sentido que existe una diferencia sólo por ser mujer. Ni en la brecha ni en nada. Estoy harta!

    • @josericoypobrey9825
      @josericoypobrey9825 5 ปีที่แล้ว

      Si pero parece que el sistema os ha clasificado como mas flojitas que los hombres. Por lo tanto el sistema político-económico sí es machista no el hombre de a pié.

    • @chicab7769
      @chicab7769 5 ปีที่แล้ว

      @@josericoypobrey9825 q va! No lo veo así. Más bien que la maternidad quita más tiempo y energía que la paternidad. Y eso es cuestión de elección. O subes en tu carrera de madre o profesional. El embarazo quita tiempo y energía para tu profesión. Sí tienes varios pues ya vas a estar en "desigualdad" respecto a un varón. Pero también aporta una experiencia q los hombres no pueden tener. L@s Feminazis dicen q eso hay q compensarlo a favor de la mujer. Yo en cambio, siento q las mujeres somos afortunadas por poder poder formar parte de esa "magia".

  • @miguelbarrerobilbao
    @miguelbarrerobilbao 5 ปีที่แล้ว

    Ojalá tu plataforma tengo mayor repercusión con este tema. Recomendé el libro de Warren a una compañera hace no mucho, y se quedó estupefacta con mucho de su contenido. Has conseguido que otro machirulo opresor té apoye! Animo. 💪

  • @Koroliov1907
    @Koroliov1907 5 ปีที่แล้ว +105

    Una duda ¿Ver este video antes que el resto del mundo mundial es un privilegio social?

    • @rekgon1396
      @rekgon1396 5 ปีที่แล้ว +14

      ahora vas a tener que pagarme una indemnización porque yo lo ví 14 horas despues

    • @ProGamer-nb7ei
      @ProGamer-nb7ei 5 ปีที่แล้ว +2

      Sí. Ahora debe compensar a las mujeres por no verlo antes. Y a los hombres también. Pero hágalo sin brecha indemnizacional.

    • @mariolo159
      @mariolo159 5 ปีที่แล้ว +2

      Si eres hombre, blanco y heterosexual ya eres privilegiado

    • @serafan3556
      @serafan3556 5 ปีที่แล้ว

      Sí, claramente. Acosémosle e insultémosle por redes sociales ignorando el contexto o cualquier trivialidad como que sea de patreon, le cuadrase el vídeo mirando el móvil, esté en un huso horario que coincida o cualquier otra explicación no dogmática.

    • @donchuckyx7098
      @donchuckyx7098 5 ปีที่แล้ว

      Es parte del derecho que el heteropatriarcado te ha legado, mi buen macho empoderado. Disfrútalo.

  • @franciscovaquerovega8664
    @franciscovaquerovega8664 5 ปีที่แล้ว +1

    Joder tío, creo que es el mejor vídeo que has hecho, enhorabuena.

  • @santyferreyra6614
    @santyferreyra6614 5 ปีที่แล้ว +9

    Muy buen vídeo UTBH!! Viva el PATRIARCADO y la libertad de expresión!! 🇦🇷

  • @serahsquarepants
    @serahsquarepants 5 ปีที่แล้ว +1

    Estoy utilizando este vídeo para hacer un trabajo para la universidad, que bella es la vida

  • @MiembroReglamentario
    @MiembroReglamentario 5 ปีที่แล้ว +7

    Nunca dejé de fabricar mi disfraz de UTBH tan rápido...

  • @sierracharlie522
    @sierracharlie522 5 ปีที่แล้ว +2

    Nada más vi la noticia, estaba seguro de que harías un vídeo. Grande!!

  • @AlodiaLozano
    @AlodiaLozano 5 ปีที่แล้ว +8

    Señores de Google: cómanme la brecha.

  • @Mitchel-tx5lw
    @Mitchel-tx5lw 5 ปีที่แล้ว

    Chaval, llevo viendo tus videos tiempo y te doy la enhorabuena por que lo haces mejor que muchos periodistas y personas del mundo de la comunicación. Espero que no cambies tu metodología de trabajo xD 🤣. Un saludo.

  • @enlosluceros7236
    @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +44

    Breaking news: *LA BRECHA SALARIAL NO EXISTE.*
    No se puede legislar sobre algo inexistente.

    • @davidelfin94
      @davidelfin94 5 ปีที่แล้ว +7

      Vete a decirle a Eurostat que llevan años sacando estadísticas sobre algo que no existe

    • @127origamisenpai4
      @127origamisenpai4 5 ปีที่แล้ว +4

      en google parece que si existía xd

    • @serafan3556
      @serafan3556 5 ปีที่แล้ว +5

      Hombre, existir existe. Lo que no es lo que dicen las femilocas ni se debe a nada marxista, más bien es capitalista a saco.

    • @jjpc6830
      @jjpc6830 5 ปีที่แล้ว

      mentira, la brecha salarial si existe, que no viste el video? pero nada tiene que ver con el genero

    • @diegocinta9073
      @diegocinta9073 5 ปีที่แล้ว

      Ya se legisló en 1978 con la Constitución Española, en 1984 con la primera reforma del Estatuto de los Trabajadores y durante los 35 años posteriores con los Convenios Colectivos.
      No queda nada que legislar en ese sentido, a menos que lo que quieran no sea igualdad sino supremacía.

  • @S0Y086
    @S0Y086 5 ปีที่แล้ว

    Me encanta mucho haber visto este video sin desmonetarizar.
    El anuncio fue brutalmente bien escogido. 😂😂

  • @zenekser
    @zenekser 5 ปีที่แล้ว +3

    Jajaja cuelgas el vídeo en el momento perfecto. Acababa de estar discutiendo este tema con mi tía😂😂😂

  • @darkinmolon
    @darkinmolon 5 ปีที่แล้ว

    Bien, por fin con libertad y lo que surja , los dos youtubers de estos temas que más me gustan

  • @FRIKYMOUSE
    @FRIKYMOUSE 5 ปีที่แล้ว +29

    La portavoza Marvel huele a fracaso en taquilla nivel The Last Jedi.

    • @josemelasudaXDdarknessver
      @josemelasudaXDdarknessver 5 ปีที่แล้ว +4

      FRIKY MOUSE TLJ no fracaso , el fracaso fue SOLO

    • @serafan3556
      @serafan3556 5 ปีที่แล้ว +6

      @@josemelasudaXDdarknessver En taquilla no fracasó, pero con los fans la hostia fue irrecuperable.

    • @josemelasudaXDdarknessver
      @josemelasudaXDdarknessver 5 ปีที่แล้ว

      Serafan ya , pero eso no quita que use mal un termino

    • @FRIKYMOUSE
      @FRIKYMOUSE 5 ปีที่แล้ว +2

      @@josemelasudaXDdarknessver
      The last jedi y Solo no recaudaron ni el 65% de sus previsiones, fueron un fracaso en todos los sentidos. The last jedi tenía una previsión de 2,000M y recaudó 1.332, y en el spinoff de Solo aun fue mucho peor.
      Con la portavoza Marvel hasta los productores lo dijeron, tenían previsto recaudar 180M y ahora dicen que si sacan 100M será de puto milagro. (hay que informarse mas).

    • @josemelasudaXDdarknessver
      @josemelasudaXDdarknessver 5 ปีที่แล้ว

      FRIKY MOUSE pues mira no se tu definición de fracaso , pero en terminos de pelicula para que estas se consideren un fracaso debe recaudar menos del doble de su presupuesto , y si bien no se el presupuesto de ese bodrio de pelicula se que gano mas del doble y aparte , si bien no llego al 70% de su antecesora ten en cuenta que TFA era la tercera película mas taquillera de la historia ( actualmente la cuarta ) el 64 % de eso es suficiente para cualquier película

  • @paulinofm
    @paulinofm 5 ปีที่แล้ว

    Gracias, UTBH, , gracias 1000. Solo puedo decir eso. Haces que la verdad salga a flote. Tu torrente de palabras se lleva a toda las pseudo ideas de estas farsantes.
    Que orgullo ver tus vídeos y este en particular.
    Gracias de nuevo.

  • @amermeleitor
    @amermeleitor 5 ปีที่แล้ว +8

    Te amo (no homo)
    Me siento comprendido.
    Estoy rodeado de feministas.
    Ver este video permite sentir que por unos minutos yo no soy "el malo".
    (De hecho no lo soy! Solo creo que el feminismo enloqueció)
    (Y no puedes discutir con ellas, es imposible)
    No soy el opresor y hay mas gente que piensa como yo.
    Es un alivio.
    Gracias

  • @cgpcosmad
    @cgpcosmad 5 ปีที่แล้ว

    Espero que llegues a salir en TV, eres muy necesario.

  • @adrianmoralesmarin7654
    @adrianmoralesmarin7654 5 ปีที่แล้ว +3

    Por fin libertad y lo que surja con este hombre 👌👌👌

  • @Kompactone
    @Kompactone 5 ปีที่แล้ว +1

    Gran vídeo. La discusión de todos los días en mi trabajo. Aunque falta un razonamiento de por qué ellas hacen menos horas según que casos. Igual es que crian ellas a los hijos..... O hacen el mantenimiento del hogar..... Sin ánimo de crear polémica ojo no se me ofenda nadie. Pero bueno tenemos esas manías de emparejarnos y tener descendencia. Es difícil repartirnos todo al 50%. Igual en Masachuches ellas prefieren dedicarle más tiempo a criar ellas mismas a su prole. Un saludo.

  • @antoniomh743
    @antoniomh743 5 ปีที่แล้ว +4

    Like preventivo! Por cierto, has pensado hacer el proximo video sobre la candidata a alcaldesa de Avila de Podemos? Un caso realmente curioso... por decir algo....

  • @amigolejano3723
    @amigolejano3723 5 ปีที่แล้ว

    He escuchado algo de ese tono macarra de tus inicios en este video jaja.
    Por fin nos traes a escohotado!!! Muy grandes tus entrevistas!!!!

  • @enlosluceros7236
    @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +43

    Yo tengo el sueño de montar un negocio y luego una empresa. Si me obligan a las cuotas cambio la sede fiscal a Andorra. Yo aviso. *Las cuotas de género y los altos impuestos traen probreza.*

    • @guillecanobautista3870
      @guillecanobautista3870 5 ปีที่แล้ว +1

      Fury Of Titans
      Tendras que informarte un poco antes, no es tan facil (ojala)

    • @finrodfelagund1528
      @finrodfelagund1528 5 ปีที่แล้ว

      "Probreza." Espero que quien lo pille se haya reído tanto como yo.

    • @enlosluceros7236
      @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +4

      @@finrodfelagund1528 acaso no es así? Más impedimentos al libre mercado resultan en menos empleo.

    • @enlosluceros7236
      @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +2

      @@guillecanobautista3870 si ya me he informado y por eso estoy hasta los cojones de este gobierno.

    • @finrodfelagund1528
      @finrodfelagund1528 5 ปีที่แล้ว +2

      @@enlosluceros7236 Así es, buen señor. Es que me hace gracia la fusión de progre con pobreza, es muy acertada. Está al nivel de "pan sin pan comida de rojos."

  • @CabezasDePescado
    @CabezasDePescado 5 ปีที่แล้ว

    Despues de tanto tiempo al fin hablaste de este tema, espero algun video especial el 8M ;)

  • @qweasd12335
    @qweasd12335 5 ปีที่แล้ว +3

    No nos podemos callar, ni en las REDES ni ,y recalco, en nuestro DIA A DIA, este negocio-feminismo es una PANTOMIMA FULL!!!

  • @FaramirGL
    @FaramirGL 5 ปีที่แล้ว +1

    Magnífico vídeo, señor. ¡Ojalá lo viera todo el mundo!
    Solo te pongo un "pero". Cuando una mujer aborta, NO decide sobre su propio cuerpo, sino sobre el de su hijo. Los restos troceados que se tiran al contenedor orgánico no son sus brazos, piernas y vísceras, sino los de su hijo. Ella se va por la puerta del abortorio, caminando, con todas las partes de su cuerpo (no así las de su alma).
    Por favor, UTBH... no mientas.

  • @urrusmoso112
    @urrusmoso112 5 ปีที่แล้ว +7

    Maldita sea! se que no tiene que ver, pero me llegó un mail de mi lugar de trabajo. Rezaba lo siguiente: toda mujer tiene derecho a hacer huelga (hasta aquí todo ok) pero después especificaba que ningún hombre debía sustituirla. Y ahí es donde me tocan la polla de forma superlativa, que puto ego y que necesidad de trato especial. Una cosa es lo que decidan hacer en "su día" otra cosa muy distinta es que limiten mi libertad con lo que puedo o no puedo hacer por si acaso reduzco el impacto de su ausencia. Suelo tomarme las cosas con filosofía pero esto es un pisoteo justificado en falacias y eso me puede.

  • @ricardodemarco3486
    @ricardodemarco3486 5 ปีที่แล้ว

    Vaya, esos detalles de decisiones laborales diferentes me han parecido realmente interesantes. Y ya estabas tardando en hacer mención a lo de la peli de Cap. Marvel, también buena decisión la de esperarte a ver la peli en sí.

  • @juanmanuel9399
    @juanmanuel9399 5 ปีที่แล้ว +3

    A ver si aprendemos a diferenciar discriminación salarial -que está penado por ley-, de brecha salarial.

    • @jacobolozano7022
      @jacobolozano7022 5 ปีที่แล้ว +1

      Entonces, que tiene de mala la brecha salarial?

  • @jaegermarchand8245
    @jaegermarchand8245 5 ปีที่แล้ว

    todos tus vídeos son excelentes pero este es sin duda alguna el que mas me ha gustado

  • @algalax
    @algalax 5 ปีที่แล้ว +4

    aplaudid a google, otra prueba de que el feminismo actualmente esta muy equivocado

  •  5 ปีที่แล้ว

    Los primeros 90 segundos de este vídeo, son NECESARIOS.

  • @nfr4243
    @nfr4243 5 ปีที่แล้ว +32

    *A LA PELI DE BEN-HUR EN SEMANA SANTA NO ME LA TOQUES*

  • @freexky
    @freexky 5 ปีที่แล้ว +1

    Estimados Hombres, Varones de sexo masculino, os insto formalmente a comenzar un movimiento necesario y urgente. Creo que es hora ya de decir toda la verdad a las mujeres, todo lo que pretenden ignorar sobre los hombres debemos manifestar-lo y reivindicar la igualdad real en un movimiento oficial y sereno: el MASCULISMO o MASCULINISMO debe llegar.

  • @FAMCrewMostoles
    @FAMCrewMostoles 5 ปีที่แล้ว +6

    “Cuando las mujeres eligen ser prostitutas o tener su viente de alquiler.”
    JAJAJJAAJJAJAJAJAJ

  • @morezuelas31
    @morezuelas31 3 ปีที่แล้ว

    Sublime desde el primer segundo hasta el último 👏👏👏👏👏😁

  • @enlosluceros7236
    @enlosluceros7236 5 ปีที่แล้ว +5

    *Que por cierto, tanto se quejan de la inexistente brecha salarial pero los funcionarios de prisiones están mal pagados y desprotegidos.* En fin...

  • @sandropuntocom
    @sandropuntocom 5 ปีที่แล้ว

    Esperando al viernes, por el directo con Adria!

  • @Ramonesletsgo1
    @Ramonesletsgo1 5 ปีที่แล้ว +3

    gracias por tanto!!!

  • @miguelpuyalto5562
    @miguelpuyalto5562 5 ปีที่แล้ว

    Nos das argumentos para arrasar el cualquier coloquio. Gracias UTBH!

  • @nenelsondiaz
    @nenelsondiaz 5 ปีที่แล้ว +6

    Me reí de principio a fin...jajajajaja la diferencia cuando usas las nueronas con alguien subjetivista..jajaja la brecha salarial siempre fue un tema de un idealista.

  • @TheDawnFox
    @TheDawnFox 5 ปีที่แล้ว

    UTBH siempre dando ostias a mansalva! Es que eres indispensable en estos tiempos de locura!

  • @oscarnavarro6002
    @oscarnavarro6002 5 ปีที่แล้ว +3

    Hay vídeos con los que he estado de acuerdo, este es otra cosa!

  • @jurgenklisman7152
    @jurgenklisman7152 5 ปีที่แล้ว

    Que grande eres, es increíble cómo se puede tener tanta razón y hacerme reír tanto al mismo tiempo!

  • @H..91
    @H..91 5 ปีที่แล้ว +5

    Y no sólo te han de pagar en base a tu trabajo si no también en base a tu mierda de vida. Cool. Como mujer voy a ir al curro y pedir... no sé, cinco mil euros, porque ufff, que oprimida estoy.

  • @ElCidCampeador1994
    @ElCidCampeador1994 5 ปีที่แล้ว

    La risa casi malevola es sublime. PD: Ojalá haga algún video sobre el video ese de "la brecha de sueños"

  • @JSpartan1984
    @JSpartan1984 5 ปีที่แล้ว +7

    Eres el faro que alumbra las tinieblas;deberían pasar tus vídeos en los institutos

  • @esmiz77
    @esmiz77 5 ปีที่แล้ว

    Grande como siempre, espero que llegues a más gente que tus "correligionarios", pero yo te agradezco los argumentos que me das para oponer la "anarquía ideológica" de algunos "especialistas" que hay por ahí sueltos, gracias de veras!!

  • @anarky_69
    @anarky_69 5 ปีที่แล้ว +3

    Les puse tu vídeo a los de rtve de Aquí hay Trabajo, y dijeron que vieron el vídeo de un "encapuchado" jajaja

  • @bananero2748
    @bananero2748 5 ปีที่แล้ว

    ostiaaa crossover libertad y lo que surja y UTBH lo espero con ganas