5 เทคนิคทำงานกับหัวหน้าที่คิดเร็ว ทำเร็ว และคาดหวังสูง
ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 15 ก.พ. 2021
- หัวหน้าที่คิดเร็ว ทำเร็ว และคาดหวังสูงมีความคาดหวังและอาจสร้างความกดดันให้กับทีมงานได้ ดังนั้นหากคุณต้องทำงานกับหัวหน้าเหล่านี้ คุณอาจต้องมาพัฒนาศักยภาพของตัวเอง พร้อมทั้งปรับทัศนคติให้พร้อมรับกับการทำงานกับหัวหน้าเหล่านี้ คุณจะได้ทำงานอย่างมีความสุขมากขึ้น และสร้างผลงานมากขึ้น
วันนี้มี 5 เทคนิคการทำงานกับหัวหน้าที่คิดเร็ว ทำเร็ว และคาดหวังสูง มาฝากให้กับทุกท่านที่ต้องทำงานภายใต้สถานการณ์เหล่านี้
อย่าลืมว่า ยิ่งทำงานกับคนเก่งมากเท่าไหร่ คุณก็จะยิ่งได้พัฒนาศักยภาพของตัวเองได้มากขึ้นเท่านั้น
ติดตามอ่านบทความด้านจิตวิทยาพัฒนาตัวเองได้ที่ www.bypichawee.co/blog
เจอหัวหน้าแบบที่สอง
คือเค้ารู้ว่าเค้าขาด แต่เราเติมในส่วนที่ขาดได้
แต่ๆๆ เค้าหัวเร็วมากกกๆๆ
ซึ่งผมก็พยายามตามให้ทัน(เหนื่อยแต่ไหว)
เค้าทำให้ผมกลายเป็นคนหมกมุ่นกับงาน
ทั้งที่ขีวิตนี้ไม่เคยคิดจะเป็นมากก่อน
เค้าเทคแคร์ลูกน้องดีมากๆๆ
เหมือนได้เรียนรู้กับคนเก่ง ประสบการณ์มากมาย
โดยที่ไม่ต้องเสียค่าวิชา
ขอบคุณมากนะครับ
ขอบคุณมากนะครับ
ขอบคุณครับ.
ตรงเลยค่ะ
ขอบคุณครับ
เราจะทำยังไง ถ้าในเมื่อผมพยายามที่จะทำตามหัวหน้าและให้ดีขึ้น แต่วิธีการสอนเค้าชอบพูดด้วยค่าผมทั้งบอกผม iqน้อย โง่ ไม่มีคอมมอนเซน ไม่เข้าใจให้ถามแต่พอถามก็บอกว่าเป็นคำถามโง่ๆทำไมไม่หาคำตอบเอง
ยิ่งทำยิ่งขาดความมั่นใจว่าจะทำงานได้ดีขึ้น แต่ผมตัดสินใจลาออกมาละ ทำได้เพียง2เดือน ช่วงที่ผมทำงานผมนอนหลับๆตื่นๆตลอด ต้องคิดทั้งว่าปรับตัวยังไงให้ทำงานกับหัวหน้างานได้ แถมยังต้องศึกษาความรู้ทางด้านเทคนิคไปพร้อมๆกัน แค่คิดว่าจะทำงานกับเค้ายังไงก็ยากจนไม่อยากอ่านงานที่คนเก่าทิ้งให้เลย มันเหนื่อยกับการคิดมากๆจนไม่สามารถเรียนรู้อะไรได้ทั้งนั้น ผมไม่รู้ว่าการลาออกของผมมันถูกหรือผิด ปวดหัวมากๆเลยครับ
เป็นไงบ้างคะตอนนี้ มีคนบอกว่ารีบออกจากหัวหน้าที่ทำให้เราเป็นเด็กอมมือมากที่สุด
อยากทราบวิธีฝึกให้ตัวเองมี Logics ที่ดีค่ะ
มีประโยชน์มากครับ
ขอบคุณค่ะ
ขอบคุณสำหรับ.. ข้อคิดดีๆ.. ยอดเยี่ยม
ขอบคุณค่ะ ยินดีค่ะ
จะเอาฝึกดูเลยครับ ขอบคุณมากครับ😊😊
เป็นกำลังใจให้นะคะ
ขอบคุนคาบ
ยินดีค่า
💐🌸❤️ ขอบพระคุณมากเลยครับ ตรงกับสิ่งที่ผมลองใช้นำมาใช้ กับ top director แสดงว่าผมมาถูกทางแล้ว แต่ต้อง พิสูจน์ ผลงานกันต่อไป และวิทยากร สร้างความมั่นใจ ให้ผมมากขึ้น
ขอบคุณมากเลยค่ะ เป็นกำลังใจให้นะคะ แสดงว่าเป็นคนมีความสามารถ ผู้บริหารเก่ง ๆ ถึงให้ทำงานอยู่ข้างตัวนะคะ
แต่เหมือนใกล้พระอาทิตย์ และพระจันทร์ เลยครับ
ตอนนี้ใน โรงพยาบาลรัฐบาล ผู้บริหารยุคใหม่มี พลังงานมาก คิดเร็ว ตอบสนองเร็ว ติดตามงานตลอด ครับ ไม่เหมือนเก่า แล้วครับ
เจอหัวหน้าที่ต้องเป็นที่1ใจร้อนอารมณ์แปลปวนมาก
ขอบคุณมากนะคะ สำหรับเทคนิค นำไปใช้แล้วได้ผลจริงๆ ค่ะ หัวหน้าเป็นคนทำงานเก่ง คิดเร็ว ทำเร็ว ลักษณะเป็นแบบที่บอกเปี๊ยบเลย
5 เทคนิคทำงานกับหัวหน้าที่คิดเร็ว ทำเร็ว และคาดหวังสูง
1/ หัวหน้าที่คิดเร็ว ทำเร็ว จะทำงานเก่ง มักจะประสบความสำเร็จตั้งแต่อายุน้อย คือ คาดหวังสูงทั้งตัวเอง และคนที่เค้าทำงานด้วย ให้มีผลงานที่มีคุณภาพ และทำได้ดีกว่าค่าเฉลี่ย
ถามความคาดหวังของหัวหน้า ในการทำงานของเรา ว่ามีอะไรบ้าง เพื่อจะได้เข้าใจความคาดหวังให้ตรงกันกับสิ่งที่หัวหน้าคาดหวังมีรูปธรรมที่ชัดเจน เช่น กำหนดเวลาที่งานเสร็จ เป้าหมาย ผลลัพธํ ภาพความสำเร็จ หรือสิ่งที่หัวหน้าอยากจะได้ในงานที่ทำ
2/ หัวหน้าที่รู้ตัวว่า ตัวเองไม่ได้เก่งไปทุกอย่าง ชอบการทำงานเป็นทีม ให้เราเติมเต็มในสิ่งที่เค้าทำได้ไม่ดี เราสามารถช่วยในด้านที่เค้าไม่ถนัด หรือเป็นมือซ้าย มือขวาให้หัวหน้า
ถ้าเราสามารถเติมเต็มในด้านที่จะช่วยหัวหน้าได้ หัวหน้าจะเคารพ และไว้ใจเรา
ซึ่งต้องใช้เวลาในการพิสูจน์ ให้เป็นรูปธรรม ว่าเราช่วยเค้าได้จริงๆ เค้าจึงจะไว้ใจในการทำงานเราได้
3/ หัวหน้าที่ทำงานไวมาก คิดเร็ว และคิดในระดับที่ซับซ้อน หรือสปีดในการทำงานของเราอาจจะไม่ได้เร็วเท่าสปีดของหัวหน้า
เราต้องเพิ่มความเร็วของการทำงาน ทำอย่างไร เราถึงจะทำงานไวขึ้น ลดขั้นตอนในการทำงานให้สั้นลง
เราต้องสร้างผลงานส่งให้ไวขึ้น
4/ เราต้องแสดงถึงความตั้งใจจริง ว่าอยากจะทำงานแต่ละงานออกมาให้ดีที่สุด ให้หัวหน้าเห็นความตั้งใจของงาน คนเราทำผิดพลาดได้ แต่อย่าทำผิดพลาดซ้ำแล้วซ้ำเล่า ในเรื่องเดิมๆ ให้ระวังจุดนี้ ว่าหัวหน้าจะคิดว่าเราไม่ใช้บทเรียนมาปรับปรุง
ต้องระวังและเรียนรู้ให้เร็ว
5/ ปรับมุมมองให้ทำงานให้มีความสุข กับการทำงานกับหัวหน้าที่ทำงานเร็ว และคาดหวังสูง
ให้คิดว่า เราได้เรียนรู้กับคนที่ทำงานเก่ง ให้สังเกตวิธีคิด และรูปแบบในการตัดสินใจอย่างไร หัวหน้าทำอย่างไรที่จะแก้ปัญหาแต่ละอย่างได้
เพิ่มความมุ่งมั่นตั้งใจ ขยัน พัฒนาตัวเองให้วิ่งให้ทันเค้า ให้คิดว่าเป็นโอกาสที่จะได้ทำงานกับคนที่ทำงานเก่ง ทำงานเร็ว และประสบความสำเร็จเร็ว
เคยเจอหัวหน้าแบบนี้ค่ะ แต่เราอ่อนเองที่ไม่กล้าเข้าหาเค้า
เดอะแบก
🎀👭✌️👬👯👫✌️❤️👬.....✌️
อันนี้ดีครับ ผม ตรงกับข้าม เจอหัวหน้า ทำงานช้า นี้สิ ตรงกันข้ามเลย รีวิวเอกสาร PowerPoint 3 สไลด์ ใช้เวลา 30 นาที นาที (แม่เจ้า) ตัวอักษร ไม่เกี่บรรทัด
ทำ Plan แล้วรีวิวเอกสาร แค่ 2 หน้า ประมาณ 15 บรรทัด กับหัวหน้า ใช้เวลา 4 วัน วันละ 3 ชั่วโมง รวม ๆ กัน ใช้เวลา 20 นาที
ขอบคุณมากครับคุณแวนเป็นประโยชน์มากครับ😇
ยินดีค่า