【負けるな!】個人経営が強い3つの理由!!

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  • เผยแพร่เมื่อ 2 พ.ย. 2024

ความคิดเห็น • 14

  • @kosakayuji_shoubaidoujou
    @kosakayuji_shoubaidoujou  2 หลายเดือนก่อน +1

    ご感想などぜひコメントいただければと思います。すべて読ませていただきます。また、「こんなテーマの動画をアップしてほしい」というご要望がありましたら、ぜひコメントいただければと思います。参考にさせていただきます。よろしくお願いいたします。

  • @pigeonblood49
    @pigeonblood49 2 หลายเดือนก่อน +2

    今日も配信ありがとうございます。自分の気になっていたテーマなのでうれしいです。
    私は不動産屋さんなのですが古民家再生テナント物件を扱うことがあり、個人の商店やサービス業がほぼ一人親方で開業を
    するシーンによく立ち会っているので、個人経営の「動きやすさ」については特に思うところがあります。
    国の補助金等を使って某企業の代表取締役が個人名義で不動産を借りて新規企業を開業されていたり、公務員を早期退職して飲食店を開業したり…etc、これからの時代をどう乗り切っていくのか足を止めずに自分自身の経験則と感性で確かめに行っていている姿勢に正直シビレます。

  • @fdqht
    @fdqht 17 วันที่ผ่านมา +1

    松下幸之助さんは、従業員100名の頃が最もやり甲斐があったと語っておられました。

  • @cobushi524kabuchi
    @cobushi524kabuchi 2 หลายเดือนก่อน +1

    よーし明日はこれにチャレンジするぞ!とすぐに行動に移して、お客さんの反応をすぐに感じ取れることができるのは、最大の喜びですね。チイサナコトカラコツコツと今日もやっていきます👍 今度は夫婦経営?についての強み、大事なことなどを教えてもらえたら嬉しいです。今回もありがとうございました😊

  • @やんばリングチャンネル
    @やんばリングチャンネル 2 หลายเดือนก่อน +1

    小さいからこそ変化、改善ができる強みがあることを、売上だけをみてると気付けなくなることが問題なんでしょうね。昨日、実践会に入会しましたので、アウトプットの場として今後コメントさせていただきたいと思います。よろしくお願いします。

    • @kosakayuji_shoubaidoujou
      @kosakayuji_shoubaidoujou  2 หลายเดือนก่อน

      コメントありがとうございます!実践会でもよろしくお願いいたします!肥前

  • @となかい-d8i
    @となかい-d8i 2 หลายเดือนก่อน +4

    とても興味深く、面白いお話でした。
    今回のお話は、対お客様という内容でしたが、組織のマネジメントにも有効そうだと思いますが、いかがでしょうか?
    リーダーに向けての、対スタッフへの良い接し方やマネジメントについても取り上げていただけると嬉しいです。

    • @kosakayuji_shoubaidoujou
      @kosakayuji_shoubaidoujou  2 หลายเดือนก่อน +2

      コメントありがとうございます!
      はい、組織のマネジメント面でも小さいことは有利ですね。浸透や変化のスピードが速くなりますから。
      また、リーダー向け動画のリクエストも参考にさせていただきます!
      肥前

    • @jinkoushiba.mofumofu
      @jinkoushiba.mofumofu 2 หลายเดือนก่อน

      この2人のコンビ好きですよ!
      ビジネスをとてと楽しまれていて素敵です

  • @takeshimagome3331
    @takeshimagome3331 2 หลายเดือนก่อน +1

    等身大のビジネスなのかもしれませんね。