¿Qué es el Cambio Organizacional? - Guía definitiva
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- เผยแพร่เมื่อ 31 ม.ค. 2019
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La gestión del cambio radica en la implementación de un modelo de cultura organizacional, por ejemplo : toda la organización obligaese a trabajar de forma dinámica, disciplinada y mancomunada por establecer una Cultura digital, Cultura de la calidad o Cultura de mejora continua dependiendo de la cultura organizacional.
Gracias adecuada información
Bastante bueno el video, muy orgánico.
Muchas gracias por este video. Me ha servido de mucho.
El link no funciona, queria descargar
Te amo mucho
muy buen video, me ayudo en mi tesis de Maestria (link no Funciona, en caso de responder este menssaje por favor adjunte el link) Saludos y gracias
Interesante
Hola 👋buenas 🤗 una pregunta?
Buen video!!! Cómo se llama el programa que has utilizado para tu video?
Me parece que es Doodly
pepe estas alli?
este vídeo me a ayudado muchísimo. gracias por su breve y concisa explicación.
( su link no sirve)
Hola... Ya está el nuevo link!
El cambio organizacional implica un proceso de institucionalización en el que debido a los cambios en la tecnología, el mercado, etc., deben de arreglar puntos estructurales tanto prácticos como conceptuales
Digo yo no se 😥
Ojo, no sirve el link de descarga!
Hola... Ya está el nuevo link!