Burn out : accident du travail ou maladie professionnelle ? 🤔

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#certificat #medical #sécuritésociale #maladie #professionnelle #maladieprofessionnelle #déclaration #cpam #salarié #victime #employeur #rh #ordre #poursuite
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[@fredericrosmarino8803]

Maître, je vous suis très régulièrement et trouve super que vous partagiez vos compétences à tous...

[@lolita80001]

merci beaucoup pour ces conseils, je vais de suite voir mon docteur pour une reconnaissance de maladie pro. 🙂

[@wafahassen9]

Merci beaucoup 👍

[@angeloflight6077]

merci maître pour vos aides juridiques d’ une importance capitale 🙏

[@solosolo4538]

Comme à chacune de vos vidéos, tout est clair !
le sujet est non seulement vécu par de nombreux salariés et il est d’autant plus passé sous silence par de nombreux employeurs et certains médecins du travail, notamment concernant l’assistance et l’aide à apporter aux personnes concernées. Concrètement L’inaptitude et souvent la seule issue proposée pour mettre fin aux souffrances de la victime sans aucune mise en cause du responsable pour permettre une remise en question afin que cela ne se reproduise plus. donc un grand merci à vous Maître pour ce travail de vulgarisation et de solutions concrètes pour faire reconnaître ce mal-être au travail.

[@undeuxdroit]

merci pour votre commentaire :)

[@Newvitchut]

Maître
Pouvez vous faire la vidéo comme convenue reconnue AT et passer en MP pour anxio dépressif burn out ?
Merci

[@Newvitchut]

Super vidéo merci Maître !
Peut on être reconnus en accident de travail pour burn out et demandé la reconnaissance de la MP pour burn out également ?
Merci pour votre réponse

[@undeuxdroit]

Non j'en ferai une autre vidéo, si j'oublie, je compte sur vous pour me le rappeler

[@mouniaelbasraoui2446]

🦿🦿🦿🧠🧠🧠

[@rdm228]

Je vis actuellement un burn out
Mon médecin m'a arrêté et je dois voir un psychologue et un psychiatre...qui verra pour la suite
Je fais un déni on dirait Mais mon médecin me dit que je suis épuisée et que je ne peux plus " contrôler "

[@undeuxdroit]

courage à vous ! on le surmonte c'est ce que je vous souhaite !

[@coco-js6cm]

Bonjour Maitre
je suit acttuellement en plaine reconnaicence de MP, si j'ai avrtie mon supèrieur héarchique que y avais un problème et que celluit si n'en a pas tenu compte comment sa ce passe dans c'est cas la? (j'ai les écrit)

[@MisterAutocompte-mu6nn]

Bonne question
Dans mon cas, j avais fait une premiere alerte a ma direction qui n a paseu de scrupule à aggraver la situation. J ai lance un droit d alerte au pres du cse dans mon cote

[@coco-js6cm]

@@MisterAutocompte-mu6nn merci 🙂

[@undeuxdroit]

cette autre vidéo de ma chaine est faite pour vous : th-cam.com/video/ovgf43XyvSM/w-d-xo.htmlsi=4Jyp0Y8wN4GC2-8R "L’alerte et la faute inexcusable de l’employeur - Civ.2 16 novembre 2023 n° 22-10.357"

[@undeuxdroit]

cette autre vidéo de ma chaine est faite pour vous : th-cam.com/video/ovgf43XyvSM/w-d-xo.htmlsi=4Jyp0Y8wN4GC2-8R "L’alerte et la faute inexcusable de l’employeur - Civ.2 16 novembre 2023 n° 22-10.357"

[@coco-js6cm]

@@undeuxdroit merci pour votre conseil de vidéo, c’est ce que j’ai mis en dans la lettre a la CPAM mais il on quelques réticence, elles sont bien vos vidéos pour essayer de ce défendre 👍

[@sebchevalier5960]

Bonjour et merci pour votre vidéo. Cela fait 3 fois que mon médecin fait la demande de maladie professionnelle mais la CPAM veut le terme exact... elle met syndrome d'épuisement professionnelle etc etc. Pouvez-vous m'aider s'il vous plaît?🙏

[@undeuxdroit]

Vous leur envoyez l'arrêt du conseil d'état 😉
Ça devrait les calmer
Si vous voulez je vous envoie le lien Legifrance

[@undeuxdroit]

vous avez vu mon autre vidéo avec l'arrêt du conseil d'état ? sinon effectivement mon précédent commentaire vous a du paraître un peu obscur

[@sebchevalier5960]

Merci pour votre réponse, oui je veux bien le lien. Merci.

[@undeuxdroit]

@sebchevalier5960 th-cam.com/video/VX5VpK8FekE/w-d-xo.html

[@sebchevalier5960]

@@undeuxdroit merci beaucoup, je vous tiens au courant.