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僕の店舗の店長はグローバル職ではなく、エリア内店舗で10年経験を積んでいたそうですが、店長職になると、管理が行き届いてないのが現状で、それが現実です。それをグローバル社員は、新卒半年、1年で難関試験を通過し、まだ十分な経験を積んでいない中で、店舗を運営、管理し切るのは相当難しいことなんだなと理解させられます。
ここのコメント欄の人今頃顔真っ赤そう
この人すごいよ。上を悟ってるね
当たり前って言ってるやついるけど、それを当たり前と捉えて行動起こさない奴と、自分で考えて新しい事をやった奴の差だな。
なんで今更おすすめに出てきたあとこの頃のリョウマツより今のリョウマツの方が覇気あるよね
半年で店長になるって思って入るからそうなるんじゃないですか?大体1、2年くらいで店長になる人は結構多いのでは?
学生の時、ユニクロでバイトしてたけどやばかったなぁ長時間労働とか販売社員との関係とかきつそうだったよくみんな小売とか行くよ笑
飲食やそういう所でバイトでも働くとヤバさに気付けるのは良い。
ユニクロほどのブランド力があったら、ほっといても客は来てくれる。店長と言っても、ただの一サラリーマン。その辺の個人商店の店主の方が、何倍も悩んで何倍も努力してると思う。経営者の観点で物事を見れない、又は、興味のない人は、ユニクロに限らず、店長職に就くべきではない。
おっしゃる通りです。ただ現状の就活ではそれが学生に伝わらない・伝えらないのも問題です。学生にも問題はありますが、企業の採用活動にも問題ありですね
その辺の個人商店は努力してないよだから潰れる。最たる例が町の本屋営業努力なんてしてこなかったから消えたよねwww
@@生き延びたモブ爺 ここでの個人商店とはアパレル店の話でしょう。本屋では例になりませんよ。
てか、そんなのも知らずに入るのって相当企業研究なめてるよね、たかがスキルもないただの服付きが販売員より上に簡単になれると思うなよ
なめてましたね〜。ベロベロなめてました。なめられるのも好きですが。僕は販売員という土俵で勝負する気はありません。違う土俵を作ります
べしゃりが下手
同感。若いパワーのあるうちにストレスと闘って、積み上げていかないと役にたたないオヤジになりますよね。うちにもいますよ・・何も決めれない駄目なおっさん。当然、若いやつらに馬鹿にされてますが・・まあ自分のせいですよね。なんとなく眼を見れば闘ってる立派な社会人と、愚痴ばっかりで何の成果もあげれない人間の区別ってできますよね。
@@akito9076 さん決められないというのは決定権がないということですか?優柔不断ということですか?
半年店長が、半分ぐらいはいるみたいな話は聞いたことあるのですがデマでしたかね笑
この頃のリョマツ若いな
新卒の方って、関東に多く配属されるのですか?それとも、全国どんな場所に配属されるか分からないんですか?
Alex Z コメントありがとうございます!配属は本当に全国どこに行くかわかりません。一応希望は出せますが、あってないようなものなのであてにできません。
そうなんですね、、いま選考中ですが、出てくる社員の方たちが入社したときに、関東圏の店舗スタートの方が多かったので、グローバルリーダーは多くが都市圏に配属されると思ってました。参考になりました。ありがとうございます!
Alex Z 人事部の作戦であえてそうしてるのかもしれませんね笑関東配属希望者が圧倒的におおいですからね
半年で店長ってユニクロそんなにハードル低い? 半年って1シーズン利益確定等々の業務こなしてないよね? 私がいた大手小売は店長になるまで最低1年のノルマがありました。平均だと3年位の経験者が店長になる感じでした。
最短で半年で店長になれますよ。本当に。ハードルは動画でも言っているように決して低くないですが。ただ本当にキツイですよ、店長って
外人でもユニクロで働けますか?
働けます
言葉づかいに難ありますね
具体的にどこらへんですかね?ご教授ください
どこの世界も厳しいと思うのですが、この方はこの先どうすんでしょうかw
僕の身を案じてくださるなんて!お優しいですね
おまえはそのどこの世界の厳しさをわかってその言葉ほざいてんのかい経験してこの言葉を話すこの方かるくほざいたおまえ
厳しさのレベルが違うからw消費者相手にする商売はブラックになりやすいよ
高橋守 恥ずかしくてこの人もうコメントできないだろうなあ、、、
高橋ィ息してるか~?
同感舐め過ぎ
笑ですよね。店長ってすごい職責ですもんね
左にいれる顔?左にいれる顔?
みりょく
店長って何年くらいで転勤ですか?あと、何月に転勤ですか?
転勤のペースは店長によりますがだいたい1〜2年くらいじゃないですかね。転勤は三月と八月ですかね!
わ
当たり前のこと言ってるよね
残念バズれ恥ずいよ
僕の店舗の店長はグローバル職ではなく、エリア内店舗で10年経験を積んでいたそうですが、店長職になると、管理が行き届いてないのが現状で、それが現実です。
それをグローバル社員は、新卒半年、1年で難関試験を通過し、まだ十分な経験を積んでいない中で、店舗を運営、管理し切るのは相当難しいことなんだなと理解させられます。
ここのコメント欄の人今頃顔真っ赤そう
この人すごいよ。上を悟ってるね
当たり前って言ってるやついるけど、それを当たり前と捉えて行動起こさない奴と、自分で考えて新しい事をやった奴の差だな。
なんで今更おすすめに出てきた
あとこの頃のリョウマツより今のリョウマツの方が覇気あるよね
半年で店長になるって思って入るからそうなるんじゃないですか?大体1、2年くらいで店長になる人は結構多いのでは?
学生の時、ユニクロでバイトしてたけどやばかったなぁ
長時間労働とか販売社員との関係とかきつそうだった
よくみんな小売とか行くよ笑
飲食やそういう所でバイトでも働くとヤバさに気付けるのは良い。
ユニクロほどのブランド力があったら、ほっといても客は来てくれる。
店長と言っても、ただの一サラリーマン。
その辺の個人商店の店主の方が、何倍も悩んで何倍も努力してると思う。
経営者の観点で物事を見れない、又は、興味のない人は、ユニクロに限らず、店長職に就くべきではない。
おっしゃる通りです。ただ現状の就活ではそれが学生に伝わらない・伝えらないのも問題です。
学生にも問題はありますが、企業の採用活動にも問題ありですね
その辺の個人商店は努力してないよ
だから潰れる。最たる例が町の本屋
営業努力なんてしてこなかったから消えたよねwww
@@生き延びたモブ爺 ここでの個人商店とはアパレル店の話でしょう。本屋では例になりませんよ。
てか、そんなのも知らずに入るのって相当企業研究なめてるよね、たかがスキルもないただの服付きが販売員より上に簡単になれると思うなよ
なめてましたね〜。ベロベロなめてました。なめられるのも好きですが。
僕は販売員という土俵で勝負する気はありません。違う土俵を作ります
べしゃりが下手
同感。若いパワーのあるうちにストレスと闘って、積み上げていかないと役にたたないオヤジになりますよね。うちにもいますよ・・何も決めれない駄目なおっさん。
当然、若いやつらに馬鹿にされてますが・・まあ自分のせいですよね。
なんとなく眼を見れば闘ってる立派な社会人と、愚痴ばっかりで何の成果もあげれない人間の区別ってできますよね。
@@akito9076 さん
決められないというのは決定権がないということですか?優柔不断ということですか?
半年店長が、半分ぐらいはいるみたいな話は聞いたことあるのですがデマでしたかね笑
この頃のリョマツ若いな
新卒の方って、関東に多く配属されるのですか?それとも、全国どんな場所に配属されるか分からないんですか?
Alex Z コメントありがとうございます!
配属は本当に全国どこに行くかわかりません。一応希望は出せますが、あってないようなものなのであてにできません。
そうなんですね、、いま選考中ですが、出てくる社員の方たちが入社したときに、関東圏の店舗スタートの方が多かったので、グローバルリーダーは多くが都市圏に配属されると思ってました。参考になりました。ありがとうございます!
Alex Z 人事部の作戦であえてそうしてるのかもしれませんね笑
関東配属希望者が圧倒的におおいですからね
半年で店長ってユニクロそんなにハードル低い? 半年って1シーズン利益確定等々の業務こなしてないよね? 私がいた大手小売は店長になるまで最低1年のノルマがありました。平均だと3年位の経験者が店長になる感じでした。
最短で半年で店長になれますよ。本当に。
ハードルは動画でも言っているように決して低くないですが。ただ本当にキツイですよ、店長って
外人でもユニクロで働けますか?
働けます
言葉づかいに難ありますね
具体的にどこらへんですかね?ご教授ください
どこの世界も厳しいと思うのですが、この方はこの先どうすんでしょうかw
僕の身を案じてくださるなんて!お優しいですね
おまえはそのどこの世界の厳しさをわかってその言葉ほざいてんのかい
経験してこの言葉を話すこの方
かるくほざいたおまえ
厳しさのレベルが違うからw
消費者相手にする商売はブラックになりやすいよ
高橋守 恥ずかしくてこの人もうコメントできないだろうなあ、、、
高橋ィ息してるか~?
同感
舐め過ぎ
笑
ですよね。店長ってすごい職責ですもんね
左にいれる顔?
左にいれる顔?
みりょく
店長って何年くらいで転勤ですか?
あと、何月に転勤ですか?
転勤のペースは店長によりますがだいたい1〜2年くらいじゃないですかね。
転勤は三月と八月ですかね!
わ
当たり前のこと言ってるよね
残念バズれ恥ずいよ