Organization Change- Why? & How?

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 13 ม.ค. 2025

ความคิดเห็น • 1

  • @yananlin8341
    @yananlin8341 3 ปีที่แล้ว +2

    Change is reality. When change happens to others, it's ok. But when change (negative) happens to oneself personally, it is usually unacceptable. In this sense, Kurt Lewin's change model will come in handy, to manage negative change, to individuals.