اعمام وزارة المالية حول (توجيه عقوبات الى الموظفين دون إتباع الاجراءات القانونية)

السلام عليكم اعزائي متابعي ومشاهدي قناتي
في هذا اللقاء سوف استعرض معكم اعمام صدر عن وزارة المالية يتعلق بموضوع (توجيه عقوبات الى الموظفين دون إتباع الاجراءات القانونية)، في هذا الاعمام المرقم 3910 في 20 / 2 / 2018 الصادر عن وزارة المالية - الدائرة القانونية - الوظيفة العامة .، حددت الوزارة مسائل هامة تتعلق بالتحقيق الاداري ورتبت بطلان اجراءات التحقيق عند حدوث واحد من الامور التي تناولها الاعمام ، نتمنى ان نكون قد وفقنا في استعراض الموضوع وماورد فيه من تفاصيل ، مع العرض اننا سوف نستمر في قناتنا ( قناة قانونيات) بتناول اهم الاحكام القانونية المتعلقة بمسائل الوظيفة العامة وذلك من اجل نشر الثقافة القانونية في هذا المجال.ولمزيد من المواضيع القانونية ، تابعونا على قناتنا ( قناة قانونيات ) وعلى مدونتنا ( مدونة قانونيات ) وذلك ليصلكم كل جديد يتعلق بالوظيفة العامة .
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
مواضيع ذات صلة :
رابط نشر الاعمام على مدونتنا مدونة قانونيات
lawqanunalwazi...
النظام الانضباطي للوظيفة العامة في العراق
• النظام الانضباطي للوظي...
التحقيق الاداري تعريفه - اهميته - اساسه القانوني - تمييزه عن التحقيق الجنائي
• التحقيق الاداري تعريف...
تشكيل اللجان التحقيقية
• تشكيل اللجان التحقيقية
اجراءات اللجان التحقيقية
• اجراءات اللجان التحقيقية
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
روابط هامة :
قناة قانونيات
/ @majedlegalchannel
قناة قانونيات على الفيس بوك
www.facebook.c...
مدونة قانونيات
lawqanunalwazi...
مدونة قانونيات على الفيسبوك
/ majedsh1967
صفحة المستشار القانوني ماجد شناطي نعمه على الانستغرام
/ majed_law1
صفحة المستشار القانوني ماجد شناطي نعمه على تويتر
/ qanwnyat
صفحة المستشار القانوني ماجد شناطي نعمه على التلكرام
t.me/majedsh1967
__________________________________________
#قناة_قانونيات
#عقوبة_انضباطية
#وظيفة_عامة
#موظف_عام
#استجواب_الموظف

[@user-rasool_saheb]

حياك استاذنا الطيب

[@راشدالركابي]

بارك الله فيكم استاذ

[@majedlegalchannel]

وبارك الله فيكم اخي الكريم ودمتم بحفظ الله

[@ابواسينات-ر6خ]

ونرجو منك عرض فديو خاص على هدر بالمال العام من قبل الموظفي الدوله

[@user-rasool_saheb]

اذا تغيب المتعاقد اكثر من عشرة ايام في الشهر او تغيب اكثر من 30 يوم في السنه ولم تتخذ الاداره اي عقوبه تجاهه ? فماهو حكمه

[@AlNoa-t8h]

السلام عليكم استاذ ممكن تشرح قانون الملاك وبلخصوص فقرة خريجي المعهد

[@majedlegalchannel]

وعليكم السلام ...مجلس النواب صوت على تعديل قانون الملاك وان شاء الله سوف نتناوله بالشرح قريبا ..مع التقدير

[@AlNoa-t8h]

شكرا استاذ وخريجي معهد الغير طبي ويعمل في احد دوائر وزاره الصحة

[@زينهاللامي-و6و]

سلام عليكم ورحمة الله وبركاته دكتور هل تم تعميمه لكل دوائر الدوله

[@Sabreen-mu4hx]

استاذ رحمه الوالديك ممكن توضيح حول المقترح النيابي لمحسن المندلاوي لاضافة الشهادة اثناء الخدمه

[@majedlegalchannel]

ورحم الله والديك ان شاء الله حال نشر القانون سنناقشة علما انه صوت عليه يوم الاربعاء ولم ينشر لحد الان ... مع التقدير والاحترام

[@ابواسينات-ر6خ]

سلام عليكم استاذ بالنسبة لتضمين المبلغ الهدر بمال العام وزارة المالية هو من يقوم بنحديد المبلغ. التضمين.. وليست من واحب اللجنه التحقيقية الاداري . وكيف يكون تضمين المبلغ على شكل اقساط.. وهل يحرم ويقطع راتب الموظف كلها.. ممكن رد. ومع جزيل الشكر

[@صبيحنوري]

استاذ الله يبارك بكم ، ماهي مؤهلات وضوابط اللجنة الحقيقية اي ما هي الدرجة الوظيفية لأعضاء ورئيس اللجنة الحقيقية ، ثانيا اذا عوقب الموظف دون استجواب ولجنة هل تعتبر العقوبة باطلة وكيف يلغيها .

[@majedlegalchannel]

س ع قانون الانضباط لم يحدد سوى مسائل تتعلق بتشكل اللجنة الثلاثية وان يكون احدهم حاصل على شهادة القانون دون ان يحدد درجة معينة لهم
اما معاقبة الموظف دون استجواب فباطل ويبطل العقوبة الانضباطية ..والاجراء هو التظلم من العقوبة ثم الطعن اما محكمة قضاء الموظفين عند عدم الغاء العقوبة
وكل هذه الامور نضمتها المادة ١٠ من قانون الانضباط النافذ ...مع التقدير