Zu Frage 2: Ich habe mal gehört ( _Der Held_ hat das in einem seiner Videos erwähnt), dass mit wütenden Kunden am besten umgegangen werden kann, wenn man sich selbst mit aufregt. Also wenn ein (genervter, evtl. lauter werdender) Kunde sich beschwert, dass mal wieder was nicht geht, dann mit "Ja echt! Das geht aber gar nicht! da müssen wir was machen!"
Fragen aus bewerbubgsgesprächen: 1)Wieso wollen Sie für uns arbeiten? 2)Was sind Ihre Stärken und Schwächen? 3)Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? 4)Was sind Ihre Gehaltsvorstellungen? 5)Wieso denken Sie, passen Sie zu den Unternehmen? Auf viele Fragen bereiten such dir Leute vor, vor dem Arbeitgeber zu schauspielern und eine maske aufzusetzen während dem gespräch, um den Arbeitgeber zu imponieren und geben dann unauthentische Antwort und kommen in den Arbeitnehmerjob, um dann 40 Jahre 8h am Tag eine Maske aufzusetzen und zuschauspielern mit extra professioneller Kleidung, um den Argeitgeber und die gesellschaft zu imponieren, obwohl man dieses Affenkostüm selber hasst und so, aber alles getan wird, weil man 1) zu faul ist, unabhängig von Personen zu sein, die man nicht mag und nur dient und 2) ricjtige existenzängste hat, wenn man nur versuchen will den AG zu kritisieren und immer vorsichtig sein muss und wenn man anschiss von ihn bekommt, stehen die leute da ohne Worte und gucken nach unten auf dem Boden, genau wie kleine Kinder, die scheisse gebaut haben und lässt sich wie kinder und sklaven behandeln Die wahren antworten lauten 1)weil cash und es zwar scheisse ist und nicht mein traumberuf, aber besser war als andere scheisse 2)meine stärken und schwächen varieren, je nach dem wie viel bock ich auf die arbeit habe Meistens hab uch kein bock 3)hohe position, hohe status und hohe anerkennung Will mehr als Sie verdienen oder mach eigenes business mit meinen kontakten und verlass Ihr drecksunternehmen Bin hier nur für Probezwecken und erwarten Sie nicht,dass es mein Traum ist hier für 40 jahre zu arbeiten 4)sehr bescheiden, da 50% steuern zahlen muss und Sie als AG sowieso niemanden gönnen wollen weil Sie selber gierig sind 5)Ich soll nicht zum Unternehmen passen Das Unternehmen soll zu mir passen Also ich mein real talk es ist wirklich so, außer informatik und genau die arbeitsstlle ist wirklich wirklich dein wahrer Traum für dein ganzes Leben, aber wann ist des wirklich der fall. Sollten wir ehrlich sein und überlegen,was wirllich unsere wahren Träume sind, die es wert sind, für duese zu kämpfen und nicht aufzugeben, egal was passiert. Die schule hat es uns beigebracht später mur zu dienen und angst zu haben und zu gehorchen, aber ehrlich ihr habt hier sehr sehr vile möglichekiten eure träume zu erfüllen Klar sind Sie sehr sehr schwer zu erreichen und man wird sehr viel frust erleben/weinen und immer wieder versagen, aber kämpft weiter und versucht alles für eure träume, nicht dass ihr es am ende bereut, es nicht wenigstens versucht zu haben und ihr nie wieder die chance habt und die zeit vorbwi ist, denn träume machen das leben lebenswert
Die oben genannten, meiner Meinung nach inhaltsleeren und wenig sinnstiftenden, Fragen werden wohl dann gestellt, wenn der spätere Job genau so inhaltsleer und wenig sinnstiftend ist. Ich würde ja den Bewerbungsprozess schon dann abbrechen, sobald ich mitbekomme, dass das Bewerbungsgespräch von der HR-Abteilung geführt wird und nicht von der Abteilung, auf die ich mich bewerbe. Die ganzen Bullshit-Coaches, die einem beibringen, wie man nen Personaler überzeugt, habe ich noch nie ernstgenommen. Wen ich überzeugen muss sind die Personen, die fachlich Ahnung von der Tätigkeit haben. Da die HR-Abteilung im schlimmsten Fall null Ahnung von der Position hat, bleiben halt die dummen Fragen übrig.
@@lighty5738 Glaub ich auch Also diese Fragen und antworten wie für mich wie ein theaterstück, was man spielt und jede spielt seine rolle und hat seinen auswendiggelernten text Tiefgründige Fragen, die auch über des unternehmen herausgehen bzw. auch ins menschliche hinübergehen sind viel interessanter, um halt ihre individualität, denkweisen/weltbilder und charakterzüge zu verstehen. Voraussetzung ist aber immer, dass sie authentisch sein müssen, aber mal ehrlich wer ist des heutzutagr noch. Die einzigen leute zu denen man am aller ehesten noch authentisch ist, ist Vitamin B12 (also freunde/familie) Die resrlichen leute sind nur dazu da um dich auszunutzen, während du sie selber ausnutzt und ihr menschlich gesehen 0,0% miteinander zu tun habt Stichwort klassenkameraden, die dich oft nach hausaufgaben und lernstiff ausgefragt haben und sich nach der schule nie mehr gemeldet haben Jedenfalls sind diese Couches sowieso uninteressant meiner meinung nach, weil sie wie deine Lehrer und profs versuchen zu zeigen, wie man leute imponiert, die man nicht mag, um zu überleben. Klar mag es auf die aller meisten zutreffen, dass sie AN für ihr leben sein werden, weil es entspannt ist und gewohnt ist, aber ich mein so selbst neadertaler haben damals gemeinsam mit freunden und familien gejagt und überlebt und selbst diese hatten nicht mal bock sich irgendjemanden zu beugen, auf dem sie kein bock haben, nicht so wie wir, die durch bequemlichkeit so erbärmlich und heuchlerisch wurden Digga selbst leute, die wegen bombenangriffe aus heimatländer weggezogen sind und in DE schaffen es oft deutsch zu lernen und eine vernünftige karriere zu machen, weil die ihren Arsch aufgerissen haben Klar sind es meistens normale jobs nur aber wenn man die umstände bedenkt in der sie leben mussten, dann ist es schon heftiger schritt Die sind teilweise damals 100km zu fuß gelaufen ohne mahrung und hilfe, um zu überleben und haben freunde und familie verloren Ein verwandter von mir ist nach deutschland gegangen und hat sich jeden tag selbst deutsch beigebracht in zeiten wo des internet längst nicht erfunden wurde und musste für einen deutschen satz teilweise 1 Tag aufwenden, nur um ihn zu verstehen und er hat trotzdem eine stelle bei mercedes bekommen und vor allem hatte ertwileeise so wenig geld, dass er teilweise neben aldi morgens warten musste, um kostenlose gebäcke zu bekommen Stell dir mal vor was einer, unter normalen bedingungen lebt, wo alles heile ist und gute eltern und freunde hat, erreichen kann, wenn er wirklich wirklich seine Ziele errwichen will Aber weil es immer bequemer wird, lassen sich die leute ausnutzen und die Argeitsgeber fühlen sich bestätigt und lachen die leute aus und haben Geld, ABER müssen meistens viel mehr arbeiten und haben stress, um irgendwelche Sachen zu kaufen, die sie nicht brauchen und keiner seiner AN sich für ihn freut bzw. es keinen schwrin juckt, dass er ein auto hat oder so, außer familie und paar gute freunde, die er aber nut karriere maßlos vernachlässigt hat 8h am tag arbeitet er nur mit leuten zsm., die nur sein geld wollen und niemals hinter ihm stehen würden Seine Kinder würden zu ihn sagen: Hey papa ich will mal mit dir rausgehen und zeit verbringen und eine gute bindung haben Niemals würden die sagen, dass sie enttäuscht von Ihren vater sind, wenn der jz nur ein normales auto kauft bzw. normale Sachen und kein Lambo/rolex/gucci/haus etc. Selbst die paar leute, die hinter ihn stehen, brauchen nicht ansatzweise so viel. Wenn er schwer krank wird, kommt kein Schwein, weil sich kein schwein sich menschlich für ihn juckt Das ist die Strafe dafür, die leute auszunutzen
Oh Gott ich hatte Frage 3 mal in einem Gespräch und es war derart bescheuert (e-tech bereich) -Was machst du wenn du irgendwo mal nicht weiter weisst -ich google das mal, irgendwer hat sicher irgendwo mal das selbe problem gehabt -wenn du nichts findest? -frag ich die kollegen ob die sowas schon mal gesehen haben -wenn nicht? -dann schau ich mal in meinen unterlagen/dokumentation ähnlicher alter projekte nach anhaltspunkten -wenn du nichts findest? -dann denk ich mal scharf nach und probier mal selbst rum oder mach mal ne simulation -wenn das nichts bringt? und so weiter.... bis er irgendwann sagte dass er auf eine bestimmte anzwort wartete oder so ähnlich .... habe letztendlich nicht da angefangen. fühlte mich leicht verarscht
@@Florian.Dalwigk Keine Ahnung, ist schon zu lange her. Er hat die Frage glaubich im Gespräch nichtmal beantwortet. Ich denke mal, vielleicht wollte er das einfach nur ausreizen. Ob ich irgendwann aufgeben würde oder wie ich wohl auf scheinbar unlösbare Probleme reagiere. Oder vielleicht ob ich irgendwann hinterfrage ob diese spezielle Problem überhaupt technisch umsetzbar ist.... Wir werden es wohl nie genau wissen.
@florian dalwik 10:16 nur weil das Besucherfenster schließt, heißt das nicht, dass alle umgehend das Arbeiten einstellen...hat da etwa jmd. Vorurteile oder einmalig schlechte Erfshrungen gemacht?
@@Florian.Dalwigk redest du vom Bürger- oder internen Service? habe nicht klassisch mit »Normalen Leuten« zu tun, aber dennoch große individuelle Außenwirkung also bei uns ist ein super Team, alle nach extern hin freundlich, gute Stimmung & dennoch haben wir tagtäglich Probleme zu lösen, weil von den Ministerien etwas Unerwartetes Neues kommt...die sind natürlich genauso überrascht manchmal, wenn die Regierung etwas beschließt oder möchte & müssen überstürzt etwas heraus- bzw. heruntergeben... darf man fragen, wo du wie lange warst & wieso nicht mehr? :D
hatte letztes Jahr sehr viele Vorstellungsgespräche aber nur für ein duales Studium. wie ich leider feststellen musste werden bei stellen für eine Ausbildung/Studium wirklich sehr sehr wenige fachliche fragen gestellt aber vieler dieser ganz üblichen fragen die du sie hier auch angesprochen hast.
@@Florian.Dalwigk ja das stimmt zwar aber wenn ich jemanden für eine Ausbildung oder besonders für ein duales Studium wo die Firma sehr viel Geld in die Person investiert einstellen möchte sollte ich mich doch mindestens davon überzeugen das die Person genug Interesse zeigt um sich einige Basics im Vorhinein anzueignen.
Das kommt immer darauf an, welche Erwartungen man an den Bewerber hat. Meine Erfahrung nach sind große Unternehmen daran nicht so interessiert. Eher die kleinen und mittelständischen Unternehmen achten sehr auf ihre Bewerber, weil es bei ihnen prozentual um mehr Geld geht.
als angehender Student kommt man meist aus dem Gymnasium. Da geht man einfach eher davon aus das die Person, wenn überhaupt sich nur privat damit beschäftigt hat. Im Laufe des Studiums sieht man dann sowieso schnell wer durchfliegt und wer nicht. Plus der Mangel an Fachkräften, bewirkt auch zu genüge das man auch gerne Informatiker mit schlechteren Noten nimmt oder weniger Fachwissen vor dem Studium wie keinen :)
Kann ich so unterschreiben. Habe eine Ausbildung zum Anwendungsentwickler gemacht und im Bewerbungsgespräch konnte ich dann erwähnen, was ich schon gemacht hatte. Jetzt fang ich ein duales Informatikstudium an, aber im Bewerbungsgespräch dazu wurde ich mehr dazu gefragt, _wie ich denn bin_ , also Hobbies etc. Ich kann deinen Punkt mit den Basics schon verstehen - und wer die kann, der wird sich in der Berufsschule in Software oft langweilen (wenn man zufällig die gleiche Sprache schon kann) - nichts zeigt mehr (mMn), dass man Interesse an dem Beruf hat, als tatsächlich genau die Sachen auszuprobieren. Dagegen (also es nicht zu erwarten, dass jemand da schon groß rumprobiert hat) sprechen andere Berufe (jaaa, kann man evtl. nicht alles übertragen oder alle Berufe pauschalisieren, aber trotzdem:) wie z.B. Mechatroniker, Pfleger, ... Hier kann man zwar ein Praktikum gemacht haben, aber das Eigentliche wird man wohl nicht draufhaben. Dafür ist dann ja die Ausbildung da.
Siehste, ich verwende kein Mailprogramm mehr. Hab früher mal Thunderbird verwendet, das funktioniert nach der Einrichtung von Mehrfactor Authentifizierung aber nicht mehr. Also muss ich halt die Unannehmlichkeit über die Webseite in kauf nehmen.
Frage 1: Als Prüfer hätte ich mir genau diese Antwort gewünscht. Ich habe die Frage so vielen Prüflingen im Fachgespräch gestellt, die mit nem Exchange Projekt ankamen und ich habe nie eine vollständige Antwort erhalten.
Als echter Freelancer (also nicht "kommen Sie 12MM++ zu uns", sondern 1MM Projekte) habe ich aktuell im Jahr ca. 20 Bewerbungsgespräche - also in meinem bisherigen Berufsleben (> 40 Jahre) geschätzt bisher mehr als 400 - mich nerven diese Manager immer mehr, lauter Dampfplauderer - ich bin an einem Projekt interessiert, nicht an der Firma - und heiraten will ich auch keinen von denen :->
Meine Antworten: 1) de.wikipedia.org/wiki/E-Mail 2) Analysieren - für den Kontakt gibt es hoch bezahlte Manager 3) Wenn ich es nicht weiß, frage ich einen Fachmann, wenn der es nicht weiß, wird's schwierig 4) Kein Zugriff für Unbedarfte, nur Text, CVS basiert 5) gebildete Menschen - denn, je dümmer, desto aggressiver und vice versa...
Man sollte sich vor Augen führen, das wir Techniker sind und der Gegenüber eher der Soziale - er kann uns nicht einschätzen, und wir sind zumeist nicht besonders sozial kompetent - also entweder plaudern oder programmieren - der Computer versteht kein Blabla, der Gegenüber will es aber... BWL ist keine Wissenschaft, Physik schon - Jura ist nicht in sich geschlossen, Mathematik schon... Wir haben einen "Fachkräfte"-Mangel, aber hat sich schon jemals jemand über einen Manager/Politiker/Bankster/Juristen-Mangel beschwert ? Bitte verzeiht mir diese nächtliche Polemik, nehmt es nicht zu wörtlich, aber behaltet es im Hinterkopf...
Lifesaver. Kann mich zwar noch nicht bei einem Ausbildungsplatz bewerben, weil hier nur 3 IT-Firmen in einem Umkreis von 20km sind, aber ich merke mir das.
zu langer Werbeblock, für eine/zwei Stellenanzeigen.. und das noch am Anfang des Videos. Sonst fantastisches Video, nur du hättest dich beim Werbeblock echt kürzer fassen können und ganz am Anfang ist schon uff.
Frage 3: Stackoverflow 😛 PUNKT 😀
Für uns Coder auf jeden Fall ;)
Mit f wie in ferloren! 😉
P.S.: Google ist ja auch nur die Oberfläche für StackOverflow bzw. StackExchange im Allgemeinen.
Bitte mehr Videos zu Bewerbungsprozessen usw. 🙂
Yes :)
Zu Frage 2:
Ich habe mal gehört ( _Der Held_ hat das in einem seiner Videos erwähnt), dass mit wütenden Kunden am besten umgegangen werden kann, wenn man sich selbst mit aufregt.
Also wenn ein (genervter, evtl. lauter werdender) Kunde sich beschwert, dass mal wieder was nicht geht, dann mit "Ja echt! Das geht aber gar nicht! da müssen wir was machen!"
Haha, das könnte manchmal funktionieren. 😂
Fragen aus bewerbubgsgesprächen:
1)Wieso wollen Sie für uns arbeiten?
2)Was sind Ihre Stärken und Schwächen?
3)Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?
4)Was sind Ihre Gehaltsvorstellungen?
5)Wieso denken Sie, passen Sie zu den Unternehmen?
Auf viele Fragen bereiten such dir Leute vor, vor dem Arbeitgeber zu schauspielern und eine maske aufzusetzen während dem gespräch, um den Arbeitgeber zu imponieren und geben dann unauthentische Antwort und kommen in den Arbeitnehmerjob, um dann 40 Jahre 8h am Tag eine Maske aufzusetzen und zuschauspielern mit extra professioneller Kleidung, um den Argeitgeber und die gesellschaft zu imponieren, obwohl man dieses Affenkostüm selber hasst und so, aber alles getan wird, weil man 1) zu faul ist, unabhängig von Personen zu sein, die man nicht mag und nur dient und 2) ricjtige existenzängste hat, wenn man nur versuchen will den AG zu kritisieren und immer vorsichtig sein muss und wenn man anschiss von ihn bekommt, stehen die leute da ohne Worte und gucken nach unten auf dem Boden, genau wie kleine Kinder, die scheisse gebaut haben und lässt sich wie kinder und sklaven behandeln
Die wahren antworten lauten
1)weil cash und es zwar scheisse ist und nicht mein traumberuf, aber besser war als andere scheisse
2)meine stärken und schwächen varieren, je nach dem wie viel bock ich auf die arbeit habe
Meistens hab uch kein bock
3)hohe position, hohe status und hohe anerkennung
Will mehr als Sie verdienen oder mach eigenes business mit meinen kontakten und verlass Ihr drecksunternehmen
Bin hier nur für Probezwecken und erwarten Sie nicht,dass es mein Traum ist hier für 40 jahre zu arbeiten
4)sehr bescheiden, da 50% steuern zahlen muss und Sie als AG sowieso niemanden gönnen wollen weil Sie selber gierig sind
5)Ich soll nicht zum Unternehmen passen
Das Unternehmen soll zu mir passen
Also ich mein real talk es ist wirklich so, außer informatik und genau die arbeitsstlle ist wirklich wirklich dein wahrer Traum für dein ganzes Leben, aber wann ist des wirklich der fall.
Sollten wir ehrlich sein und überlegen,was wirllich unsere wahren Träume sind, die es wert sind, für duese zu kämpfen und nicht aufzugeben, egal was passiert.
Die schule hat es uns beigebracht später mur zu dienen und angst zu haben und zu gehorchen, aber ehrlich ihr habt hier sehr sehr vile möglichekiten eure träume zu erfüllen
Klar sind Sie sehr sehr schwer zu erreichen und man wird sehr viel frust erleben/weinen und immer wieder versagen, aber kämpft weiter und versucht alles für eure träume, nicht dass ihr es am ende bereut, es nicht wenigstens versucht zu haben und ihr nie wieder die chance habt und die zeit vorbwi ist, denn träume machen das leben lebenswert
Die oben genannten, meiner Meinung nach inhaltsleeren und wenig sinnstiftenden, Fragen werden wohl dann gestellt, wenn der spätere Job genau so inhaltsleer und wenig sinnstiftend ist. Ich würde ja den Bewerbungsprozess schon dann abbrechen, sobald ich mitbekomme, dass das Bewerbungsgespräch von der HR-Abteilung geführt wird und nicht von der Abteilung, auf die ich mich bewerbe. Die ganzen Bullshit-Coaches, die einem beibringen, wie man nen Personaler überzeugt, habe ich noch nie ernstgenommen. Wen ich überzeugen muss sind die Personen, die fachlich Ahnung von der Tätigkeit haben. Da die HR-Abteilung im schlimmsten Fall null Ahnung von der Position hat, bleiben halt die dummen Fragen übrig.
@@lighty5738
Glaub ich auch
Also diese Fragen und antworten wie für mich wie ein theaterstück, was man spielt und jede spielt seine rolle und hat seinen auswendiggelernten text
Tiefgründige Fragen, die auch über des unternehmen herausgehen bzw. auch ins menschliche hinübergehen sind viel interessanter, um halt ihre individualität, denkweisen/weltbilder und charakterzüge zu verstehen.
Voraussetzung ist aber immer, dass sie authentisch sein müssen, aber mal ehrlich wer ist des heutzutagr noch.
Die einzigen leute zu denen man am aller ehesten noch authentisch ist, ist Vitamin B12 (also freunde/familie)
Die resrlichen leute sind nur dazu da um dich auszunutzen, während du sie selber ausnutzt und ihr menschlich gesehen 0,0% miteinander zu tun habt
Stichwort klassenkameraden, die dich oft nach hausaufgaben und lernstiff ausgefragt haben und sich nach der schule nie mehr gemeldet haben
Jedenfalls sind diese Couches sowieso uninteressant meiner meinung nach, weil sie wie deine Lehrer und profs versuchen zu zeigen, wie man leute imponiert, die man nicht mag, um zu überleben.
Klar mag es auf die aller meisten zutreffen, dass sie AN für ihr leben sein werden, weil es entspannt ist und gewohnt ist, aber ich mein so selbst neadertaler haben damals gemeinsam mit freunden und familien gejagt und überlebt und selbst diese hatten nicht mal bock sich irgendjemanden zu beugen, auf dem sie kein bock haben, nicht so wie wir, die durch bequemlichkeit so erbärmlich und heuchlerisch wurden
Digga selbst leute, die wegen bombenangriffe aus heimatländer weggezogen sind und in DE schaffen es oft deutsch zu lernen und eine vernünftige karriere zu machen, weil die ihren Arsch aufgerissen haben
Klar sind es meistens normale jobs nur aber wenn man die umstände bedenkt in der sie leben mussten, dann ist es schon heftiger schritt
Die sind teilweise damals 100km zu fuß gelaufen ohne mahrung und hilfe, um zu überleben und haben freunde und familie verloren
Ein verwandter von mir ist nach deutschland gegangen und hat sich jeden tag selbst deutsch beigebracht in zeiten wo des internet längst nicht erfunden wurde und musste für einen deutschen satz teilweise 1 Tag aufwenden, nur um ihn zu verstehen und er hat trotzdem eine stelle bei mercedes bekommen und vor allem hatte ertwileeise so wenig geld, dass er teilweise neben aldi morgens warten musste, um kostenlose gebäcke zu bekommen
Stell dir mal vor was einer, unter normalen bedingungen lebt, wo alles heile ist und gute eltern und freunde hat, erreichen kann, wenn er wirklich wirklich seine Ziele errwichen will
Aber weil es immer bequemer wird, lassen sich die leute ausnutzen und die Argeitsgeber fühlen sich bestätigt und lachen die leute aus und haben Geld, ABER müssen meistens viel mehr arbeiten und haben stress, um irgendwelche Sachen zu kaufen, die sie nicht brauchen und keiner seiner AN sich für ihn freut bzw. es keinen schwrin juckt, dass er ein auto hat oder so, außer familie und paar gute freunde, die er aber nut karriere maßlos vernachlässigt hat
8h am tag arbeitet er nur mit leuten zsm., die nur sein geld wollen und niemals hinter ihm stehen würden
Seine Kinder würden zu ihn sagen:
Hey papa ich will mal mit dir rausgehen und zeit verbringen und eine gute bindung haben
Niemals würden die sagen, dass sie enttäuscht von Ihren vater sind, wenn der jz nur ein normales auto kauft bzw. normale Sachen und kein Lambo/rolex/gucci/haus etc.
Selbst die paar leute, die hinter ihn stehen, brauchen nicht ansatzweise so viel.
Wenn er schwer krank wird, kommt kein Schwein, weil sich kein schwein sich menschlich für ihn juckt
Das ist die Strafe dafür, die leute auszunutzen
Oh Gott ich hatte Frage 3 mal in einem Gespräch und es war derart bescheuert (e-tech bereich)
-Was machst du wenn du irgendwo mal nicht weiter weisst
-ich google das mal, irgendwer hat sicher irgendwo mal das selbe problem gehabt
-wenn du nichts findest?
-frag ich die kollegen ob die sowas schon mal gesehen haben
-wenn nicht?
-dann schau ich mal in meinen unterlagen/dokumentation ähnlicher alter projekte nach anhaltspunkten
-wenn du nichts findest?
-dann denk ich mal scharf nach und probier mal selbst rum oder mach mal ne simulation
-wenn das nichts bringt?
und so weiter.... bis er irgendwann sagte dass er auf eine bestimmte anzwort wartete oder so ähnlich .... habe letztendlich nicht da angefangen. fühlte mich leicht verarscht
Interessant. Welche Antwort wollte der Gesprächspartner denn haben?
@@Florian.Dalwigk Keine Ahnung, ist schon zu lange her. Er hat die Frage glaubich im Gespräch nichtmal beantwortet.
Ich denke mal, vielleicht wollte er das einfach nur ausreizen. Ob ich irgendwann aufgeben würde oder wie ich wohl auf scheinbar unlösbare Probleme reagiere.
Oder vielleicht ob ich irgendwann hinterfrage ob diese spezielle Problem überhaupt technisch umsetzbar ist....
Wir werden es wohl nie genau wissen.
Klingt so als ob das eher die Frage "wie gehen Sie mit nervigen Kunden um?" war...
Oha genau 80.000 subs, congratulations!
Nicht genau, TH-cam rundet ab 10k in 100er Schritten ;)
@florian dalwik 10:16 nur weil das Besucherfenster schließt, heißt das nicht, dass alle umgehend das Arbeiten einstellen...hat da etwa jmd. Vorurteile oder einmalig schlechte Erfshrungen gemacht?
Es geht mir nicht um die Service Mitarbeiter. Ich habe selbst in einer Behörde gearbeitet. Andekdotische Evidenz
@@Florian.Dalwigk redest du vom Bürger- oder internen Service?
habe nicht klassisch mit »Normalen Leuten« zu tun, aber dennoch große individuelle Außenwirkung
also bei uns ist ein super Team, alle nach extern hin freundlich, gute Stimmung & dennoch haben wir tagtäglich Probleme zu lösen, weil von den Ministerien etwas Unerwartetes Neues kommt...die sind natürlich genauso überrascht manchmal, wenn die Regierung etwas beschließt oder möchte & müssen überstürzt etwas heraus- bzw. heruntergeben...
darf man fragen, wo du wie lange warst & wieso nicht mehr? :D
Beides. Ca. 8 Jahre. Ich habe mehrerer Behörden kennengelernt.
Dachte am Anfang es wäre ein reupload weil es ja soweit ich mich erinnere schonmal so eine Art Video gab :D Cooles Video, weiter so xD
Das waren aber anderen Fragen (IT Security). Also kein Reupload.
@@Florian.Dalwigk ja ich weiß xD
hatte letztes Jahr sehr viele Vorstellungsgespräche aber nur für ein duales Studium. wie ich leider feststellen musste werden bei stellen für eine Ausbildung/Studium wirklich sehr sehr wenige fachliche fragen gestellt aber vieler dieser ganz üblichen fragen die du sie hier auch angesprochen hast.
Ja, das Fachliche lernt man dann ja auch erst in der Ausbildung oder im Studium.
@@Florian.Dalwigk ja das stimmt zwar aber wenn ich jemanden für eine Ausbildung oder besonders für ein duales Studium wo die Firma sehr viel Geld in die Person investiert einstellen möchte sollte ich mich doch mindestens davon überzeugen das die Person genug Interesse zeigt um sich einige Basics im Vorhinein anzueignen.
Das kommt immer darauf an, welche Erwartungen man an den Bewerber hat. Meine Erfahrung nach sind große Unternehmen daran nicht so interessiert. Eher die kleinen und mittelständischen Unternehmen achten sehr auf ihre Bewerber, weil es bei ihnen prozentual um mehr Geld geht.
als angehender Student kommt man meist aus dem Gymnasium. Da geht man einfach eher davon aus das die Person, wenn überhaupt sich nur privat damit beschäftigt hat. Im Laufe des Studiums sieht man dann sowieso schnell wer durchfliegt und wer nicht. Plus der Mangel an Fachkräften, bewirkt auch zu genüge das man auch gerne Informatiker mit schlechteren Noten nimmt oder weniger Fachwissen vor dem Studium wie keinen :)
Kann ich so unterschreiben. Habe eine Ausbildung zum Anwendungsentwickler gemacht und im Bewerbungsgespräch konnte ich dann erwähnen, was ich schon gemacht hatte.
Jetzt fang ich ein duales Informatikstudium an, aber im Bewerbungsgespräch dazu wurde ich mehr dazu gefragt, _wie ich denn bin_ , also Hobbies etc.
Ich kann deinen Punkt mit den Basics schon verstehen - und wer die kann, der wird sich in der Berufsschule in Software oft langweilen (wenn man zufällig die gleiche Sprache schon kann) - nichts zeigt mehr (mMn), dass man Interesse an dem Beruf hat, als tatsächlich genau die Sachen auszuprobieren.
Dagegen (also es nicht zu erwarten, dass jemand da schon groß rumprobiert hat) sprechen andere Berufe (jaaa, kann man evtl. nicht alles übertragen oder alle Berufe pauschalisieren, aber trotzdem:) wie z.B. Mechatroniker, Pfleger, ... Hier kann man zwar ein Praktikum gemacht haben, aber das Eigentliche wird man wohl nicht draufhaben. Dafür ist dann ja die Ausbildung da.
Siehste, ich verwende kein Mailprogramm mehr. Hab früher mal Thunderbird verwendet, das funktioniert nach der Einrichtung von Mehrfactor Authentifizierung aber nicht mehr. Also muss ich halt die Unannehmlichkeit über die Webseite in kauf nehmen.
Gibt es eigentlich schon ein Video zu Backups ? Wenn nicht wäre das ja vielleicht eine Videoidee :)
Kommt noch.
Frage 1: Als Prüfer hätte ich mir genau diese Antwort gewünscht. Ich habe die Frage so vielen Prüflingen im Fachgespräch gestellt, die mit nem Exchange Projekt ankamen und ich habe nie eine vollständige Antwort erhalten.
War die KI hier?
Wie meinst du das? Nein, ich habe hier alle Kommentare selbst beantwortet :)
@@Florian.Dalwigk Das würde Skynet auch schreiben 😱
Da fehlt aber noch "Wie funktioniert ein AVL Baum"
Das wäre bei einem Coding Interview der Fall ;) Dazu kommt auch noch ein Video!
oder wie funktioniert Indexierung in Datenbanken
Und: Wie reversed man eine Linkedlist.
Als echter Freelancer (also nicht "kommen Sie 12MM++ zu uns", sondern 1MM Projekte) habe ich aktuell im Jahr ca. 20 Bewerbungsgespräche - also in meinem bisherigen Berufsleben (> 40 Jahre) geschätzt bisher mehr als 400 - mich nerven diese Manager immer mehr, lauter Dampfplauderer - ich bin an einem Projekt interessiert, nicht an der Firma - und heiraten will ich auch keinen von denen :->
Meine Antworten:
1) de.wikipedia.org/wiki/E-Mail
2) Analysieren - für den Kontakt gibt es hoch bezahlte Manager
3) Wenn ich es nicht weiß, frage ich einen Fachmann, wenn der es nicht weiß, wird's schwierig
4) Kein Zugriff für Unbedarfte, nur Text, CVS basiert
5) gebildete Menschen - denn, je dümmer, desto aggressiver und vice versa...
Man sollte sich vor Augen führen, das wir Techniker sind und der Gegenüber eher der Soziale - er kann uns nicht einschätzen, und wir sind zumeist nicht besonders sozial kompetent - also entweder plaudern oder programmieren - der Computer versteht kein Blabla, der Gegenüber will es aber...
BWL ist keine Wissenschaft, Physik schon - Jura ist nicht in sich geschlossen, Mathematik schon...
Wir haben einen "Fachkräfte"-Mangel, aber hat sich schon jemals jemand über einen Manager/Politiker/Bankster/Juristen-Mangel beschwert ?
Bitte verzeiht mir diese nächtliche Polemik, nehmt es nicht zu wörtlich, aber behaltet es im Hinterkopf...
Habe in 3 Wochen ein Bewerbungsgespräch und sollte mich wohl noch ein wenig mehr darauf vorbereiten
Auf was für eine Stelle hast du dich beworben?
@@Florian.Dalwigk auf ein Duales Studium der Informatik
Ui, da wünsche ich dir viel Erfolg!
@@Florian.Dalwigk Vielen Dank! Dein Kanal ist für mich eine echte Goldgrube! :)
Vielen lieben Dank! Das freut mich wirklich sehr!
Den Junior MS nehme ich. bin leider kein Junior mehr aber egal. :)
Lifesaver. Kann mich zwar noch nicht bei einem Ausbildungsplatz bewerben, weil hier nur 3 IT-Firmen in einem Umkreis von 20km sind, aber ich merke mir das.
Ich wünsche dir auf jeden Fall viel Erfolg!
zu langer Werbeblock, für eine/zwei Stellenanzeigen.. und das noch am Anfang des Videos. Sonst fantastisches Video, nur du hättest dich beim Werbeblock echt kürzer fassen können und ganz am Anfang ist schon uff.
Wieso? Du kannst den doch überspringen. Ich habe in der Videobeschreibung die Timestamps notiert, die dann auch in der Videoleiste übernommen werden.
Kann BUCS.IT nur weiterempfehlen
:)