【こんな時どうする?】懲戒解雇にしないので自己都合【リアルゲームチャンネル】
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- เผยแพร่เมื่อ 12 ก.ย. 2024
- 今日は こんな時どうする? 懲戒解雇にしないので自己都合
というお話です。
よろしくお願いします!
///////////////////チャンネル紹介///////////////////
ゲームなら上手く行くのに・・・という方
ニートの方
ゲーム好きでリアル(現実)が上手く行かない方
に観て頂ければ幸いです。
この動画を観て、脱ニート、リアル攻略のヒントにしてください。
◇◇エイジン(主人公)プロフィール◇◇
1976年生まれ
フリーター で ゲーマーだったが、ネットゲームにのめり込みニートに。
その後、結婚を決意した事をきっかけに「ゲーム」のように「リアル」を攻略することを思いつく。就職も難航するが、正社員に就職。
しかし、半年でクビ宣告を受け営業から製造作業員に。。。
そこからもリアルをゲーム攻略の視点でクリアしていき、2009年東証1部上場企業(当時)である船井総合研究所の正社員に。
その会社でもゲーム戦略を継続し2016年に独立して、代表取締役に就任。
2019年に2社目を設立。会社設立からもゲーム戦略視点で毎期増収増益を更新中。
リアルをゲームのように攻略して20年。間違い無くこれは使えると確信しています。
色んな場面で活用してきたリアルゲームの攻略法をどんどん更新します。
良かったらチャンネル登録と高評価をお願いします!
リアルというゲームを一緒に攻略していきましょう!
/ @eijin
メールアドレス
realgamechannel.eijin(アット)gmail.com
※(アット)をアットマークに替えて下さい。
#こんな時どうする?#ハケン#派遣
43歳男、事務職希望ですが大体これは女性ですからで断られます。(特に事務派遣)男女雇用機会均等法はどこへやら。
エイジンです。確かに男女雇用機会均等法はありますが、20代女子しかいない事務職場に40代男性はなかなかキツイかと。。。
派遣では無く、ハローワークとかで探すと良いかと。
手取り10万台だと思いますが、それがある意味事務職の月給なので。。。
製造現場でも、女性が多い電子製品など、なかなか入れません。
今度男女雇用機会均等法の実態を解説してほしいです。
@@user-fe5jz1ql2mさん 過去に何度かやっていますね。
面接前にそれを理由で断るのは明確に違法ですね。
ただ、匂わせる程度で自己判断してもらうくらいならギリギリかな。
どんだけ法律があっても受付は女子がやっているし、事務職も女子が多いのが実態。私が40社連続書類落ちしたのも、事務職希望だったから。営業に変えたら普通に面接でした。勝てない敵の攻略より勝ち方の攻略の方が良いと私は思いますよ。