Доброго дня. Питання: чи потрібно в графік відпусток включати відпустки, які не використані в минулих роках? І яка відповідальність якщо ФОП або мікро-підприємство не має графіків. Дякую
Доброго дня. Чи потрібно показувати в графіку працівницю, яка до 2026р знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років і в неї є невикористані дні відпустки? Дякую
✅ Великий КАДРОВИЙ Семінар, безкоштовно ➡ bit.ly/4g44XSV
✅ Реєструйтесь на безкоштовні вебінари ➡ bit.ly/3BmZMOM
✅ Кадровий канал новин kadroland Live - приєднуйтесь ➡ t.me/kadroland
✅ Стати передплатником Кадрової Платформи №1 ➡ bit.ly/4gHJFM5
Доброго дня. Питання: чи потрібно в графік відпусток включати відпустки, які не використані в минулих роках? І яка відповідальність якщо ФОП або мікро-підприємство не має графіків. Дякую
Доброго дня. Чи потрібно показувати в графіку працівницю, яка до 2026р знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років і в неї є невикористані дні відпустки? Дякую