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必ず採用される所有ります。
雇う側が決める事だからね？
私と同じ51歳なので努力が報われて欲しいです！
人手不足っていう割には企業も人を選んでんだよな。
@@ムササビンラディン そうですね。正社員となれば別ですし、地雷社員は予め排除しておかないといけませんから。
嫌な仕事キツイ仕事や肉体労働者が人手不足だからまあホワイトカラー仕事もAIや少数で回すから今からはリストラ増えます四十代５０代おじいちゃんにはかなり厳しいと思います
このような社会になるには原因や理由があるからだと考えます。参考にしてみてください。 日本の近年にみる不可解な政策について、、、 私は日本政府はこの21世紀に世界政府、もしくはそれに準じる組織の中で、リーダーになろうと目標を立てシナリオに従って今、動いていると考えるのです。 それは1970年代に東西の学者で語られており、 そこでは人口の激増の問題や日本と中国が共にアジアにおいて 世界のさまざまな問題を解決をしていく原動力になることも提案されています。 ２1世紀のリーダーになるには日本は模範の国にならなければなりません、、、 そのように考えると、、、 A)人口抑制政策の問題： 2050年には世界の人口は101億人になるという。 生活を豊かにし日本人の人口を２～3億人するわけにいかないのです。 人口の激増の問題は、世界のNO２の大きな問題とされています。 生活が豊かになると人口が増えます。 人口が増えると環境破壊、環境汚染、水、食料危機、資源の枯渇、利権争いが起こります。 少子化にしなければなりません、、、中国もしかりです。それ故、不景気へ舵をとったと考えます。 例）日本においては人口の多い団塊ジュニア世代が家族を持つだろうタイミングに非正規雇用が始まる。（1990年代後半）賃金が下がる→少子化に繋がる。 B）海外へのお金のバラまき： 日本は、発展途上国の支持の獲得のために、現在、世界の債権国NO１である。 例）日系企業の中国進出のタイミング、日本人に賃金を落とすのではなく彼らに賃金を落とした。 日本からお金が出ていくわけだから日本の国民が貧しくなって当然であり、賃金が下がる。 これも少子化に繋がる。 不思議なことに政府や経団連によるブレーキはかからなかった。（同じく1990年代～） 中国の一路一帯も海外にお金をバラまくスタイルは同じで、 これも日本と同様に世界においてリーダーになる布石と考えます。 C）仕事が激務である事： パソコンやコンピューターを導入して国民1人当たりのGDPの順位が30位前後とはどういうことか？ 如何に結果に結びつかない業務をさせ国民をヘトヘト（疲労）にさせているのか？ 目的は夜の活動をさせない。→少子化に繋がる。 その他の目的：国民に政治を考えさせない。 D）領土問題の報道： →両国の国民は騒然、艦船・飛行機の購入の声が上がる→増税→少子化に繋がる。 その他の目的）国内の不満を海外に向けさせる。 このように考えると親中議員の存在や政府により抗議の声が強く上がらない理由を説明できると考えます。 E）子供家庭庁は演出： パフォーマンスであり、少子化に対する軽いブレーキ的な役割であると考えます。 国民にこれらの政策が知られるわけにはいかないと考えるのです。 F）移民を受け入れる問題： 労働力不足を補う軽いブレーキ的な役割で、世界からの催促であり、 これも世界のリーダーの国になる為の布石と考えます。 過去の日本は閉鎖的すぎると指摘をされていた。 また、人手不足、それは演出と考えるのです。 安く人を雇用したい、これらは政策による暗黙の了解とも考えるのです。 安く雇われる→これも少子に繋がる。 G）サーベランス（監視）、言論統制の問題： 模範の国になるには国内でデモが起こらないように上手に国内を取りまとめる必要があります。 それには言論の統制をしなければなりません。 今年の6月にはサーベランス（監視）の定義がはっきりしない状態で閣議決定されるところだった。 H）3エス政策、ＡＩ時代の到来： 彼女や家族がいなくてもアプリが精度が高く回答をしてくれ、あなたとの会話を楽しませてくれる。 このようなアプリがあると、彼女がほしい、結婚をしたいとは思わなくなる。 幻影を見て満足をするようになる。 もう出回ってきている（無料）→少子化に繋がる。 I）マイナンバーカード： 私はマイナ成るモノを中国で2005年に確認をしている。 国民を管理するのには便利だから日本もまねるかな、と当時考えた。 現在、いうまでもなく知るところです。 J)女性の進出 ： 1970年代は冷戦の真っただ中の時代でした。 次、大規模な戦争が起こると人類は滅亡すると言われていた。 有史以来争いが絶えない男性社会、 争いを根絶する為に女性の進出がこの新しい21世紀に求められているのです。 歴史的に女性がリーダーとなった治世は争いが少なかった、 というのが東西の学者の共通の見解です。 見方を変えると、現状の働く環境では女性が社会に進出する事によって少子化になる。 K）独身税・介護・医療保険料の上昇・80・50の問題：独身税に反対である人を指して「他人の子供に養ってもらえる今の制度に乗っかった既得特権の立場を失いたく無い という人達」という人達もいますが、非正規雇用の低所得の氷河期世代を生み出す事が、人口の統計の動向を追っていれば、おおよそ見当がついたのであり、政府や一部の官吏は分かっていたと考える。 人口統計は比較的正確な統計と言われている。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 日本における不可解な政策は、人口抑制政策から派生している問題だと考えるのです。 人口抑制をするには、手っ取り早い方法が税金、社会保険料を上げてしまうこと、 物価をつり上げ、給料を抑えてしまうことです。 また、理由を付けて不景気にしてしまうことです。（例 失われた30年など） 物価を上げる理由は完成をした。まさに今の日本の現状と考えます。 このように考えると、今言われている問題の条約、 日本に起こっている不可解な政策の理由が説明できると考えるのです。 日本政府の目は、世界と協調しながら世界政府の設立、 リーダーになる事を目標にしていると考えるのです。 国民に明かされていない日本の国家戦略とも言えると考えます。 故に政府は国民を豊かにする目線にはどうしても立てなくなると考えるのです。 日本の高度成長と共にあったのは人口の増加です。 継続して経済成長をさせ日本人の人口を2〜3億人にするわけにはいかないのです。 （中国もしかりです。） よって苦労をした氷河期世代はどのような形か分かりませんが、 守られるべきで幸せを享受すべき世代でしょう。 しかし待っていては何も起こりません、、、 日本の政治家にもごく少数の人達、首相、大臣の取り巻きなどが理解をしていたと考えられます。 百年の大計、、、 このシナリオを練っていたのは、1970年代に活躍していた、 冷戦時代の世界の叡智の人々、リーダーであろうと推測します。 そして一部の日本の優秀な官僚がなしたと考えられます。 多くの官吏も知らされておらず。国民も知らないと考えるのです。 ほんのごく一部の人達が知っていたと考えます、、、 これは、豊臣秀吉の大仏作り（本当の目的は第2の秀吉を誕生させない）、 敵は本能寺にありの明智、ナポレオンのエジプト遠征、沖縄に出港する大和など、 目標や目的を達成をさせるには、目的は伏せる。まず身近にいる味方を欺くなど、 古今東西にある史実であり、今も変わらない手法と考えるのです。
誰でも良いって訳じゃない、人手不足なのは若手だけ、有能なね
@@ぬこぬこ-z1d で、その若手も企業選ぶので、中小企業は慢性的に人手不足、高年齢化がとまらない、と。
これがリアルなんだろうな。だから迂闊に辞められない。
私は、55歳で先月早期退職しました。只今有給消化中です。今月下旬からス一パーでレジします。昔経験があったので採用してもらえたんだと思います。この歳になると正社員はハ一ドル高いですよね😂パートアルバイトではだめですか?それならあると思いますが。
大丈夫ですよ。俺、テイシュ配り落ちましたから🤣ビックリ‼️。
私も面接落ちまくってます笑顔がほしいですね
分かります。会社側はどんな人を採用したいのか、ですよね？
経営者です。弊社で社員採用した５６歳の方のケース。他社で派遣社員、副業アルバイトで弊社に。半年勤務後に弊社からスカウト。未経験、資格は運転免許のみ。採用理由勤務態度真面目&他スタッフとのコミニュケーションがとれてる。４０代以上は柔軟性がない、クセ強い人が多く、よっぽどの強スキルが無い限り採用しないです。ただ人手は不足してるので、アルバイトから入り込む方がお金も稼げるし、戦力になってしまうと退職されるのを恐れて条件出してきます。参考にして下さい。
年齢差別横行の日本、ボッタクリ派遣会社。。移民入れなくても日本人人手たくさんあります
おはよーござます☀️50代の就活キツイですよね～大学出て、ずーっと営業畑で 働いてきましたが独立の道を選びあって退職しました。しかしながら、コロナ不況にやられ再就職のための就活をするも時既に遅し 営業職での採用は一切ありませんでした……そこで、今しゃあなし路線バスの運転士をやってます❗️50代でもウエルカムな業界なので視野に入れてみてはどうですか？
もうバイトで良くない？50過ぎたら雇用体系なんか関係ないと思いますが？働きながら就活すれば良く無いですか？
残念でしたが必ず見つかります。政府も本来こういう現実を打破する政策を考えてもらいたい。
61歳元会社員です。65歳まで働けたのですがいろいろあって辞めました。私もバイトすら採用されません。ハローワークの研修を受けると数十社受けてようやく官公庁の事務職に採用された人がいると言う話しを聞きました。貴方はまだ50代前半だから近いうち必ず採用されます。私も長年中途入社の方見てました。仕事って入るのも大変だけど入ってからがさらに何倍も大変です。大半は1.2年で辞めて行きます。環境にあった職場に恵まれることを祈ります。
はじめまして。コメント失礼いたします。同世代で、現在、転職活動中です。部署移動に伴い、大幅な給与減額、職務内容のミスマッチもあり、仕事をしながらの転職活動です。毎日がストレスで辛いですが、生きるために、無職での転職活動はできず、薬飲みながら何とか生きてます。転職活動始めて１ヶ月。応募総数は、５０を越え、今日ようやく追加情報の問い合わせを受けるところまで来ました。でも、未だに書類選考を突破出来ません。厳しいのは、解っていることですが、心に堪えます。諦めなければ、状況は変えられると信じ、頑張ります。動画励みになります。
こういった柔らかい話し方ができる人に管理職をやってほしい企業は見る目がない
お菓子の会社いかないほうが無難ですよ。設備保全してたけど細かい。
お菓子会社は食品だから、食品衛生責任者の資格が必要ですよね？
異業種は、辛いですよね。経験職で攻めるのがベターですね。
初見です。私は履歴書一枚書いて2件目で再就職しました。運がよかっです。😅
45歳からあえて個人事業主で、お店をやっています。転職は難しいだろうと思い踏み切りました。ご自分で何かやられるのも一興かと…
すいません、やはり50を超えると特化したスキル、もしくは今まで経験してきた技能、資格等で即戦力が求められると…
フォークリフトの資格と大型免許持ってたら50超えても仕事あります
@@np-ij1zj免許があってもフォークリフトやトラックを乗りこなせる技能がないと使ってもらえませんよ😵
@@新崎人生-q3t 関係ないですが新崎人生、素晴らしい選手ですよね
私、工場系の資格１２個ありますが、何処行っても不採用です
今、自分が仕事が有ることの大切さを改めて考えさせて頂きました。気を引き締めて、仕事に励みます。ありがとうございます。良い仕事にたどり着る様に祈ってます。ファイトです！！
厳しい現実を自分も感じてます自分は田舎なのでもう場所を変えます。ポジティブな気持ちもさすがになくなり息が上手く出来ない
分かります。俺も地元でます。田舎すぎて仕事は電子部品製造、介護、コンビニが大半。工場か掃除探したい。
ほんとに50代は難しいです。私もコロナで解雇になった後から1年半見つからなかったのと、諸事情で退職後、先週就職出来ましたが、また1年半掛かってしまいました。地方はほんとに厳しいです。諦めなければ、就職出来ると思いますので頑張って下さい。
自分も同じ状況です。不安かも知れませんが、就活は一旦忘れて1週間休んで下さい。
とにかく、精神的にも経済的なことなど大変と思いますが焦らずたゆまず･･･でしょうか頑張っていただきたいと動画みて思いました。私は職がありますが種々の状況から辞めたいと思っていますが貴兄の動画がまたその気持ちのバランスをとるのに非常にためになります。
コージさん、初めてサイトの方、拝見させていただきました。ここまでご自身のことを詳らかに話されていること、素晴らしい取り組みと思いました。
年齢行くとやはりスキルや経験が必要でなかなか難しいと思います仕事を選ばなければと考えても、やはり体力面なども考えて若い方を採用することが多いと思います、私も氷河就活時代の時に失業してなかなか仕事が決まらなかったのでコージさんのお気持ちと言っていることは正しいと思います心が折れるかもしれませんがこれからも負けないで、また通信講座のような資格や新たな資格をとりスキルアップして意欲も出していけば今よりはよくなると思いますので、私は応援してますよ。
フードデリバリーしたらええねん。日銭一万円以上いるから原付二種の免許ありゃええねん。
お疲れ様です。私も落ちまくってました、辛いですよね。
おつかれさまです。わたしは55歳。うつ病で退職して半年。現在就活真っ最中です。不採用だったり、採用辞退したりで、高齢なのでなかなかスムーズにはいかないです。コージさんの気持ち、まるで自分事のようにいつも動画を拝見してますよ。早くどこかに雇ってもらえるようとにかく求人検索andエントリーを続けます。共にがんばりましょう😅
頑張りましょう
私も同年代の52歳ですが、只今離農の為、無職状態です、お互い頑張りましょう
前向きに頑張ってください。こんな人柄の人は必ずいいお仕事が見つかるはずです。
厳しいですね…😢たまには、リフレッシュして下さいね😊
私も51歳です😊共に頑張って行きましょうね～、動画ありがとうございました
こちらこそありがとうございます☺️
条件に合うかはわかりませんが、まずは生活を安定させる為に施設警備は如何でしょうか？拘束時間は24時間ですが、会社を選べば明け休み・公休という形で1勤2休で転職活動もしやすいですよ。50代でしたらかなりの確率で合格も出来ると思います。
50代？70代でも全然バリバリ働く時代ですよ、最近65歳の人2人とあって1人は一緒に飲んで、1人は仕事一緒にしたんですがめちゃくちゃ若い。50代で扱いにくい、と考える会社は、つまり良いいように扱えない、こき使えない、ということで不採用にしている会社なんで、そんなふうにしか従業員を見れない会社ですので、むしろよかったですね、そういう会社に払い下げされて。中高齢者上手く使っていけない会社はどんどん潰れていく時代です。ただし人生としてはあっという間、どんどんチャレンジしていきましょう、お気に入り動画ででたきましたので拝見させて頂き、意見を述べさせて頂きましたが、興味がない分野だったので、今後は見るのとはないとは思います
年収300万以下が2000万人以上もいますからね。なかなか厳しいですよね。民間企業に勤める人の約35％が年収300万円以下国税庁が実施した給与に関する調査（※）の結果によれば、年収300万円以下の人の割合は、34.6%です。 ちなみに、ここでいう「年収」は、「給料」「手当」「賞与」を合算した「額面」のことであり、税金や社会保険等を支払うと、手取り額は240万円前後になります。
主はTH-camrと言う夢の職業についてますやん
コージさん必ず決まりますから焦らずにいきましょう。ブラック企業に捕まらないように
入って見ないと、ブラックかどうか分からないやん
俺、52才。転職35回です。前向いてお互い頑張りましょう。
頑張りましょう！
３５回、履歴書の職歴どう記入するのですか？
今は昔と違っていて…企業様が絶対的に強いです😮これから先…採用が決定されたら雇用して頂いて本当にありがとうございます🙇精神を大切になさって下さいね🙇命ある限り仕事をして生計を立てて行かなければならない！のが現実です😮自分も可愛ぃ孫の存在がある以上…ありがとうございます精神を忘れずだと思っています🙇違う方向で就活されてはどうですか😮
就職しながら自分でやるほうがいいですよ。そのために今、人間関係最悪のブラック企業にいながら、実務経験必須の国家資格を狙っていってます。
私、工場関係の資格１０個あります、実務経験もややあります、でもなかなか採用になりません
やっぱね50代の就職活動は若い人がやりたがらない仕事〜肉体労働とかドライバーの仕事とかが採用される可能性が高いよ😊ただ体力に自信が無いとかなら、うーんだけど😢
私、年下ですが貴方を見て感じた事あります。受け答えには問題無いと存じます。特に営業だと※顔です。貴方の顔を見てると、暗いし目元が疲れてます。なので見た目で受けにくいです。日頃から※笑、笑顔を作ると顔の緊張も無くなり爽やかで人は寄ってきます。笑顔は大事です。
５０過ぎて再就職はホントに難しいと思います。自分も55歳で早期退職して２年になりますが４回転職しました。何が自分に合っている職業なのかを見極めるのに時間がかかりますね 何か勝負できる資格があると強いですね🤔
私と同じ歳ですね🤗 私はトラックドライバーです｡若い時からドライバー 一筋です。５、６社渡り歩いて現在に至ります。営業職を探されてるのでしょうか？ 厳しいでしょうね😅 給料も合えばいいですが現実は、、、、、ですよね？ ドライバーなら恐らく大丈夫でしょうね。ただ、ドライバーと言っても 運ぶ物によって 出来る出来ないがあると思います。正直､勤めてみないと分からな部分はあると思います。最初と言ってる事が違う事があるあるの職業なんで😅 今はドライバー不足なんで年齢関係なく就職出来ると思います。視野に入れて見ては？ 探すポイントはフォークリフトでの荷卸しがメインが一番いいでしょう。体の負担が少ないので、なかなか無いかも知れませんが、、、、、大型車なら意外とあります。私は４トンで ７割パレット下ろし ３割バラといった感じです。総額３５~４０ですね。必ず 自社倉庫を持ってる運送屋で‼️ 何故？ それは、何時なんどきハンドルが握れなくなるやも知れません｡ 自社倉庫がある所なら倉庫作業員やリフトマンとして出来るからです。長く居られます。又、管理職をするかしないかは別として、管理職を目指せるかどうかの確認もしといたら良いかと、運行管理の免許を取り事務職に着くと言う事も１つの考えです。この業界は多いですよ。仕方なく勤めてる方、、、、、やはり給料なんですよね、、、、、 派遣は悪くないとは思いますが 派遣は何処までいっても派遣です。出来ますよ‼️ 言いましたが勤めてみないと実際わからないのが運送会社です。何社か渡り歩いては? こんなん言ったらなんですが 勤めて違うと感じたら辞めたらいいと思う。恥ずかしい事ではないかと思います。 私も娘がいます大学に言ってます。めちゃめちゃ金掛かります。(笑) 同じ歳なんで タメ口になりますが 頑張れよ‼️ 息子の為にも 男みせたれ‼️ でも、５０越えるとマジきついよね？(笑) 頑張って下さい👍
ありがとうございます、頑張ります！
デスク系の方が転職厳しいのかもしれませんね。自分は工場系で53歳でパワハラに遭遇したのでリフト免許と重いもの持てるって事で倉庫に転職しました。年数あと少しだし、現在、人間関係は前よりは良好です。
この問題は大企業も含めて、ゼネラリストとで生きて来たサラリーマンの宿命です。その企業でしか通用しないルールのみ身に付いていません。ポータブルスキルが全く無いのです。何か1つでも優れた専門性が有れば、セールスなら、それをバックボーンとして活躍が出来ます。
え？こういう勤労意欲のある人が働ける場所を提供するのも御国の大事な仕事なんやないんかね？受け皿無くてナマポによりは、より個人の状況に沿った形で世の中上手く回りそうな気もするんだけど…知らんけど笑
私も同じ世代ですが、なんか、生きにくい世代ですよね。バブル崩壊のあおりを受けて、なんか、がんばって生きてきた割には、報われないなと感じています。
自分は、52歳で30年近く働いた会社辞めました今は、派遣で工場で働いてます年収は500程度ですね以前の会社員時代に比べ、収入はかなり下がりましたが、気楽に働けてます派遣ですが、65歳まで雇用可能らしいです状況によって、派遣も視野に入れてみてはどうでしょうか。
年収500で 以前よりさがったって？勝ち組やん
@タナカタロウ-x6e 会社員時代はト○タにいまして、現在は車の部品工場です生産がある程度安定した工場なので、運良く毎月40〜50頂いてます
僕は派遣社員です。10月半ばから今まで別の派遣会社に20社以上受けましたが全部落ちました。ネットで調べましたが、50歳になるとどこも年齢で引っかかって不採用になる場合が多いとのことです。職種を妥協しまくっても年齢で落とされます。特別なスキルがないと難しいと思います。
お疲れ様です。焦って妥協して選んだ会社は後々後悔する可能性が大です。しっかりと見極めて選んで頑張ってください。
諦めん事だね
はじめまして私は55齢ですが正味の話就職は難しい思いますよ😢正味の話その歳でプラプラしてる奴はロクな奴や無いと思われがちですわな😕
頑張って欲しいです。時間が経って今を振り返った時、あん時は大変だったよなーなんて言えるように祈ります👍
3年前の49歳からギグワーカーになりましたけど、週60時間労働くらい、手取り45万円〜です散々ハロワ通いしましたが、「好き好んでオッサン雇う会社は無い。低賃金重労働で雇われるくらいなら、自ら高賃金重労働に飛び込もう」の結論になりました
私も50代ですが企業側が採用考えてるなら当日もしくは数日で返事が来ますよ😥正社員は資格や経験があるなどしなければ50代では採用されないのが現実です。取りあえずバイトでも良いから働くのが一番かもね😢
なんで 不採用なんでしょうかね～？ 動画を見てる様子では人柄は悪く感じられないのですが。。。(´・ω・｀)なんだろ、相手企業が求める人材にアピール出来てないのでしょうか？(´・ω・｀)※主さんの良さが伝わってない。 なので、職務経歴書や面接の受け答えなど恐れ入りますが今一度振り返ってみてはどうでしょうか。頑張ってください。 応援してます！
そうなんだけど、採用する、しない、は会社側が決める事だからね
採用する側から考えると、即戦力で働いてくれる人ならOKだと思います
大変ですが個人事業主の道を選ばれたらどうですか？私は57で退職しいまそんな方向で動いて半年経ちましたが前職より稼いでいます。仕事は大変ですが。ある程度の蓄えなど条件が必要ですがそちらへ進のがベストです。
厳しいですね。でもこれが現実なんでしょうか。しかし、これを受け入れることができれば必ず次がありますよ。応援しています。51歳ならまだまだこれからですよ。自分はもうアラ還ですが、コージさんの動画を見て、今、職に就けているありがた身を痛感しています。
５１歳の時に派遣社員で工場勤務🏭決まり現在５３歳でもうすぐ2年になり後1年ぐらいで雇用がどうなるかわからない状況。なかなか難しいですよね😅私はギリギリ迄今の所で働けるだけ働いて派遣先の社員雇用とかは無理だと思ってますので派遣会社に探してもらおうかな？とは思ってます😅
運転免許あるなら取得時期によっては8トンまで乗れるから4トンのデポ便とかお勧めですよ。
僕も同じです 必ず見つかりますよ
経理事務で、転職希望です。経験がないとなかなか見つからない。
50歳で大手企業辞め転職、2年働いてフリーランス。企業の顧問、さらに正社員の仕事もゲット。ダブルワーク中。50歳過ぎたら自由業を目指すのがいい。もちろんお金貯めておいてね。
48歳経営者です。ご自身で起業する選択もおすすめします。アパート賃貸業していますが、清掃なども独立支援がある会社あるようです。応援してるいます！お互い頑張りましょう！体はお大事に！
お疲れ様です。凄くしっかりされてるから、ハードルを少し下げたらすぐ採用されるのではないでしょうか？たしかに給料は高いほうがいいとは思いますが、理想が高いと恐らく沼にハマると思います。特にメンタルです。そうすると、何やってもうまくいかないので、早めに決めたほうがいいと思います。
私も無職ですが、昨日面接受けた所、TOTO内の洗面台の組立。採用されそうです。56歳。アルバイト、危険物取扱者乙４所時
生活保護受けながらの就職活動は厳しいのでしょうか？その方が精神的な負担も軽減されて宜しいかと。車の問題もあると思いますが
50代正社員ってきついと思う。期間工でも厳しいと思う。まずは夜勤で良いなら交通整理なら高額で採用されると思う。働きながら求人しないと1年あっという間です。
人事は、かなり厳しくなっている様子。業績が良くても、定期的に人員整理する。😮
なぜ正社員にこだわるのか年齢的に厳しいんだから少しは妥協してバイトも視野に入れたらいいのにそもそもバイトだって雇用してもらえるかどうかわからないのに
同じ不採用でも誠意のある返答ならいいですが、今回は御縁がなかったとの一言だけしか言わない会社もありますからね。多少でも会話があったのであればまだマシですよ。へたすりゃラインで今回は見送らせて・・みたいなのもありますしね。メゲずに頑張って下さい。ちなみに暦見て大安の時とか面接なり電話すのもいいかもです。
未だ若い頑張れ諦める年ではない
就職氷河期真っ只中の年代ですね。公務員になれたら良かったですね。
年齢からは即戦力。すぐに結果出せそうかバイタリティなど見てる。私は経営者。年齢の割に給料低くても良いくらいの気概を見せ売り上げ上げたら給料上げてくださいと直談判出来る気概が欲しい。
youtubなんか配信やってる人を雇わなくて会社は結果正解だったと思う。ちょっとでも不満があるとネットに上げられる世の中だからね。リスクはないに限る。
お気の毒に。しかも高校生のお子さんがおられたら、大変でしょう。私45歳で新聞n広告で病院に応募しました。あの年で希望の職種につけるのはある意味奇跡でした。とkろが給料は仕事の割に合わないし、交通費まともに出ない。ベースアップもスズメの涙。上司も年下の挨拶もろくにできないとんでも。退職金もこれまたない見かけ倒しでした。それでも定年まで勤め上げられたのは自分の本来あるべき仕事でした。力のない私にはそうしていくしかなかったのです。さらには年金をどうしても60歳までかけておかねばという意思が強かったです。こんなこと言っても焼け石に水かもしれませんし、慰めにもなりませんが、お父さんであるあなた、頑張ってください。こころよりエール送ります。それにしても何度もハローワークえ通うのも大変ですね。一日も早く職が見つかること祈念致しております。がんばれ！
50歳で退職して自営業してます！！気を使わないから楽勝です…年収は700万あります…
どのような業種でしょうか。
@@sugahimisuga5281タクシー
就職回数不明の転々親父ですが、余程特殊な業種以外に選ばなければ幾らでもあるかと。自身の若い時の方が逆に合格しなかったなぁ。現在の方が人不足気味なので意外と合格するのにびっくりしました。
企業はDXを推し進めてリストラで若返りを計りたい、政府はもっと定年延長せよと主張する。国と民間で中高年を互いに押し付け合っている構図。
本当にやりたいことって何ですか？そっちをやってみると良いかもですよね。見た目から感じれるのは芸術系の方かなって思いました〜（作家とか写真家などの雰囲気を感じました！）私は４０代後半でそのうちに仕事をしないといけませんが、普通の会社は無理かなと思ってます😅
写真家、作家？無理でしょ、、
50歳はあと10年以内しか働けないので採用する方もしんどい。
ナイトワークに行きましょう。
給与とか派遣除外とか自分から条件を限定しての再就職は厳しいでしょうね。現実を見て就活しましょう！その方が心身共に良いと思いますよ。
残念でしたがどこかにご縁は必ずあるはずです。ハローワークの就職氷河期世代の支援受けたらいかがでしょう？就職氷河期世代の就職に理解のある企業を紹介してもらえます。
頑張れ👍
髪切ったがいいかも おっさんは短髪でスッキリさせたが好印象かも
意外にそんなもんなんですよね。結局は第一印象なんです。極端に言えばもう証明写真で合否が決まってるようなもの。
なかなか厳しいですね😥よろしければコンビニのルート配送などはどうでしょうか?比較的大手の会社が多いですし配送未経験の方なども採用されます。年齢なども50歳代ならまだまだ大丈夫です。おすすめは◯ブンの配送です☺主さんの採用祈っています👍
人手が足りなさそうな業界や会社に行かないと。
ベーシックインカムが必要ですね。
えっ？？？今、ドライバー職はとても稼げますよ。大型2種あるなら特に私は5年間海外ニートで無職でしたが今年帰ってきて黒塗りの役員車とバス乗ってます。もし都内でしたらすぐに紹介できます。やる気あるなら平均年収は軽く稼げますけど👌
48歳で会社から放り出されやむなく脱サラ、自信がなかった自分が変わるきっかけとなりました、決して悲観しないで下さい、就職以外にも道があります
なんかスキルや実務があればとか云々言う人がいますがどんなスキルがあっても50代の人 要りますか？真っ白な20代の方がよくないですか？ってなるんですよね わたしも50代仕事は辞めれません
介護、トラックドライバーは50歳でもいける仕事を選ばない
私も同じような状況です。頑張りましょう！
建設関係は超人手不足ですよ死ぬほど忙しいですが、お金は稼げます楽な仕事を希望されているんですか？選ばなければ稼げる仕事は山ほどあります
暗い雰囲気の人は、採用され無いです。もし東京卒の30代でも暗い人間は、会社に悪影響なので採用され無いです。
そんな事は無い
必ず採用される所有ります。
雇う側が決める事だからね？
私と同じ51歳なので努力が報われて欲しいです！
人手不足っていう割には企業も人を選んでんだよな。
@@ムササビンラディン そうですね。正社員となれば別ですし、地雷社員は予め排除しておかないといけませんから。
嫌な仕事キツイ仕事や肉体労働者が人手不足だから
まあホワイトカラー仕事もAIや少数で回すから今からはリストラ増えます
四十代５０代おじいちゃんにはかなり厳しいと思います
このような社会になるには原因や理由があるからだと考えます。
参考にしてみてください。
日本の近年にみる不可解な政策について、、、
私は日本政府はこの21世紀に世界政府、もしくはそれに準じる組織の中で、リーダーになろうと目標を立てシナリオに従って今、動いていると考えるのです。 それは1970年代に東西の学者で語られており、 そこでは人口の激増の問題や日本と中国が共にアジアにおいて 世界のさまざまな問題を解決をしていく原動力になることも提案されています。 ２1世紀のリーダーになるには日本は模範の国にならなければなりません、、、 そのように考えると、、、
A)人口抑制政策の問題：
2050年には世界の人口は101億人になるという。 生活を豊かにし日本人の人口を２～3億人するわけにいかないのです。 人口の激増の問題は、世界のNO２の大きな問題とされています。 生活が豊かになると人口が増えます。 人口が増えると環境破壊、環境汚染、水、食料危機、資源の枯渇、利権争いが起こります。 少子化にしなければなりません、、、中国もしかりです。それ故、不景気へ舵をとったと考えます。
例）日本においては人口の多い団塊ジュニア世代が家族を持つだろうタイミングに非正規雇用が始まる。（1990年代後半）賃金が下がる→少子化に繋がる。
B）海外へのお金のバラまき：
日本は、発展途上国の支持の獲得のために、現在、世界の債権国NO１である。 例）日系企業の中国進出のタイミング、日本人に賃金を落とすのではなく彼らに賃金を落とした。
日本からお金が出ていくわけだから日本の国民が貧しくなって当然であり、賃金が下がる。 これも少子化に繋がる。 不思議なことに政府や経団連によるブレーキはかからなかった。（同じく1990年代～）
中国の一路一帯も海外にお金をバラまくスタイルは同じで、 これも日本と同様に世界においてリーダーになる布石と考えます。
C）仕事が激務である事：
パソコンやコンピューターを導入して国民1人当たりのGDPの順位が30位前後とはどういうことか？ 如何に結果に結びつかない業務をさせ国民をヘトヘト（疲労）にさせているのか？ 目的は夜の活動をさせない。→少子化に繋がる。
その他の目的：国民に政治を考えさせない。
D）領土問題の報道：
→両国の国民は騒然、艦船・飛行機の購入の声が上がる→増税→少子化に繋がる。 その他の目的）国内の不満を海外に向けさせる。 このように考えると親中議員の存在や政府により抗議の声が強く上がらない理由を説明できると考えます。
E）子供家庭庁は演出：
パフォーマンスであり、少子化に対する軽いブレーキ的な役割であると考えます。 国民にこれらの政策が知られるわけにはいかないと考えるのです。
F）移民を受け入れる問題：
労働力不足を補う軽いブレーキ的な役割で、世界からの催促であり、 これも世界のリーダーの国になる為の布石と考えます。 過去の日本は閉鎖的すぎると指摘をされていた。 また、人手不足、それは演出と考えるのです。 安く人を雇用したい、これらは政策による暗黙の了解とも考えるのです。 安く雇われる→これも少子に繋がる。
G）サーベランス（監視）、言論統制の問題：
模範の国になるには国内でデモが起こらないように上手に国内を取りまとめる必要があります。 それには言論の統制をしなければなりません。 今年の6月にはサーベランス（監視）の定義がはっきりしない状態で閣議決定されるところだった。
H）3エス政策、ＡＩ時代の到来：
彼女や家族がいなくてもアプリが精度が高く回答をしてくれ、あなたとの会話を楽しませてくれる。 このようなアプリがあると、彼女がほしい、結婚をしたいとは思わなくなる。 幻影を見て満足をするようになる。 もう出回ってきている（無料）→少子化に繋がる。
I）マイナンバーカード：
私はマイナ成るモノを中国で2005年に確認をしている。 国民を管理するのには便利だから日本もまねるかな、と当時考えた。 現在、いうまでもなく知るところです。
J)女性の進出 ：
1970年代は冷戦の真っただ中の時代でした。 次、大規模な戦争が起こると人類は滅亡すると言われていた。 有史以来争いが絶えない男性社会、 争いを根絶する為に女性の進出がこの新しい21世紀に求められているのです。 歴史的に女性がリーダーとなった治世は争いが少なかった、 というのが東西の学者の共通の見解です。 見方を変えると、現状の働く環境では女性が社会に進出する事によって少子化になる。
K）独身税・介護・医療保険料の上昇・80・50の問題：
独身税に反対である人を指して「他人の子供に養ってもらえる今の制度に乗っかった既得特権の立場を失いたく無い という人達」という人達もいますが、非正規雇用の低所得の氷河期世代を生み出す事が、人口の統計の動向を追っていれば、おおよそ見当がついたのであり、政府や一部の官吏は分かっていたと考える。 人口統計は比較的正確な統計と言われている。
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日本における不可解な政策は、人口抑制政策から派生している問題だと考えるのです。 人口抑制をするには、手っ取り早い方法が税金、社会保険料を上げてしまうこと、 物価をつり上げ、給料を抑えてしまうことです。 また、理由を付けて不景気にしてしまうことです。（例 失われた30年など） 物価を上げる理由は完成をした。まさに今の日本の現状と考えます。
このように考えると、今言われている問題の条約、 日本に起こっている不可解な政策の理由が説明できると考えるのです。 日本政府の目は、世界と協調しながら世界政府の設立、 リーダーになる事を目標にしていると考えるのです。 国民に明かされていない日本の国家戦略とも言えると考えます。 故に政府は国民を豊かにする目線にはどうしても立てなくなると考えるのです。
日本の高度成長と共にあったのは人口の増加です。 継続して経済成長をさせ日本人の人口を2〜3億人にするわけにはいかないのです。 （中国もしかりです。） よって苦労をした氷河期世代はどのような形か分かりませんが、 守られるべきで幸せを享受すべき世代でしょう。 しかし待っていては何も起こりません、、、
日本の政治家にもごく少数の人達、首相、大臣の取り巻きなどが理解をしていたと考えられます。 百年の大計、、、 このシナリオを練っていたのは、1970年代に活躍していた、 冷戦時代の世界の叡智の人々、リーダーであろうと推測します。 そして一部の日本の優秀な官僚がなしたと考えられます。 多くの官吏も知らされておらず。国民も知らないと考えるのです。 ほんのごく一部の人達が知っていたと考えます、、、
これは、豊臣秀吉の大仏作り（本当の目的は第2の秀吉を誕生させない）、 敵は本能寺にありの明智、ナポレオンのエジプト遠征、沖縄に出港する大和など、 目標や目的を達成をさせるには、目的は伏せる。まず身近にいる味方を欺くなど、 古今東西にある史実であり、今も変わらない手法と考えるのです。
誰でも良いって訳じゃない、人手不足なのは若手だけ、有能なね
@@ぬこぬこ-z1d で、その若手も企業選ぶので、中小企業は慢性的に人手不足、高年齢化がとまらない、と。
これがリアルなんだろうな。だから迂闊に辞められない。
私は、55歳で先月早期退職しました。
只今有給消化中です。今月下旬からス一パーでレジします。昔経験があったので採用してもらえたんだと思います。この歳になると正社員はハ一ドル高いですよね😂
パートアルバイトではだめですか?
それならあると思いますが。
大丈夫ですよ。
俺、テイシュ配り落ちましたから🤣ビックリ‼️。
私も面接落ちまくってます
笑顔がほしいですね
分かります。会社側はどんな人を採用したいのか、ですよね？
経営者です。
弊社で社員採用した５６歳の方のケース。
他社で派遣社員、副業アルバイトで弊社に。
半年勤務後に弊社からスカウト。
未経験、資格は運転免許のみ。
採用理由
勤務態度真面目&他スタッフとのコミニュケーションがとれてる。
４０代以上は柔軟性がない、クセ強い人が多く、よっぽどの強スキルが無い限り採用しないです。
ただ人手は不足してるので、アルバイトから入り込む方がお金も稼げるし、戦力になってしまうと退職されるのを恐れて条件出してきます。
参考にして下さい。
年齢差別横行の日本、ボッタクリ派遣会社。。移民入れなくても日本人人手たくさんあります
おはよーござます☀️
50代の就活キツイですよね～
大学出て、ずーっと営業畑で 働いてきましたが独立の道を選びあって退職しました。
しかしながら、コロナ不況にやられ再就職のための就活をするも時既に遅し 営業職での採用は一切ありませんでした……
そこで、今しゃあなし
路線バスの運転士をやってます❗️
50代でもウエルカムな業界なので視野に入れてみてはどうですか？
もうバイトで良くない？50過ぎたら雇用体系なんか関係ないと思いますが？働きながら就活すれば良く無いですか？
残念でしたが必ず見つかります。
政府も本来こういう現実を打破する政策を考えてもらいたい。
61歳元会社員です。65歳まで働けたのですがいろいろあって辞めました。私もバイトすら採用されません。ハローワークの研修を受けると数十社受けてようやく官公庁の事務職に採用された人がいると言う話しを聞きました。貴方はまだ50代前半だから近いうち必ず採用されます。私も長年中途入社の方見てました。仕事って入るのも大変だけど入ってからがさらに何倍も大変です。大半は1.2年で辞めて行きます。環境にあった職場に恵まれることを祈ります。
はじめまして。
コメント失礼いたします。
同世代で、現在、転職活動中です。
部署移動に伴い、大幅な給与減額、職務内容のミスマッチもあり、仕事をしながらの転職活動です。
毎日がストレスで辛いですが、生きるために、無職での転職活動はできず、薬飲みながら何とか生きてます。
転職活動始めて１ヶ月。応募総数は、５０を越え、今日ようやく追加情報の問い合わせを受けるところまで来ました。
でも、未だに書類選考を突破出来ません。厳しいのは、解っていることですが、心に堪えます。諦めなければ、状況は変えられると信じ、頑張ります。
動画励みになります。
こういった柔らかい話し方ができる人に管理職をやってほしい
企業は見る目がない
お菓子の会社いかないほうが無難ですよ。設備保全してたけど細かい。
お菓子会社は食品だから、食品衛生責任者の資格が必要ですよね？
異業種は、辛いですよね。経験職で攻めるのがベターですね。
初見です。私は履歴書一枚書いて2件目で再就職しました。運がよかっです。😅
45歳からあえて個人事業主で、お店をやっています。
転職は難しいだろうと思い踏み切りました。
ご自分で何かやられるのも一興かと…
すいません、やはり50を超えると特化したスキル、もしくは今まで経験してきた技能、資格等で即戦力が求められると…
フォークリフトの資格と大型免許持ってたら50超えても仕事あります
@@np-ij1zj免許があってもフォークリフトやトラックを乗りこなせる技能がないと使ってもらえませんよ😵
@@新崎人生-q3t 関係ないですが新崎人生、素晴らしい選手ですよね
私、工場系の資格１２個ありますが、何処行っても不採用です
今、自分が仕事が有ることの大切さを改めて考えさせて頂きました。気を引き締めて、仕事に励みます。ありがとうございます。良い仕事にたどり着る様に祈ってます。ファイトです！！
厳しい現実を自分も感じてます
自分は田舎なのでもう場所を変えます。ポジティブな気持ちもさすがになくなり息が上手く出来ない
分かります。
俺も地元でます。田舎すぎて仕事は電子部品製造、介護、コンビニが大半。
工場か掃除探したい。
ほんとに50代は難しいです。
私もコロナで解雇になった後から1年半見つからなかったのと、諸事情で退職後、先週就職出来ましたが、また1年半掛かってしまいました。
地方はほんとに厳しいです。
諦めなければ、就職出来ると思いますので頑張って下さい。
自分も同じ状況です。不安かも知れませんが、就活は一旦忘れて1週間休んで下さい。
とにかく、精神的にも経済的なことなど大変と思いますが焦らずたゆまず･･･でしょうか頑張っていただきたいと動画みて思いました。私は職がありますが種々の状況から辞めたいと思っていますが貴兄の動画がまたその気持ちのバランスをとるのに非常にためになります。
コージさん、初めてサイトの方、拝見させていただきました。ここまでご自身のことを詳らかに話されていること、素晴らしい取り組みと思いました。
年齢行くとやはりスキルや経験が必要でなかなか難しいと思います
仕事を選ばなければと考えても、やはり体力面なども考えて若い方を採用することが多いと思います、私も氷河就活時代の時に失業してなかなか仕事が決まらなかったのでコージさんのお気持ちと言っていることは正しいと思います
心が折れるかもしれませんが
これからも負けないで、また通信講座のような資格や新たな資格をとりスキルアップして意欲も出していけば今よりはよくなると思いますので、私は応援してますよ。
フードデリバリーしたらええねん。日銭一万円以上いるから原付二種の免許ありゃええねん。
お疲れ様です。
私も落ちまくってました、辛いですよね。
おつかれさまです。
わたしは55歳。
うつ病で退職して半年。現在就活真っ最中です。
不採用だったり、採用辞退したりで、高齢なのでなかなかスムーズにはいかないです。
コージさんの気持ち、まるで自分事のようにいつも動画を拝見してますよ。
早くどこかに雇ってもらえるよう
とにかく求人検索andエントリーを続けます。
共にがんばりましょう😅
頑張りましょう
私も同年代の52歳ですが、只今離農の為、無職状態です、お互い頑張りましょう
前向きに頑張ってください。こんな人柄の人は必ずいいお仕事が見つかるはずです。
厳しいですね…😢たまには、リフレッシュして下さいね😊
私も51歳です😊共に頑張って行きましょうね～、動画ありがとうございました
こちらこそありがとうございます☺️
条件に合うかはわかりませんが、まずは生活を安定させる為に施設警備は如何でしょうか？拘束時間は24時間ですが、会社を選べば明け休み・公休という形で1勤2休で転職活動もしやすいですよ。50代でしたらかなりの確率で合格も出来ると思います。
50代？70代でも全然バリバリ働く時代ですよ、最近65歳の人2人とあって
1人は一緒に飲んで、1人は仕事一緒にしたんですがめちゃくちゃ若い。50代で扱いにくい、と考える会社は、つまり良いいように扱えない、こき使えない、ということで不採用にしている会社なんで、そんなふうにしか従業員を見れない会社ですので、むしろよかったですね、そういう会社に払い下げされて。中高齢者上手く使っていけない会社はどんどん潰れていく時代です。
ただし人生としてはあっという間、どんどんチャレンジしていきましょう、お気に入り動画ででたきましたので拝見させて頂き、意見を述べさせて頂きましたが、興味がない分野だったので、今後は見るのとはないとは思います
年収300万以下が2000万人以上もいますからね。なかなか厳しいですよね。
民間企業に勤める人の約35％が年収300万円以下国税庁が実施した給与に関する調査（※）の結果によれば、年収300万円以下の人の割合は、34.6%です。 ちなみに、ここでいう「年収」は、「給料」「手当」「賞与」を合算した「額面」のことであり、税金や社会保険等を支払うと、手取り額は240万円前後になります。
主はTH-camrと言う夢の職業についてますやん
コージさん
必ず決まりますから焦らずにいきましょう。
ブラック企業に捕まらないように
入って見ないと、ブラックかどうか分からないやん
俺、52才。転職35回です。前向いてお互い頑張りましょう。
頑張りましょう！
３５回、履歴書の職歴どう記入するのですか？
今は昔と違っていて…
企業様が絶対的に強いです😮
これから先…
採用が決定されたら
雇用して頂いて本当にありがとうございます🙇精神を大切に
なさって下さいね🙇
命ある限り仕事をして
生計を立てて行かなければならない！のが現実です😮
自分も可愛ぃ孫の存在がある
以上…ありがとうございます精
神を忘れずだと思っています🙇
違う方向で就活されてはどうですか😮
就職しながら自分でやるほうがいいですよ。そのために今、人間関係最悪のブラック企業にいながら、実務経験必須の国家資格を狙っていってます。
私、工場関係の資格１０個あります、実務経験もややあります、でもなかなか採用になりません
やっぱね50代の就職活動は若い人がやりたがらない仕事〜肉体労働とかドライバーの仕事とかが採用される可能性が高いよ😊ただ体力に自信が無いとかなら、うーんだけど😢
私、年下ですが貴方を見て感じた事あります。
受け答えには問題無いと存じます。特に営業だと※顔です。
貴方の顔を見てると、暗いし目元が疲れてます。なので見た目で受けにくいです。
日頃から※笑、笑顔を作ると顔の緊張も無くなり爽やかで人は寄ってきます。
笑顔は大事です。
５０過ぎて再就職はホントに難しいと思います。自分も55歳で早期退職して２年になりますが４回転職しました。何が自分に合っている職業なのかを見極めるのに時間がかかりますね 何か勝負できる資格があると強いですね🤔
私と同じ歳ですね🤗 私はトラックドライバーです｡若い時からドライバー 一筋です。５、６社渡り歩いて現在に至ります。営業職を探されてるのでしょうか？ 厳しいでしょうね😅 給料も合えばいいですが現実は、、、、、ですよね？ ドライバーなら恐らく大丈夫でしょうね。ただ、ドライバーと言っても 運ぶ物によって 出来る出来ないがあると思います。正直､勤めてみないと分からな部分はあると思います。最初と言ってる事が違う事があるあるの職業なんで😅 今はドライバー不足なんで年齢関係なく就職出来ると思います。視野に入れて見ては？ 探すポイントはフォークリフトでの荷卸しがメインが一番いいでしょう。体の負担が少ないので、なかなか無いかも知れませんが、、、、、大型車なら意外とあります。私は４トンで ７割パレット下ろし ３割バラといった感じです。総額３５~４０ですね。必ず 自社倉庫を持ってる運送屋で‼️ 何故？ それは、何時なんどきハンドルが握れなくなるやも知れません｡ 自社倉庫がある所なら倉庫作業員やリフトマンとして出来るからです。長く居られます。又、管理職をするかしないかは別として、管理職を目指せるかどうかの確認もしといたら良いかと、運行管理の免許を取り事務職に着くと言う事も１つの考えです。この業界は多いですよ。仕方なく勤めてる方、、、、、やはり給料なんですよね、、、、、 派遣は悪くないとは思いますが 派遣は何処までいっても派遣です。出来ますよ‼️ 言いましたが勤めてみないと実際わからないのが運送会社です。何社か渡り歩いては? こんなん言ったらなんですが 勤めて違うと感じたら辞めたらいいと思う。恥ずかしい事ではないかと思います。 私も娘がいます大学に言ってます。めちゃめちゃ金掛かります。(笑) 同じ歳なんで タメ口になりますが 頑張れよ‼️ 息子の為にも 男みせたれ‼️ でも、５０越えるとマジきついよね？(笑) 頑張って下さい👍
ありがとうございます、頑張ります！
デスク系の方が転職厳しいのかもしれませんね。自分は工場系で53歳でパワハラに遭遇したのでリフト免許と重いもの持てるって事で倉庫に転職しました。年数あと少しだし、
現在、人間関係は前よりは良好です。
この問題は大企業も含めて、ゼネラリストとで生きて来たサラリーマンの宿命です。
その企業でしか通用しないルールのみ身に付いていません。
ポータブルスキルが全く無いのです。
何か1つでも優れた専門性が有れば、セールスなら、それをバックボーンとして活躍が出来ます。
え？
こういう勤労意欲のある人が働ける場所を提供するのも御国の大事な仕事なんやないんかね？
受け皿無くてナマポによりは、より個人の状況に沿った形で世の中上手く回りそうな気もするんだけど…
知らんけど笑
私も同じ世代ですが、なんか、生きにくい世代ですよね。バブル崩壊のあおりを受けて、なんか、がんばって生きてきた割には、報われないなと感じています。
自分は、52歳で30年近く働いた会社辞めました
今は、派遣で工場で働いてます
年収は500程度ですね
以前の会社員時代に比べ、収入はかなり下がりましたが、気楽に働けてます
派遣ですが、65歳まで雇用可能らしいです
状況によって、派遣も視野に入れてみてはどうでしょうか。
年収500で 以前よりさがったって？
勝ち組やん
@タナカタロウ-x6e 会社員時代はト○タにいまして、現在は車の部品工場です
生産がある程度安定した工場なので、運良く毎月40〜50頂いてます
僕は派遣社員です。
10月半ばから今まで別の派遣会社に20社以上受けましたが全部落ちました。
ネットで調べましたが、50歳になるとどこも年齢で引っかかって不採用になる場合が多いとのことです。
職種を妥協しまくっても年齢で落とされます。
特別なスキルがないと難しいと思います。
お疲れ様です。
焦って妥協して選んだ会社は後々後悔する可能性が大です。しっかりと見極めて選んで頑張ってください。
諦めん事だね
はじめまして
私は55齢ですが正味の話就職は難しい思いますよ😢
正味の話その歳でプラプラしてる奴はロクな奴や無いと思われがちですわな😕
頑張って欲しいです。
時間が経って今を振り返った時、
あん時は大変だったよなーなんて
言えるように祈ります👍
3年前の49歳からギグワーカーになりましたけど、週60時間労働くらい、手取り45万円〜です
散々ハロワ通いしましたが、「好き好んでオッサン雇う会社は無い。低賃金重労働で雇われるくらいなら、自ら高賃金重労働に飛び込もう」の結論になりました
私も50代ですが企業側が採用考えてるなら当日もしくは数日で返事が来ますよ😥正社員は資格や経験があるなどしなければ50代では採用されないのが現実です。取りあえずバイトでも良いから働くのが一番かもね😢
なんで 不採用なんでしょうかね～？ 動画を見てる様子では人柄は悪く感じられないのですが。。。(´・ω・｀)
なんだろ、相手企業が求める人材にアピール出来てないのでしょうか？(´・ω・｀)※主さんの良さが伝わってない。
なので、職務経歴書や面接の受け答えなど恐れ入りますが今一度振り返ってみてはどうでしょうか。頑張ってください。 応援してます！
そうなんだけど、採用する、しない、は会社側が決める事だからね
採用する側から考えると、即戦力で働いてくれる人ならOKだと思います
大変ですが個人事業主の道を選ばれたらどうですか？私は57で退職しいまそんな方向で動いて半年経ちましたが前職より稼いでいます。仕事は大変ですが。ある程度の蓄えなど条件が必要ですがそちらへ進のがベストです。
厳しいですね。でもこれが現実なんでしょうか。しかし、これを受け入れることができれば必ず次がありますよ。応援しています。51歳ならまだまだこれからですよ。自分はもうアラ還ですが、コージさんの動画を見て、今、職に就けているありがた身を痛感しています。
５１歳の時に派遣社員で工場勤務🏭決まり現在５３歳でもうすぐ2年になり後1年ぐらいで雇用がどうなるかわからない状況。なかなか難しいですよね😅
私はギリギリ迄今の所で働けるだけ働いて派遣先の社員雇用とかは無理だと思ってますので派遣会社に探してもらおうかな？とは思ってます😅
運転免許あるなら取得時期によっては8トンまで乗れるから
4トンのデポ便とかお勧めですよ。
僕も同じです
必ず見つかりますよ
経理事務で、転職希望です。経験がないとなかなか見つからない。
50歳で大手企業辞め転職、2年働いてフリーランス。企業の顧問、さらに正社員の仕事もゲット。ダブルワーク中。
50歳過ぎたら自由業を目指すのがいい。もちろんお金貯めておいてね。
48歳経営者です。
ご自身で起業する選択もおすすめします。アパート賃貸業していますが、清掃なども独立支援がある会社あるようです。
応援してるいます！お互い頑張りましょう！体はお大事に！
お疲れ様です。凄くしっかりされてるから、ハードルを少し下げたらすぐ採用されるのではないでしょうか？
たしかに給料は高いほうがいいとは思いますが、理想が高いと恐らく沼にハマると思います。
特にメンタルです。そうすると、何やってもうまくいかないので、早めに決めたほうがいいと思います。
私も無職ですが、昨日面接受けた所、TOTO内の洗面台の組立。採用されそうです。56歳。アルバイト、危険物取扱者乙４所時
生活保護受けながらの就職活動は厳しいのでしょうか？その方が精神的な負担も軽減されて宜しいかと。車の問題もあると思いますが
50代正社員ってきついと思う。期間工でも厳しいと思う。まずは夜勤で良いなら交通整理なら高額で採用されると思う。
働きながら求人しないと1年あっという間です。
人事は、かなり厳しくなっている様子。業績が良くても、定期的に人員整理する。😮
なぜ正社員にこだわるのか
年齢的に厳しいんだから少しは妥協してバイトも視野に入れたらいいのに
そもそもバイトだって雇用してもらえるかどうかわからないのに
同じ不採用でも誠意のある返答ならいいですが、今回は御縁がなかったとの一言だけしか言わない会社もありますからね。多少でも会話があったのであればまだマシですよ。へたすりゃラインで今回は見送らせて・・みたいなのもありますしね。メゲずに頑張って下さい。ちなみに暦見て大安の時とか面接なり電話すのもいいかもです。
未だ若い頑張れ諦める年ではない
就職氷河期真っ只中の年代ですね。公務員になれたら良かったですね。
年齢からは即戦力。
すぐに結果出せそうかバイタリティなど
見てる。私は経営者。年齢の割に給料低くても良いくらいの気概を見せ売り上げ上げたら給料上げてくださいと直談判出来る気概が欲しい。
youtubなんか配信やってる人を雇わなくて会社は結果正解だったと思う。
ちょっとでも不満があるとネットに上げられる世の中だからね。
リスクはないに限る。
お気の毒に。しかも高校生のお子さんがおられたら、大変でしょう。私45歳で新聞n広告で病院に応募しました。あの年で希望の職種につけるのはある意味奇跡でした。とkろが給料は仕事の割に合わないし、交通費まともに出ない。ベースアップもスズメの涙。上司も年下の挨拶もろくにできないとんでも。退職金もこれまたない見かけ倒しでした。それでも定年まで勤め上げられたのは自分の本来あるべき仕事でした。力のない私にはそうしていくしかなかったのです。さらには年金をどうしても60歳までかけておかねばという意思が強かったです。こんなこと言っても焼け石に水かもしれませんし、慰めにもなりませんが、お父さんであるあなた、頑張ってください。こころよりエール送ります。それにしても何度もハローワークえ通うのも大変ですね。一日も早く職が見つかること祈念致しております。がんばれ！
50歳で退職して自営業してます！！
気を使わないから楽勝です…
年収は700万あります…
どのような業種でしょうか。
@@sugahimisuga5281タクシー
就職回数不明の転々親父ですが、余程特殊な業種以外に選ばなければ幾らでもあるかと。自身の若い時の方が逆に合格しなかったなぁ。現在の方が人不足気味なので意外と合格するのにびっくりしました。
企業はDXを推し進めてリストラで若返りを計りたい、
政府はもっと定年延長せよと主張する。
国と民間で中高年を互いに押し付け合っている構図。
本当にやりたいことって何ですか？そっちをやってみると良いかもですよね。見た目から感じれるのは芸術系の方かなって思いました〜（作家とか写真家などの雰囲気を感じました！）
私は４０代後半でそのうちに仕事をしないといけませんが、普通の会社は無理かなと思ってます😅
写真家、作家？無理でしょ、、
50歳はあと10年以内しか働けないので採用する方もしんどい。
ナイトワークに行きましょう。
給与とか派遣除外とか自分から条件を限定しての再就職は厳しいでしょうね。
現実を見て就活しましょう！
その方が心身共に良いと思いますよ。
残念でしたがどこかにご縁は必ずあるはずです。
ハローワークの就職氷河期世代の支援受けたらいかがでしょう？
就職氷河期世代の就職に理解のある企業を紹介してもらえます。
頑張れ👍
髪切ったがいいかも おっさんは短髪でスッキリさせたが好印象かも
意外にそんなもんなんですよね。
結局は第一印象なんです。
極端に言えばもう証明写真で合否が決まってるようなもの。
なかなか厳しいですね😥
よろしければコンビニのルート配送などはどうでしょうか?
比較的大手の会社が多いですし配送未経験の方なども採用されます。年齢なども50歳代ならまだまだ大丈夫です。
おすすめは◯ブンの配送です☺
主さんの採用祈っています👍
人手が足りなさそうな業界や会社に行かないと。
ベーシックインカムが必要ですね。
えっ？？？
今、ドライバー職は
とても稼げますよ。
大型2種あるなら特に
私は5年間海外ニートで無職でしたが
今年帰ってきて黒塗りの役員車とバス乗ってます。
もし都内でしたらすぐに紹介できます。
やる気あるなら平均年収は軽く稼げますけど👌
48歳で会社から放り出されやむなく脱サラ、自信がなかった自分が変わるきっかけとなりました、決して悲観しないで下さい、就職以外にも道があります
なんかスキルや実務があればとか云々言う人がいますが
どんなスキルがあっても50代の人 要りますか？
真っ白な20代の方がよくないですか？
ってなるんですよね わたしも50代仕事は辞めれません
介護、トラックドライバーは50歳でもいける仕事を選ばない
私も同じような状況です。頑張りましょう！
建設関係は超人手不足ですよ
死ぬほど忙しいですが、お金は稼げます
楽な仕事を希望されているんですか？
選ばなければ稼げる仕事は山ほどあります
暗い雰囲気の人は、採用され無いです。もし東京卒の30代でも暗い人間は、会社に悪影響なので採用され無いです。
そんな事は無い