Таймкоды ниже! Комментарии приветствуются 👍 00:00 - Intro 00:36 - Что такое первичный скрининг? 01:56 - Как проходит техническое интервью/собеседование? 03:37 - Что такое ассесмент? 04:40 - Что такое тестовое задание? 06:12 - Еще пару слов об ассесменте 06:47 - Получение оффера 09:42 - Как построить процесс обучения тестированию? 10:34 - Вопросы по теории тестирования на собеседовании 14:14 - О тестировании карандаша и логических задачах 15:36 - Еще о немного о теории 17:10 - Где брать практику? 19:18 - Вопросы по тестированию веб-приложений 23:07 - Вопросы по тестированию мобильных приложений 25:19 - Вопросы по базам данных 27:37 - Пару слов о техниках тест-дизайна 29:44 - Outro
Спасибо за видео! Несколько лет в тестировании, но на практике эти знания "замыливаются", и чувствую себя заново джуном -__-. Такой контент очень помогает структурировать и приобрести уверенность!
Очень классные советы. Информации много и лучше понимаешь чего ждать на собесе, это ни в коем случае не пугает, скорее дает понимание где пробелы и где нужно поднажать, предупржден - значит вооружен💪
Артем, большое тебе спасибо за видео, курс и чаты в телеграм!)) сегодня у меня состоялось первое собеседование и я ответила почти на все вопросы!) пока что ответа от компании нет, но независимо от исхода, я осталась довольна, потому что поняла, что уже так много знаю!) благодарю :))
Хождение на собеседование это прям отдельный скилл))на все ответил,все рассказал ...не взяли))наверное из-за отсутствия опыта)),но я только в азарт вошёл)
какие вопросы задавали? У меня было два собеседования совершенно с разным подходом. На первом мне сначала HR дала тестовое задани с SQL и тест-кейсами, а потом назначила собеседование. Причем на собеседовании меня гоняли по теории и предложили потестировать кнопку с полем используя несколько техник тест-дизайна во время созвона по скайпу(!). причем зачем-то до этого почему-то сразу начали говорить, что придется перерабатывать и "и кем вы видити себя через год" - это вообще смешно слышать когда тебе еще не предложили офер. Вобщем в эту "галеру" хоть и крупную работающую с казначейством РФ меня не взяли. Во второй компании мне сначало назначили собеседование на котором про теорию не спрашивали, а спрашивали про знание каких-либо программ, что такое HTML, CSS, SQL и т.д и опыте работы (я успел два месяца пофилонить тестировщиком-ассесором в Яндексе). Рассказали о характере работы и предложили тестовое задание: написать автотест и тест-кейсы по какой-то там форме с полями и кнопками. Вобщем работаю уже 4 месяца)
Твой канал просто клад! Жаль что его не было раньше, когда я искал первую работу :) Есть общие проекты с белорусами, такие же приятные ребята ^_^ Спасибо тебе
Чем больше смотрю, слушаю, читаю про собес - тем больше боюсь и думаю, что нечего мне там ловить. Хотя, я вроде не глупый человек и училась норм. Хз. 😔
@@DearDaryana Благодарю, была на нескольких. Пока отбой. Личные обстоятельства. В собесах как-то подразочаровалась. Прямо экзаменаторы какие-то. Грузят, грузят. Зачем? Разве можно за 30 минут понять, подходит человек или нет. Тем более, я всегда нервничаю в таких диалогах. Пока мне шанса никто не дал. Вот думаю, может и ну его.
Шикарные видео, я в восторге! Иду учиться на тестировщика, хорошо, что попала на твой канал, вся информация четко уложилась в голове, теперь знаю что к чему!
Сейчас как раз ищу первую работу и ощущение что эту стену фиг пробьешь)))но я не унываю)Ведь какой смысл делать столько шагов в сторону двери и так и не открыть ее)всем удачи
Частый случай отмены оффера в банковской сфере, когда сначала принимают вроде как, а потом проходит проверка по СБ и они могут забаранить оффер в связи только им известным причинам, которые они не озвучивают. Тем, кто устраивается в банк, это необходимо знать и не отклонять офферы других компаний до получения окончательного ответа от СБ.
Добрый день, подскажите пожалуйста в видео на 30 минуте говорится о том, что есть таблица с ссылками на тренажёры по тестированию, не смог найти не могли бы подсказать где ее искать. Заранее спасибо.
Привет, оставляй в описании ссылки которые вставляешь в видео. Иногда хочется досмотреть видео, а потом переходить по ссылкам. Заранее благодарю! Ты молодец, большое тебе спасибо!
Тестирование карандаша уже стало настолько популярным, что его не спрашивают :) более реальный вопрос, например на финтех проекте, это протестировать банкомат или платежный терминал
Подскажите пожалуйста, какой наиболее лучший ответ можно дать на вопрос: Submit button не работает при нажатие, в чем может быть причина? Такой вопрос мне попался на интервью. Я ответила, что необходимо проверить интернет подключение, если интернет работает, значит необходимо проверить в дев тулс вкладку элиментс - html . Этого ответа оказалось не достаточно. Меня спросили, какие мог быть ещё варианты?🤷
Как минимум ещё нужно было в Devtools проверить Network вкладку, отправляется ли запрос, какой статус код прилетает. Либо же через анализаторы трафика это же сделать. Это наверное самое первое, что вы вообще должны были сделать)
Прошла курсы с коучингом, и практические занятия были, и пробные собеседования с hr и с двумя техническими коучами-опытными qa, все говорят, что взяли бы меня на работу. И английский есть, каждый день откликаюсь на вакансии, пишу лично hr на линкедин. А итог один, около 30 отказов в день, уже и тестовые задания не присылают. Все тестовые проверяли преподаватели- а они всё равно не проходили. И карьерный консультант есть, кто рекомендует меня каждый день в компании. Я уже не знаю, что делать, чтобы найти эту работу. Видимо, действительно, не всем суждено стать QA) В любом случае, спасибо тебе за твой канал, нашла много нового!
У меня вопрос к тестировщикам которые работали или работают, есть ли кто-то кто на своей работе, на одном рабочем месте, делал ВСЕ что описывается в видео? Причем делал это всё без изучения продукта. Так как про исследовательское тестирование, построение тестовой модели и легковесной документации в виде схем или майндмапов - я не услышал, может упустил. Не говоря уж про базовые навыки ИТ специалиста, типа умения быстро разобраться с тем, кто ваш пользователь, какие его проблемы и обращения, составить функциональную карту и схему архитектуры приложения и многое другое. Я просто сейчас сам готовлюсь к собеседованиям и немного страшно из-за того, что вещи которые реально нужны в работе они абсолютно не бьются с правильными ответами на вопросах на собеседовании. Т.е. мне сейчас надо загружать в свою голову информацию о которой я забуду на следующий день как перестану ходить на собеседования. UPD - банальный пример, если мы говорим про работу с БД - я намного чаще использовал вложенные запросы и агрегатные функции, для поиска информации, чем джойны. Джоин скорее нужен для красивого отображения. И ещё реже я создавал таблицы или добавлял в них данные через СУБД. Потому что это не очень здоровая практика, можно забыть про зависимости и наломать дров. И это конечно большой прикол, если мне надо будет создавать базу данных с нуля на собеседовании на позицию QA.
Скажу так: 1. Адаптируйте ваше резюме под вакансию 2. Постарайтесь описать в нем то, что вы делали с технологиями или тестовыми подходами. В том же примере с базами данных, селекты и джоины написать могут все, а если вы еще укажите, что работали с подзапросами и функциями, то это плюс в карму. То, что будут спрашивать на интервью, обычно не выходит за рамки вашего резюме, так что уделите ему большое внимание. 3. Нужно понимать, что вакансия не всегда отражает то, что вы будете делать на работе. А описанные в видео требования это сборная солянка из разных компаний, что не значит, что везде спрашивают одинаково. 4. Походите на пробные собеседования или посмотрите их записи. Так вы будете понимать, что действительно сейчас интересует работодателя. Я просто многие реальные слушал, где и половины описанных хотелок нет. 5. Плюс вы сами выбираете же компанию, в которую откликаться. Так почему выбирать те, в которые вы не подходите по навыкам.
Сейчас я из вообще не рассылаю, так как меня сами находят. Когда искал работу, то делал это только для Минска, так как другие города меня не интересовали да и тогда не было возможности работать удаленно. Сейчас такая возможность есть у многих компаний, так что рассылайте в разные города. Здесь же от ваших приоритетов многое зависит.
Артем, у меня тут сложилось непонимание одного момента) А зачем джуну тестировщику знать методологии разработки? Он же по факту сначала просто работает, как ему скажут - вот тебе функциональность, тестируй её так и так) Зачем джуну знать все эти аджайлы, водопады?)))
Потому что ты участник процесса и тебе нужно понимать, что и на каком этапе от тебя требуют, кто выполняет какие функции, на каком митинге и церемонии обсуждают тот или иной вопрос, как эстимировать стори и все в таком духе. Не все так однознаначно) Если ты посмотрел 27 урок, то по идее должно быть понятно, что к чему)
@@rusau я вот тоже в смешанных чувствах) во-первых спасибо за такую МЕГА полезную инфу! во-вторых, неужели и правда вот это всё всё надо знать на джуна без опыта? мне кажется мне на курсах и половины этого не расскажут. а подразумевается, что я смогу искать работу уже после них.((
Это надо для облегчения жизни программисту им уже впадлу исправлять свои баги и придумали работу мечты-тестировщика, которому по сути ничего особо знать не надо, просто внимательность, указываешь на ошибки, недостатки продукта в зависимости от техзадания, но бабло просто так платить не хотят, а то этих тестировщика как грибов появится после дождя! 😀
Да судя по вакансиям ,сейчас уровень Джуна ,это не просто пройтись по чек -листам и оформить баги ,а ещё знать sql, тестирование api, git , где-то в требованиях прописывают знание любого ЯП.
ох сейчас нереально просто найти работу сестером ))) всем нужны с опытом...уже руки опускаются 7 собесов и всё мимо - и не потому что плохо , а потому что взяли с тех бэкграундом
Артем, спасибо за видео. У меня вопрос, вот все, что Вы перечислили, и это знайте и это ... Вы на момент первых двух собеседований все это знали, выучили это за три месяца?
вы можете этого всего прям на 100% не знать и пройти собес и даже начать работать(тут как повезет, в плане того что вас будут спрашивать на собесе), но если вы в дальнейшем не подтяните свои пробелы, то на работе будет тяжко и с большой вероятностью попросят на выход спустя время.
Спасибо за видео, такой вопрос, что скажете по поводу стажировки во время обучения (большой курс на 12 мес), хочу начать стажироваться на начальном уровне ( и встречали ли Вы компании которые берут начинающих вот в таком виде) чтобы не делать это только через год, а к концу обучения чтобы был уже какой-то опыт, а на обучение и мануальное тестирование и автоматизация и немного усиленного кодерства.
сидеть целый год на курсах по тестированию и не работать, вы серьезно?) что это за курсы такие на 12 месяцев? там через месяц самостоятельного изучения можно идти устраиваться уже... нечего там мусолить столько времени, дороже опыта это не будет, только время потеряете
@@selenast7561 нет нет, я как дойду до уровня junior сразу начну раскидывать свишки, или напрошусь на стажировку от курса, там есть такая возможность,цель чтобы к концу этого курса уже было пол года полевой практики, и практиковать все что дальше изучать будем сразу в бою) плюс пока у меня другая работа, как только на джуне будет предложение то я на 100% уйду, а пока все свободное время учусь) пока мне из всего приглянулось web тестирование, ноо в начале будет особо не важно на чем набивать руку.
Огромное количество видео с советами,как пройти собес Джуниору,и ничего толковго не нашла о том,как устроиться на работу Senior Qa, о чем спрашивают,и как подготовиться
@@ekaterinashedenkova4439 тогда просто походите по собеседованиям, узнаете, что спрашивают, благо сейчас все в зуме и тратить времени много не придется)
Простите, особенности съёмки на фронтальную камеру, которую не видно 🙄 Но я планирую скоро купить камеру нормальную и свет, будем работать над качеством картинки
Епт, ты такого нагнул, шо у меня сложилось такое ощущение, шо ещё нужно выучить пару тройку языком программирования, подтянуть высшую математику и ещё всякой херни и устраиваться копать траншею!
@@rusau подтверждаю, что это реально спрашивают! Некоторые ограничиваются теорией (если джун), а остальные прямо по инструментам гоняют (даже джунов). Пока не прошла собеседование по типу 2, тоже думала, что ограничиваются теорией (для джуна). 🤓
Вот после 40 вообще одни отказы , брать на работу не хотят . Хоть ты при собеседовании всё расскажешь , а предпочтут молодого , даже с более низкими знаниями .Политика компаний такая .
Таймкоды ниже! Комментарии приветствуются 👍
00:00 - Intro
00:36 - Что такое первичный скрининг?
01:56 - Как проходит техническое интервью/собеседование?
03:37 - Что такое ассесмент?
04:40 - Что такое тестовое задание?
06:12 - Еще пару слов об ассесменте
06:47 - Получение оффера
09:42 - Как построить процесс обучения тестированию?
10:34 - Вопросы по теории тестирования на собеседовании
14:14 - О тестировании карандаша и логических задачах
15:36 - Еще о немного о теории
17:10 - Где брать практику?
19:18 - Вопросы по тестированию веб-приложений
23:07 - Вопросы по тестированию мобильных приложений
25:19 - Вопросы по базам данных
27:37 - Пару слов о техниках тест-дизайна
29:44 - Outro
Не поверишь, как же это видео вовремя, завтра моё первое собеседование, спасибо)
Здравствуйте, не могу найти вообще видео про tcp/ip
@@iakubenkovladimir2848 th-cam.com/video/OA3jExxIkew/w-d-xo.html
спасибо большое Артем, очень информативное и структурировано!!!
@@ЧерниковМаксим-ъ2д и как сложилось с тем собеседованием?)
Спасибо за видео! Несколько лет в тестировании, но на практике эти знания "замыливаются", и чувствую себя заново джуном -__-. Такой контент очень помогает структурировать и приобрести уверенность!
Всегда пожалуйста!
Очень чувствуется в Артеме эмпатия и большое желание помочь. Спасибо за такой труд!
Артём,ты лучший.Твое дело растет и двигается вперёд) Продолжай и дальше.
Артем, очень благодарна за ваш труд! Даете столько полезной информации, еще и бесплатно)
Пожалуйста))
Очень классные советы. Информации много и лучше понимаешь чего ждать на собесе, это ни в коем случае не пугает, скорее дает понимание где пробелы и где нужно поднажать, предупржден - значит вооружен💪
Артем, большое тебе спасибо за видео, курс и чаты в телеграм!)) сегодня у меня состоялось первое собеседование и я ответила почти на все вопросы!) пока что ответа от компании нет, но независимо от исхода, я осталась довольна, потому что поняла, что уже так много знаю!) благодарю :))
Хождение на собеседование это прям отдельный скилл))на все ответил,все рассказал ...не взяли))наверное из-за отсутствия опыта)),но я только в азарт вошёл)
Все получится)
какие вопросы задавали? У меня было два собеседования совершенно с разным подходом. На первом мне сначала HR дала тестовое задани с SQL и тест-кейсами, а потом назначила собеседование. Причем на собеседовании меня гоняли по теории и предложили потестировать кнопку с полем используя несколько техник тест-дизайна во время созвона по скайпу(!). причем зачем-то до этого почему-то сразу начали говорить, что придется перерабатывать и "и кем вы видити себя через год" - это вообще смешно слышать когда тебе еще не предложили офер. Вобщем в эту "галеру" хоть и крупную работающую с казначейством РФ меня не взяли. Во второй компании мне сначало назначили собеседование на котором про теорию не спрашивали, а спрашивали про знание каких-либо программ, что такое HTML, CSS, SQL и т.д и опыте работы (я успел два месяца пофилонить тестировщиком-ассесором в Яндексе). Рассказали о характере работы и предложили тестовое задание: написать автотест и тест-кейсы по какой-то там форме с полями и кнопками. Вобщем работаю уже 4 месяца)
@Человек вобще норм. переработки оплачивают если они есть.
@@Lol_Kek-u5b а какой алгоритм попадания в Яндекс был, если не секрет?
Благодаря твоим видео взяли на Junior буквально после первого собеса) учил все примерно 4 месяца 😎
Здорово, поздравляю!
Как учил? Тоже хочу выучится, не знаю как начать
@@yungasake8018 А как вы учили? Самостоятельно или какие то курсы заканчивали?
Артем, как всегда самое лучшее объяснение вещей! Спасибо!
Твой канал просто клад! Жаль что его не было раньше, когда я искал первую работу :) Есть общие проекты с белорусами, такие же приятные ребята ^_^ Спасибо тебе
Спасибо)
Спасибо за разъяснения. Есть цель, нужно идти к ней. Удачи, и роста для канала. 😊
Спасибо!)
Артём, спасибо огромное за твой труд!
Если возможно - сделай в будущем тестовые задания на тестирование api и его разбор на стриме.
Пока смотрел видео прошёл собеседование ! Чудеса!)
Чем больше смотрю, слушаю, читаю про собес - тем больше боюсь и думаю, что нечего мне там ловить. Хотя, я вроде не глупый человек и училась норм. Хз. 😔
Это вы зря) Там нет ничего страшного 😌
Как ваши дела? Получилось с собесами?
@@DearDaryana Благодарю, была на нескольких. Пока отбой. Личные обстоятельства. В собесах как-то подразочаровалась. Прямо экзаменаторы какие-то. Грузят, грузят. Зачем? Разве можно за 30 минут понять, подходит человек или нет. Тем более, я всегда нервничаю в таких диалогах. Пока мне шанса никто не дал. Вот думаю, может и ну его.
Ищите нетребовательных работодателей, вакансии со стажировкой, там низкие требования
@@lana-zv7gq ваш комментарий меня взволновал. Как сейчас у Вас обстоят дела?
Спасибо за сжатую и качественную информацию
спасибо за полезную инфу, помог собраться с мыслями
Очень приятный человек!
Спасибо приятному человеку :)
Артём, спасибо огромное за твой труд!
Красавчик, все по сути. Молодцом!
спасибо, Артём, за полезные советы!
Шикарные видео, я в восторге! Иду учиться на тестировщика, хорошо, что попала на твой канал, вся информация четко уложилась в голове, теперь знаю что к чему!
Большое спасибо)
Как учеба? Устроились тестировщиком работать?
Ууу, как же долго я ждал такого видео)))
Спасибо за подробную информацию! Она так вовремя! 👏🏽
Спасибо за вашу работу и время. Очень полезно
Сейчас как раз ищу первую работу и ощущение что эту стену фиг пробьешь)))но я не унываю)Ведь какой смысл делать столько шагов в сторону двери и так и не открыть ее)всем удачи
У меня так знакомый устроился без опыта за месяц, причем его самого нашли на hh, погоняли теорию и в бой.
@@cfdaily450 повезло)к сожалению как правило поиск первой работы это самое тяжёлое)
@Mr. Robot чего ад ? мне кажется когда ты уже прошел испытательный тебе уже будет намного легче работать )
Все получится, главное не опускать руки)
Ну как ваши успехи?
Частый случай отмены оффера в банковской сфере, когда сначала принимают вроде как, а потом проходит проверка по СБ и они могут забаранить оффер в связи только им известным причинам, которые они не озвучивают. Тем, кто устраивается в банк, это необходимо знать и не отклонять офферы других компаний до получения окончательного ответа от СБ.
Да, с банками не так все просто. Наслышан.
Зачастую, причина - показать, что сб работает. пробив там стандартный,
Спасибо большое! Ты большущий молодец!!!)
Спасибо, как всегда топ!!!👍
Добрый день, подскажите пожалуйста в видео на 30 минуте говорится о том, что есть таблица с ссылками на тренажёры по тестированию, не смог найти не могли бы подсказать где ее искать. Заранее спасибо.
Привет, оставляй в описании ссылки которые вставляешь в видео.
Иногда хочется досмотреть видео, а потом переходить по ссылкам.
Заранее благодарю!
Ты молодец, большое тебе спасибо!
Исправлюсь) Если что в видео есть возможность посмотреть все подсказки одновременно, если нажать на информационный значок в правом верхнем углу)
@@rusau Этого значка больше нет, так что лучше всего все упомянутые материалы ставить в описании.
Спасибо большое!
Спасибо ,выписал буду учить :-)
Пожалуйста)
Ооооочень классно разложил 👍
Супер!
Вопрос: Были у кого нибудь реальные случаи когда устрайвался на работу тестировщиком человек возрастом 45 лет?
Благодарю!
Молодец спасибо за информацию
Всегда пожалуйста ☺️
Спасибо
Брестские мужские носки!💪
Тестирование карандаша уже стало настолько популярным, что его не спрашивают :) более реальный вопрос, например на финтех проекте, это протестировать банкомат или платежный терминал
меня просили недавно протестировать ручку)
@@evi1ive И шо Вы на писали в своём тест портфеле?
Привет, а скажи, пожалуйста, вопрос про зрение. Оно с детства такое, или стало в ходе работы тестировщиком?
С первого класса) Так что не в тестировании дело. У меня с 9 класса оно не ухудшилось, а сижу я в компьютере и гаджетах почти 24/7
Берегите зрение!@@rusau
Артем, вы такой классный! спасибо за труд! :)
❤️
Спасибо огромное
Пожалуйста)
Подскажите пожалуйста, какой наиболее лучший ответ можно дать на вопрос: Submit button не работает при нажатие, в чем может быть причина? Такой вопрос мне попался на интервью. Я ответила, что необходимо проверить интернет подключение, если интернет работает, значит необходимо проверить в дев тулс вкладку элиментс - html . Этого ответа оказалось не достаточно. Меня спросили, какие мог быть ещё варианты?🤷
Как минимум ещё нужно было в Devtools проверить Network вкладку, отправляется ли запрос, какой статус код прилетает. Либо же через анализаторы трафика это же сделать.
Это наверное самое первое, что вы вообще должны были сделать)
@@rusau спасибо большое за ответ!
Эх ну жесть, что нужно знать, закончила курсы по тестированию и думала сейчас за неделю найду работу , а тут фиг тебе) такие требования что страшно 🙈
Поиск работы это та еще лотерея) Кто-то за пару недель находит, а кто-то и год не может) Надеюсь, что вы из первой группы) Удачи!)
@@rusau спасибо большое🙏
ну как, нашли работу?
Нашли работу?
Прошла курсы с коучингом, и практические занятия были, и пробные собеседования с hr и с двумя техническими коучами-опытными qa, все говорят, что взяли бы меня на работу. И английский есть, каждый день откликаюсь на вакансии, пишу лично hr на линкедин. А итог один, около 30 отказов в день, уже и тестовые задания не присылают. Все тестовые проверяли преподаватели- а они всё равно не проходили. И карьерный консультант есть, кто рекомендует меня каждый день в компании. Я уже не знаю, что делать, чтобы найти эту работу. Видимо, действительно, не всем суждено стать QA) В любом случае, спасибо тебе за твой канал, нашла много нового!
Я искренне надеюсь, что все получится. Просто нужно чуть больше времени, особенно с таким эффортом 😉
И всегда пожалуйста!
@@rusau Артём, хочу поделиться апдейтом) Нашла работу, сегодня уже был второй рабочий день! Спасибо за твой канал и щедрые знания, которыми делишься!
@@mashakushner6945 здорово, поздравляю 🤗🙌
Маша, подскажите, пожалуйста, вы писали HR на линкедин и откликались на вакансии только в своём городе?
@@emiliakova2056 да, в целом в своём городе Минске, может одна-две вакансии в Москве
500й лайк! =) Спасибо!
Пожалуйста)
Как тестировать мышеловку?
Кулаки в руки - и вперед!
У меня вопрос к тестировщикам которые работали или работают, есть ли кто-то кто на своей работе, на одном рабочем месте, делал ВСЕ что описывается в видео?
Причем делал это всё без изучения продукта. Так как про исследовательское тестирование, построение тестовой модели и легковесной документации в виде схем или майндмапов - я не услышал, может упустил. Не говоря уж про базовые навыки ИТ специалиста, типа умения быстро разобраться с тем, кто ваш пользователь, какие его проблемы и обращения, составить функциональную карту и схему архитектуры приложения и многое другое.
Я просто сейчас сам готовлюсь к собеседованиям и немного страшно из-за того, что вещи которые реально нужны в работе они абсолютно не бьются с правильными ответами на вопросах на собеседовании. Т.е. мне сейчас надо загружать в свою голову информацию о которой я забуду на следующий день как перестану ходить на собеседования.
UPD - банальный пример, если мы говорим про работу с БД - я намного чаще использовал вложенные запросы и агрегатные функции, для поиска информации, чем джойны. Джоин скорее нужен для красивого отображения. И ещё реже я создавал таблицы или добавлял в них данные через СУБД. Потому что это не очень здоровая практика, можно забыть про зависимости и наломать дров. И это конечно большой прикол, если мне надо будет создавать базу данных с нуля на собеседовании на позицию QA.
Скажу так:
1. Адаптируйте ваше резюме под вакансию
2. Постарайтесь описать в нем то, что вы делали с технологиями или тестовыми подходами. В том же примере с базами данных, селекты и джоины написать могут все, а если вы еще укажите, что работали с подзапросами и функциями, то это плюс в карму.
То, что будут спрашивать на интервью, обычно не выходит за рамки вашего резюме, так что уделите ему большое внимание.
3. Нужно понимать, что вакансия не всегда отражает то, что вы будете делать на работе. А описанные в видео требования это сборная солянка из разных компаний, что не значит, что везде спрашивают одинаково.
4. Походите на пробные собеседования или посмотрите их записи. Так вы будете понимать, что действительно сейчас интересует работодателя. Я просто многие реальные слушал, где и половины описанных хотелок нет.
5. Плюс вы сами выбираете же компанию, в которую откликаться. Так почему выбирать те, в которые вы не подходите по навыкам.
Чтоб снова не досмотреть, подскажите пожалуйста на каком канале реккомендовали смотреть тестирование какого то бытового предмета ?
На этом канале есть видео про тестирование карандаша и алгоритмы для любого бытового предмета)
Нашел ваше видео, о тестировании карандаша,
Спасибо !!!
Привет друзья! Всем добра и здоровья!
Круто круто
А тестовые задания где-то можно посмотреть??
Да, я вот тут собирал github.com/artichokeee/test-assignments
@rusau супер 👍
а где можно зарегестрироватся что б о тебе узнали?
Артём, вы говорили о рассылке резюме компаниям. Вы рассылаете их компаниям только в вашем городе или по всей стране?
Сейчас я из вообще не рассылаю, так как меня сами находят.
Когда искал работу, то делал это только для Минска, так как другие города меня не интересовали да и тогда не было возможности работать удаленно.
Сейчас такая возможность есть у многих компаний, так что рассылайте в разные города. Здесь же от ваших приоритетов многое зависит.
@@rusau "Сейчас я из вообще не рассылаю, так как меня сами находят." звучит классно, сначала вы работали на опыт, теперь опыт работает на вас!
Артем, у меня тут сложилось непонимание одного момента) А зачем джуну тестировщику знать методологии разработки? Он же по факту сначала просто работает, как ему скажут - вот тебе функциональность, тестируй её так и так) Зачем джуну знать все эти аджайлы, водопады?)))
Потому что ты участник процесса и тебе нужно понимать, что и на каком этапе от тебя требуют, кто выполняет какие функции, на каком митинге и церемонии обсуждают тот или иной вопрос, как эстимировать стори и все в таком духе. Не все так однознаначно) Если ты посмотрел 27 урок, то по идее должно быть понятно, что к чему)
@@rusau я вот тоже в смешанных чувствах) во-первых спасибо за такую МЕГА полезную инфу! во-вторых, неужели и правда вот это всё всё надо знать на джуна без опыта? мне кажется мне на курсах и половины этого не расскажут. а подразумевается, что я смогу искать работу уже после них.((
Это надо для облегчения жизни программисту им уже впадлу исправлять свои баги и придумали работу мечты-тестировщика, которому по сути ничего особо знать не надо, просто внимательность, указываешь на ошибки, недостатки продукта в зависимости от техзадания, но бабло просто так платить не хотят, а то этих тестировщика как грибов появится после дождя! 😀
А вдруг Джун когда нибудь захочет стать разработчиком?))
Да судя по вакансиям ,сейчас уровень Джуна ,это не просто пройтись по чек -листам и оформить баги ,а ещё знать sql, тестирование api, git , где-то в требованиях прописывают знание любого ЯП.
Брестские носки это баг или фича ?
Это рациональное использование упаковки))
Посоветуйте забагованый сайт для тренировки
testingchallenges.thetestingmap.org/
Дякую!
Фоновая музыка стала лучше
ох сейчас нереально просто найти работу сестером ))) всем нужны с опытом...уже руки опускаются 7 собесов и всё мимо - и не потому что плохо , а потому что взяли с тех бэкграундом
Сложно, но реально. Мне пишут ребята, которые находят работу и без опыта. Так что и на вашей улице будет праздник!)
я с 17-го раза прошла собеседование))))))
@@valeriahinzhul2044 Молодец, что не опустила руки 👍. Валерия, в общей сложности, сколько месяцев занял поиск работы?
@@valeriahinzhul2044 Как долго учили? как выглядел ваш лан обучения? заранее БлагоДарю за ответ
@@valeriahinzhul2044 ого! И сколько среди них было технических?
Артем, спасибо за видео. У меня вопрос, вот все, что Вы перечислили, и это знайте и это ... Вы на момент первых двух собеседований все это знали, выучили это за три месяца?
Да, практически все знал. Это базовые требования
вы можете этого всего прям на 100% не знать и пройти собес и даже начать работать(тут как повезет, в плане того что вас будут спрашивать на собесе), но если вы в дальнейшем не подтяните свои пробелы, то на работе будет тяжко и с большой вероятностью попросят на выход спустя время.
Сколько же времени нужно для изучения такого количества информации?
Я учусь постоянно) Для того, чтобы трудоустроиться нужно пару месяцев)
"Брестские мужские носки" - product placement detected! :D
Ахахахаха))))
🙏🏻🙏🏻🙏🏻🙏🏻
👍
Иногда английский и тестирование проверяют одним вопросом: объяснить воображаемому заказчику на английском, зачем нужен тестировщик на проекте
тем более если вдруг тебя берут на работу джуном)
Чек лист, тест кейс пишут только тестировщики ?
Да) Не встречал еще кого-то другого, кто бы этим занимался. Если только у вас не стартап или времени не хватает, а нужно очень быстро что-то написать.
@@rusau спасибо за развернутый ответ
Капец у тебя волосы. Они как будто шёлковые. Чем ты их моешь? Обрабатываешь их или от природы такие? Оч, хорошо выглядят
Хах, спасибо) Ничего с ними особенного не делаю
Коллеги, 80% информации, которую использовал тут Артем тупо нет на курсах. Вот так вот.
Приятно слышать)
Ситуация в край подменялась) Все о чем говорит Артём есть в курсах и подробно разбирают)
Спасибо за видео, такой вопрос, что скажете по поводу стажировки во время обучения (большой курс на 12 мес), хочу начать стажироваться на начальном уровне ( и встречали ли Вы компании которые берут начинающих вот в таком виде) чтобы не делать это только через год, а к концу обучения чтобы был уже какой-то опыт, а на обучение и мануальное тестирование и автоматизация и немного усиленного кодерства.
сидеть целый год на курсах по тестированию и не работать, вы серьезно?) что это за курсы такие на 12 месяцев? там через месяц самостоятельного изучения можно идти устраиваться уже... нечего там мусолить столько времени, дороже опыта это не будет, только время потеряете
@@selenast7561 нет нет, я как дойду до уровня junior сразу начну раскидывать свишки, или напрошусь на стажировку от курса, там есть такая возможность,цель чтобы к концу этого курса уже было пол года полевой практики, и практиковать все что дальше изучать будем сразу в бою) плюс пока у меня другая работа, как только на джуне будет предложение то я на 100% уйду, а пока все свободное время учусь) пока мне из всего приглянулось web тестирование, ноо в начале будет особо не важно на чем набивать руку.
@@cfdaily450 курсы на 12 месяцев - полная херня и трата времени и денег)
Как всему сложно ,научится
Я думал ответы на вопросы тоже будут(((
Весь канал с ответами на них
А на позицию QA trainee требования меньше?
Не думаю, это по сути тоже самое, что и джун. Только без допуска к проекту коммерческому
лукос и подписон ！
Огромное количество видео с советами,как пройти собес Джуниору,и ничего толковго не нашла о том,как устроиться на работу Senior Qa, о чем спрашивают,и как подготовиться
Когда буду проходить интервью на эту позицию, то поделюсь своими соображениями 😉
@@rusau буду следить! ;)
Так если вы мидл или мидл+ и считаете, что уже сеньор, то думаю вы и так должны понимать чего от вас ждут. Как минимум ваш богатый опыт
@@SparrowGTt последний раз была на собеседовании 11 лет назад,так что нет, не вполне понимаю, чего от меня ждут ))) по-всякому бывает)
@@ekaterinashedenkova4439 тогда просто походите по собеседованиям, узнаете, что спрашивают, благо сейчас все в зуме и тратить времени много не придется)
Меня прям гложит, если автора зовут Артём - почему название канала начинается ArtSiom? Ответьте мне плиз для душевного успокоения)))
Особенности транслитерации с белорусского) Арцём, где ц =ts, а ё = io
@@rusau Cпасибо, полегчало!)))))
@@rusau Я тоже об этом задумался, но я ошибочно полагал что Artsiom это производное от имени и фамилии, например Артём Сиомов ))
@@tatyanag3348 отсюда пошел артишок)
логические задачи это беда для меня
Тоже их не люблю
Артём смотрит не понятно куда... :) немного кажется, что говорит с кем-то другим...
Простите, особенности съёмки на фронтальную камеру, которую не видно 🙄 Но я планирую скоро купить камеру нормальную и свет, будем работать над качеством картинки
Епт, ты такого нагнул, шо у меня сложилось такое ощущение, шо ещё нужно выучить пару тройку языком программирования, подтянуть высшую математику и ещё всякой херни и устраиваться копать траншею!
Не все так страшно)) Про языки программирования и слова не было))))
@@rusau Слова не было, но это моё личное ощущение, шо если знать то шо тебе по сути нахрен не надо, то можно ещё для собеседования выучить!
Легко войти в айти? Смотри это видео
О да)
Сначала пытался понять - что за девушка спит на диване, в отражении зеркала
А потом дошло что это экран компьютера!!
😂😂😂
Главное не быть «каким то барменом»
🗿
Первичный скрининг, епиай, постман, класс эквивалентности,
И?)
Складывается впечатление, что джуну, все это выучить невозможно...
Это так кажется. Я же выучил)
Как всё сложно
Никто и не говорил, что будет легко)
like
от реальных вопросов на собеседование очень отличается и много воды в видео
Я рассказываю про свой опыт и что спрашивали у меня. Проходил несколько десятков собеседований. А вода - вещь субъективная.
@@rusau подтверждаю, что это реально спрашивают! Некоторые ограничиваются теорией (если джун), а остальные прямо по инструментам гоняют (даже джунов). Пока не прошла собеседование по типу 2, тоже думала, что ограничиваются теорией (для джуна). 🤓
+
Там 10ки тыс. резюме каждый день приходят вы все свихнулись что ли на этом тестировщике.
Это же право каждого, в чем себя развивать. А так согласен, есть и другие направления, в которых можно себя реализовать.
@@rusau Все правильно каждый зарабатывает как может, лохов хватает.
Без лоха и жизнь нелегка
Вопрос ?:Как заработать много денег ?
Ответ: Надо продавать курсы о том как зарабатывать много денег.
Моргайте, пожалуйста
Я моргаю))))
И это все джуниору? Вы с ума там посходили. Идите нафик. Работайте сами.
Вроде работаем) Все хорошо ☺️
После 30 устроиться невозможно, забудьте.
Кто вам такое сказал? Если это ваш конкретный случай, то не нашли вы работу по другим причинам, несвязанным с возрастом.
Вот после 40 вообще одни отказы , брать на работу не хотят . Хоть ты при собеседовании всё расскажешь , а предпочтут молодого , даже с более низкими знаниями .Политика компаний такая .