Ótimo vídeo.. tenho um seminário pra apresentar essa semana e vc conseguiu me fazer entender de forma prática e simples.. vou repassar o que aprendi ..
1. A vadiagem sistemática dos operários; - Métodos de supervisão, pagamento por produção, incentivos salariais, etc; 2. O desconhecimento pela gerência das rotinas de trabalho; - Análise do trabalho, estudo de tempos e movimentos, etc. 3. A falta de uniformidade das técnicas e dos métodos de trabalho. - Métodos da ORT em geral... Na verdade, não sei se posso dizer que foram usados métodos para cada um destes problemas, porque o método de administração científica como um todo já visam resolver todos estes três males que ele identificou.
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Excelente explicação, não estava entendendo essa matéria, depois desse vídeo consegui entender! Obrigada.
Ótimo vídeo.. tenho um seminário pra apresentar essa semana e vc conseguiu me fazer entender de forma prática e simples.. vou repassar o que aprendi ..
Feliz em ajudar!
Aula excelente
Quem faz esse tal de desenho de cargos, é o nível operacional ou tático?
Muito bom..
Ótima
Aula mas a música de fundo mais atrapalha que ajuda.
já parei com isso rs
As vantagens eu sei mas e as desvantagens dela no dia de hoje ?
Você quer dizer as desvantagens da Teoria Científica?
Olá
Gostaria de saber
O que é modelo clássico de Desenho de cargo?
ué, mas está no vídeo!
Muito bom seus vídeos! Parabéns... tenho um dúvida .. qual os métodos Taylor usou para os 3 males que ele identificou ?
1. A vadiagem sistemática dos operários;
- Métodos de supervisão, pagamento por produção, incentivos salariais, etc;
2. O desconhecimento pela gerência das rotinas de trabalho;
- Análise do trabalho, estudo de tempos e movimentos, etc.
3. A falta de uniformidade das técnicas e dos métodos de trabalho.
- Métodos da ORT em geral...
Na verdade, não sei se posso dizer que foram usados métodos para cada um destes problemas, porque o método de administração científica como um todo já visam resolver todos estes três males que ele identificou.
taylor não descobriu todos os três males mas porem a sua solução se daria quando o gestor entendesse
muito bom boliviano :)
Está errado eu dizer que desenho de cargo e a mesma coisa que Manual de cargo ?