งานและทักษะ 2025 เรียนรู้ เพื่ออยู่รอด Learn to Earn | The Secret Sauce EP.750
ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 30 มิ.ย. 2024
- ตั้งใจเรียน คว้าใบปริญญา และเข้าสู่ตลาดแรงงาน สมการนี้อาจไม่เป็นจริงอีกต่อไป
ทุกวันนี้เทรนด์ใหม่ที่เกิดขึ้นได้กระทบต่อการเปลี่ยนแปลงของตลาดแรงงานอย่างที่เราไม่คาดคิด การเขียนโค้ดสามารถใช้ AI เข้ามาช่วยได้ การทำธุรกิจเริ่มพิจารณาถึงการปล่อยมลพิษมากขึ้น รวมไปถึงความต้องการแรงงานเพื่อดูแลผู้สูงอายุ ก็เริ่มมีความสำคัญอย่างที่ไม่เคยมีในอดีต
คำถามคือเราจะปรับตัว ตั้งรับ และคว้าโอกาสจากความเปลี่ยนแปลงนี้ได้อย่างไร
The Secret Sauce เอพิโสดนี้ ร่วมกับ SCGF พาคุณหาคำตอบถึงงานและทักษะใหม่ที่โลกต้องการในปี 2025 เผยให้เห็นฉากทัศน์ของโลกการทำงานที่เปลี่ยนไป พร้อมเผยทักษะสำคัญที่คุณหาไม่ได้จากใบปริญญา เพื่อคว้าโอกาสแห่งอนาคต
00:00 เริ่มรายการ
01:23 เกริ่นนำ
03:12 โลกยุคใหม่ ทำไมคนไทยตกงาน?
04:55 งานในยุค 2025
13:17 ปรับอย่างไรให้อยู่รอดในโลกใหม่
18:48 ไทยพร้อมแค่ไหน
________________
สั่งซื้อหนังสือ The Invisible Leader : ผู้นำล่องหน bit.ly/buytssbook
________________
จอย Membership ของช่อง กดที่ปุ่ม Join หรือ กดลิงก์ / @thesecretsauceth
________________
กดติดตาม และ กดกระดิ่ง bit.ly/42rTOnw
ติดตาม The Secret Sauce ในช่องทางอื่นๆ
Spotify bit.ly/tssspotify
Apple Podcasts bit.ly/tssapple
Google Podcasts bit.ly/tssggpod
PodBean bit.ly/tsspodbean
Website bit.ly/webtss
Facebook / thesecretsauceth
Facebook Group / 643054436428079
#TheSecretSauce #SCGF #LearntoEarn #มูลนิธิเอสซีจี - แนวปฏิบัติและการใช้ชีวิต
![แม่กลองสองใจ - ซีแกรม โตเกียว มิวสิค [ OFFICIAL MUSIC VIDEO ]](http://i.ytimg.com/vi/GSQfVjcr_f4/mqdefault.jpg)
01:23 เกริ่นนำ
03:12 โลกยุคใหม่ ทำไมคนไทยตกงาน?
04:55 งานในยุค 2025
13:17 ปรับอย่างไรให้อยู่รอดในโลกใหม่
18:48 ไทยพร้อมแค่ไหน
เป็นสังคมผู้สูงอายุ แต่พออายุ 38-40 ปีขึ้นไป ก็ไม่รับเข้าทำงานแล้ว เราเอง 43 ปี ตกงานตั้งแต่โควิดปี 2020 ปัจจุบันนี้ใช้สกิลที่มีรับจ้างทำงานเองเพราะสมัครงานไปก็ไม่มีใครเรียกสัมภาษณ์เลย อันนี้ยอมรับนะว่าเพราะอายุด้วย แต่ด้านสกิลเราว่าเราไม่แพ้หลานๆสมัยนี้นะเพราะเราก็ทำได้หลายอย่างแม้กระทั่งใช้ AI ในการทำงานอะ คนรุ่นเราก็มีความรู้สมัยใหม่หลายคนแต่ก็ตกงานเหมือนกัน 😊 ช่างมัน ฟรีแลนซ์เอาก็ได้ เหนื่อยกับการสมัครงานแล้วเหมือนกัน
จริงค่ะ เห็นประกาศสมัครงานบ้านเราแล้วเพลีย ชอบเอาเรื่อง เพศ อายุ หรือแม้กระทั่งสัญชาติ งานบางงานระบุว่าจะมีต้องมีคุณสมบัติเป็นลูกครึ่งอีกแหน่ะ อย่าว่าเป็นคุณสมบัติเลย เป็นข้อกีดกันสิทธิในการทำงานมากกว่า จริง ๆ ควรจะมองความรู้และประสบการณ์ที่มีในตัวบุคคลมากกว่านะ
พี่ 46 ปี มาเปลี่ยนงานช่วงโควิดเช่นกัน ทำงานอิสระ เรียนรู้พัฒนาตัวเอง เทคโนโลยีใหม่ๆ เสมอ รวม ฝึกใช้ไอแพด + AI ด้วย
อาจจะไปช้ากว่ารุ่นลูก หลาน แต่ป้าสู้ไม่ถอยคะ 😅😊
ขออนุญาตสอบถามช่องทางการเรียนรู้หน่อยค่ะ ส่วนไหนศึกษาจากทางไหนคะ มีเพจแนะนำไหมคะ@@kbinfinity5524
งานก่อสร้าง ก็รับจนอายุ60ยุน่ะ ตาม บ ก่อสร้างพวกช่าวต่างๆน่ะครับึ่าแรวก็เนอะนะ
หลักสูตรการศึกษาจากสถาบันอุดมศึกษาควรมีการยกระดับขึ้นโดยการเชิญผู้เชี่ยวชาญในสาขาต่างๆมาช่วยวิพากษ์หลักสูตรทุก 2 ปีเพื่อเพิ่มเติมและอัพเดทให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลงของสังคมและธุรกิจ... คณาจารย์เองก็ต้องศึกษาเพิ่มเติมให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลงเช่นเดียวกัน
อย่าจ้างคนที่เรียนไม่เก่งมาเป็นอาจารย์และควรให้ค่าตอบแทนที่สูงขึ้นเพื่อจูงใจให้คนเก่งสนใจมาเป็นบุคลากรด้านการศึกษาให้มากยิ่งขึ้นครับ
ยอมรับเลยว่าทุกวันนี้รู้ทางเดียวไม่ได้แล้ว นอกจากจะรู้เฉพาะทางของตัวเองต้องรู้ด้านอื่น ๆ เสริมด้วย เป็นมนุษย์เป็ดที่ยิ่งกว่าเป็ดอีก
ทักษาที่พูดมาทั่งหมด นายจ้างส่วนมากไม่ต้องการแค่ ภาษาอังกฤษครับ อย่างอื่นเขาไม่ต้องการ เขาต้องการแค่ รับสมัครแล้วทำงานได้เลย คุณเชื่อสิมีนคือโลกความจริง
Those who survive are not the strongest but are those willing to ride the waves of change.
ไม่ใช่การศึกษาไทยไม่ตรงเท่านั้นครับ
ยังเป็นปัญหาเรื่องปิดกั้นด้วย ทุกวันนี้จึงเกิดระบบการศึกษาแบบใหม่ที่ไม่ใช่ระบบมหาวิทยาลัยแบบเดิมแบบในประเทศไทยแล้ว
คนทุกวันนี้อยากเรียนอะไรคนเขาก็จะได้เรียนทันทีและไม่แพงไม่เสียเวลายืดเยื้อไม่เสียความรู้สึกกับฟูงไดโนเสาร์ที่แพร่พันธ์ุดักดานอีกด้วย อยากบอกว่าประเทศไทยฉิบหายเพราะพวกนี้
ในระบบการศึกษาทางออนไลน์จึงเกิดขึ้นอย่างชนิดก้าวกระโดดมาก ตรงข้ามกับระบบการศึกษามหาวิทยาลัยไทยที่ใกล้จะล่มสลาย ไม่เชื่อไปดูเลยครับ
การศึกษาไทยล้าหลัง เป็นการลงทุนที่เสียทั้งเงินและเวลา
เห็นด้วยค้วยครับ ทำงานห่วยแต่เงินเดือนสวัสดิการเยี่ยม ทั้งๆที่มีคนหลายล้านเดือดร้อนเพราะการทำงานของกระทรวงนี้ตั้งแต่วัยเด็ก
เนื้อหาดีมากๆครับ ขอบคุณครับ
สื่อที่มีคุณภาพและมาตรฐาน และพัฒนาก้าวไปเรื่อยๆ ขอบคุณมากนะคะ The Standard
ขอบคุณครับ
ขอบคุณมากๆครับ ❤
What a great show!! Hopefully, agencies like SCG can also get support from Thai government to help the workforce keep up with the new skills and remain competitive. Win win for all.
การกำหนดวันเกษียณการทำงาน ควรต้องเป็นความสมัครใจของแต่ละคนกำหนดด้วยตนเอง ถ้ายังแข็งแรง ทำงานไหวได้ประสิทธิภาพ ก็ไม่ควรมาบังคับให้คนเกษียณออกงานไปนั่งตบยุงเลี้ยงหลาน เพราะมันเป็นการทำให้สูญเสียแรงงานในระบบไป ดูที่อเมริกา เขาไม่กำหนดอายุเกษียณ ยังทำไหวมีประสิทธิภาพดีก็ทำต่อไป ประสิทธิภาพตกก็โดนไล่ออกไม่ว่าเด็กหรือผู้ใหญ่
เมื่อหมดแรงไม่อยากทำค่อยไปแจ้งขอรับเงินประกันสังคมที่ส่งให้รัฐคืนมาให้ใช้ ทุกเดือน จะได้มากหรือน้อยขึ้นอยู่กับตนเองทำ หักส่งเก็บไว้มากก็ได้มาก แต่ถ้าอายุไม่ถึง73ปีจะยังขอไม่ได้ ให้ไปขอเงินช่วยคนตกงานแทนชั่วคราวจนกว่าจะได้งานใหม่แทน
จริง ที่เยอรมนีก็เกษียณ 67 เป็นสังคมสูงวัย แต่บ้านเราสังคมสูงวัยยังไงให้ไปอยู่กับลูกหลานไวเกิน
7:00 จริงมากกกกก
ระบบจ้างงานเมืองไทยก็ไม่เอื้อ จ้างแบบ temp ก็ไม่ค่อยเห็น อายุมากก็ไม่รับกลัวเรื่องคนหัวแข็ง ทั้งที่ผู้ใหญ่ปรับตัวดีมีเยอะแยะ
ปัญหาเรื่อง "การปรับตัวได้ช้า" มันไม่ได้จำกัดแค่ "บางสาขา บางวิชา" ครับ แต่มันเป็นเรื่อง "ทัศนคติ" เลย ถ้าพูดถึงจะแก้อะไร ต้องเริ่มตั้งแต่อนุบาลกับประถมเลยครับ ม.ต้น เนี่ย เด็กต้องโฟกัสไปที่การหาตัวเองแทนที่จะเป็นเนื้อหาการเรียน เรียนจบแล้วก็จะได้ไปในทิศทางที่เหมาะสม
ในรุ่นผมนะ เด็กเก่งไปสายสามัญ เด็กไม่เก่งไปสายอาชีพ แค่นั้นเลย โคตร binary
จุดที่แย่กว่านั้นคือสมัยม.ปลาย เด็กเก่งจะมองไปทางหมอ วิศวะ อะไรก็ว่าไป ส่วนเด็กไม่เก่ง "ขอแค่มีมหาลัยให้เข้าก็พอ สายไหนก็ได้ ค่อยเปลี่ยนเอาทีหลัง"
ทั้งหมดทั้งมวล "ทัศนคติ" สำคัญที่สุดครับ
หนึ่งในสาเหตุคือทำอะไร แล้วต้องแคร์สายตาคนอื่น
@@SuanKasetPP ในสังคมปัจจุบันชื่อเสียง(reputation) สำคัญมากครับ เราเปลี่ยนไม่ได้ แต่เราสอนให้คนปรับตัวได้ ในขณะที่เราต้องแคร์สายตาคนอื่น เราก็ต้องสร้างความมั่นใจของตัวเองขึ้นมาด้วย มันเป็นเรื่องที่อธิบายยากครับ
ผู้สู้อายุที่มีแรงจะทำงานอยู่ แต่หางานยากก็เยอะ ต้องเพิ่มทักษะแต่ติดที่อายุจะมีใครสนใจบ้างไหม
อันนี้ภาครัฐต้องช่วยสนับสนุนครับ
Angel อ่านว่า แองเจล หรือเปล่าคะ ไม่ใช่แองเกิ้ล
ผมก็ว่างัน เคนน่าจะหมายถึง angel investor (แองเจิล/เจล)
ขณะที่ angle (แองเกิ้ล) แปลว่า มุม
ผู้สูงอายุฯให้ดูแลสภาพแวดล้อมของที่อยู่อาศัยส่วนผู้ว่างงานให้ไปเรียนหรือพัฒนาทักษะใหม่แค่นี้ประเทศไทยก็ดีขึ้นได้ครับ
ถ้าความรู้ของศิษย์ล้าหลัง ความรู้ของอาจารย์ยิ่งล้าหลังกว่า
กลายเป็นว่าสื่อดีๆ มาอยู่ใน youtube หมดแล้ว
ไปรับราชการสิครับ คีย์ข้ิอมูล งานเอกสารกระดาษ อยู่จนครบ 25 ปี มีเงินใช้ทั้งชาติ
อันนี้เจ็บจริงๆ
พ่อแม่หาหมอฟรีด้วย หายห่วง แต่เราทำงานเอกชน😅
อันนี้จริง ล่าสุดจะทำ Big data แต่ให้ย้ายจาก Excel ไปทำให้รูปเล่มเอกสาร ... คิดว่าไง 😂😂
😊😊❤
คุณก็พูดจริงไป
เราเป็นคนนึงที่จบคอมพิวเตอร์ธุรกิจ บังเอิญจังเลยนะคะ
ไม่เป็นไรครับพี่สู้ๆนะครับสิ่งมีชีวิตรที่อยู่รอดคือสิมีชีวิตที่ปรับตัวเท่านั้นครับ✌🏻
@@milsing3591 ขอบคุณนะคะ พี่ไม่ยอมแพ้อยู่แล้วค่ะ กำลังหางานที่เขาก็พร้อมจะให้โอกาสเราอยู่ ถึงจบคณะนี้แต่พี่ก็ทำงานหลายๆงานเก่งมากนะ 🙏🏻เพียงแต่พี่ไม่มีปริญญาพิสูจน์ตัวเองให้สำหรับคนที่เขาต้องการแค่นั้นเอง
ไปประกอบอาชีพตัวเองค่ะ มันได้อยู่❤ เก่งแบบเป็ด ส่วนอาชีพเชี่ยวชาญส่วนมากไปเป็นส่วนประกอบของธุรกิจคนอื่น
ล้าหลังครับ
จบปริญญาเอก วิทยาศาตร์ คณิตศาสตร์ ยังหางานไม่ได้เลยครับ ปล.เป็นนักเรีนนทุนตรีโทเอก
คุณจบ ป.เอก เหรอครับ
Turn to be inspiring performance line better than employee.
คอนเท้นมีประโยชน์ ต่อส่วนรวมเสมอ(เพิ่งรู้ว่ายังไม่ได้subscribแต่กดแล้ว)
ผู้หญิงพูด ตัวเองรอดแล้ว มั่นคง
มวยครับได้ใช้แน่นอน
บวกอย่างเดียว😂
คนที่มาพูด ใช้ Ai เป็นมั้ยก่อน สรุป อาชีพพูดนี่แหละ ดีถูกมั้ย
จริงคะ
ผู้หญิงพูดเอารอดตัวเองหรือเปล่า
ศาสตร์ทุกศาสตร์สำคัญหมดเเต่เราก็เเค่ปรับเปลี่ยนไปตามสมัย ไม่ใช่จะมาบอกอะไรล้าเกินไป
เติบโตยังไงก็ต้องก้าวไปด้วยกันคะ
กว่าจะจบก็จะ 30 ละ จะเอาเวลาเอาเงินจากไหนไปอัพสกิล
จบใหม่เงินเดือน 9000-12000 ค่าหอ+ค่าน้ำไฟ 5000 ค่ามือถือ 500 ค่ากินอยู่ 4500
นี่คือ หมดละนะเงินเดือน 555
Angel?
เนื้อหาดีมากและทำให้รู้ว่ามีทุนให้โอกาสเด็กๆ
มองย้อนประเทศไทย ผมพยายามศึกษาเกี่ยวกับAi คือด้วยความสนใจเอง ต้องใช้ความขวนขวายเอาเอง ไม่มีรัฐส่งเสริมใดๆทั้งสิ้น คือรัฐไทยห่วยมากเรื่องการศึกษานอกห้องเรียน แม้แต่ทักษะที่สำคัญต่อประเทศในอนาคต
🎉🎉🎉 มั่งมี ไร้หนี้ มัีงคั่งมัีนคง ด้วย NFT true utility 🎉🎉🎉
อ้าว...ไม่เพื่อรวยแร้ว?😂😂
ประเทศไทยต้องเปลี่ยนทัศนคติตรงนี้นะคะคือ เด็กจบมาใหม่ให้โอกาสพวกเขาคือป้อนงานให้พวกเขาใช้ตรรกะเดี๋ยวกันกับการผลักดันให้ลูกหลานตัวเองได้เล่าเรียนเสียเงินกู้หนี้ยืมสินมาเพื่อที่จะให้บุตรหลานได้เล่าเรียน จะเป็นตัวบ่งชี้จริงๆและสร้างความมั่นใจให้เด็กม.ปลายก่อนจะตัดสินใจสอบตาเปียกตาแฉะเข้ามหาวิทยาลัย ต้องสร้างแรงจูงใจที่เป็นไปได้และจะเกิดขึ่นจริงไม่ใช่ฝันแหละหวังเลื่อนลอยค่ะ บางทีเด็กๆที่เข้าเรียนต่อในมหาวิทยาลัยค่าเทอมแพงๆแต่ไม่รู้ว่าอนาคตจะได้งานหรือไม่ เพราะเด็กๆหลายๆคนไม่ได้มีเป้าหมายจริงๆว่าจะทำอะไรการเรียนในปทท.เหมือนทำเป็นประเพณีไปแล้วค่ะ
คุณเคนติดใช้คำว่าอืม ..
ไม่เปิดให้ลงทะเบียนเข้างานแล้วหรอคะ
เหนเพิ่งมาโปรโมทนึกว่าจะลงทะเบียนได้
มันมีหลายปัญหา1.ปัญหาการศึกษาที่ได้ตรงกับความต้องการ2.ปัญหาโครงสร้างที่มีการผูกขาดจนทำให้ไม่มีการพัฒนานวัตกรรม2.โครงสร้างค่าแรงที่ดูถูกคนทำงาน
ข้อ2หนักที่สุด การผูกขาดมันคือสะท้อนระบบประเทศ