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オーナー企業の場合、法人で利益を出して納税になると、所得税との二重課税になると思います。あと、将来の相続税負担もあります。できるだけ役員報酬で受け取り、社長個人で事業投資をするなどして節税がお勧めです。
役員賞与に関しては、改正の動きがあるんじやないですか？
役員報酬が毎月100万円で言うと法人1つだけからの収入よりも個人事業主とマイクロ法人と二刀流の方が手取りは多くなりそう
ありがとうございました
今1700万くらいに設定してますがちょうど快適なくらいですよー
役員報酬を除いて社員５～20人ぐらいで年間5千万～1億円ぐらい利益の出る会社の年棒をどれくらいにするのがお勧めかご教授ください。その段階で1200万では、頑張っている社員への還元が低くなってしまって離職やギスギスする感触も出てきます社長も100万じゃ面白くないでしょう。考え方の指針ください。
なんとなく疑問があったので横から失礼します。こちらの質問だとザックリとしすぎていて回答に困ると思いますよ。結局経営者が何をもって自分の給料や社員の給料や賞与を考えていくら出すか、に尽きると思います。「給料はそこまで高くないけど有事のために会社に貯めておきたいので我慢してね。その分福利厚生は充実させています」となっていればさほどギスギスした感じにもならないと思いますし。そもそも社員5人と20人だとモノによっては経営の仕方がだいぶ変わってきますしね。考え方は様々という前提でもう少しわかりやすい質問がよろしいかと。
カンペ読み上げチャンネル？笑
![เปิดใจ “ต้นหอม ศกุนตลา” หลังโดนพาดพิงธุรกิจที่เคยทำ และผลกระทบทำถูกปลดฟ้าผ่า! | แฉ 24 ต.ค.67 [2/3]](http://i.ytimg.com/vi/vCi5OIqlxaE/mqdefault.jpg)
オーナー企業の場合、法人で利益を出して納税になると、所得税との二重課税になると思います。あと、将来の相続税負担もあります。できるだけ役員報酬で受け取り、社長個人で事業投資をするなどして節税がお勧めです。
役員賞与に関しては、改正の動きがあるんじやないですか？
役員報酬が毎月100万円で言うと
法人1つだけからの収入よりも
個人事業主とマイクロ法人と二刀流の方が
手取りは多くなりそう
ありがとうございました
今1700万くらいに設定してますがちょうど快適なくらいですよー
役員報酬を除いて社員５～20人ぐらいで年間5千万～1億円ぐらい利益の出る会社の年棒をどれくらいにするのがお勧めかご教授ください。
その段階で1200万では、頑張っている社員への還元が低くなってしまって離職やギスギスする感触も出てきます
社長も100万じゃ面白くないでしょう。
考え方の指針ください。
なんとなく疑問があったので横から失礼します。
こちらの質問だとザックリとしすぎていて回答に困ると思いますよ。結局経営者が何をもって自分の給料や社員の給料や賞与を考えていくら出すか、に尽きると思います。
「給料はそこまで高くないけど有事のために会社に貯めておきたいので我慢してね。その分福利厚生は充実させています」
となっていればさほどギスギスした感じにもならないと思いますし。
そもそも社員5人と20人だとモノによっては経営の仕方がだいぶ変わってきますしね。
考え方は様々という前提でもう少しわかりやすい質問がよろしいかと。
カンペ読み上げチャンネル？笑