Tutorial sobre cómo liquidar correctamente contratos de trabajo en Colombia
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- เผยแพร่เมื่อ 12 ก.ย. 2024
- Resuelve tus inquietudes sobre la liquidación de contratos de trabajo con este tutorial.
El conferencista Luis Miguel Merino, abogado y consultor experto en derecho laboral, explicará 5 casos de liquidación de contrato, cada uno con sus respectivas variables y las sanciones que el empleador puede llegar a tener.
Temas a tratar:
- Contexto normativo
- Caso 1: Despido sin justa causa con contrato a término definido
- Caso 2: Despido sin justa causa con contrato a término indefinido
- Caso 3: Despido con justa causa
- Caso 4: Renuncia voluntaria
-Caso 5: Contrato por obra o labor
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Muchas gracias doctor,disfrute mucho de su ponencia feliz día gracias.
Se debe corregir el ejemplo No. 3 la liquidación de Alonso, el conferencista se equivoca en la formula de como calcular las vacaciones, no se divide por 360, se divide por 720, para liquidar la prima de servicios y las cesantías, no tuvo en cuenta el valor del auxilio de transporte, por tal razón los valores no corresponden a la realidad.
Excelente tutorial, muchas gracias !!!!!
SEGUN MIS CALCULOS EN LA LIQUIDACION DE CAROLINA NO CONICIDEN LOS VALORES SEGUN LAA FORMULAS QUE INDICAS O NOSE PORQUE LO ESTOY HACIENDO MAL
Igual creó que el tiene mal hecho los cálculos por que no me da los valores
Gracias.
En el ejemplo 3 no se incluyó el auxilio del transporte al momento de liquidar
sugerencia, poner fórmulas
No explican que agrupa el salario variable, (comisiones, bonificaciones, horas extras, dominicales y festivos???)
Buena una pregunta por favor mi hija trabajo 3 años 4 meses la tienen en el seguro social pero ya le van a cancelar el contrato laboral a ella le pagaban prima y cesantias ese tiempo la pregunta es como va a ser ella con la seguridad social m respondes por favor gracias
Se debe dar un preaviso? Cuántos días antes de la carta de retiro
Hola Luis Miguel, la señora del aseo de un edificio trabajaba 3 días a la semana y solo por 4 horas ....bajo un salario mínimo.... donde puede ella saber cuanto es su liquidación..? a donde puede ir para que la ayuden? Gracias.
cordial saludo ,
excelente explicación de la liquidación e indemnización y con ese programa de excel se ve mas ordenado , que bueno tenerlo . no existira un tutorial. gracias
Saludos Jose, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
1. El grupo de discusión donde nuestra comunidad contable puede realizar consultas, las cuales son resueltas entre los mismos colegas que pertenecen a dicho grupo. Si estás interesado en ser miembro, ingresa al siguiente enlace: facebook.com/groups/actualiceseOro/?source_id=88020452606
2. Ingresa a nuestro canal de TH-cam y accede a todos nuestros consultorios el cual abordan diferentes temáticas th-cam.com/channels/J_uPCWfBQY5WwusMDh-RrA.html?view_as=subscriber
3. Nuestros consultorios en vivo donde puedes realizar una pregunta y en muchas ocasiones son resueltas por los mismos conferencistas, aquí te compartimos los horarios: Lunes (Laboral) 2:00 p.m. y Jueves (Impuestos): 2:00 p.m. Este horario está sujeto a cambios por ocupaciones de los conferencistas.
Cordialmente,
Equipo Actualícese.
EL CASO NUMERO 5 ME GENERA UNA INQUIETUD , EL SEÑOR FABIAN TRABAJO DOS MESES Y SI ESOS DOS MESES CORRESPONDEN AL PERIODO DE PRUEBA
Saludos, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
1. El grupo de discusión donde nuestra comunidad contable puede realizar consultas, las cuales son resueltas entre los mismos colegas que pertenecen a dicho grupo. Si estás interesado en ser miembro, ingresa al siguiente enlace: facebook.com/groups/actualiceseOro/?source_id=88020452606
2. Ingresa a nuestro canal de TH-cam y accede a todos nuestros consultorios el cual abordan diferentes temáticas th-cam.com/channels/J_uPCWfBQY5WwusMDh-RrA.html?view_as=subscriber
3. Nuestros consultorios en vivo donde puedes realizar una pregunta y en muchas ocasiones son resueltas por los mismos conferencistas, aquí te compartimos los horarios: Lunes (Laboral) 2:00 p.m. y Jueves (Impuestos): 2:00 p.m. Este horario está sujeto a cambios por ocupaciones de los conferencistas.
Cordialmente,
Equipo Actualícese.
si el contrato es por obra y labor por valor de unsalario minimo legal vigente , tiene derecho a auxiliode cesantias
Excelente video
Excelente
Si el trabajador tiene un contrato a termino fijo y su salario es variable por concepto de comisiones que son prestacionanles, y es despedido sin justa causa, su indemnización debe calcularse con el promedio salarial ?
Buena tarde, que pasa si despiden el en peleado y aparte lo golpea
Excelente tutorial!
creo que aquí falto una explicación breve del salario variable, recordemos que hay trabajadores que ganan comisiones y también por horas extras
Así es explicar como se promedian esas comisiones, recargos y horas extras.
Un empleado con contrato laboral inferior a una año Ingresa a septiembre 1 a febrero 28/15 en diciembre 31-22 se va a despedir , hay que pagar indemnizacion? Y nunca se notifico la renovacion
Cómo se liquida a una persona que ya terminó su contrato por obra y labor a un año??
no entendí de donde sale los 11 días de vacaciones del primer caso .gracias
48.715 VISITAS Y NADIE DIJO NADA.... SOBRE LA EXPLICACION DE LAS VCACIONES DONDE EL DR . LUIS ANGEL MERINO EXPLICO MAL???
Doctor soy una mujer 58 años y tengo 23 años de laborar con una familia m quiero Retirar por motivo de salud será qué tengo derecho a indemnización algún derecho
Muy bueno el video pero Alonso tomaron mal la base liquidación
El ejercicio 2 (Carolina) me da un total de indemnización 17.641.025,64 que tendré mas?
Pregunta si una persona se liquida en febrero y tiene salario variable. Debo buscar los ingresos solo del los dos primeros meses del año actual o todos los demas ingresos asi sean del año anterior
A mi parecer creo que muchas empresas que tenían un contrato a obra labor se beneficiaron por esta crisis económica mundial que estamos pasando.
Buen día una pregunta mi cesantía en 6meses cuanto es del 2de sept hasta 2de marz
Buenas tardes.Por que la indemnización del ejemplo, no es$4.550.000.oo.Y lo que liquidan es 4.593.333.o (Hay un diferencia de $43.333.ooo, de donde salen)
tengo la misma duda!
Saludos, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos dos opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
1. El grupo de discusión donde nuestra comunidad contable puede realizar consultas, las cuales son resueltas entre los mismos colegas que pertenecen a dicho grupo. Si estás interesado en ser miembro, ingresa al siguiente enlace: facebook.com/groups/actualiceseOro/?source_id=88020452606
2. En actualicese.com/respuestas/ puedes encontrar una serie de opciones con las diferentes temáticas que abordamos y buscar ahí tu pregunta o en el buscador que tenemos disponible.
Cordialmente,
Equipo Actualícese.
@ Están teniendo en cuenta los días totales, contando los 31, y no los 30 días laborales, ahora que hice cuentas lo noté
Doctor dónde. Puedo comunicarme con usted
Cómo se debe reclamar la indemnización por renuncia forzada?
Excelente tutorial. Gracias .
Muy buenos días yo complete un año mi sueldo es de 1900000 cuanto me tienen quedar
tengo 33 años laborando y no me a liquidado nunca.. como liquirame..?
hola el 31 no se toca cierto.
si por un despido sin justa causa ,usted dice que me deben pagar una indenizacion por los meses que me faltaren para completar el contrato a termino fijo, la pregunta es deden pagar las prestaciones sociales de los meses no trabajados por el despido injustificado?
Saludos, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
1. El grupo de discusión donde nuestra comunidad contable puede realizar consultas, las cuales son resueltas entre los mismos colegas que pertenecen a dicho grupo. Si estás interesado en ser miembro, ingresa al siguiente enlace: facebook.com/groups/actualiceseOro/?source_id=88020452606
2. Ingresa a nuestro canal de TH-cam y accede a todo nuestro contenido en el cual abordamos diferentes temáticas th-cam.com/channels/J_uPCWfBQY5WwusMDh-RrA.html?view_as=subscriber
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Pregunta si acabaron el contrato sin haber terminado por librarse de gastos medicos de incapacidad hasta cuando puede demandarse pues estaba enferma la persona
Saludos Mary, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
1. El grupo de discusión donde nuestra comunidad contable puede realizar consultas, las cuales son resueltas entre los mismos colegas que pertenecen a dicho grupo. Si estás interesado en ser miembro, ingresa al siguiente enlace: facebook.com/groups/actualiceseOro/?source_id=88020452606
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Cordialmente,
Equipo Actualícese
Tengo una pregunta, si en un trabajo te pagan prima de Diciembre y mitad de año, cuando te liquiden por terminacion de contrato esa prima no entraria ahi la de servicios.
No entiendo. Explicame soy abogado
En el tercer ejercicio se debia sumar a la base del salario el auxilio de transporte y su total debia de ser la base para liquidar prima y cesantias, o pase por alto algo?
Saludos Daniel, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 4 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
1. El grupo de discusión donde nuestra comunidad contable puede realizar consultas, las cuales son resueltas entre los mismos colegas que pertenecen a dicho grupo. Si estás interesado en ser miembro, ingresa al siguiente enlace: facebook.com/groups/actualiceseOro/?source_id=88020452606
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buenos dias si el trabajador es venezolo sin documentos ,de que manera lo ampara la ley en asunto laboral con 3 años de servicio
Saludos Leidy, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Equipo Actualícese
¿Cual es la sentencia?
ESTA MAL LA INDEPNIZACION PORQUE LOS DIAS FALTANTES NO SON 106 SINO 105
Tengo una pregunta:
Si mi contrato finaliza el 31 de enero, el pago de mi nómina sería 30 días + 1 día ? Que en este caso es el día que labore o solo se cuenta los 30 días de enero normal y el 31 quedaría sin efecto en la liquidación de la nómina y prestaciones sociales ?
Saludos Juan, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Equipo Actualícese
tengo una duda, un contrato por obra labor tiene que tener definida la fecha de terminación del contrato desde el momento en que se firma dicho contrato? o simplemente te dicen obra labor sin fechas?
Saludos, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Sera que por favor pueden compartir la plantilla en excel!!
BUEN DIA, QUIERO SABER COMO SE LIQUIDA UNA NOMINA LA CUAL EN 18 AÑOS DE TRABAJO NO LE PAGARON SI NO EL SUELDO SOLO SIN NADA MAS NI AUXILIO DE TRANSPORTE Y FUE DESPEDIDO SIN JUSTA CAUSA Y TENIENDO EN CUENTA QUE CADA AÑO SOLO SUBIA SU SUELDO YA QUE NO LE DABAN NADA MAS
Saludos Liliana, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Buen día tengo contrato indefinido pero ahora quieren q firme renuncia para pasarme a obra labor, llevo tres años en la constructora
aludos Marysol, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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en la liquidación no se hace deduciones, como parafiscales, salud y pensión, quisiera saber
Saludos Jesus, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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buenas noches mi inquietud si soy prestador de servicio tengo que cumplir horarios y otras exigencias
Saludos Yaneth, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 4 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Buen dia, tengo una duda, se puede generar una terminacion de contrato por obra labor con justa causa, cuales serian los posibles escenarios? Gracias pro su respuesta.
Porqué calculaste las vacaciones de Alonso sobre 360... No se debe calcular vacaciones sobre 720?
Saludos Daniel, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Buenos días doctor luis tengo una pregunta. Las horas extras cuentan para la liquidación?
También quisiera saber si las horas extras cuentan para la liquidación
Cómo hago si no tengo un contrato,pero he laborado
Tienes un contrato realidad, un contrato verbal y surte los mismos efectos que uno escrito siempre que puedas demostrar la relación laboral
Bunas tardes, si yo estoy en un proceso para un puesto de trabajo, finalmente fui seleccionado, firmo contrato el día 29 de abril de 2021 en la mañana en donde me dicen que inicio labores el día 03 de mayo de 2021, resulta que el día 30 de abril recibo una llamada donde me dicen que por motivos de fuerza mayor se aplaza el ingreso a laborar, que si algo le están avisando, que le aconsejan que si se les presenta otra oportunidad que la aprovechen, que se puede hacer si ya hay un contrato firmado? muchas gracias por su colaboración.
Saludos Luz, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Equipo Actualícese
Si ya se firmó, se te debe ingresar al puesto o indemnizar segun el tiempo que debias haber laborado si era contrato a término fijo
cuando son contratados pos sindicatos tenemos todos esos derecho
Saludos, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 4 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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Este es un tutorial en donde en todos los ejercicios quedó algo mal realmente
Cuanto es mi liquidacion desde el2feb hasta 30 de oct salario 1460000 turnos de 12 horas
Saludos Yeinner, te informamos que por este medio no resolvemos este tipo de preguntas, sin embargo, te ofrecemos 3 opciones donde posiblemente podrás encontrar una respuesta a tu inquietud:
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considero que el ejemplo de Alonso está mal liquidado, ya que tomaste el salario base ($1.550.000) y no el salario total (S.B + auxilio de trasporte= $1.652.854), por ende, el resultado es erróneo.
Amimipattrona malikido Imedio con acciones ,millondociento
104 dias *46761= 4863144 no da como está en el video
Gracias