FMEA - Qu'est-ce qu'une entreprise adaptée ?

FM Logistic est engagé dans une politique qui perdure depuis 2009 avec la signature d’accords sur l’Insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés. Notre ambition est de « Créer des emplois pérennes pour des collaborateurs en situation de handicap, leur permettant de mettre en valeur ou de développer leurs compétences». FMEA, un réseau de filiales de FM Logistic France, s’inscrit dans la continuité de la politique sociale de l’entreprise en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.