Âm lượng clip của anh hơi nhỏ. Cũng như các ngành khác, để đạt được senior cần phải mạnh 2 trong 3 trụ chính sau đây: 1 là về tech 2 là về con người 3 là về business. Có những cái phải cần thời gian thấm nhuần cuộc sống mới hình thành được ( chủ yếu là trục con người và trục business). Đôi khi làm đúng quy trình, việc lại không chạy, vậy mới kì. Cho nên, không phải ai già cũng thành senior. Nhưng senior thì thường không trẻ.
Âm lượng clip của anh hơi nhỏ.
Cũng như các ngành khác, để đạt được senior cần phải mạnh 2 trong 3 trụ chính sau đây: 1 là về tech 2 là về con người 3 là về business.
Có những cái phải cần thời gian thấm nhuần cuộc sống mới hình thành được ( chủ yếu là trục con người và trục business). Đôi khi làm đúng quy trình, việc lại không chạy, vậy mới kì.
Cho nên, không phải ai già cũng thành senior. Nhưng senior thì thường không trẻ.
Cảm ơn vì những chia sẻ của anh ạ !
âm lượng clip của anh hơi nhỏ thì phải
Mình thấy vẫn bình thường như bao ngày