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확실히 머리도 좋아야하고 아무나 하는 일은 아니라 느껴집니다
일단 공부를 잘해야겠네요.
안녕하세요, 노무사는 꼭 개업이 아니더라도 업무의 자율성이 높다고 들었는데 사실인가요?전에 경리, 인사팀에서 일하면서 자율성이 많지 않고 위에서 정해진 답에 맞춰야하는 업무에 스트레스를 많이 받았어서, 일반회사 인사팀과 비교했을 때 노무법인은 어떤지 궁금합니다..
노무사 된다면 학벌이 중요할까요? 학벌이 낮으면 규모있는 컨설팅을 못한다라는 말이 있어서요 ㅠ
안녕하세요 !노무사가 할수있는 컨설팅 종류와 넓이 깊이는 무궁무진 하고, 컨설팅은 필요한 곳에 해결책을 제공하는 것이지 그 규모는 중요치 않습니다. 컨설팅을 떠나 노무사 일은 그 노무사의 업무능력이 월등하게 좋으면 언젠가 수임하게 되어있습니다. 걱정마세요 !!
노무사 업무별로 어떤 성격이 잘 맞는지 궁금합니다. 1. 사건2. 컨설팅3. 자문4. 산재 등등
이거 다뤄쥬세요
내가 궁금한게 댓글에 다 있는데 궁금한것만 답이 없네ㅜㅜ
확실히 머리도 좋아야하고 아무나 하는 일은 아니라 느껴집니다
일단 공부를 잘해야겠네요.
안녕하세요, 노무사는 꼭 개업이 아니더라도 업무의 자율성이 높다고 들었는데 사실인가요?전에 경리, 인사팀에서 일하면서 자율성이 많지 않고 위에서 정해진 답에 맞춰야하는 업무에 스트레스를 많이 받았어서, 일반회사 인사팀과 비교했을 때 노무법인은 어떤지 궁금합니다..
노무사 된다면 학벌이 중요할까요? 학벌이 낮으면 규모있는 컨설팅을 못한다라는 말이 있어서요 ㅠ
안녕하세요 !
노무사가 할수있는 컨설팅 종류와 넓이 깊이는 무궁무진 하고, 컨설팅은 필요한 곳에 해결책을 제공하는 것이지 그 규모는 중요치 않습니다.
컨설팅을 떠나 노무사 일은 그 노무사의 업무능력이 월등하게 좋으면 언젠가 수임하게 되어있습니다. 걱정마세요 !!
노무사 업무별로 어떤 성격이 잘 맞는지 궁금합니다.
1. 사건
2. 컨설팅
3. 자문
4. 산재 등등
이거 다뤄쥬세요
내가 궁금한게 댓글에 다 있는데 궁금한것만 답이 없네ㅜㅜ