Не делайте эти ошибки в системе оплаты труда продавцов, сборщиков, руководителей

[@lolalola9328]

Система оплата для репетиров в центре какая самая эффективная ?

[@AleksandrovMMKC]

Лучше, чтобы вы подробнее описали все функции, которые выполняет репетитор, и задачи самого центра, тогда будет проще посоветовать.
Пока пишу общие рекомендации, из каких точек контроля и KPI может состоять система оплаты труда репетиторов:
- отработанные часы,
- квалификация (какие темы на наком уровне может давать),
- пролонгация обучения,
- отзывы

[@myn7703]

Насчет каскадной системы 1% 1,5% 2% 2,5% не очень убедительно. Не прослеживается чёткая связь между сложностью и мотивацией.

[@AleksandrovMMKC]

Уточните вопрос. Вам кажется, что каскадная система работает, поэтому для Вас не убедительная связь между сложностью и мотивацией? Или ещё что-то?