Kariyer Serisi - Minto Piramiti Yöntemi İle Üst Düzey Yönetici İletişimi

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 15 ม.ค. 2025

ความคิดเห็น • 14

  • @mustafaemreselek
    @mustafaemreselek 11 หลายเดือนก่อน +2

    Kral bizi boş bırakma, çok seviyoruz 🕶

    • @alicisercan
      @alicisercan  11 หลายเดือนก่อน

      Tesekkurler , gelecek gelecek :) Vakit ayiricam

  • @SidikaTuncCandogan
    @SidikaTuncCandogan 11 หลายเดือนก่อน +1

    Cok faydalı bir video olmuş, videoların devamini bekliyoruz💪

    • @alicisercan
      @alicisercan  11 หลายเดือนก่อน

      Tesekkurler Sidika, bu sefer gelecek gibi umuyorum :)

  • @journeytobeone
    @journeytobeone 11 หลายเดือนก่อน +1

    very informative and well prepared!! thanks for the video

    • @alicisercan
      @alicisercan  11 หลายเดือนก่อน +1

      Thank you journeytobeone, please feel free to share your channel so people can also follow

  • @malici2002
    @malici2002 7 หลายเดือนก่อน +1

    😄

  • @burhan2277
    @burhan2277 11 หลายเดือนก่อน +1

    Iyi icerik, tesekkurler. Son ornek tamamlamis konuyu

    • @alicisercan
      @alicisercan  11 หลายเดือนก่อน

      Tesekkurler Burhan, umuyorum faydasi olmustur.

  • @abdurrahimturk
    @abdurrahimturk 10 หลายเดือนก่อน +1

    İş görüşmesinden çıkıp buraya gelmiş olmam 😃

    • @alicisercan
      @alicisercan  10 หลายเดือนก่อน

      Aburrahim super denk gelmis, oncelikle umarim senin icin hayirlisi olur. Chance favors the prepared mind. Sans yada tesaduf hazir olani bulur :) Umuyorum ki videonun faydasi olmustur. Yorumlarini bekliyorum. Haftaya yeni videoyu kacirma.

    • @abdurrahimturk
      @abdurrahimturk 10 หลายเดือนก่อน +1

      @@alicisercan Kendini ifade etmek ve ne istediğini karşıya anlatmak açısından çok yararlı oldu teşekkür ederim.Dediğiniz gibi artık yaptığın iş seni anlatmıyor maalesef yaptığın işi ifade etmen şart✌️

  • @dogs_cats1
    @dogs_cats1 11 หลายเดือนก่อน +1

    İşyerinde yöneticiye yalakalık yapmadığın sürece başladığın pozisyonda kalırsın,hatta o işyerinde kalma şansın fazlada yok

    • @alicisercan
      @alicisercan  11 หลายเดือนก่อน +1

      Merhabalar, dediginiz durum; konvansiyonel , pazar paylari sabit ve cok da inovasyona gerek duymayan islerde daha fazla rastlaniyordur diye dusunuyorum. Tabiri caizse devlet dairesine donmus isler denir ya.
      Fakat teknoloji firmalarinda kotu performansi yalakalik kisa bir sureligine ortebilir. O yuzden 'yalakalik' esasinda farkli spektrumlarda dusunulmesi gereken bir parametre bence.
      Bu arada 'yalakalik' tanimini Michael Watkons sirketteki politikaya paralel olmak seklinde konumluyor. Bununla da ilgili bir video yapacagim. Yorumunuz icin tesekkur ederim.