ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 28 มิ.ย. 2011
- La gerencia de la innovación es un tema fundamental para desarrollar nuevos procesos en las organizaciones, tendientes a mejorar la productividad y la competitividad, a través del trabajo en equipo, el respeto y el cambio en las estructuras gerenciales. Sobre este tema hablamos con el experto Simón Parisca durante los talleres de Managing Innovation realizados por Ruta N.
El proceso de sostenibilidad de la cultura de la innovación dentro de una organización requiere de dos escenarios: uno relacionado con los empleados y su contribución a la generación de ideas; y otro, que habla del cambio que debe generarse en las prácticas gerenciales.
La gestión de la innovación dentro de las compañías requiere de cambios fundamentales en la manera en la que los empresarios se relacionan con este tema. Según Simón Parisca, director general de la Asociación Civil Eureka de Venezuela, "el proceso de innovación se hace con el día a día y es una obligación de cada uno de los miembros de una organización, ya que todos podemos contribuir a ella a través de un proceso claro, sencillo y accesible para todos".
En el siguiente video, Parisca nos habla de algunos aspectos claves a tener en cuenta para la gestión eficaz de la innovación.
Me gustó el vídeo! El tema está explicado en forma breve y puntual. Actualmente estoy haciendo una maestría en gerencia de proyectos de investigación y desarrollo. Mi proyecto de grado tiene que ver con la gerencia de la innovación en las universidades, me gustaría saber si tienen bibliografía sobre este tema que puedan recomendarme para continuar con la investigación. Agradezco su ayuda!