Inti dari pak eko hari ini: -Gaperlu CV bagus" amat -Pengalaman kerja itu portofolio -Yang belum kerja tiru aja aplikasi yang ada -Buat project yg open source -"Kalau emang bagus, ya bagus"
oke 1. bikin akun linkedln 2. isi dengan penglaman kerja atau copy apps 3. opensource apps yang sudah di bikin 4. kerjakan apps dengan sepenuh hati dan arsitekturnya 5. maintenance apps tersebut 6. update ilmu 7. jangan malas
sesuai pengalaman saya yang baru kerja sebagai programmer (yang sebelumnya kerja sebagai finance) ,kita bisa bikin portfolio dari lowongan yang disediakan, misal ada ketentuan bikin API, nah bisa kita bikin API sesuai yang di inginkan, maka lama - kelaman bakalan jadi portfolio yang bagus.
insight yang sangat luar biasa untuk yang pertama kali pengen berkecimpung di dunia IT. tapi juga sangat bermanfaat untuk yang udah kerja, kadang insecure dengan portofolio terimakasih banyak kang eko
Nice info buat yg fresh grad. Teman2 yg masih fresh, fokus pada skill anda hingga menjadi specialist. Karena pengalaman pribadi saya, kerja ud belasan tahun sana sini, pindah kantor berkali kali karena dpt tawaran yg lebih baik dan bahasa pemrograman tergantung project yg diassign, tanpa mentor. Kondisi skrg architect ga jadi, programmer jg ga jadi. Bakal susah cari kerja, posisi apapun ga dpt walau lolos hingga tahap akhir. Saran saya, master your skills dan cari kantor yg bagus, hehehe... 😁
maksudnya specialist itu role kah? misalnya kalo kerjanya di bidang Web Development nih, pilih salah satu role kayak Back end Developer kemudian ilmu Back end nya diperdalam lagi, dari junior ke senior. atau gimana?
@@naimjr4157 ya bro. Specialist itu lo lebih dalam ilmunya. Ibaratnya kaya dokter. Khan ada dokter umum, ada dokter specialist gigi, THT, syaraf, dll. Begitu pula di IT
portofoliu ku cuma hasil ngikutin video tutorial yang ada di yutub, kadang suka ngerasa ga pede karena ngebuat itu bukan dari hasil ngerjain sendiri dari nol dan cuma bisa ngikutin orang aja.
Gpp kak... Yg penting paham basic nya aja.. bisa query, bisa crud, paham konsep oop sama syntax2 dasar.. di kantor biasanya udah ada framework sendiri.. ntar tinggal nyesuain aja.. saya udah belasan tahun jd programmer masih suka nyontek kok
gue baru semester 6 sih skrng .. alhamdulilah udh bisa buat project dan udh pernah bantu dosen garap project .. gue pengen bangt dapat salary jutaan .. gue mau naik hajiin orang tua gue .. doain gue semua .. gue cuman mau hajiin kedua orang tua gue ...
@@vlornz2719 ya alhamdulilah kemarin gue lolos pkm bro ..aplikasi parkir pke QR CODE .. lumyan lah dpt pendanaan..skrng lg garap skripsi ... Buat aplikasi percetakan sma joki skripsi temn angkatan hehe
mungkin kalo pindah role misal awalnya fe ke be, atau ke ui/ux atau sebaliknya, jatuhnya "belum pernah ada pengalaman dan harus bikin portfolio project". karena pekerjaan sebelumnya tidak bisa jadi porfolio
jadi intinya yang kita share itu aplikasi terbaik juga berarti, gk harus semua project dari awal sampe akhir. cuma kekhawatiran sy pribadi, sy sudah bekerja dibidang IT khususnya programmer selama kurang lebih 4 tahun. tapi ngerasa masih kurang karena susah sekali mau upgrade skill ditengah tuntutan kerjaan sm deadline.
Nah ini bahaya.. saya share dikit..menurut saya lingkungan yg bahaya buat programmer itu ada 3 : 1. Tipikal kantor yg udah nyaman sm kondisinya.. pokoknya konsep, framework dan bahasa pemrograman kita paling keren dan maju. 2. Kantor yg kekeluargaan sekali, tolong korbankan waktu, tenaga, pikiran, keluarga, hobi, pacar, game dan kesehatan anda demi keluarga ini. 3. Kantor yg projectnya super panjang.. Saran saya sih mending pindah aja.. dulu saya pernah kerjain project panjang.. pas selesai pengalaman saya saat itu ga cukup untuk jadi standar cari kerjaan baru.. saya harus nganggur 3 bulan untuk ngejar ketinggalan saya dan bikin portofolio, sampai rela nurunin standar gaji.. karena kalaupun saya bilang saya ngerti tapi saya ga punya experience ya sama aja bohong.. atas saya bilang upgrade skill itu gampang, tapi upgrade skill itu susah.. terutama saat kita ada di project atau lingkungan yg toxic.. kerja sampai jam 2 pagi tiap hari, trus masih harus upgrade skill.. paham pun kita belum tentu bisa implementasi.. saran saya sih cari tempat baru aja
Kang request dong kalo boleh workflow fullstack web developer gmna, misalnya pake tech stack MERN itu workflow antara frontend dan backend programmer nya gimana saat deploy ke prod. Kebetulan msih pemula sblumnya pakai PHP sama HTML, CSS, JS tanpa framework modern sprti skrg yg sudah banyak bertebaran.
Bapak, kalau misal pengalaman sekarang di PHP, ingin loncat ke pekerjaan yg basenya javascript, namun minim pengalaman di CV. Kira2 bagaimana ya mensiasatinya? Kebanyakan HR kalau pengalamannya gak relate gak dilanjut 😁
pengalaman kerja itu portfolio nah yg jd masalah junior programmer yg blm punya pengalaman kerja tp punya pngalaman buat web/app itu gmn? solusi dong. cape buatprojek boong2an mulu😂
pak eko punten mau tanya, kalo case nya saya sebelumnya menggunakan tech stack shopify terus mau daftar2 fullstack, bagaimana pandangan pak eko? apakah relate sm job yang requiermentnya nextjs, dsb? dan dari pandangan user bagaiamana tuh pak?
mungkin ada yang bisa bantu saya memberi arahan, solusi ataupun caci maki saya tdk masalah. beberapa tahun lalu saya belajar otodidak dari 0 kurang lebih 1thn saya belajar tak terarah belajar php,mysql,html,css sdh bisa bikin blog menggunakan php native dengan konsep oop , seterusnya saya sedikit belajar framework seperti Codeigniter terus belajar Laravel lanjut saya sedikit belajar javascript nodejs framework expressj, vuejs. mentok disini untuk belajar web terakhir saya belajar bahasa c dasar juga saya suka bahasa c,c++ tapi saya kurang referensi belajar untuk tahap selanjutnya, saya belajar dari channel kelas terbuka. skrg saya sdh berhenti belajar programming kurang lebih 1thn. sdh 3thn saya pengangguran umur saya memasuki 27thn terus menjadi beban keluarga :(
kak ak rata" hanya buat dr laravel yg nda ngeimplement test dan nda terlalu dlm complexitasnya apkh itu bisa di buat porto? krn full stack sempet ad porto flutter , angular, tpi kulitnya aja dan sesuai kbutuhan project saat itu apkh bisa d buat porto?
kalo portofolio project kantor gimana mas? mau diupload ke gitlab atau dipublish ke playstore takut disue sama company, tapi kalo ga diupload ga ada contoh konkritnya.
bang eko izin tanya, apakah bisa hasil belajar kita seperti sekarang saya sedang belajar Vue, lalu setelah selesai dan sudah selesai belajarnya saya upload ke github, apakah itu bisa di katakan juga sebagai portofolio yang open source via git ?
klo penjelasan mas eko itu yang open source yg saya pahami yg bisa dipakai orang lain sebagai library semacam itu. klo sebatas upload ke github mungkin terhitungnya portfolio pribadi aja.
kalo untuk yang udah pernah kerja, cara nunjukin bahwa kita pernah bikin blabla itu gimana ya? misal saya posisi backend, nah yang ditunjukinnya apa ya wkwkw
project tp di opensource itu mindset nya gmn ya gan, masalahnya kan aplikasi nya blm banyak walaupun bisa di tiru maksudnya kan itu udah kita buat cape2 tp project nya blm menghasilkan gt.
izin tanya pak, semisal kita bikin project tapi full niru dari tutor ytoutube , apakah seperti itu bisa dikatakan sebuah project yang telah kita buat ya?
Bener banget, CV tidak perlu menarik supaya di lirik sama rekruter perusahaan. Seperti yang pernah di sampaikan oleh salah satu influencer t*kt*k CV menarik itu cuma berlaku untuk bidang di luar tech saja teman-teman
Pak eko. Boleh request video tentang hal/ilmu lain yang harus dikuasai selain programing gak? Saya lagi kuliah TI tapi masih buta banget soal ilmu komputer kaya jaringan & hardware. Mungkin senior-senior lain ada yang bisa kasih saya masukan. Terima kasih🙏🙏🙏
QA : quality assurance.. ini yg ngetes aplikasi apa sudah sesuai dengan requirement (request user), apa ada eror atau bug.. penderitaannya adalah kalau programmer baru selesai padahal demo sebentar lg.. skill ketelitian dan kesabaran PM : Project Manager.. mengatur timeline, budget, human resources, dokumen2, nraktir, menghibur, diomelin.. penderitaannya adalah setiap ada project.. skill management, kesabaran, kesabaran, kesabaran dan pengendalian diri BA : Business Analyst.. dia yg menghubungkan user dgn programmer, menggali kebutuhan user dan membuat dokumentasi yg nanti dikasih ke programmer dan QA.. penderitaannya dibenci programmer diomelin user.. skill paham banyak proses bisnis System Analyst.. dia yg menentukan teknologi, konsep teknis kadang kalau rajin bikinin class dan database diagram.. penderitaannya sering menghandle lebih dari 1 project dan disuruh ngoding juga.. skill pengetahuan yg luas, paham kekurangan dan kelebihan dan umur yg panjang Selain itu ada juga technical writer, data scientist, database admin, UI designer, IT auditor dll.. tetep paling enak jadi cucunya bos
saya mau nanya pak. untuk portofolio fresh graduate itu yang penting bikin dulu aja portofolionya (bebas apa saja) atau mengikuti requirement dari perusahaan yang ingin kita lamar? misal di perusahaan itu lagi butuh bagian java programmer.
Bukannya kebalik ya mas? 😂 Kalo menurut saya si bikin (projek) apa aja dulu, karena kan kasusnya kita yg punya portofolio jadi kita yg nyesuain mau apply ke mana sesuai kemampuan & pengalaman kita
Saya ada pengalaman 5thn sebagai android developer. Saya masih sering bgt ditanya waktu interview sama user, selain kerjaan kantor sudah bikin projek apa? Jadi dilema mau jawab gmna
Mas, misal saya buat portfolio website nyontek websitenya Astra gitu (misal), trs saya open source kan, itu nanti bisa bermasalah kah dengan company ybs? Tlg infonya, saya baru belajar belum tau apa2 ttg dunia kerja programmer 😊 trima kasih
saya pernah membaca jobdesknya salah satu HR yaitu mereka biasanya mencari orang lewat stakoverflow, medium ,github, dan forum lainya ini untuk bidang ya programmer kalok bidang lain saya masih begitu kurang tahu
Saya udah pernah punya pengalaman magang sebagai programmer namun saya masih merasa skill saya sangat jauh dari senior dan teman saya lainnya. apakah tidak masalah kalo saya apply lagi sebagai programmer dengan skill yang tidak terlalu jago? jujur aja saya masih merasa sangatt tidak pede dengan skill saya sendiri :')
Mas Eko mau nanya, kalo misal sekarang kita dikantor itu bukan sebagai frontend dev tapi di divisi yang tetep ngoding (kerjaannya gado2 jadi bingung nyebut kerjaan kita apa), dan kedepan kalo misal pengen pindah jadi frontend dev itu gimana ya? Lebih baik buat/nyari projectan sendiri yang lebih spesifik ke frontend dev apa gimana? Dan jatuhnya jadi switch career kah kalau kaya gitu? Makasih
Inti dari pak eko hari ini:
-Gaperlu CV bagus" amat
-Pengalaman kerja itu portofolio
-Yang belum kerja tiru aja aplikasi yang ada
-Buat project yg open source
-"Kalau emang bagus, ya bagus"
kalo magang itu masuknya pengalaman kerja gak mas ?
@@ainxgans bisa mas, kalau versi saya dicantumin jobdesknya apa di tempat magangnya
oke
1. bikin akun linkedln
2. isi dengan penglaman kerja atau copy apps
3. opensource apps yang sudah di bikin
4. kerjakan apps dengan sepenuh hati dan arsitekturnya
5. maintenance apps tersebut
6. update ilmu
7. jangan malas
sesuai pengalaman saya yang baru kerja sebagai programmer (yang sebelumnya kerja sebagai finance) ,kita bisa bikin portfolio dari lowongan yang disediakan, misal ada ketentuan bikin API, nah bisa kita bikin API sesuai yang di inginkan, maka lama - kelaman bakalan jadi portfolio yang bagus.
Bah gimana ceritanya itu Bang dari finance ke programmer?
11:08 Programmer Zaman Now juga bisa disebut protofolio
insight yang sangat luar biasa untuk yang pertama kali pengen berkecimpung di dunia IT.
tapi juga sangat bermanfaat untuk yang udah kerja, kadang insecure dengan portofolio
terimakasih banyak kang eko
Makasih Pak Eko, sangat membantu bagi saya yg masih Mahasiswa Informatika.
Nice info buat yg fresh grad.
Teman2 yg masih fresh, fokus pada skill anda hingga menjadi specialist.
Karena pengalaman pribadi saya, kerja ud belasan tahun sana sini, pindah kantor berkali kali karena dpt tawaran yg lebih baik dan bahasa pemrograman tergantung project yg diassign, tanpa mentor.
Kondisi skrg architect ga jadi, programmer jg ga jadi.
Bakal susah cari kerja, posisi apapun ga dpt walau lolos hingga tahap akhir.
Saran saya, master your skills dan cari kantor yg bagus, hehehe... 😁
Ok pak, makasih pak info/pengalamannya.
maksudnya specialist itu role kah?
misalnya kalo kerjanya di bidang Web Development nih, pilih salah satu role kayak Back end Developer kemudian ilmu Back end nya diperdalam lagi, dari junior ke senior.
atau gimana?
@@naimjr4157 ya bro. Specialist itu lo lebih dalam ilmunya. Ibaratnya kaya dokter. Khan ada dokter umum, ada dokter specialist gigi, THT, syaraf, dll.
Begitu pula di IT
wkwk bener mas eko., aku dulu lamarr kerja pertama kali setelah fresh grad juga dari updatean linkedin yang aku download, dan ternyata juga diterima
ah curang kalaian ternyata begitu toh caranya :v
maksudnya gimana mas gapaham boleh dijelaskan lebih detail mas?
Makasih bang infonya😅
portofoliu ku cuma hasil ngikutin video tutorial yang ada di yutub, kadang suka ngerasa ga pede karena ngebuat itu bukan dari hasil ngerjain sendiri dari nol dan cuma bisa ngikutin orang aja.
Sama bro, seperti ngerasa curang gitu...
@@XoogleEccount setidaknya menambah ilmu bro👍
sama anjay
Amati, tiru, modifikasi bangg..
Gpp kak... Yg penting paham basic nya aja.. bisa query, bisa crud, paham konsep oop sama syntax2 dasar.. di kantor biasanya udah ada framework sendiri.. ntar tinggal nyesuain aja.. saya udah belasan tahun jd programmer masih suka nyontek kok
sangat tercerahkan setelah menonton video ini untuk saya yang seorang fresh graduate..
semangat terus bang.
gue baru semester 6 sih skrng .. alhamdulilah udh bisa buat project dan udh pernah bantu dosen garap project ..
gue pengen bangt dapat salary jutaan .. gue mau naik hajiin orang tua gue ..
doain gue semua .. gue cuman mau hajiin kedua orang tua gue ...
Amin
@@bryanjr1906 makasih bro ..
gimana bang sekarang?
Gimana bang?
@@vlornz2719 ya alhamdulilah kemarin gue lolos pkm bro ..aplikasi parkir pke QR CODE .. lumyan lah dpt pendanaan..skrng lg garap skripsi ... Buat aplikasi percetakan sma joki skripsi temn angkatan hehe
mantap pak eko, upload tiap hari gini.
Terima kasih mas. Telah mencerahkan saya yang dalam waktu dekat akan pindah tempat nguly hehe...
setuju 2:45, tapi kadang kreativitas seseorang ga ada yg bisa membatasi haha
mungkin kalo pindah role misal awalnya fe ke be, atau ke ui/ux atau sebaliknya, jatuhnya "belum pernah ada pengalaman dan harus bikin portfolio project". karena pekerjaan sebelumnya tidak bisa jadi porfolio
jadi intinya yang kita share itu aplikasi terbaik juga berarti, gk harus semua project dari awal sampe akhir. cuma kekhawatiran sy pribadi, sy sudah bekerja dibidang IT khususnya programmer selama kurang lebih 4 tahun. tapi ngerasa masih kurang karena susah sekali mau upgrade skill ditengah tuntutan kerjaan sm deadline.
@@brokolski gimana mksdnya bang?
@@brokolski si paling programmer lu bro
Nah ini bahaya.. saya share dikit..menurut saya lingkungan yg bahaya buat programmer itu ada 3 :
1. Tipikal kantor yg udah nyaman sm kondisinya.. pokoknya konsep, framework dan bahasa pemrograman kita paling keren dan maju.
2. Kantor yg kekeluargaan sekali, tolong korbankan waktu, tenaga, pikiran, keluarga, hobi, pacar, game dan kesehatan anda demi keluarga ini.
3. Kantor yg projectnya super panjang..
Saran saya sih mending pindah aja.. dulu saya pernah kerjain project panjang.. pas selesai pengalaman saya saat itu ga cukup untuk jadi standar cari kerjaan baru.. saya harus nganggur 3 bulan untuk ngejar ketinggalan saya dan bikin portofolio, sampai rela nurunin standar gaji.. karena kalaupun saya bilang saya ngerti tapi saya ga punya experience ya sama aja bohong.. atas saya bilang upgrade skill itu gampang, tapi upgrade skill itu susah.. terutama saat kita ada di project atau lingkungan yg toxic.. kerja sampai jam 2 pagi tiap hari, trus masih harus upgrade skill.. paham pun kita belum tentu bisa implementasi.. saran saya sih cari tempat baru aja
@@partokilla tq sarannya pak
@@takabaitshuka2577 anytime kak 😀
Thx kang eko, sy bnyak bljr dr chanel ini, semoga berkah dan sehat selalu.aamiim
Makasi mas eko, selalu terbaik
Terimakasih informasi ilmunya kak, sangat manfaat sekali
Kang request dong kalo boleh workflow fullstack web developer gmna, misalnya pake tech stack MERN itu workflow antara frontend dan backend programmer nya gimana saat deploy ke prod. Kebetulan msih pemula sblumnya pakai PHP sama HTML, CSS, JS tanpa framework modern sprti skrg yg sudah banyak bertebaran.
makasih om eko, biar gw usah bingung lg tiap mau pindah kerja bikin app dulu, ternyata pengalaman kita udh jadi portfolio buat kita sendiri 😊
terima kasih pak eko🙏 sangat mencerahkan saya yang belum kerja
4:30 tips yang baru ganti karier
Bener2 bermanfaat, thanks bang!!!
Terimakasih atas ilmunya
WPU Unpas berkata, "ATM = Amati Tiru Modifikasi"
Makasih banyak pak eko, sangat penting dan bermanfaat nih insight nya
Mantap pak Eko, video singkat kayak gini sangat bermanfaat juga. Jadi gk perlu corat-coret gitu
"mulai aja dulu, penyempurnaan berikutnya" 👍
nicee mas makasih ilmunya 👍🏻
terima kasih, mas Eko.
Menurut teman-teman PZN, apakah usia memiliki pengaruh atas diterima atau ditolaknya lamaran sebagai developer yang minim pengalaman?
Terimakasih sepuh pak eko 🙏
Bapak, kalau misal pengalaman sekarang di PHP, ingin loncat ke pekerjaan yg basenya javascript, namun minim pengalaman di CV. Kira2 bagaimana ya mensiasatinya? Kebanyakan HR kalau pengalamannya gak relate gak dilanjut 😁
terima kasih pak eko infonya
terimakasih insight nya pak eko, jadi lebih kebayang harus bikin apa buat portfolio berikutnya :D
tapi yang ngasih tau soal yang dibilang "mitos" oleh mas eko, itu adalah konten kreator yang merupakan HR kebanyakan.
mungkin ke pekerjaan IT, cukup CV ATS udah OK, gk usah desain berwarna/bagus
Wah terima kasih banyak kang eko..sehat terus kang 🙏
pengalaman kerja itu portfolio nah yg jd masalah junior programmer yg blm punya pengalaman kerja tp punya pngalaman buat web/app itu gmn? solusi dong. cape buatprojek boong2an mulu😂
ceritain cerita bapak dulu pertama kali kerja gimana kok bisa kerja disitu, soal nya tadi bapak bilang g pernah bikin portofolio
diajak temen
@@ProgrammerZamanNow gg
kekuatan dari dalam
@@ProgrammerZamanNow pgn punya temen juga
Cocok niih Penjelasanya.
Pak Eko ditunggu playlist flutter dev nya 😄
@@radhitiapratamaaaa bisa
Menurut saya kalo CV mau di lirik oleh tech recruit , bikin dua versi, yang satu backgroundnya putih, yang satu lagi backgroundnya hitam.. 😂
pak eko punten mau tanya, kalo case nya saya sebelumnya menggunakan tech stack shopify terus mau daftar2 fullstack, bagaimana pandangan pak eko? apakah relate sm job yang requiermentnya nextjs, dsb? dan dari pandangan user bagaiamana tuh pak?
mungkin ada yang bisa bantu saya
memberi arahan, solusi ataupun caci maki saya tdk masalah.
beberapa tahun lalu saya belajar otodidak dari 0 kurang lebih 1thn saya belajar tak terarah belajar php,mysql,html,css sdh bisa bikin blog menggunakan php native dengan konsep oop ,
seterusnya saya sedikit belajar framework seperti Codeigniter terus belajar Laravel
lanjut saya sedikit belajar javascript nodejs framework expressj, vuejs.
mentok disini untuk belajar web
terakhir saya belajar bahasa c dasar juga saya suka bahasa c,c++ tapi saya kurang referensi belajar untuk tahap selanjutnya, saya belajar dari channel kelas terbuka.
skrg saya sdh berhenti belajar programming kurang lebih 1thn.
sdh 3thn saya pengangguran umur saya memasuki 27thn terus menjadi beban keluarga :(
Jirr
daftar magang programmer di program msib sama kyk melamar kerja, saingannya banyak bgt😅.
Mas Eko, kapan nih ada sesi QnA plus live streaming di channel PZN?
Mantabs!
Makasih mas Eko sarannya..
singkat padat jelas mantap
kak ak rata" hanya buat dr laravel yg nda ngeimplement test dan nda terlalu dlm complexitasnya apkh itu bisa di buat porto?
krn full stack sempet ad porto flutter , angular, tpi kulitnya aja dan sesuai kbutuhan project saat itu apkh bisa d buat porto?
Kayaknya gak masalh kalaau di jadikan portfolio
ok saya ikutin mas eko
Project banyak bro, karena mintanya CI, Laravel, VueJs, Pusing
kalo portofolio project kantor gimana mas? mau diupload ke gitlab atau dipublish ke playstore takut disue sama company, tapi kalo ga diupload ga ada contoh konkritnya.
paling di pecat, hahaha
Jika sebelumnya bekerja bukan dibidang IT, terus ditempat kerja itu kita buatkan halaman webnya seperti profile company, dll.
Apakah itu portfolio?
Kak, bisa request video impala hadoop kah? Saya nyari yg indo dikit bgt yg bahas, kebanyakan full english semua.
bang eko izin tanya, apakah bisa hasil belajar kita seperti sekarang saya sedang belajar Vue, lalu setelah selesai dan sudah selesai belajarnya saya upload ke github, apakah itu bisa di katakan juga sebagai portofolio yang open source via git ?
klo penjelasan mas eko itu yang open source yg saya pahami yg bisa dipakai orang lain sebagai library semacam itu. klo sebatas upload ke github mungkin terhitungnya portfolio pribadi aja.
Setahu saya, termasuk open source, sepanjang aksesnya public dan udah bisa digunakan.
kalo untuk yang udah pernah kerja, cara nunjukin bahwa kita pernah bikin blabla itu gimana ya? misal saya posisi backend, nah yang ditunjukinnya apa ya wkwkw
pas interview, ceritakan pekerjaannya, dan yang dibikin di tempat kerjanya, demokan ketika test coding
Makasih mas 😁
Malah makin bingung, jarang bikin project open source tpi banyaknya project real gmana ya masa di open source kan?
udah saya jelasin, kalo udah kerjain proyek di kerjaan, ya itu portofolio nya, gak perlu buat lagi
makasi banyak bang
mas bahas apache spark dong
Tercerahkan.
Mas eko, mau nanyak yang kita buat open source code program nya ya?
Surat rekomendasi gimana tuh bang?
project tp di opensource itu mindset nya gmn ya gan, masalahnya kan aplikasi nya blm banyak walaupun bisa di tiru maksudnya kan itu udah kita buat cape2 tp project nya blm menghasilkan gt.
bikin aplikasi yg bagus itu patokannya apa aja ya ?
Di Formulatrix, CV harus bagus
5 menit pertama membuka pikiran.. wkwkw
izin tanya pak, semisal kita bikin project tapi full niru dari tutor ytoutube , apakah seperti itu bisa dikatakan sebuah project yang telah kita buat ya?
Bener banget, CV tidak perlu menarik supaya di lirik sama rekruter perusahaan. Seperti yang pernah di sampaikan oleh salah satu influencer t*kt*k
CV menarik itu cuma berlaku untuk bidang di luar tech saja teman-teman
Siap pak Manaher 🙌
kali ini setuju bro
Pak eko. Boleh request video tentang hal/ilmu lain yang harus dikuasai selain programing gak? Saya lagi kuliah TI tapi masih buta banget soal ilmu komputer kaya jaringan & hardware. Mungkin senior-senior lain ada yang bisa kasih saya masukan. Terima kasih🙏🙏🙏
bisa belajar jadi QA atau PM
@@palugada-dev boleh tau QA sama PM itu apa?
@@aldimaulana4387 Bantu jawab, kalau QA tuh Quality Assurance. Kalau PM belum tahu
@@aldimaulana4387 PM : Project Manager . cmiiw
QA : quality assurance.. ini yg ngetes aplikasi apa sudah sesuai dengan requirement (request user), apa ada eror atau bug.. penderitaannya adalah kalau programmer baru selesai padahal demo sebentar lg.. skill ketelitian dan kesabaran
PM : Project Manager.. mengatur timeline, budget, human resources, dokumen2, nraktir, menghibur, diomelin.. penderitaannya adalah setiap ada project.. skill management, kesabaran, kesabaran, kesabaran dan pengendalian diri
BA : Business Analyst.. dia yg menghubungkan user dgn programmer, menggali kebutuhan user dan membuat dokumentasi yg nanti dikasih ke programmer dan QA.. penderitaannya dibenci programmer diomelin user.. skill paham banyak proses bisnis
System Analyst.. dia yg menentukan teknologi, konsep teknis kadang kalau rajin bikinin class dan database diagram.. penderitaannya sering menghandle lebih dari 1 project dan disuruh ngoding juga.. skill pengetahuan yg luas, paham kekurangan dan kelebihan dan umur yg panjang
Selain itu ada juga technical writer, data scientist, database admin, UI designer, IT auditor dll.. tetep paling enak jadi cucunya bos
Makasih kang
Kalo tiru website dari hasil bljr kita di bootcamp atau kursus it boleh mas?
Project crud + unit testing juga sudah bagus
@@radhitiapratamaaaa tidak bisa
Mantap❤
Thanks om
Mas, bikin video dong tentang native vs flutter
saya mau nanya pak. untuk portofolio fresh graduate itu yang penting bikin dulu aja portofolionya (bebas apa saja) atau mengikuti requirement dari perusahaan yang ingin kita lamar? misal di perusahaan itu lagi butuh bagian java programmer.
kalau sudah ada tujuan PT yg di tuju ya bagusnya gitu buat projectnya
Bukannya kebalik ya mas? 😂 Kalo menurut saya si bikin (projek) apa aja dulu, karena kan kasusnya kita yg punya portofolio jadi kita yg nyesuain mau apply ke mana sesuai kemampuan & pengalaman kita
Buat aja dulu kak.. nanti tinggal nyesuain aja.. misal bikin pakai java nanti ngelamar yg lowongan java.. bikin pakai php nanti ngelamar yg php
kalo prestasi lomba web desain bisa dimasuk cv ga ya?
Saya ada pengalaman 5thn sebagai android developer. Saya masih sering bgt ditanya waktu interview sama user, selain kerjaan kantor sudah bikin projek apa? Jadi dilema mau jawab gmna
Tanya balik aja, emang disini kalo kerja disuruh proyekan diluar juga?
Mas, misal saya buat portfolio website nyontek websitenya Astra gitu (misal), trs saya open source kan, itu nanti bisa bermasalah kah dengan company ybs? Tlg infonya, saya baru belajar belum tau apa2 ttg dunia kerja programmer 😊 trima kasih
ya kalo cloning sih gak masalah, asal jangan source code prusahaan kamu opensource kan
mas apa ada niatan tutorial clean architecture?
up
up
Langsung ke studi kasus nya bang, disitu udah di jelasin clean kode
Boleh ni
Mas, kalau buat portfolio aplikasi instagram clone dgn stack MERN apakah sudah bisa apply jadi fullstack?
Sudah
kalo ga punya pengalam kerja dan nga kuliah gimana bang eko
Bang mau tanya kalau buat portofolio lewat github aja gpp ta?
Bang bahas program bahasa Ruby dong
saya pernah membaca jobdesknya salah satu HR yaitu mereka biasanya mencari orang lewat stakoverflow, medium ,github, dan forum lainya ini untuk bidang ya programmer kalok bidang lain saya masih begitu kurang tahu
Saya udah pernah punya pengalaman magang sebagai programmer namun saya masih merasa skill saya sangat jauh dari senior dan teman saya lainnya. apakah tidak masalah kalo saya apply lagi sebagai programmer dengan skill yang tidak terlalu jago? jujur aja saya masih merasa sangatt tidak pede dengan skill saya sendiri :')
bikin portofolio dulu kalo gitu
Bang saya umur 20 tahun mau belajar programmer terlambat nggak yah?saya ragu"
Pak, buat kelas bootcamp donk... Tapi jangan mahal2 😅
Bang Tutorial Jenkins dong
pengalaman kerjanya as400 itu bikin broken
makasih pa eko sangat membantu
Keren pak
Mas Eko mau nanya, kalo misal sekarang kita dikantor itu bukan sebagai frontend dev tapi di divisi yang tetep ngoding (kerjaannya gado2 jadi bingung nyebut kerjaan kita apa), dan kedepan kalo misal pengen pindah jadi frontend dev itu gimana ya? Lebih baik buat/nyari projectan sendiri yang lebih spesifik ke frontend dev apa gimana?
Dan jatuhnya jadi switch career kah kalau kaya gitu?
Makasih
iya, bisa bikin portofolio frontend dulu
buat web atau apps tapi fokusnya lebih ke tampilan web
Waahh sama mass
keren prtnyaannya ,👍🏽
Gelap banget mas Eko. Wkwk
Ada rencana adain giveaway kaos kah bang ? ✌️
Kerenn
Pak Eko, caranya melamar kerja di tempat pak Eko gimana? Share dong. Saya btuh kerja
udah ada halaman karir nya, tinggal submit aja kesana
@@ProgrammerZamanNow belum pak. Saya masih kuliah semester 6. Dan blum punya pengalaman sama sekali
@@sultanaditia3985 ya lulus aja dulu kalo gitu