【介護夜勤の闇】介護施設１６時間夜勤を徹底解説！
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- เผยแพร่เมื่อ 4 ส.ค. 2024
- 介護夜勤はきついなんてよく言われますが介護施設の１６時間夜勤はどんなものなのか、メリット・デメリットをふまえながら特養施設長が徹底解説していきます。
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0:00 オープニング
1:49 介護施設の16時間夜勤って？
5:32 夜勤中の仕事内容
8:20 16時間夜勤のデメリット
9:54 16時間夜勤のデメリット
13:13 エンディング
#介護 #介護福祉士 #介護士 #介護施設 #介護youtuber
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16時間夜勤の終わった後の外の眩しさ24時間テレビの終わる瞬間みたいに頭の中でサライが流れてきてやりきった😭とランナーのような高揚感が味わえる。
清々しくてたまりません！
確かに！！分かる(^^)
終わったあとはめちゃくちゃ清々しいですよね。
それはメリットですわw
夜勤に慣れすぎてたまに日勤続くと毎日毎日認知症の方の同じ話聞きすぎて辛くなる。夜勤の方がゆっくり出来て好き
慣れると意外とゆっくりできますよね😊
教えて下さってありがとうございます♪
わかる
私も夜勤の方が好きです！
日勤しんどい💦
そっかー認知症の方の対応が合わないんですね。私はおんなじこと何回も聞いたり話したり。とても面白いと思います。夜勤も嫌ではなかったけれど、体力持ちませんでした。過去形ですけど。グループホーム好きだなあ。まあ、仕事多すぎて結局ブラックですね。元々訪問上がりなので、訪問で楽しくやっています。１時間に5回も同じこと聞かれても、疲れない嫌じゃない。面白いなあ。
わかるWWW日勤は風呂介助で午前中死ぬ😂
特養勤務の介護士ですが以前働いていたグルホの夜勤は１６時〜10時までの夜勤で明けの翌日は休みになってました。
今の職場の私のいるフロア(従来型利用者25人)で21時〜７時までの夜勤者１人で明けの次の日は普通にシフトが組まれてたりします。私のいるフロアに夜専できてる職員さんはロング夜勤のほうが楽って言ってました。
夜専の方はロング夜勤の方が働きやすいですね！
夜専の方の目線も必要でした🙇♂️
初めまして。私は昨年８月で介護施設を退職しました。
私のいた施設は特養は3交代制でした。夜勤は3つのユニットを2人でしていました。が半年でグルホに変わりました。変わって2年くらいは楽しく仕事してたけど上司が変わってから少しずつ楽しめなくなってきました。夜勤入りや明け時間外で働いてました。明けから利用者さんの受診に行ったり付き添ったことがありました。
ケアマネや看護婦さんからのパワハラもありました。同僚からのパワハラもありました。
いろんなことがあって辞めました。
大変でしたね💦
パワハラもほんときついですよね😰
いい職場に巡り会えることを祈っています。
勤務時間は、
早番→7:00~16:00
責任番→7:30~16:30
遅番→9:30~18:30
11番→11:00~20:00
夜勤→16:00~翌9:00(休憩２時間)
です！
夜勤明けは次の日が休みです！
ユニット型なので夜勤は１人です！
勤務形態の種類が多いですね！！
1人夜勤辛いよね💦
小規模多機能で働いています。
夜勤は本来16時〜9時までですが明けの日に送迎が入っていたり朝風呂になっていたりすると昼まで残業になるのでとてもしんどいです😓
うわー💦しんどいですね。
身体には気を付けてくださいね。
今丁度明けの日です。16:30-9:30ですが16時には職場に着き、10:00頃まで残業が普通。22人ワンオペ有料です。
以前は病院勤務で夜勤も大変ですが、看護師も数人いて仮眠もしっかりありました。今のところは休憩１時間となってるが、15分を小分けにとるみたいな感じで実質なしですね。
なのでパソコン業務をババーっとやって、おむつも巻でやってどうにか横になれる時間を作るんですが、そんなときに限って コールや離床者が…😭 日勤と夜勤の組み合わせなんですが、昼と夜では入居者さん全然性格変わりますね…
明けで遊びに行くって聞くけどすごいな〜と思います。
夜勤お疲れさまでした！
そうなんですね💦なかなかハードで大変ですね。
やっぱ休憩取れないときついですよね！
体壊さないように気を付けてください。
明けで遊びに行くのはおすすめしません。（笑）
私の施設は基本は2労働夜勤ですが、来年度からは、1労働夜勤も併用したハイブリッド夜勤を提案しています。柔軟な働き方を提案して、採用していただけそうです。
すごいいい提案ですね😄
ハイブリッド型いいと思う！！
私は小規模多機能で
19時〜翌7時までの夜勤を月14〜15日勤務です。
ただする事をしてしまい後は利用者対応はしますが、落ち着いてる夜はゆっくり(勝手に)しています。
ゆっくり出来る時もありますが勤務が続くのが辛い時もあります
そうなんですね！
ただ14.15回は多いね💦
身体には気をつけて下さい^_^
デイとサ高住を兼ねている施設で昔に働いてました。シフト制でほぼ毎日の準夜勤していましたが、１５時に出勤して、夜中の0時に仕事終わる。それがほぼ毎日なんだけど、月に２回くらいは0時に終って、帰宅して、シャワー浴びて、寝るのがだいたい２時。そして、次の日早番（７時出勤）で、サ高住で朝食介助してから8:30くらいからデイで送迎業務からの風呂介助。しかも定時で帰れず17:30までの残業。もうやりたくないです。
めちゃハードですね💦
そんなのもうやりたくないですよね(-.-)
教えてくださってありがとうございます☺
夜勤やってますが、体に悪いのは承知です。食生活は、普段から腹6から8分目にしてます。病は睡眠と食事から。
えらい！！w
見習います！😊
８時間夜勤ですが、ワンオペ３５人です。８時間だと明けが休日扱いになるので、３連続夜勤とかザラですし、その明けの翌日も勤務になります。２４時間休める休日は月に１〜２日。もちろん定時上がりなんてほぼ無く、たいてい３〜４時間程度はサービス残業です。暇になる時間なんて無く、ずーっと動き続けてました。なにせ起床介助開始は４時ですから。なので確実に丸１日休める１６時間夜勤をうらやましく思ってました。
まぁ案の定１年で体壊して辞めましたけど😮💨
ワンオペ35人はやばい！
@@okadatadaomi
やっぱりそうですよね。ずっと障害者をやっていて、初めての高齢者施設だったので、そういうものかと思っていましたが。ホントきつかったです。
でも障害者のグルホの勤務もなかなかにエグかったですよ。
夜勤内容がヤバいと思います。コケたり、救急搬送、みとり。１人で責任。ナースでも何人かで見るらしいけど、介護は１人に責任がかかってくる。そこが介護自体ブラックだと思う。
私がいたところは想定業務時間8時間でそれを超えると超過勤務で無理無茶 人間関係が悪化したら断ってもいい条件出ていました。
うちも16時間夜勤です。ショートステイです
２時間休憩ですが日によってコールや体調不良利用者様の対応…２人夜勤ですが相棒によっても状況違うし。２連続夜勤とかだともう体力が持たない😅
ちなみに16:30から9:30までですほぼ残業あり
いやー大変ですね💦
やっぱり休憩はしっかり取れないですよね！💦
さらに16時間夜勤の連続夜勤ってのは破壊的にヤバいですねw
いつも本当にお疲れ様です。
本当にきつい時は転職を！w
以前の職場の話で申し訳ないのですが、ショートステイで16:30〜9:30勤務でした。
一人夜勤です。休憩なしです。
満床は24名なのでその日に当たるとやばいですね…
少ない日は十数名とかなので、トラブル無ければゆっくり夜食食べるくらいの時間はありましたね！
教えていただきありがとうございます😊
一人で24人見るのはなかなか大変ですね💦
平和な夜勤が続くことを祈ります✨
有料で16時間夜勤を月4回やってます。ワンオペなので休憩や仮眠はないです。暇な時にはピッチ枕元に置いて普通に寝てます笑 チャンネル登録させていただきました
そうなんですね(>_
自分は16～翌10時のワンオペ夜勤専従ですが、入り明け入り明け入り明けとか普通にあるし、人員基準とかの理由から宿泊最大9人のはずが11人宿泊してたり、明けの日の夕方にミーティング参加させられたりと。
ちなみに社員ではなくパートです
かなりハードじゃないですか？いろんな施設があるんですね💦(>__
やばっ！😨
お体大切にしてください！
千葉県Ｉ市の某施設では１６時～翌９時、Ｃ町の某施設は２２時～翌８時(明けは公休)。夜勤はどう形態がふさわしいんでしょうかね？
介護士には前者の16時間夜勤の方が人気ですね。 ただ体力面等考慮して後者の8時間夜勤の方がいいかもですね！
私の施設はサ高住に成りますが16時間夜勤に成ってます。
ワンオペ夜勤です。
ただ宿直1人出ますが基本18.00-21.00 朝は6.00-9.00施設の掃除朝食の配膳下膳のお手伝い頂いてます。
一応2時間仮眠時間に成りますがその日により利用者さんの体調により朝まで事務所行ったり来たりで仮眠時間1時間しかない場合ありです。ただ明け休みにサ責がシフト組んでくれて日勤と組み合わせで1ヶ月勤務組んでくれてます。日勤関係無くで有れば私は夜勤専従が良いのかなぁと!?まぁ定年まで数年なのでじっくり考えてみたいです。
16時間夜勤大変ですよね💦
お身体に気を付けて頑張ってください(^^)/
自分は１６時から朝の９時までです。グループホームの９人ですけど認知症なのでみんなリハビリパンツだし勝手にトイレ行くので見守るだけですね。後は利用者寝てくれれば静かな夜なので寝てはいられますね
グループホームは比較的そこまできつくはないですよね！
僕はグループホームに勤務していますが車椅子使用の利用者さん6人、ほぼ全介助の利用者さん７人、とてもグループホームとは思えません。
私がやっていたところも1人夜勤の16時間夜勤でしたね。厳密には16時間＋αですがね。
17時～9時なので、休憩が取れなくても仕方がない、という勤務形態です。
3ヶ月くらいやりましたが、夜勤明けも翌日の休日も、体調が戻らないのです。
それで、夜勤は外してもらうようお願いし、受け入れてもらいました。
他に宿直さんがおられたので、救急搬送の必要がある時は、対応してもらえました。
ただ、記録もたくさんあるので、休む暇がありませんでした。
排泄介助は、食後の3回が基本ですが、多い人はおやつ前後、夜間1～2回でしたね。
シフトをするのは、利用者様の1日の様子をすべて見られるのでいいのかもしれませんが、体力的にはつらいです。
もし夜勤をやるのであれば、夜勤専従の方が生活リズムを作りやすいかと思いました。
そうですよね。シフト制で夜勤もあるとなれば身体を壊してしまう可能性も結構ありますよね💦
しかも休憩も取れない感じだと本当に大変だと思います。
私は、ショートステイなんですが、16時間労働です。
それを2日間(8時間ずつ)になっており、休憩は1時間です。
16時から翌日9時までやってます
私の施設は3階建てなんですが1階、2階を職員1人3階を職員1人、職員2人で見てます
3階は大変な認知症の方がいます
なのであんまり仮眠が取れない状態です、、、
休憩は、利用者さんが落ち着いてからやっと一息つくような感じです。
でも、夜勤明けの時外出ると頑張ったな！！って思います！
私の夜勤勤務では、入り▶︎明け▶︎休みになってます
たまになんですが、入り▶︎明け▶︎入り▶︎明け▶︎休みってなる時があります💦
大変ですが、やりがいはあります✨
夜勤きついですよね😓
3フロアを2人はなかなかハードだと思いました💦
身体には気をつけて下さい。
サムネの鈴木福くん、いいですね
絵が上手いですね
マルマルモリモリ…
準夜勤と深夜勤に分かれてた施設はきつかった。早番7〜16時に終わって1度帰ってまた0〜9時まで深夜したり明けたその日？にまた0時から深夜だったり15時〜０時まで働いて次の日？遅番で10時出勤とかありました。前残業も結構あったり。
そんなところもあるんですね！激務すぎてビックリしました💦
ほんと大変でしたね… 教えてくださってありがとうございます！
@@okadatadaomi 時間あるけど通勤時間やご飯食べたりお風呂入ったりで寝る時間も仮眠みたいに3時間あればいい方でした。なぜかシフト表を持って帰ったり写真撮ってはダメでした。手書きで書き写さなければならず今思えば合法じゃないのかも🤫
いろいろ闇を感じるｗ
最近ちょっと見させて頂きました!!
自分の施設は17時30分から翌11時30分になります。
あきらかに人は疲弊している感じあります。
もっと自分自身を考えないといけないですよね😢
皆さん本当にお疲れ様です!!
ありがとうございます！
11時半までは長いですね。あんまり聞いたことないレベルです💦
もっと職員さんのことを考えてくれてる施設もたくさんあるので検討してみるのもいいのでは？
いつも本当にご苦労様です(^^)/
私は掛け持ちで16時間夜勤やってます。どちらも休憩はあるので楽なのかなと自分では思っています。
前はショート夜勤やってて
明けが休みだから正直身体が休まらなかった😢
なので、ロング夜勤はサイコーです。
確かにロング夜勤は終わったらゆっくりできていいですよね😊
教えて下さってありがとうございました！
初めまして。
自分が働いている施設は
16時間夜勤です。
多分、好き好きで別れると
思いますが
自分は16時間夜勤の方が
合っています。
きちんと休憩も取れるので
尚更かもです。
明けは10時には帰れるため
一日中、休みの気分です。
施設の人員配置、ソフト面への
取り組みと改善策を行う事で
夜勤の負担、休憩はしっかりと
保てます。
この取り組みが不可欠です。
職員が安心して働きやすい環境が
大事になります。
因みにユニット型の特養
12人の3ユニットです。
4階建てになります。
1階と4階は2ユニット
夜勤手当は1万円です。
自分も16時間夜勤ですかねー^_^
1万円は高いね！！
透析病院で夜勤やってますけど、死ぬ程楽ですwww日本一楽な場所だと思ってます。給与もそれなり休みも多いし最高。ほぼ疲れないんで明けは大体遊びに行ってます。
そうなんですか！めちゃいいですね(^^)/
数年前、従来型の特養で働いてましたが、1フロアに職員1人でした。
3階建ての施設で2階と3階が特養でした。
そうなんですね💦
それだとかなりハードですよね💦
教えて下さってありがとうございます！
知り合いで、特養で準夜勤体制で8時間を月4回やってる方がいます。最近だと、ちょっとずつ準夜勤体制の施設が増えてる感じがします。
準夜勤もありですね😆
ただ経営がぎりぎりの施設では難しそう💦
特養で16時間夜勤、次の日休みの条件でしたが実際人手不足で３０人１人夜勤。15:30〜翌日15:00の午後のオムツ交換をして夜勤者に申し送りをしてから退勤の２４時間仮眠無しでした。夜勤明け、翌日夜勤入りのシフトもあり、実際給料は手当、超過勤務が付いて良かったですが若い子達は寝落ちで事故報告が凄かったし、自分はトイレにも行かれないのでしょっちゅう膀胱炎。最後は腎盂腎炎、結石で入院、手術になり特養を辞めました。介護福祉士、胃瘻痰吸引資格、ケアマネージャーまで資格取得したのに自分が倒れてしまいました😂
コメントありがとうございます😊
衝撃の内容でビックリしました！めちゃくちゃ大変だったんですね💦
次はいい施設に巡り合えることを祈ってます！！
私はこれからですが、従来型の特養で、0時〜9時の9時間勤務です。
ちなみに、私は元警察官ですが、警察官は24時間勤務の3交代制勤務でした。あれも辛かったなあ。
警察も大変そうです💦
従来型の特養で働かれるんですね！
頑張って下さい！
ありがとうございます!!
私はおそらく再来月あたりから夜勤が入るようになると思いますが、夜勤時3人職員がいるので、勤務人数的には気が楽な感じがします。
でも頑張ります！！
老健ユニット型16時30分から9時まで20人をワンオペでやってます。仮眠は利用者さんのソファ枕、毛布持参コールがない日なんてないので休憩ない感じです
休憩ないのきついですね💦
身体に気をつけてください😭
見ていただいてありがとうございました！
皆さんの施設はどんな夜勤形態ですか？？😊
相談しながら運営したいので一部屋2名常駐でトラブルも協力して解決しましょうって感じで運営しています。利用者の数のが多くて職員をいじめてることも結構多く報告が入っているんです。
うちはがっつり介護というより障がい者の施設ですが15時〜9時の18時間勤務夜勤です。
明けの翌日日勤とか夜勤とかもザラですね、、、
休憩時間も決まってないです。
利用者さん落ち着いてる間に一息つくかなという感じですね。
コメントありがとうございます😊
いやーなかなか大変ですね💦 明けの次が日勤がザラって言うのはかなりしんどいと思います💦
無理せず、身体を大事にしてくださいね🙇♂️
うちの施設は16時間拘束、3時間休憩、待機5時間、利用者18名、食介3名、オムツ13名3回、自動体交ベッド導入、看護師と2人夜勤、NC一晩5回程度、手当10,000円は他施設を知らなかったけど「恵まれている？」と感じました。
コメントありがとうございます😊
めちゃくちゃ恵まれてると思います！
素晴らしい施設ですね😆
具体的に教えて下さってありがとうございました♪
これは恵まれてる
場所どこですか？
有料老人ホームで16時間勤務（16時から翌10時）の夜勤を月に平均3回程度で準夜勤（22時半から翌8時半✖︎２日分）の2人で毎日の夜勤を行ってます。どちらの休憩も2時間ずつ休憩はありますが、体力とメンタル面がすごい削られます😅うちの施設の夜間帯は巡視はほぼなく、排泄と眠剤服薬、起床介助がメインで眠りスキャンで長時間、離床になっていれば様子を見に行くスタイルで夜間帯は転倒や急変が何もなければ、自分のペースで出来たり言葉悪いですが 楽っちゃ楽です。大変なのは変わりないですが。
そうなんですね。体力、メンタルきついの分かります💦
でも眠りスキャンはすごくいいですね！
参考にさせていただきます♪
ケアハウスですが、一人夜勤で3ユニットを一人で見てます。(24人)
かなりきついですね。
8時間勤務ですが夜勤明けが休み扱いなので、休みも休みじゃない感じです。
それはキツイですね💦
身体に気をつけて下さい。
私は有料老人ホームで夜勤してますが、2名体制で16:00～09:00です。月7～9回あります。最近結構しんどくてやばいです。
しんどいですよね💦いつもご苦労様です。
月に7〜9回は多いですね😭
初めてメッセージさせて頂きます。
今の施設は30名満床の従来型特養です。ワンオペで、一応1時間半の休憩は引かれてますが、全員のオムツ交換や巡視、ナースコール対応、センサーマット対応、オムツ交換も拘縮のきつい方が大半で、介護拒否あり、重量級の人が大半、一応全フロアを見るフリー夜勤がいるけど、あてにはなりません。
それに、オムツ交換や体位交換の際にはベッド柵を外さずしないといけないという決まりがあり、体動の激しい人に対しては頭側と足元側の両方を上げるという対応をしており、これって普通なのかな?という違和感の中で、仕事をしていますが、そういう対応されてる施設って他にもあるんでしょうか?
オムツ交換のやり方で何か良いやり方があれば教えて頂きたいです。
よろしくお願いします。
コメントありがとうございます。
オムツや体位交換時の対応ですが、一般的ではないと思います💦 むしろベッドの頭側・足側を両方上げる方が身体拘束となる可能性があります。
ちなみになぜベット柵を外して介助してはいけないんでしょうか？
お忙しい中、返信頂きましてありがとうございます。
ベッド柵に関しても、Ｖ字にするのも転落防止らしいですが、私も介護施設で仕事を長くしていましたが、こういう対応は初めてです。それに、OJTの時に、配薬の業務の際放置され、誤薬をしてしまいました。
利用者さんは無事に戻って来てくれたのですが、介護職にかかわってから、初めてこんな大変なことを起こしてしまった事から、立ち直れなくて、薬に関わるのが不安で怖くて、勤務の朝になると、体調が悪くなってしまいます。
一人暮なので生活もあり、仕事をしないわけにはいかず…
派遣会社の担当者も体調が悪いなんて関係ないから出ろと言われています。
中途半端に16時間勤務でない場合、明けが半休になってしまい出勤日が増えますので、大変だけど休みがきっちりある方がいいです
確かにそうですね(^^)/
分かります！
グループホーム同じ施設で８時間から16時間に変わったんですが…
８時間で毎日施設にいるような勤務だったので家族ともすれ違いが多くなってしまい辞めようと思ってたら16時間に変更になって、夜勤の日は大変ですが、丸々休みの日があるのは、心にも体にも楽になりました！８時間の明け休みだけは今考えても地獄😅
夜勤8時間明け休みは地獄すか。8～16時間に勤務時間増えた的な話を書いてあるけど。前までは夜遅くに夜勤入りシフトもあったんで？
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前は夜勤０時からでした。
だから家を23時台に出て9時まで仕事して次の日はお昼から出勤でした。休んだ気がしない！寝て終わりのシフトでした
これだと自殺施設に変貌している。入院してくれって感じる。水分ﾄﾛﾐ調整やバイタル測定とか。できる限り動いてますけどね。
準夜勤、経験しましたけど。ホント、しんどかったです。メンタルおかしくなる。今はうちも、準夜が無くなり、夜勤のみになりました。
9日公休で夜勤6回だとまともな休みが月3回とかですからね。
17時間夜勤です。
最近しんどい…
ケアマネ受験資格と貯金のため、あと1年半は今の職場にいるつもりなんです
もう少しの辛抱…
大変ですね💦
ケアマネ合格応援してます(^^)
特養でショート夜勤をしていました。朝終わると翌日は早番が多いので、ほぼ毎日施設にいることになります。
ショート夜勤を月に9回入ると、その月の公休はすべて、夜勤終わりの日になってました。
その結果、ロング夜勤より身体が休めなくなり、体調不良になりました💦
人それぞれ合う合わないがありますけどね！
そうですよね。
確かにどっちがいいかは人によりそうです^_^
私は現在ユニットの特養22時から7時までのショート夜勤で働いています。休憩はありません。残業扱いで残業代が出ます。
今まで16時間夜勤で働いてたので身体は楽ですが明けが公休扱いなので毎日施設にいる感覚になります。
教えて下さってありがとうございます😊
16時間夜勤の方が意外とゆっくりできますよね！
それは、利用者さんに対する介護です、私が辞めたのは感染委員とかの役員業務が頭を悩ます原因でした。
そうなんですね！
大変でしたね💦
大阪の特養で夜勤３連続はやはりブラック化傾向にありますかね？
夜勤入り明け早出or遅出or夜勤入りなんてざらにありますし
有給休暇も断られます
休日出勤も普通にあります
人手不足で日勤が今月は３５日分足りません
不足を補おうとして休日出勤が発生してる状況です
１６時間夜勤で16時〜翌朝10時休憩２時間の18時間拘束されます。
普通にかなりヤバいレベルでブラックな施設だと思いますよ💦
悪く言うのは気が引けますが、そういった施設は淘汰されるべきだと思います。
自分の身体を大事にして、転職を考えた方がいいですね😭
@@okadatadaomi
地域密着型で少人数29床なので
あまり採算は取れません。
介護主任手当て・リーダー手当て込みでも
月給２３万円です
ボーナスは２０万円支給から手取りで１６万円です。
昇給制度・退職金なしですね
勤めて９年目になります
転職も視野に入れた方が良さそうですね！
私が働いてる特別養護老人ホームでは、夜勤は16:00~9:00の勤務ですが、２時間の休憩あります！
いいですね！！
羨ましい！(^^)
特養勤務時代は20時30分〜9時までの12時間30分。明けは休み扱い。別日で16時〜21時の調整勤務がありました。従来型は1フロア40人につき常勤1専属パート1の2人体制。ユニット型は1フロア4ユニットのうち2ユニットを1人で担当でした。休みは少なく感じるかもしれませんが月に3〜4回程度だったので体の負担は一般的な夜勤に比べ恵まれていたかもしれません。
そうなんですね(^^)/
でもやっぱ夜勤大変ですよね💦
教えてくださりありがとうございます！
ロング夜勤と話している方もいます。うちはショート夜勤ですぬ。
わたしはそもそもシフト制が体に合わないですね。😅
早番は眠たい。遅番は夜に1人なるので心細い。夜勤はやりません。
ロング夜勤って言うですね！？
シフト制はしんどいですよね…
分かる💦w
GH勤務20代後半介護福祉士です
うちの場合は16:45～9:45まで夜勤です
各フロアにユニットが1つずつあるので夜勤も各フロア1人です笑
個人的には行事やら月間書類の作成など諸々作業出来るので夜勤16時間で程よいですꉂ🤣
そうなんですね💦
確かに１６時間が程よくて自分も好きです(^^♪
基本、16〜10時だけど…
人手足らない時は11時上がりになったり
仕事終われず12時とかなっちゃう時あります。
前の職場では、明けでそのまま利用者＆家族連れで施設旅行行ってまた16時くらいまで働く、24時間勤務とかもありましたね…。
13時から会議で、そのまま夜勤入って11時明けとかね……
いやーキツイですね💦
身体にはお気をつけて下さいね。
自分の経験してきたグループホームは、概ね何処も入居者さん全て入床後はフロアのテレビは禁止なのがセオリーみないなものです。そこで夜勤者スマホも禁止ってなったらそれこそ苦行みたいなものです。法人のハウスルールもありますが、夜勤をこれから目指す方は、夜勤中のスマホの利用について面接面談時に確認されることをお勧めします。
排泄関係は夜勤者に完全一任しているようなグループホームは、この人このタイミングでパッド交換、または見送ろう、この入眠パターンだから体位交換は見送ろう、と言った判断ができるので、無駄な仕事減らして楽もできます。ただ、完全統一でパッド交換必須のところもあるので、入眠の妨げで無駄に入居者さんから怒られるなんてところもあります。
1番良いのは、他の夜勤者さんからの情報収集に徹することですね。
そうなんですね！
スマホ使えないのはキツいですね💦
その他、排泄関係なども法人によってあまりに違うので入職前に確認することが必要ですね！
そりゃスマホ確認なんてしちゃったら施設なんて建前上、ダメですって言うでしょうよ
みんな隠れて使ってますよねｗ
労基が騒がれる前、1週間で16時間夜勤を連続4回+遅出遅出やってましたよ。
時々鬱になりそうでしたが、今は考えられません。
ユニット特養でも1人夜勤16時間、慣れたらなんとかやれますよ。
週に１・2回の単発ならの話ですがね。
連続4回はやばいですね…
ショート夜勤してますが1日早出2日遅出3日夜勤4日夜勤(4日明けその晩もう一度入る5日公休(夜勤明け)6日夜勤7日公休(夜勤明け)8日遅出9日早出10日早出という勤務組まされます。
そのうち施設にコロされる気がします。
きついですね💦
殺される前に逃げましょう💦
ユニット型の特養で16時間夜勤してます。
まだ20代ですけど時々しんどくなります。元々朝方でしたし、休憩取れませんし。平和な時なら1時間から1時間半の仮眠を取ることはありますが。
それでも手当が10000あるのは捨て難いなーって思っています。
手当で10000万は大きいですね！！
私も17:00から9:00までの夜勤をやっています。
私の所のグループホームは、特殊で平屋の区切りがなく、夜勤は2人でやっていますが、時には休憩がなくなる時もあります。
入居者さんの徘徊や2人介助の方がいるので、大変です。特養かしています。
でも、夜勤が終われば、休みなので、頑張れています。16時間勤務でも私は良いかな。
１６時間夜勤もなれれば悪くないですよね☺
グループホームの特養化は難しい問題ですね💦
私は夜勤きつい時もあるけど嫌いじゃない。グルホで一人夜勤だけど人間関係でイライラしない。なにかあったら全部自分の責任だけど。何が最高って朝に皆働いてる時に一人だけ帰るあの解放感がたまらない。
日勤の方が辛いと思います。立ち上がりのある入居者を見ながら、コール対応しなければいけないことや時間が決められているので💧
夜勤はワンオペですが、やることは決まっているので先に出来ることはやっておいて、空いた時間で仮眠とってます。その日よって休憩時間２〜３時間くらいとれたりすることもあります。
そうですね！そういう場合もありますね(^^)/
ただ夜間ワンオペだと入居者の状態によっては全く休めない場合もあるんでその場合は大変かと思いました！
自分の施設は16時30分〜9時で、夜、夜、夜明、夜、夜、夜、明、という感じで明番が休み扱いです。毎日意識が飛びそうになりながら仕事しています。
んー。ちょっとブラックの匂いが💦
転職は考えてないんですか？
返信有難うございます。転職は自信が無いので無理ですね。字を間違えたり、平仮名を忘れたりしています。
働いている施設は、有料老人施設で入居者約90名2階〜6階にいます。それを夜勤3人で回しており、入居者1人3〜5回オムツ交換、トイレ誘導しています。手が回らないため4時前から起床介助をして、6時30分から食事介助をして、その後デイサービスの準備、誘導していきます。日勤は手伝いません。
仮眠は交代で2時30分取っています。
書類上は8時間休憩となっているせいか、夜間手当はありません。
なんで辞めないのか疑問でしかない
特養です。10時間夜勤、建前上、内２時間休憩となってます。2ユニットを１人でみるのですが、休憩は余り取れないですね💧
もちろん、明けは休み扱い、または、再び夜勤入り。
人手がなくて、17時入りで21時から夜勤やって7時から早番業務やって、9時半まで残業なんてこともやってたなあ💦つまり、夜勤やって残業6時間半の合計16時間半勤務。そして、明けは休み扱いで、翌日は早番みたいな💧
１人勤務で、早遅番も辛いけど、夜勤前後挟んでの残業も辛い。残業し過ぎて、自分史上、最高額の給料になったけど、結局、ストレスで食べるは飲むは、スリにあうはで、マイナスになったし💧顔が痙攣したり、心身もヤバかった💧
コメントありがとうございます😊
想像以上の激務でビックリしました。
身体を壊してしまわないか心配です💦
いい施設は意外とあるので転職をおすすめします😭
@@okadatadaomi あのひどい状態から、スタッフやっと入っても辞められるは、職場がコロナ、スタッフ一時帰国長引く等落ち着かなかったのですが、最近、やっと人数が落ち着いてきました。残業もだいぶ減りました。でも、早遅番はたまにありますが💧
疲れ過ぎると、転職する気力が出ないですよね。
施設にもよると思うけど
明けで利用者さんの受診があったりしたら残業
施設の行事とかあれば残業
普通に24時間以上いることなんかざらにあります
えー💦２４時間以上はヤバいですね💦
有料、ワンフロア20名、16時間夜勤です、しっかり明け休みとあります、以前特養のショートで8時間夜勤一回で3連続を、人が居なくて、月3から4回やった事がありました、いやぁ悲しかった、３日連続で夜勤の申し送りをしてると、辛い
でも、ほんとに夜勤する人入って来ないです、どうなる事やら
コメントありがとうございます😊
確かにずっと夜勤してると虚しくなりますゆね💦w
今がいい施設みたいで良かったです！
教えて下さってありがとうございました😊
私は有料老人ホーム60人を2人体制で18時から9時までです。
毎回夜勤が2連続であります
人がなければ3.4連続する時もありました。
夜勤入り→夜勤明け→明けの日に夜勤入り→夜勤明け→次の日日勤です。
必ず2連続の夜勤はヤバいですね💦
身体には気をつけて下さいね。
16時間夜勤やってます。
そして夜勤明け夜勤もありますし、夜勤明け遅番(10時〜)ありますがほんとに精神的、肉体的にきついです
明けの次が勤務はキツイですね😭
身体気をつけて下さいね。
前はグループホームでワンオペ夜勤で休憩時間もマトモに取れなかったけど（私がいた時は徘徊、頻尿の入居者さんばかりだった)今は老健勤務で夜勤は2人でよほどのことなければ確実に休憩とれるし自分で尿意があり起きてくる入居者さん以外はパット交換3時と起床の5時(あと就寝前)だし。
グループホームは人数が少ないから楽という考え（思い込み？)はやめていただきたい。
私はですが……9人のグループホームより、ワンフロア50人弱の老健のほうが楽。
実際グループホームの夜勤を3年間してきてその感想を発信してます。
どんなことにも例外はあります。
私、グループホームで夜勤をしていましたが、17時間でしたよ、しかも３ユニットで、当直の方はいたけど、完全に一人体制でした😅夜勤明けは家に帰って、お風呂に入ったらそのまま夜まで寝てました😣💦
そうなんですね💦
大変ですね😅
16時間夜勤やってる時に研修で「8時間夜勤は最高！」と講師が言ってると
「ふざけんなこの野郎！」ばりにツッコミ入れてる他施設職員がいたけど
あれはきっと8時間夜勤で働いてた職員なんだろうなと今8時間夜勤施設で
働いてる私は体で理解しました
シフトによっては20日ぐらい毎日施設にいるような時もあって病みます
8時間夜勤にも違った苦しみがあるんですね💦
勉強になりました！
同じく８時間夜勤で20日ぐらいはやってました。辞めるときも上司との話し合いがなかなか進まなくて大変でした。
そうなんですね💦どっちも大変なんですね…
夜勤最高。
明けは休み同然だし明けの昼ごはんは本当に美味しい。
ただ明けは足のにおいがヤバい。
わかります(^^)/
最高ですよね！
足ｗｗ
うちの施設は16時間夜勤です
そのうち夜勤できる職員がいないため、月の夜勤が9回です
オムツ交換はやく20人
朝の離床介助は12人
これお１人でやってます
メリットは、仕事のバリエーションがふえます
デメリットは、アクシデントがおきると、すべて１人で対応になるので大変です
いやーきついですね😰
身体には気をつけて下さい。
教えてくれてありがとうございました😊
自分はグループホームで日勤、夜勤両方やってます!夜勤は16時間全く仮眠とれずですが9人ていうのが大変ありがたいなと思ってます!ちなみに明けの次、休みじゃない場合も割とあるのですが全部休みになっちゃうと非正規の自分としては正直収入きついんで!(ただでさえいざ新しいスタッフが入社した時なんかは数万単位で収入削られたりするので)!9人の有り難みを実感しながら頑張ろうと思ってます!
9人のありがたみ！大事ですねw
身体に気をつけて頑張ってくださいね！
教えていただきありがとうございました😊
私は16時間勤務ですがMAX4人しか泊まれないので楽です🎉
ショート夜勤は身体が逆に休まらないです。夜勤の回数が多いほど、本当に毎日施設にいるシフトになってしまいます。ロングの方が拘束時間が長くてキツイけど私には合ってると思います。
分かります！
僕もロング派です^_^
1人夜勤で、17時～翌9時までです、22時間では遅番がいますが、22時～翌6時間では、1人です、夜勤が終わり、車の中では、サライが流れます。
いい曲！ww
大変だけど慣れると結構いけるよ！
確かに！
そーですね！
それは利用者次第でしょう
それもそうですね！
いやいや
グループホームはご利用者全員が認知症で夜間徘徊ある日なんて頻繁で拘束時間18時間でしたよ。
休憩なんぞあって無いようなものです。
しかもミーティングある日は夜勤明けで昼間で参加して帰る頃はクタクタです。
ホントに地獄の様なシフトです。
なんでこんなに大変な勤務を平気でやらせるのか?
疑問を疑問と感じさせない理屈を言われても納得いきません。
メリット言うてもその時だけで後々のデメリットの方が大きいです。
しっかり身体を壊して介護業界から離れましたよ。
施設は利用者次第です❗️
16時間のほうが、連続で勤務になっても翌日の夕方からなので、私としてはショート夜勤よりよっぽど楽だと思います、手が空いたときなとサプライズで窓掃除してますよ
確かにそういう感じ方もありますね！
介護ってキツすぎませんか？介護士の知人が2日連続の夜勤をやって休憩・仮眠無しでエナジードリンク飲みまくって乗り切ろうと思ったみたいですが、明け方にとうとうぶっ倒れてしまったようです。彼は半身麻痺になってしまいました。自分の体を犠牲にして、そこまでしてやらないといけないと思おうと大変ですね。
それは大変でしたね💦
んー。そこまでなる事例は聞いたことはないですね。
自分も障がい者支援施設勤続２５年目の還暦者ですが夜勤は、１６時間勤務です！腰を数年前に痛め腰痛との戦いです！
グループホームで週３の夜勤こなしてます。人数は少ないですが内容は濃いですよ。不穏に徘徊、弄便に暴言暴力、幻聴幻覚座る暇どころかといれにも行けず定期的に腎炎おこしてます。
週3ですか！かなりハードですね💦
身体に気をつけて下さいね！
教えていただきありがとうございました😊
16時間だと、夕食、朝食介助が入ります。翌日朝食介助はキツイです。食事介助の大変は服薬介助があるから、薬飲まない人がいると大変です❗️また職員によっては食事介助大変な利用者に入りたがらないのが実情です❗️
コメントありがとうございます😊
朝の食事介助眠くてめちゃきついですよね💦
16時間夜勤明けなら明けの次の日は必ず休みだけど、8時間夜勤だと明けは休み扱いなので明けの次の日は早番という所で働いてます。
8時間夜勤では睡眠障害患うくらい辛かったです。
そうなんですね💦
8時間夜勤にも別の苦しみがあるんですね。
身体に気をつけて下さい！コメントありがとうございました😊
明けの翌日は入りという地獄
明けの次の日に出勤にすると、明けが公休にならないらしいんだけど。
明けは休み扱いになりませんよ
暦日(午前0時から24時まで)が完全に労働から離れてないと休日にはなりません
８時間夜勤の方がきつく、体調戻りませんでした。
私は16時間次の日公休が良かったです。
ちなみに、10時間勤務（４勤3休）の、施設でも働きましたが年間153日だったので夜勤明け休みでしたが月７回夜勤あってもかなり楽でした。
介護員には10時間勤務が1番あっているような気がします。
10時間勤務いいですね^_^
身体にはお気をつけて下さい。
私にとっては明け=休みとして
プライベート充実派です。@月8から10夜勤
いいですね！
プライベート大事^_^
日勤が連続よりも17時から9時まで夜勤の方が1人で楽だよ
夜勤の午前中は色々できるし明けは爆睡して次の日は必ず休みなので良いよ😊
確かにそうですね(^^)/
１６時半から朝の１０時半までの夜勤施設で1人夜勤です！なので2時間休憩は有って無いような感じです
ですよね💦
グレーですよね…
本当に､休憩も仮眠もとれないという…😭💦それでいて、田舎だから安月給という…😣
私のは17:00からつぎの朝の10:00時までです
教えて下さってありがとうございます😊
ちなみに休憩は取れてますか？？
私の所は、有料老人ホームで利用者38名の利用者様がいて2人夜勤です。
時間は16時半から9時半までです。休憩は相手によって取れたり取れなかったり。
2日分働いてるのに、休みが日勤だけの職員より一日少ないです。
夜勤明け遅出も普通にあります。辞めたい。
いやーハードですね💦
明けで遅番はきつすぎます💦
身体を壊さないように気を付けてくださいね。
辞めるのもありだと思います。
16時間夜勤経験ありです。
今は21時から9時までの12時間夜勤で、小規模多機能型居宅介護なので最大お泊りは9人です。
夜勤→明け→休みとなります。
教えて下さってありがとうございます😊
12時間夜勤は結構珍しいですね！
夜勤→明け→休みならゆっくり休めますね！！
住宅型有料老人ホーム夜勤してます、最大9人を1人で介護してます。
看取りもありますが、比較的穏やかな夜が多いです。
17:30-8:30、休憩2時間入れての15時間勤務です。
病院の看護助手で早・日・遅勤務を1年4ヶ月した後、夜勤もある特養に移りました。
夜勤に負担が大きい施設なんで辞めようと考えてます。
夕方ラキソ…しんどいっす。
日勤だけの仕事にシフトしたいと考えてます。😊
夜勤大変ですよね💦
日勤帯だけありだと思います(^^)/
私はグループホームにて夜勤専従です。16時半から翌日午前10時です。休憩19時から20時という設定ですが、１番忙しい時間帯なので、私は記録締め、新規作成等が午前零時以降に1時間休憩します。朝8時半から9時に30分休憩がありますが、殆ど取らないです。取れないかな。1階2階ともに9名です。夜勤は1人です。2時間おきに巡回、排泄は4時間にパッドしている利用者は交換しています。便失禁していたら全部交換します。
その他の業務は薬のファイルを交換、翌日食事を冷凍庫から冷蔵庫に移します。掃除、洗濯もあります。正直キツいですが、両親の介護や自分の病院等で日中動けるように、夜勤しています。人手不足によりシフトも組めない状況です。夜勤明けの翌日も夜勤があります😣残業もありますよ。
かなりハードですね💦
ご両親の介護をしながら夜勤のお仕事はほんと大変だと思います。
身体にはお気をつけてください💦
うちの施設は夜勤16時間ですが早番・遅番・日勤があります。
なるほど！
ありがとうございます
明けが風呂日の日は18時間夜勤になる 明けの風呂はキツイ
それはキツイね💦
身体には気をつけてください。
特養のユニット館で、1人夜勤18時間です。17時30分〜11時30分で22年働いてます。😂
18時間拘束きついですねー😰
休憩はとれてますか？
コール対応で1時間の休憩も取れない。
明け勤もあるよ。
年末年始とか24時間テレビの日に夜勤すると自分以外も起きてる感じがあって好き
大変ですね💦
身体にはお気をつけてください。
24時間テレビ分かる^_^
16時間の夜勤明けに何かできるのは最初の一年ぐらい、明けで無理して行動していると確実に体がぶっ壊れていくのがわかる。
16時間夜勤は時間が多く使えると言っているがそれは間違いだと思います。明けで寝て起きた日は何かしようという気が全く起きないし、頑張って何かしようと睡眠時間削ると、具合が悪すぎてろくなパフォーマンスが出ない。明けは調子を取り戻すのに一日無駄にしている感覚があるし、夜勤入りは昼まで寝ないと夜勤中起きていられない。自分的には夜勤入りの調整が一番無駄に感じるかな。
まぁ確かにそうですよね💦
分かります。
きついかどうかは、施設の設備、利用者の夜勤の状態によりますね。😊
確かにそうですね！
職員が感染症罹患休みの場合、
夜勤入り、明け、夜勤入り、明け、夜勤入り、明けの３連続勤務がありましたね
そうだったんですね。
まぁそういった特殊なケースは致し方ないですね💦
私が相手してた認知５の人は、若い人はこき使って苦労させなければだめよと力説して、困っているといい顔してるわねざまあみろって感じの性格の人でした。
そういう人もいますよね💦
素人ですけど、夜間に三回も排泄介助というのは具体的に何をするのでしょうか？
夜間に3回はしないんじゃないかな？
主にオムツ交換のことです！
夜勤からそのまま引き続き日勤して24時間勤務とかザラにあります😢
人手不足ヤバいです
いやーやばいですね💦
身体に気をつけて下さい！
１人夜勤で１８時間休憩ナシです。
休憩時間なんて与えられてません。
休憩ナシの２時間分は残業とも扱われない。
当然仮眠なんてできません。
エグいですね💦
それじゃ18時間夜勤ですよね💦
いい職場を探しましょ！