[이직 2편] 무서운 이직의 세계, 거짓말로 강제 퇴사…? /14F
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- เผยแพร่เมื่อ 1 ก.ค. 2024
- 이직만 하면 끝이라고? 지구는 둥그니까~ 자꾸 걸어 나가면~ 결국 다 만나는 세상…^^
현 직장에서 잘해야 이직도 잘한다! 건강하고 좋은 이직 방법 2편!
#이직 #회사 #직장
00:00 미리보기
00:20 직장인들의 이직 횟수
01:56 무서운 평판 조회?
05:07 퇴사 사유는 뭐라고…
06:49 최종면접 탈락자의 미래는?
08:06 이직 많이해도 괜찮을까?
11:00 이직하는 이들에게…
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![[이직 1편] 이직의 정석? 돈, 연차, 경력… 어떻게 해야 잘한 이직일까? /14F](http://i.ytimg.com/vi/nnAV--JmUbE/mqdefault.jpg)
![[TH] VCT Pacific Stage 2 - Week 3 Day 3 // DFM vs PRX | DRX vs TLN](http://i.ytimg.com/vi/il3Twexat3A/mqdefault.jpg)
평판조회 정말 없어져야 함.. 사람과의 이해 관계로 형성된 조직에서 각각의 니즈를 다 맞추고 이성적으로 평가를 해야하는데 정치적으로 평가하는 경우가 다분.
그걸 왜 평판조회로함 면접왜함 상대에대한 신뢰가 없고 능력이없어 물어봤다는걸 증명,
소개팅하고 전남친 전여친한테 전화한꼴아닌가
재혼하기전 재혼상대한테 직접물어보지
전상대 잘했냐고 물어본꼴
존나 공감됩니다ㅠㅠ
뒷조사해서 면접때 갈구는 인간들도 있고ㅠㅠ
뒷조사 오지게하네ㅋㅋ 평판조회하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한가ㅋㅋ?
평판조회 없어져야됨..
뒷조사 오지게하네ㅋㅋ 평판조회하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한가ㅋㅋ?
하아...근데 블랙기업에서 일하는 입장에서는 어떻게 해야 하냐고요 ㅠㅠ 정 일이 안맞아서 이직하는 경우면... 진짜 블랙기업은 사람 부품으로밖에 취급 안함
뒷조사 오지게하네ㅋㅋ 평판조회하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한가ㅋㅋ?
이직에 도움되는 말씀 감사합니당
세밀하게 평가하는 지표를 왜 정성적이며 주관적으로 수집하죠?ㅋㅋㅋ 헤드헌터님 말포장 ㄴㄴ
이직 시리즈 계속 나왔으면 좋겠어요!
아직 퇴사 의사도 안 밝혔는데 평판조회 하면 소문 다 나고 회사 생활 ㅈ되게 하는거라고 봅니다. 특히 직원들 입퇴사 잦은 ㅈ소에서는 좋게 얘기 안 합니다. 평판조회를 안 하더라도 수습기간에 평가하면 되는데 굳이 필요한지도 의문입니다
간보는거임ㅋㅋ
애초부터 채용할 마음도 없었고 면접불려서 근황체크후 전직장한테 연락해서 정보공유함ㅋㅋ
평판조회 뒷조사 오지게 하네 평판조회하는 인간들은 일상생활 가능한가 평판조회도 엄연히 취업방해금지법과 개인정보보호법인데 대단하다ㅋㅋ
퇴사이유 솔직히이야기하든 어쩌든 듣는사람이 중요한거같습니다~
레퍼런스 체크 후보자 동의 없이 하면 불법인데. 잡을 방법이 없어서 하는건데 저걸 한다고 대놓고 얘기하네 ㅋㅋㅋㅋㅋ
그러게요
해봐야 쓸때없는것
3:23 평판조회가 사람이 좋다 나쁘다 평가하는 게 아니라면서 들어보면 좋다 나쁘다를 평가하는 거 맞는데?
뒷조사 오지게하네ㅋㅋ 평판조회하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한가ㅋㅋ?
퇴사 ...진짜 ....말하기 어렵지....
이직사유가 크게 3가지
1.돈 2.워라밸 3.근무지 일텐데
이직사유 질문에 솔직히 말해도 되나요?
사실 면접용 대답으로 커리어향상 이런거 말해도 본질은 3가지인거 모두 알텐데...
신입으로 현 직장 재직중인데 레퍼런스 콜 오면은 진짜 어떡하나요.... 당연히 거짓말 치고 면접보러 간거일텐데 말이에요 하
솔직히 레퍼런스 체크 진짜 있는건 이해가 안된다 이게 있으면 평생 취직 못할수도 있는거잖아 ㅋㅋ 왜 남을 뒤에서 지들끼리 체크를 하는지
간보는거임ㅋㅋ
애초부터 채용할 마음도 없었고 면접불려서 근황체크후 전직장한테 연락해서 정보공유함ㅋㅋ
평판조회 뒷조사 오지게 하네 평판조회하는 인간들은 일상생활 가능한가 평판조회도 엄연히 취업방해금지법과 개인정보보호법인데 대단하다ㅋㅋ
뒷조사 오지게하네ㅋㅋ 평판조회하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한가ㅋㅋ?
당연하다고 방치하면 큰일나는게 하나 늘었네요
너도나도 평판물어보고 더 심화되면 끼리끼리 블랙리스트 쭈루룩 만들어 두겠네요
자본주의 사회엔 양심터진게 기본이니 이미 하고있는건가?
평판조회로 이직 성공한 적 있음… ㅎ
평판 중요하져..
이해가 가긴함. 가장 그 사람에 대해 알기 쉬운 방법일테니까.
평소에 연락 주고받지않았던 부하직원이 갑자시 문자를 날렸다
별 그지같은게 있네