Herkes Lider Olabilir mi? I Yönetici veya Lider Olmak I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #12

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 25 พ.ค. 2024
  • Herkes Lider Olabilir mi?
    Yönder Okulları Ana Sponsorluğunda ve Armada Otel İstanbul'un Katkılarıyla
    Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #12
    Yönetici Kavramı, Klasik Yöneticilik ve Liderlik
    Herkes Lider Olabilir mi?
    Yeniliklere Yönelmede Yönetici ve Lider Farkı
    Görevini Aldığı Gibi Bırakmak, Aynı Çizgide Bırakma veya İleriye Götürme
    Toplam Kalite Yönetimi Uygulaması Üzerinden Değişim Örneği. Ne Değişecek Ne Değişmeyecek?
    Boşanma Örneği. Çocuk Nelerin Değişip Nelerin Değişmediğine Dair Bilgilendirilmeli
    Yıllık İznini Yakan Yöneticiler
    Yönetici Hedef Belirler Lider İse Vizyon Belirler
    Prodüksiyon: Kolaj Film
    Yönetmen / Editör: Sami Öztürk
    Kurgu/Grafik: Taha Bayramoğlu
    Kamera: Deniz Göçmen, Saffet Çeven
    Korkutarak Yönetmek I Siftah I Bunker Taktiği I Saddam Bandı I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #1
    • Korkutarak Yönetmek I ...
    Muğlak Kayıplar I Kayıp Öncesi Kavgalar I Ekspatlar I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #2
    • Muğlak Kayıplar I Kay...
    Sınır Koymak I Ülkelerin Sınırları I İlişkilerde Sınırlar I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #3
    • Sınır Koymak I Ülkeler...
    Doktorlar ve Din Adamları Tutarlı Olmak Zorunda mı? I Çift Uçlu Hipotezler I Ad Hoc I Bir Şeyler #4
    • Doktorlar ve Din Adaml...
    Çocuklara İsim Koyarken Nelere Dikkat Edilmeli? I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #5
    • Çocuklara İsim Koyarke...
    Neyi Nasıl Söylüyoruz? I Üslup I Lisan-ı Münasip I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #6
    • Neyi Nasıl Söylüyoruz?...
    Kültür Milliyetçiliği I Yaratılış I Dilde Züppelik I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #7
    • Kültür Milliyetçiliği ...
    Kirpi Mesafesi I Sosyal İlişkilerde Mesafeler Nasıl Olmalı? I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #8
    • Kirpi Mesafesi I Sosya...
    Dile Nasıl Zarar Veriliyor? I Bazı Telaffuz Hataları I Eski TRT I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #9
    • Dile Nasıl Zarar Veril...
    Oyuncakları Neden Severiz? I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #10
    • Oyuncakları Neden Seve...
    İlişkilerde Bağımlı ya da Bağlı Olma I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #11
    • İlişkilerde Bağımlı ya...
    #üstündökmen #birseylertv #liderlik #yöneticilik #iletisim

ความคิดเห็น • 38

  • @BirSeylerTV
    @BirSeylerTV  หลายเดือนก่อน +6

    DİĞER ŞEYLER
    🍀
    Korkutarak Yönetmek I Siftah I Bunker Taktiği I Saddam Bandı I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #1
    th-cam.com/video/VSyeZ6flWdg/w-d-xo.htmlsi=8HdUBQ_AD2sy58g1
    Muğlak Kayıplar I Kayıp Öncesi Kavgalar I Ekspatlar I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #2
    th-cam.com/video/Tgfhoqhn8XU/w-d-xo.htmlsi=7RQtUUVFnrnZQlWO
    Sınır Koymak I Ülkelerin Sınırları I İlişkilerde Sınırlar I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #3
    th-cam.com/video/TCFCi5o4haE/w-d-xo.htmlsi=mb10tdR0-oYYD4pI
    Doktorlar ve Din Adamları Tutarlı Olmak Zorunda mı? I Çift Uçlu Hipotezler I Ad Hoc I Bir Şeyler #4
    th-cam.com/video/KrufeY_6sMc/w-d-xo.htmlsi=mBM2Jz_TKR1k9sKt
    Çocuklara İsim Koyarken Nelere Dikkat Edilmeli? I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #5
    th-cam.com/video/zrPfMcP-W5Q/w-d-xo.htmlsi=cQbFTVnMThMZjGr_
    Neyi Nasıl Söylüyoruz? I Üslup I Lisan-ı Münasip I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #6
    th-cam.com/video/bghW8_AlWfE/w-d-xo.htmlsi=UtZLdK5C0xmZ1DOq
    Kültür Milliyetçiliği I Yaratılış I Dilde Züppelik I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #7
    th-cam.com/video/EU7TBmycguI/w-d-xo.htmlsi=xyw-JmX2w2-IKlrG
    Kirpi Mesafesi I Sosyal İlişkilerde Mesafeler Nasıl Olmalı? I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #8
    th-cam.com/video/-lkSa3gaEhE/w-d-xo.htmlsi=_FcGqoQsgdoCvyEw
    Dile Nasıl Zarar Veriliyor? I Bazı Telaffuz Hataları I Eski TRT I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #9
    th-cam.com/video/NTnd10T-_zU/w-d-xo.html
    Oyuncakları Neden Severiz? I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #10
    th-cam.com/video/3AN-IcTbWTg/w-d-xo.htmlsi=7XHM1_iS-PFy2SiH
    İlişkilerde Bağımlı ya da Bağlı Olma I Üstün Dökmen'den Bir Şeyler #11
    th-cam.com/video/TSpmXReBgU8/w-d-xo.htmlsi=ph0N2cbvWrgn3jUf

  • @ferideyazanparast9349
    @ferideyazanparast9349 หลายเดือนก่อน +13

    Her ağzı olanın dırdır konuştuğu şu zamanda, akıl alabileceğimiz değerli insanların da hala var olduğunu bilmek insana huzur veriyor. Kanalınızı yeni keşfettim ve çok severek takip ediyorum. Iyi ki girişmişsiniz bu işe 👏👏 var olun 🌺

  • @mustafacansenturk1678
    @mustafacansenturk1678 หลายเดือนก่อน +6

    Altın değerinde bir sohbet. Kişisel ve jenerasyonel gelişime katkınız büyük. Teşekkürler🙏.

  • @Nananay979
    @Nananay979 หลายเดือนก่อน +3

    Hocam geç de olsa kamera karşısında tekrar değerli bilgi ve yorumlarınızı paylaştığınızı görmek beni çok mutlu etti.
    Teşekkürlerimi sunar sağlıklı uzun ömürler dilerim.
    Esen kalın.🙏🏻

  • @Kader-br4fy
    @Kader-br4fy หลายเดือนก่อน +4

    İlk gençlik yillarımda trt'de"küçük şeyler" programını heyecanla zevkle izlediğim belki de hayatımdaki ilk tanıdığım psikologsunuz. Jenerik muziğindeki bir cumle hala aklimdadır '' Üstüne dökmeden anlatıyor'' 😊
    İletişim çatışmaları ve empati ilk okudugum psikoloji kitabıdır. Empati yapabilen biri olamamaktan korktuğum zamanlardı. Ahaha şu an geldigim noktada empati becerimi dizginleyebilmeye uğrasıyorum. Fazla empati de kişinin kendine zarar vermesiymiş meğer.
    İyi ki varsınızz.
    Şimdi yazinca bir de şu anki her manadaki bilgi birikimimle okumaya karar verdim. Heyecanla açtim kitabı😊

  • @melahatunluozturk8996
    @melahatunluozturk8996 หลายเดือนก่อน +6

    Teşekkürler hocam 🎉

  • @edaalkan7148
    @edaalkan7148 หลายเดือนก่อน +4

    Güzel bir sohbetti teşekkürler

  • @goktugokalpyldz
    @goktugokalpyldz วันที่ผ่านมา

    İyi ki varsınız 🎉

  • @mervevrem7133
    @mervevrem7133 หลายเดือนก่อน +3

    Yönetici hedef gösterir;lider vizyon yaratır👏🏻

    • @BirSeylerTV
      @BirSeylerTV  หลายเดือนก่อน

      ♥️

    • @gurkan.aktemur
      @gurkan.aktemur หลายเดือนก่อน

      Yönetici hedef göstermiyor lider vizyoner değil maalesef 😭

  • @sevgidogan4250
    @sevgidogan4250 หลายเดือนก่อน +3

    Hocam gene harikaydınız💖💖

  • @huseyintombul4116
    @huseyintombul4116 หลายเดือนก่อน +4

    Emekleriniz için çok teşekkürler.Muazzam🙏🏻

  • @sefikakaya478
    @sefikakaya478 หลายเดือนก่อน +3

    Hocam, çok güzel! Emeğinize ve gönlünüze sağlık. Teşekkür ederim.

  • @gurkan.aktemur
    @gurkan.aktemur หลายเดือนก่อน +1

    Yani işin özü lider ile yönetici aynı kişi olmayabilir lider olan yönetme kapasitesine sahip olmayabilir günümüzde lider olup hiç birşey yönetilmiyor (-muş) gibi yapıldığının güzel bir örneği 😊 ağzına sağlık hocam

  • @kezbanbalc1306
    @kezbanbalc1306 หลายเดือนก่อน +2

  • @ernazaltundagcakr4180
    @ernazaltundagcakr4180 หลายเดือนก่อน +3

    Çok çok güzel videolar çok teşekkürler hocam iyi ki varsınız 🧿🧿🧿

  • @user-wk6yj7pb2z
    @user-wk6yj7pb2z หลายเดือนก่อน +2

    Sevgiler 🎉

  • @denizay137
    @denizay137 หลายเดือนก่อน +1

    👍🍀

  • @ahmetkarabas1903
    @ahmetkarabas1903 หลายเดือนก่อน +3

    👍👏

  • @gulkilic4244
    @gulkilic4244 หลายเดือนก่อน +1

    Sizi cok ozlemistik hocam.Lgs ye girecek ogrenciler icin de video cekebilir misiniz?

  • @AzadeRoza
    @AzadeRoza 29 วันที่ผ่านมา

    💯❣️

  • @nuralkan5394
    @nuralkan5394 หลายเดือนก่อน +2

    Üstün hocamııız

  • @sorgitsin4045
    @sorgitsin4045 หลายเดือนก่อน +1

    ❤❤❤

  • @AzadeRoza
    @AzadeRoza 29 วันที่ผ่านมา

    💯❣️