Lyam Petit sa a neau etre une puissance économique je préfere etre dans un pays comme la france ou les besoins de chaques individus sont assurés par l'état....
C'est trop peu ... C'est autant important pour la mère que le père d'être auprès de son enfants à sa naissance ! Et le père à aussi son rôle à jouer, il doit aussi être la pour sa femme et la soutenir après cette épreuve qui dure même après l'accouchement. L'homme doit avoir autant de droit que le femmes concernant les enfants. L'égalité homme et femme ça concerne aussi ce point là.
@@beinji4885 Et ? Il n'y a pas seulement ça dans tout ce qu'on doit faire pour un bébé donc ce n'est pas un argument valables. Et pas toutes les femmes donne le sein à leurs bébés donc un homme peut très bien faire ce travail là, comme le font déjà les père seul.
@@beinji4885 Donc tu ne voudrais pas que ton compagnon/ta compagne te soutienne dans ce moment-là ? Ce n'est pas parce qu'il/qu'elle n'allaite pas qu'il/elle ne doit pas avoir de congés ni un rôle dans cette épreuve... Et je rajouterais, qu'en plus d'être un soutien pour la mère, ce congé peut aussi bénéficier à la relation entre l'enfant et le couple. Je n'irais pas jusqu'à rendre ce congé obligatoire (on ne va imposer à un père ou à une mère une chose dont il/elle n'a pas envie) mais je trouve important de changer les mentalités et d'offrir une plus grande opportunité de passer du temps en famille (car l'arrivée d'un enfant est toujours un grand chamboulement), peu importe le sexe.
Sans compter cette différence de durée du congé maternité cause des inégalités aux travails entre homme et femme ... Bref chacun devrait avoir pareil ça arrangerait bien des choses...
@@beinji4885 Rasure moi, t'es au courant quand même que des bébé ne prennent jamais le sein ?? Née prématuré des bébé sont nourrir autrement, la mère trop faible physique ne peux pas non plus donner le sien, des bébé avec des problèmes de succion à prendre le sieb ne prennent pas le sein mais bien le biberon avec du lait maternel pomper par la mère ou d'autres mères.
@@xia2830 C'est vrai et il y a aussi des femmes qui font le choix de ne pas allaiter et ça ne pose pas de problème les enfants grandissent en bonne santé
Au Québec... nous avons jusqu'à 52 semaines de congé maternité payées, transférable au père à tout moment. En plus des 5 semaines prévues pour le père..payées..
Je suis sur le point d'être papa en Suède et ça n'a rien à voir avec ce qui est décrit, c'est bien mieux d'ailleurs, les parents se partagent 480 de congé paternité qu'ils peuvent se partager comme ils veulent (payé à 80%ish). Chacun des parents a une période obligatoire à prendre dessus (1 mois je crois). Les jours de congés parentaux peuvent être utilisé sur une période allant jusqu'à 12 ans (y'a des situations plus précises détaillant de quel manière...je vais pas tout mettre dans un commentaire). Je suis pas dans le détail mais brut devrait fouiller un peu plus.
en effet mais je pense qu’il serait compliquer de regarder cette vidéo en version longue avec une musique horriblement répétitive et une animation aussi pauvre ;x
@@cesar6401 civilisés ? C'est bizarre c'est dans ces mêmes pays qu'on laisse crever des vieux dans des maisons de retraite. Tu as juste mémoriser ce qu'on t'a appris à l'école il y en a ils vont pas à l'école par contre on leur a transmis des valeurs morales
Vidéo intéressante qui m'a enfin un peu éclairée sur les problèmes des hommes dans le monde que je ne voyais pas jusqu'ici - mais incomplète quand même je trouve.
Dede Duterter tu te rends compte de ce que tu dis ?? Effectivement c’est vraiment bien que les gens prennent conscience de ce problème qui est très difficile à vivre pour énormément de papa mais tu sais ce que vie une femme dans notre société ?? C’est juste honteux de dire que les hommes sont des victimes et les femmes les monstres. Pour que l’égalité homme-femme avance, il faut que chaque sexe prennent conscience des problèmes de l’autre pour avancer.
@@chucknorris3502 personne n’a dit que les femmes étaient les monstres. mais là c très intéressant, mtn tu peux te rendre compte de ce que les hommes vivent au quotidiens. être considéré comme on monstre, et pourtant ça n’indigne personne, et quand on inverse les rôles ça pleure
Non mais en fait aux États-unis il n'y a quasiment aucun droit pour les pauvres. Mais généralement si t'arrives à atteindre déjà le bac+3 t'aura généralement un salaire bien plus correct qu'en France et aussi du fait qu'il y a moins de taxe et de cotisations tu auras plus d'argent de côté. Mais oui leur système niveau protection des salariés est merdique.
C’est au Québec, pas au Canada au complet. Le 3 semaines est la loi qu’il y avait AVANT le Régime d’assurance Parentale. Le 1 an n’appartient pas à la femme, même si c’est souvent elle qui décide de le prendre au complet. Le congé est divisé en 3: La parti de rétablissement de l’accouchement, la part pour chaque conjoint (non divisible) et la part du couple(divisible). Cela permet de donner un congé en cas d’adoption ou dans les cas de couples homosexuelle.
Aux USA la réalité est tout autre. Oui, la loi fédérale ne prévoit ni congé maternité ni paternité, toutefois chaque Etat fixe ses propres règles et surtout, la grande majorité des entreprises offrent des congés maternité et parfois paternité. Pour avoir vécu 7 ans à Boston dans le Massachusetts, et pour avoir eu ma fille qui y est née, j’ai eu 4 semaines de congés paternité totalement modulable. J’ai donc choisi de faire 3 semaines complètes, puis d’utiliser les 5 derniers jours pour avoir mes vendredi pendant 5 semaines. J’étais payé à 80% pendant ces semaines/jours off. Dans l’entreprise suivante où j’ai travaillé, ils offraient 5 semaines. Ils offraient aussi 3 mois de congés maternité et des congés parentaux de plusieurs mois payés à 100%. Alors oui, la plupart du temps il n’y a rien dans les lois fédérales, c’est la culture de la liberté, les gens ne veulent pas que l’Etat fédérales leur impose quoi que ce soit, mais derrière, les États et surtout les entreprises sont plus généreuses que ce qu’on pense. Après le problème c’est que d’autres entreprises peu scrupuleuses du bien être de leur salarié ne proposent aucun avantage, du coup il peu y avoir de très grande disparité. Tout n’est pas blanc ou noir aux US, la réalité est souvent bien plus complexe que ce qui est présenté dans les médias.
Je pense qu’on devrait être content quand on sait que ces congés sont payés ... mais bon je comprends pas tellement pourquoi nous ne pouvons pas en avoir autant que la femme car il faut l’aider et surtout s’occuper à part égale de l’enfant car c’est énormément de boulot...
Alors... Je vais faire criser les SJW mais... Même si les deux parents (homme et femme... J'y reviens après) sont essentiels a la formation de l'enfant, c'est plus souvent la mère qui devrait s'occuper de l'enfant. Le père doit évidemment s'investir dans l'éducation de son ou ses enfants, mais pas besoin qu'il ai 6 mois de congé maternité. Je pense que le système le plus juste serais d'alléger la charge de travail dans le temps pour qu'il puissent s'occuper de ses enfants plus longtemps. (Si tu t'occupes de ton enfant a plein temps pendant 2 semaine, puis qu'après tu passe 6/7jour au travail de 6h a 19h, et que le dimanche tu t'occupe des problèmes de paperasse, de mobilier, de famille ect, tu ne t'occupes plus de ton enfant et un jour il a 18 ans et se tire en t'accusant de ne jamais avoir été là pour lui même si tu lui a offert la dernière console ou le dernier jeu a noël.) En soir un père même s'il à un emploi du temps extrêmement chargé, devrait consacrer une journée par semaine a ses enfants. C'est la base je trouve. La mère c'est différent. Si l'homme a aidé en offrant les "plan" de conception, la femme a réalisé toute la conception pendant 9 mois. C'est un lien extrêmement solide et une femme devrait s'occuper a plein temps de son enfants et pas le mettre a la crèche au bout de 3 mois pour retourner bosser parceque monsieur et madame veulent la dernière Mercedes. (A vous chère parents... Je vous exècrent, mais revenons a notre sujet d'origine) Une mère devrait avoir toute ses journée pour s'occuper de son enfants. Elle devrait avoir au moins 2 a 4 ans de congé maternité le temps qu'il grandisse et aillent a l'école. Ça permettrait d'éviter des tas de truc genre des gosses qui sont retrouvés mort parce qu'ils ont été oublié par exemple... Et pour ce qui est des couples homosexuels. Je ne suis pas contre l'homosexualité. C'est un choix qui se fait entre deux personnes, et perso j'en ai rien a faire des relations entre deux hommes et deux femmes comme de ma paire de chaussettes rose fluo (oui j'ai une paire de chaussettes rose fluo, et non je ne les mets pas). En revanche l'éducation d'un enfant se fait avec un père et une mère. Je ne dis pas que des homosexuels n'apporteront pas autant d'amour a l'enfant qu'un couple hétéro. Seulement, l'enfant a besoin des deux pour un équilibre psychologique. (Même si ça paraît rétrograde comme idée.) Les enfants qui ont été adoptés par des homosexuels sont pour la plupart perdue dans leur identité. J'ai dans mes connaissances 7 personnes qui ont été adoptés par des homosexuels. Sur 7, seul un possède une assurance quand a son identité et ses attirance. Les autres sont tous paumé et ne savent pas où ils en sont... Un coup ils sont homo, puis hétéro, puis homo, puis hétéro, ect...( Le meilleur que j'ai vu c'est en une semaine, réussir à changer d'attirance 3 fois... Oui le lundi il était homo, puis le mercredi il est devenue hétéro, puis le dimanche il est redevenu gay... Nan mais c'est drôle au bout d'un moment on pourrait en faire une pièce de théâtre...) Bref, même si l'adoption pour les couples homosexuels est pleine de bonne attention, et j'en suis persuadé, pleine de bonne volonté, ce n'est pas une bonne chose pour l'équilibre de l'enfant pour la majorité des cas.
Le père chasse et protège, la mère s’occupe du foyer et apaise la famille. C’est un concept archaïque pour certains Mais c’est la génétique ( donc la nature ) qui veut ça. Nos capacités physiques et émotionnelles dès la naissance nous conduisent à ces responsabilités. Oui, des femmes peuvent chasser, oui, des hommes peuvent être délicats et compatissants, mais ce ne sont pas nos prédispositions primaires. C’est depuis qu’on a essayé de vouloir faire les « ouverts d’esprit » et progressistes en donnant trop de liberté à tout le monde que c’est devenu n’importe quoi. 10.000 orientations sexuelles dont la pédophilie banalisée, féministes à 2 balles prônant l’égalité des sexes seulement pour ce qui les arrangent, être surveillé 24/7 par notre gouvernement installant des caméras à reconnaissance faciale ( déjà à Nice et autres villes ) pour notre « sécurité », le droit à la parole de pseudos exemples à suivre mais qui n’ont rien fait à part une sex tape ou un émission type « les Anges »... On nous a donné le droit de nous divertir et de nous détruire mais pas de nous sauver de ce système. Et puis merde, j’vais faire une dépression en regardant Fight Club
@@Speciallag0 en fait vous avez à la fois l'air ouvert et limité sur certains points à mes yeux. Ce qui s'explique sans doute par la culture différente et aussi le vocabulaire. Vous citez des jeunes qui sont paumés dans leur orientation sexuelle lorsqu'ils ont des parents hommes-hommes ou femmes-femmes. Je suis en désaccord. Il n'y a qu'à reprendre votre exemple du jeune qui "change" d'orientation plusieurs fois en une semaine. C'est faux. Soit ce jeune fait des expériences légitimes pour tester des préférences. Soit il est tout simplement bisexuel. Pourquoi se sent-il perdu ? Plus à cause de la pression normative qui vise à se définir. A choisir. Et en tant que bisexuel je vous garantis que cette injonction parfois carrément menaçante et limité xénophobe vient autant des gays que des hétérosexuels. Mes parents ont beau former un couple "femme-homme" ils n'ont en rien contribué à mon identité sexuelle, le sujet étant totalement tabou. Seule une conversation extrêmement gênante sur les préservatifs ayant eu lieu au début de adolescence. Par ailleurs, les enfants peuvent très bien s'appuyer sur les figures féminines et masculines de leur entourage :cousins, oncles et tantes, amis, professeurs... La société éduque autant par observation indirecte que la famille. Nous ne vivons pas en vase clos. Et que dire du modèle d'éducation où la femme prend le dessus et qui se veut moderne (le père de.sent quand même concerné) mais fait quand même très XXeme siècle. Actuellement je vis avec une femme et je peux vous dire que si nous avons un enfant et qu'elle me.propose de me mettre en mi-temps pour organiser notre vie de famille ça me ferait carrément plaisir. Car si aime prospérer et travailler je suis avant tout bricoleur et éducateur et en plus ma femme gagne plus donc ce serait plus profitable à la famille. Bref. Il vous reste pas mal de préjugés.
@@samyalbatard8886 Sur votre commentaire, il y a juste un point qui me m'interloque. Le fait de dire que c'est "génétique", vous tirer cette affirmation d'où ? Pouvez vous m'envoyer un lien ?
@Hidokun Je comprends que mon commentaire vous ait laissé perplexe mon cher ami. J’ai moi-même relu mon message et je peux concevoir que ce point n’ait pas été assez bien exprimé: Quand je dis que c’est génétique, je veux surtout dire que les hommes sont plus prédisposés à ce genre de pratiques que les femmes puisque nous avons une quantité d’hormones de testostérone plus importante qu’elles. La testostérone nous rendant plus massifs musculairement et plus belliqueux, il est normal et plus logique que ce soit les hommes qui se battent le plus pour protéger la famille/tribu et aillent à la chasse.
Au Canada c'est 18 semaines de congé maternité et 5 semaines de congé paternité. Auxquels s'ajoutent 52 semaines de congé parental que les parents peuvent séparer entre eux comme ils le souhaitent ☺.
En Norvège minimum 3 mois (un tiers de 46 semaine) avec 100% du salaire. Ou au choix, un tiers de 52 semaine avec 80% du salaire. Le reste (deux tiers) pour la compagne. En Suède c'est 68 semaine à repartir entre les 2 parents. 2 mois c'est juste le minimum que le père doit prendre. Aux Etats Unis ça dépend aussi fortement de la boîte / service publique dans lequel vous travaillez (certaines universités sont très généreuses). Il n'y a juste pas de loi fixe au delà du minimum décrit dans la vidéo.
si on compare seulement les quelques pays absolument pas représentatifs de ce qui se passent à l'échelle mondiale que BRUT veut bien nous montrer alors oui
C'est pas un développement, c'est la société qui paye pour eux, donc des inégalités pour ceux qui ne veulent pas d'enfants qui eux vont bosser sans jamais avoir droit à rien à part cotiser pour les autres.
Fg Dh Si on suit ton raisonnement alors c’est aussi injuste que les impôts soient proportionnels au revenu puisque les personnes qui payent plus reçoivent la même chose de l’état que les autres
@@iop283 L'impôt est proportionnel pour TOUS, par contre, les avantages pour les gens avec des enfants ne le sont par définition pas, donc mon raisonnement se cantonne à cet "énorme" avantage là. Si en plus on rajoute le fait que les personnes avec enfants paient moins d'impôts qu'un célibataire, c'est encore pire, les pauvres célibataires, de bonnes vaches à lait.
@@ZaeeKeeaZ enfin quelqu'un qui en parle y a de plus en plus de viol et de crimes et le gouvernement reste les bras croisés, mais attention les gauchiste ne tarderont pas à te lâcher des 'raciste' 'islamophob'...
C'est dingue tout de même, autant il est évident que la mère a besoin de congé maternité premièrement pour se remettre des changements corporels opérer par son accouchement et son après-grossesse, deuxièmement pour créer des liens avec son enfant et s'ajuster et au système avec la nouvelle vie de famille mais le père aussi ! À part la partie "pour se remettre de l'accouchement" c'est la même chose. Quand on dit parents c'est bien 2 personnes, les premiers mois d'un bébé sont des jours très important pour construire ses liens d'attachement et avoir des référents.
En Allemagne, le père et la mère ont 14 mois de congés payés à se partager. Le salaire pendant cette période est de 60% du salaire normal, plafonné à 1800 euros.
Je sais pas pourquoi il y a de fortes chances que ce que je vais dire soir faux mais j'ai l'impression que la Suède est tout le temps en avance sur son temps au niveau social avec le système carcéral‚ le système scolaire‚ et maintenant les congés paternités . On devrait plus s'inspirer de ce pays...
Tres intéressent! Est-ce possible de faire cela avec les petites chose anodins de la vie exemple forfait téléphone, prix de voiture, taxe, prix assurance, prix de logement ! Cela peut créer un maximum de contenu !!
Et à quand un congé paternité aussi important pour les hommes que pour les femmes ça éviterai bien des discriminations à l'embauche... 3 ans chacun les parents décide qui va travailler ou non.
oui certe mais un accouchement est violent pour le corps, le congé maternité sert egalement a se remettre du traumatisme vécu, et pour chaque femme il est différent. Ce n'est pas ceulement une question de "passer du temps avec son enfant"
1:24 pourquoi seulement ? Pourquoi ne pas rester neutre dans le choix des mots ? Bien que je sois assez d'accord avec le fait que dans les premiers jours ça devrait être 10 hommes sur 10, laissez les gens se faire un avis
5 semaines pour les pères au Québec et 1 an de congé à partager entre la maman et le papa, avec salaire variant entre 90%, 70% et 55% selon différentes formules et longueurs choisies
Le congé paternité , je viens d'avoir une fille ( félicitations ! Merci merci 🤣 ) et dans peu de temps le congé paternité augmente mais j'ai juste les 11 jours moi 😭
Et on se demande toujours comment les scandinaves font pour être autant en avance. Quand il faut être humains, ils sont toujours là ! Et ça paye bien plus !
@@Kyle-pp7dv oui mais les états-unis aussi et Dubaï aussi aussi comme tu dis. Cest pas une question de pétrole mon avis mais d'humanité des dirigeants.
Vous avez oublié de mentionné le Luxembourg, qui acctroie 10 jours pour la naissance d'un bébé et 6 mois de congé parental par enfant qu'on peut prendre avant l'âge de 6 ans de l'enfant.
Incomplet sur les US . Il n’existe théoriquement pas de congés payés , ni temps de travail légal , et le salaire minimum dépends de l’état dans lequel vous êtes certains n’en ayant pas. Dans la pratique les boîtes donnent des congés payés (genre 2 semaines ) pour attirer les candidats mais rien d’obligatoire . Il y a par contre 12 semaines de congés non payés que les gens peuvent prendre pour des raisons familiales ou autres .
Aux États-Unis c'est pas si sûre de garder l'emploi après un congé "pour motif familial." Ce n'est pas surprenant de se trouver au chômage juste après le retour.
Au Canada nous avons droit a 7 semaine payer a 75٪ du salaire pour les hommes et 54 semaine si on allonge au max pour les femme a 75٪ du salaire pour 1 enfants et de plus les hommes et femme peuvent prendre n'importe quand et le nombre de jours ou semaine quand ils veulent et même s'échanger des semaine donc l'homme et la femme pourrais avoir le meme nombre de semaine en congé payer, c'est ce que jai fais avec ma femme !
ce nest pas tres exhaustif comme tour du monde, pour votre information au quebec le pere a droit a 5 jours de conge naissance plus 5 semaines de conge paternite avec minimum 70% de son salaire et ensuite il peut partager avec la mere 32 semaines de conge parental ca peut faire une moyenne de 10 semaines pour le pere . Ce qui bloque souvent cest la societe dans laquelle on vit. au canada et dans les pays scandinaves cest beaucoup plus progressiste quen france. un pere peut s occuper de ses enfants il sen fout de sa carriere et du qu en dira t on l important cest l education de l enfant et son bien etre , passer du temps avec. En France cest tres mal vu par les employeurs et cest vu comme quelquechose de revolutionnaire de neo papa cool, un changement de mentalite, et faire le choix de prendre ce type de conge ca veut dire choisir d etre pauvre de dire adieu a son cdi et sa carriere , ca en dit beaucoup sur la qualite de vie, combien d heures on passe au travail en transports et jusqu a quel age avec quels conges avec quels criteres qualitatifs... Ensuite il faut distinguer 2 choses, quand vous parlez de la suede vous parlez de conge a partager alors que pour les autres pays vous parlez du conge paternite. donc il faut distinguer conge paternite pour le pere et conge parental pour les 2 parents a partager ou non. cest comme si cetait un truc de dingue que le pere veuille s occuper de ses enfants. ya du boulot avant quon arrive au meilleur en france mais cest sur quon vit mieux qu aux usa. on se soigne gratuitement faut pas.oublier ca . on paye des impots des charges mais on a des services. donc on a moins de ronds parce quon cotise et cest pour le groupe. ca na pas de prix.
Deux ans après, le congés paternité en France n’a toujours pas changer xD Par contre je suis choqué pour les congés au États Unis c’est n’importe quoi .-.
rico demander le congés paternité pour rester à la maison avec ton fils je trouve que c’est le contraire du patriarcat xD mais c’est une bonne manière de voir les choses xD
Ah, enfin un peu de lumière sur les inégalités des hommes? Ah non, pas de comparaisons montrant ce phénomène, juste qu'on en prend moins, moins longtemps.
Breizh Rudie Bah normal non ? Les femmes accouchent, faut s’en remettre ! Et puis globalement les femmes ont plus de problèmes dans la vie qu’un homme...
Lemikoa Oh la belle affaire, et tu vas me dire qu'un homme doit avoir moins de convalescence qu'une femme avec la même blessure? Bah voyons. Et non, 'globalement' un homme a plus de problèmes qu'une femme.
Certes l'accouchement, la femme prend chère, en tout cas plus que l'homme, mais ce que je voulais dire, c'est que vous qui voulez toujours être sur un pied d'égalité avec les hommes, quand les hommes veulent cette égalité "Ah bah nan, l'homme à rien à voir là dedans", la belle affaire. M'enfin j'voulais avoir des réactions, et apparemment c'est réussi. Bref, tu veux un exemple? Tiens, un homme pour plaire aux femmes, doit avoir une tonne de qualifications (beau, musclé, patatipatata), quant à nous, on en demande pas tant. Un homme prendra beaucoup plus qu'une femme en justice. La liste est longue.
@@soldatdelapaz969 tu ne vois pas qu'un père peut avoir l'envie de rester au près de son bébé et qu'une mère après un accouchement ne peut pas forcément gérer un bébé toute seule ?
C'est toujours les français qui demandent des congés et des salaires minimums et qui après se plaignent d'avoir un chômage qui crève le plafond. C'est bizarre comment les pays qui laissent les employeurs et employés s'entendre comme des adultes sont ceux avec le moins de chômage (hk, Corée du Sud, Taïwan...)
Sauf que en Amérique l'homme peut faire un test de paternité légalement pour assumer ou pas ses responsabilités imagines en France tu sais que tu n'es pas le père tu payes toute ta vie
C est faux, aux us, il ne tient qu'a l enterprise de donner des conges, ce qui est de plus en plus le cas. Mon entreprise donne 3 mois par exemple. Typiquement francais de tout attendre de l'etat..
Perso je trouve ca dommage de pas avoir autant de congés maternité que paternité comme si la mere etait celle qui pouvait s’occuper mieux du bébé que le père (et aucun jugement la dedans) et apres ca va se plaindre que les hommes s’occupent moins des enfants mais forcement si tu les prives de cette gestion de ton enfant bah c’est jsute « logique »
C'est trop peu un enfant il a besoin de ses parents pour son bon développement et pour créer un lien avec ses parents je trouve sa malheureux pour les enfants mais ça reste mon opinion
@@claudebarthy9413 Ouais n'importe toi, toi qui n'as pas de gosses et trop con pour savoir ce qu'est un accouchement. Parce oui, un accouchement c'est juste sortir un bébé de son votre et hop on rentre à la maison ... Gamin.
Lol... allez-y Brut. Ne montrer pas les pays où les parents peuvent se diviser une année (au Québec), ou avoir jusqu'à 49 semaines avec une paie complète en Norvège. Faudrait pas donner envie aux gens de changer le système. 11 jours pour un père et 3 mois pour une mère c'est pas rien, mais c'est quand même de la merde.
C'est étrange on attend très peu parler des congés paternité dans les discours féministes pour l'égalité homme-femme .... Peut être qu'elles ont oublié qu'il à aussi des inégalités chez les hommes ? Peut être que le monde est complexe ? Ni noir ni blanc mais composé de nuances de gris ?
Non , ne t’inquiètes pas , quand on veut l’égalité homme femme , on la veut vraiment, car donner des droits différents à cause d’un sexe est si bête . J’adorerais que les pères puissent avoir plus de congé paternité , et je n’hésiterais pas à me battre pour cela . Les deux parents que se soit père-mère, mère-mère, père-père, doivent pouvoir s’investir de la même façon dans la vie de leurs enfants 👶
@@carmelite34 c'est d'une connerie sans nom. Un mouvement qui défend l'hégémonie.d'un genre pour aller vers l'hégémonie d'un autre n'aurait aucune légitimité et aucune crédibilité intellectuelle. Perso j'aurais juste envie de cogner ces meufs. Le féminisme se base sur le principe d'égalité et de traitement indifférencié (je n'aime pas le mot non discriminant, ça fait très communication gouvernementale et très handicapé).
Et bien si justement... Par contre moi j'ai surtout vu dans les commentaires des hommes protester contre le congé paternité en affirmant que les femmes savaient mieux s'occuper des enfants...
Au Canada, chaque province a ses propres règles. Pour le congé de maternité c'est assez compliqué si on est un travailleur salarié, si on est travailleur autonome, si on a déjà cotisé à la RQAP (régime québécois d'assurance parentale). Il y a un certain nombre de semaines à un certain pourcentage de son salaire et ensuite plus le temps passe et moins le pourcentage de revenu est important. Pour les pères, le congé est de 5 semaines qui peut être pris n’importe quand dans l'année (divisible on non). Les deux parents peuvent également se séparer le congé. Enfin, le Québec vient de modifier sa loi pour les parents adoptants qui avaient seulement droit à 37 semaines de congé (et 2 jours pour le père). Les parents adoptants auront maintenant droit à 42 semaines.
Selon les règles de la RQAP, les femmes ont droit à 2 ans de maternité sans perdre leur emploi. La seconde année, est au frais de la maman. La femme de reçoit aucun revenu durant cette période. C'est peu connu parce que peu de personne peuvent se payer ce luxe d'une année sans salaire.
Ben en mm temps qye je sache vous poussez pas ? Vous avez pas les vergetures qui vont avec ? Vous zurez pas de difficulte a marcher les jours qui suivent la naissance avec une couche aux fesses ? Pas non plus la joie des hemorroides dus a la poussee ? Etc etc etc et pr la plupart d'entre vous vs vs en occuperez un peu . Donc en fait pourquoi ? Oui en France cnest le mieux je suis ravie qu'on me vole de l'argent sur mes salaires pour que les peres des gosses qui sont pas les miens puissent passer du tps a se gratter les c.....! C'est pas la France mais le labeur des francais qui finance ceux qui veulent 15 jours devraient etre ponctionnes sur leur propre salaire et ceux qui ont pas d'enfant ou un seul payent tte leur vie pr les autres .
@@KO-qf3ny Bah mdrrrr nous sauvage ? 5eme puissance mondiale et l'algérie ? Ce pays de corrompu et de pauvres soi-disant fier de leur pays mais qui n'y retournent jamais parcequ'ils savent qu'on est mieux en france
CoucouLesGlacesMoiJeMangeLesMuslim mdr les gens viennent juste faire leur étude après ils se sauvent comme des voleurs parce que votre pays c’est de la MERDE 5ème puissance mondiale tu dis c’est éphémère vous allez couler comme du n’importe quoi
Oui mais je pense qu'ils l'ont écrit comme ça pour insister sur le chiffre 0 et pour faire une continuité avec le reste où il y a un chiffre à chaque fois
comme d' hab le système américain est le plus merdique ...
Sandesh Montoliu Mais ils sont malgré tout la deuxième puissance économique donc bon
Lyam Petit sa a neau etre une puissance économique je préfere etre dans un pays comme la france ou les besoins de chaques individus sont assurés par l'état....
Quentin Duchamp tu veux le socialisme quoi
Surtout qu'ils n'utilisent pas le système métrique
Adam Selmane Le socialisme ne passe pas forcément par l'état
C'est trop peu ... C'est autant important pour la mère que le père d'être auprès de son enfants à sa naissance ! Et le père à aussi son rôle à jouer, il doit aussi être la pour sa femme et la soutenir après cette épreuve qui dure même après l'accouchement. L'homme doit avoir autant de droit que le femmes concernant les enfants. L'égalité homme et femme ça concerne aussi ce point là.
@@beinji4885 Et ? Il n'y a pas seulement ça dans tout ce qu'on doit faire pour un bébé donc ce n'est pas un argument valables. Et pas toutes les femmes donne le sein à leurs bébés donc un homme peut très bien faire ce travail là, comme le font déjà les père seul.
@@beinji4885 Donc tu ne voudrais pas que ton compagnon/ta compagne te soutienne dans ce moment-là ? Ce n'est pas parce qu'il/qu'elle n'allaite pas qu'il/elle ne doit pas avoir de congés ni un rôle dans cette épreuve... Et je rajouterais, qu'en plus d'être un soutien pour la mère, ce congé peut aussi bénéficier à la relation entre l'enfant et le couple.
Je n'irais pas jusqu'à rendre ce congé obligatoire (on ne va imposer à un père ou à une mère une chose dont il/elle n'a pas envie) mais je trouve important de changer les mentalités et d'offrir une plus grande opportunité de passer du temps en famille (car l'arrivée d'un enfant est toujours un grand chamboulement), peu importe le sexe.
Sans compter cette différence de durée du congé maternité cause des inégalités aux travails entre homme et femme ... Bref chacun devrait avoir pareil ça arrangerait bien des choses...
@@beinji4885 Rasure moi, t'es au courant quand même que des bébé ne prennent jamais le sein ??
Née prématuré des bébé sont nourrir autrement, la mère trop faible physique ne peux pas non plus donner le sien, des bébé avec des problèmes de succion à prendre le sieb ne prennent pas le sein mais bien le biberon avec du lait maternel pomper par la mère ou d'autres mères.
@@xia2830 C'est vrai et il y a aussi des femmes qui font le choix de ne pas allaiter et ça ne pose pas de problème les enfants grandissent en bonne santé
Au Québec... nous avons jusqu'à 52 semaines de congé maternité payées, transférable au père à tout moment. En plus des 5 semaines prévues pour le père..payées..
Cool 👍
Vive le Canada 🇨🇦
@@matheolaurence554 ahah .. vive le Québec mon cher ami ;)
@@matheolaurence554 d'une province à l'autre c'est différent.
@@Enchantresse84 Autant pour moi 😊 Vive le Québec alors 😉
Je suis sur le point d'être papa en Suède et ça n'a rien à voir avec ce qui est décrit, c'est bien mieux d'ailleurs, les parents se partagent 480 de congé paternité qu'ils peuvent se partager comme ils veulent (payé à 80%ish). Chacun des parents a une période obligatoire à prendre dessus (1 mois je crois). Les jours de congés parentaux peuvent être utilisé sur une période allant jusqu'à 12 ans (y'a des situations plus précises détaillant de quel manière...je vais pas tout mettre dans un commentaire). Je suis pas dans le détail mais brut devrait fouiller un peu plus.
Oui c'est 90 jours (des 480) pour le père auxquels la mère ne peut pas bénéficier : )
Ca date de 2 ans
Cette loi existait déjà à l'époque si c'est le cas alors brut n'a pas bien fait ses recherches
un tour du monde très... léger.. Océanie ? Asie ? Amérique du sud ?
en effet mais je pense qu’il serait compliquer de regarder cette vidéo en version longue avec une musique horriblement répétitive et une animation aussi pauvre ;x
Dans les pays civilisés c tout
Ils ont surtout oublié la Norvège. Ou le congé parental est de 1ans, à se partager.
@@cesar6401 civilisés ? C'est bizarre c'est dans ces mêmes pays qu'on laisse crever des vieux dans des maisons de retraite. Tu as juste mémoriser ce qu'on t'a appris à l'école il y en a ils vont pas à l'école par contre on leur a transmis des valeurs morales
@@Am-qz4vm mdr
Vidéo intéressante qui m'a enfin un peu éclairée sur les problèmes des hommes dans le monde que je ne voyais pas jusqu'ici - mais incomplète quand même je trouve.
Tu t'es enfin rendu compte des privileges feminins et des discriminations que subissent les hommes.
C'est bien on progresse 👍
Dede Duterter tu te rends compte de ce que tu dis ?? Effectivement c’est vraiment bien que les gens prennent conscience de ce problème qui est très difficile à vivre pour énormément de papa mais tu sais ce que vie une femme dans notre société ?? C’est juste honteux de dire que les hommes sont des victimes et les femmes les monstres. Pour que l’égalité homme-femme avance, il faut que chaque sexe prennent conscience des problèmes de l’autre pour avancer.
@@chucknorris3502
Je suis d'accord 👍
@@chucknorris3502 personne n’a dit que les femmes étaient les monstres.
mais là c très intéressant, mtn tu peux te rendre compte de ce que les hommes vivent au quotidiens. être considéré comme on monstre, et pourtant ça n’indigne personne, et quand on inverse les rôles ça pleure
C'est choquant de voir les USA sans congés pour aucun des parents...
Cela ne choque personnes car les États-Unis sont comme ça et tous monde le sait.
@@user-pq3ui5sb9i euuuhhhh c'est mon ressenti.... Je ne vois pas en quoi tu as un avis à donné....
@@asigma ta gueule en fait 🌞 depuis quand des personnes, inconnus se permettent de parler et penser à la place des autres...
Les gens commentent tous et n'importe quoi.
Non mais en fait aux États-unis il n'y a quasiment aucun droit pour les pauvres. Mais généralement si t'arrives à atteindre déjà le bac+3 t'aura généralement un salaire bien plus correct qu'en France et aussi du fait qu'il y a moins de taxe et de cotisations tu auras plus d'argent de côté. Mais oui leur système niveau protection des salariés est merdique.
Au Canada les.femmes ont 1an payé par le gouvernement et les hommes ont 3semaines mais le 1 an de la femme peut être coupé 6-6 entre les deux
C’est au Québec, pas au Canada au complet. Le 3 semaines est la loi qu’il y avait AVANT le Régime d’assurance Parentale.
Le 1 an n’appartient pas à la femme, même si c’est souvent elle qui décide de le prendre au complet.
Le congé est divisé en 3: La parti de rétablissement de l’accouchement, la part pour chaque conjoint (non divisible) et la part du couple(divisible).
Cela permet de donner un congé en cas d’adoption ou dans les cas de couples homosexuelle.
Aux USA la réalité est tout autre. Oui, la loi fédérale ne prévoit ni congé maternité ni paternité, toutefois chaque Etat fixe ses propres règles et surtout, la grande majorité des entreprises offrent des congés maternité et parfois paternité. Pour avoir vécu 7 ans à Boston dans le Massachusetts, et pour avoir eu ma fille qui y est née, j’ai eu 4 semaines de congés paternité totalement modulable. J’ai donc choisi de faire 3 semaines complètes, puis d’utiliser les 5 derniers jours pour avoir mes vendredi pendant 5 semaines. J’étais payé à 80% pendant ces semaines/jours off. Dans l’entreprise suivante où j’ai travaillé, ils offraient 5 semaines. Ils offraient aussi 3 mois de congés maternité et des congés parentaux de plusieurs mois payés à 100%. Alors oui, la plupart du temps il n’y a rien dans les lois fédérales, c’est la culture de la liberté, les gens ne veulent pas que l’Etat fédérales leur impose quoi que ce soit, mais derrière, les États et surtout les entreprises sont plus généreuses que ce qu’on pense. Après le problème c’est que d’autres entreprises peu scrupuleuses du bien être de leur salarié ne proposent aucun avantage, du coup il peu y avoir de très grande disparité. Tout n’est pas blanc ou noir aux US, la réalité est souvent bien plus complexe que ce qui est présenté dans les médias.
Exactement c encore du US Bashing pour dire que c toujours pire aux US
Je pense qu’on devrait être content quand on sait que ces congés sont payés ... mais bon je comprends pas tellement pourquoi nous ne pouvons pas en avoir autant que la femme car il faut l’aider et surtout s’occuper à part égale de l’enfant car c’est énormément de boulot...
Alors... Je vais faire criser les SJW mais... Même si les deux parents (homme et femme... J'y reviens après) sont essentiels a la formation de l'enfant, c'est plus souvent la mère qui devrait s'occuper de l'enfant. Le père doit évidemment s'investir dans l'éducation de son ou ses enfants, mais pas besoin qu'il ai 6 mois de congé maternité. Je pense que le système le plus juste serais d'alléger la charge de travail dans le temps pour qu'il puissent s'occuper de ses enfants plus longtemps. (Si tu t'occupes de ton enfant a plein temps pendant 2 semaine, puis qu'après tu passe 6/7jour au travail de 6h a 19h, et que le dimanche tu t'occupe des problèmes de paperasse, de mobilier, de famille ect, tu ne t'occupes plus de ton enfant et un jour il a 18 ans et se tire en t'accusant de ne jamais avoir été là pour lui même si tu lui a offert la dernière console ou le dernier jeu a noël.)
En soir un père même s'il à un emploi du temps extrêmement chargé, devrait consacrer une journée par semaine a ses enfants. C'est la base je trouve.
La mère c'est différent. Si l'homme a aidé en offrant les "plan" de conception, la femme a réalisé toute la conception pendant 9 mois. C'est un lien extrêmement solide et une femme devrait s'occuper a plein temps de son enfants et pas le mettre a la crèche au bout de 3 mois pour retourner bosser parceque monsieur et madame veulent la dernière Mercedes. (A vous chère parents... Je vous exècrent, mais revenons a notre sujet d'origine)
Une mère devrait avoir toute ses journée pour s'occuper de son enfants. Elle devrait avoir au moins 2 a 4 ans de congé maternité le temps qu'il grandisse et aillent a l'école. Ça permettrait d'éviter des tas de truc genre des gosses qui sont retrouvés mort parce qu'ils ont été oublié par exemple...
Et pour ce qui est des couples homosexuels. Je ne suis pas contre l'homosexualité. C'est un choix qui se fait entre deux personnes, et perso j'en ai rien a faire des relations entre deux hommes et deux femmes comme de ma paire de chaussettes rose fluo (oui j'ai une paire de chaussettes rose fluo, et non je ne les mets pas).
En revanche l'éducation d'un enfant se fait avec un père et une mère. Je ne dis pas que des homosexuels n'apporteront pas autant d'amour a l'enfant qu'un couple hétéro. Seulement, l'enfant a besoin des deux pour un équilibre psychologique. (Même si ça paraît rétrograde comme idée.) Les enfants qui ont été adoptés par des homosexuels sont pour la plupart perdue dans leur identité. J'ai dans mes connaissances 7 personnes qui ont été adoptés par des homosexuels. Sur 7, seul un possède une assurance quand a son identité et ses attirance. Les autres sont tous paumé et ne savent pas où ils en sont... Un coup ils sont homo, puis hétéro, puis homo, puis hétéro, ect...( Le meilleur que j'ai vu c'est en une semaine, réussir à changer d'attirance 3 fois... Oui le lundi il était homo, puis le mercredi il est devenue hétéro, puis le dimanche il est redevenu gay... Nan mais c'est drôle au bout d'un moment on pourrait en faire une pièce de théâtre...)
Bref, même si l'adoption pour les couples homosexuels est pleine de bonne attention, et j'en suis persuadé, pleine de bonne volonté, ce n'est pas une bonne chose pour l'équilibre de l'enfant pour la majorité des cas.
Le père chasse et protège, la mère s’occupe du foyer et apaise la famille.
C’est un concept archaïque pour certains
Mais c’est la génétique ( donc la nature ) qui veut ça.
Nos capacités physiques et émotionnelles dès la naissance nous conduisent à ces responsabilités. Oui, des femmes peuvent chasser, oui, des hommes peuvent être délicats et compatissants, mais ce ne sont pas nos prédispositions primaires.
C’est depuis qu’on a essayé de vouloir faire les « ouverts d’esprit » et progressistes en donnant trop de liberté à tout le monde que c’est devenu n’importe quoi.
10.000 orientations sexuelles dont la pédophilie banalisée, féministes à 2 balles prônant l’égalité des sexes seulement pour ce qui les arrangent, être surveillé 24/7 par notre gouvernement installant des caméras à reconnaissance faciale ( déjà à Nice et autres villes ) pour notre « sécurité », le droit à la parole de pseudos exemples à suivre mais qui n’ont rien fait à part une sex tape ou un émission type « les Anges »...
On nous a donné le droit de nous divertir et de nous détruire mais pas de nous sauver de ce système. Et puis merde, j’vais faire une dépression en regardant Fight Club
@@Speciallag0 en fait vous avez à la fois l'air ouvert et limité sur certains points à mes yeux. Ce qui s'explique sans doute par la culture différente et aussi le vocabulaire. Vous citez des jeunes qui sont paumés dans leur orientation sexuelle lorsqu'ils ont des parents hommes-hommes ou femmes-femmes. Je suis en désaccord. Il n'y a qu'à reprendre votre exemple du jeune qui "change" d'orientation plusieurs fois en une semaine. C'est faux. Soit ce jeune fait des expériences légitimes pour tester des préférences. Soit il est tout simplement bisexuel. Pourquoi se sent-il perdu ? Plus à cause de la pression normative qui vise à se définir. A choisir. Et en tant que bisexuel je vous garantis que cette injonction parfois carrément menaçante et limité xénophobe vient autant des gays que des hétérosexuels.
Mes parents ont beau former un couple "femme-homme" ils n'ont en rien contribué à mon identité sexuelle, le sujet étant totalement tabou. Seule une conversation extrêmement gênante sur les préservatifs ayant eu lieu au début de adolescence.
Par ailleurs, les enfants peuvent très bien s'appuyer sur les figures féminines et masculines de leur entourage :cousins, oncles et tantes, amis, professeurs... La société éduque autant par observation indirecte que la famille. Nous ne vivons pas en vase clos.
Et que dire du modèle d'éducation où la femme prend le dessus et qui se veut moderne (le père de.sent quand même concerné) mais fait quand même très XXeme siècle.
Actuellement je vis avec une femme et je peux vous dire que si nous avons un enfant et qu'elle me.propose de me mettre en mi-temps pour organiser notre vie de famille ça me ferait carrément plaisir. Car si aime prospérer et travailler je suis avant tout bricoleur et éducateur et en plus ma femme gagne plus donc ce serait plus profitable à la famille. Bref. Il vous reste pas mal de préjugés.
@@samyalbatard8886 Sur votre commentaire, il y a juste un point qui me m'interloque.
Le fait de dire que c'est "génétique", vous tirer cette affirmation d'où ?
Pouvez vous m'envoyer un lien ?
@Hidokun
Je comprends que mon commentaire vous ait laissé perplexe mon cher ami. J’ai moi-même relu mon message et je peux concevoir que ce point n’ait pas été assez bien exprimé: Quand je dis que c’est génétique, je veux surtout dire que les hommes sont plus prédisposés à ce genre de pratiques que les femmes puisque nous avons une quantité d’hormones de testostérone plus importante qu’elles. La testostérone nous rendant plus massifs musculairement et plus belliqueux, il est normal et plus logique que ce soit les hommes qui se battent le plus pour protéger la famille/tribu et aillent à la chasse.
Au Canada c'est 18 semaines de congé maternité et 5 semaines de congé paternité. Auxquels s'ajoutent 52 semaines de congé parental que les parents peuvent séparer entre eux comme ils le souhaitent ☺.
En Norvège minimum 3 mois (un tiers de 46 semaine) avec 100% du salaire. Ou au choix, un tiers de 52 semaine avec 80% du salaire. Le reste (deux tiers) pour la compagne.
En Suède c'est 68 semaine à repartir entre les 2 parents. 2 mois c'est juste le minimum que le père doit prendre.
Aux Etats Unis ça dépend aussi fortement de la boîte / service publique dans lequel vous travaillez (certaines universités sont très généreuses). Il n'y a juste pas de loi fixe au delà du minimum décrit dans la vidéo.
"Friends" au début 😍😍😍😍😂
La Suède les premier de la classe
Toujours les meilleur chose
si on compare seulement les quelques pays absolument pas représentatifs de ce qui se passent à l'échelle mondiale que BRUT veut bien nous montrer alors oui
Premier pays en terme de féminisation des hommes oui.
John Murphy Hein? Quel est le rapport ?
John Murphy T'es un génie toi hein ?
@@johnmurphy7674 tellement vrai l'homme est écrasé en Suède...
Il n'a plus son rôle d'homme d'ailleurs.
Erreur: en Suède, c'est 13 mois à se répartir dans le couple (payés à 90% du salaire) dont 2 mois obligatoire chacun.
Gérald Ferrand ça c est le congé parental je pense, pas le congé paternité
C'est génial
@@carmelite34 oui, parce que dans les pays scandinaves et en Allemagne, il n'y a pas de congé paternité, juste un congé parental à se partager
Et la Norvège, on en parle ? ;) Il vous manque souvent des informations BRUT !
?
?!?
Variente Amigo Norvège congé parental -> congé paternité 5 mois , congé maternité 5 mois
@@transitionnfe6382 c'est bien ça.
C’est triste pour les parents ! Sauf en Suède, comme d’hab les pays nordiques toujours plus développés.
C'est pas un développement, c'est la société qui paye pour eux, donc des inégalités pour ceux qui ne veulent pas d'enfants qui eux vont bosser sans jamais avoir droit à rien à part cotiser pour les autres.
Fg Dh Si on suit ton raisonnement alors c’est aussi injuste que les impôts soient proportionnels au revenu puisque les personnes qui payent plus reçoivent la même chose de l’état que les autres
@@iop283 L'impôt est proportionnel pour TOUS, par contre, les avantages pour les gens avec des enfants ne le sont par définition pas, donc mon raisonnement se cantonne à cet "énorme" avantage là. Si en plus on rajoute le fait que les personnes avec enfants paient moins d'impôts qu'un célibataire, c'est encore pire, les pauvres célibataires, de bonnes vaches à lait.
tellement développés qu'eux leurs pays sont ravagés par les migrants islamistes a cause de leur tolérance
@@ZaeeKeeaZ enfin quelqu'un qui en parle y a de plus en plus de viol et de crimes et le gouvernement reste les bras croisés, mais attention les gauchiste ne tarderont pas à te lâcher des 'raciste' 'islamophob'...
C'est dingue tout de même, autant il est évident que la mère a besoin de congé maternité premièrement pour se remettre des changements corporels opérer par son accouchement et son après-grossesse, deuxièmement pour créer des liens avec son enfant et s'ajuster et au système avec la nouvelle vie de famille mais le père aussi ! À part la partie "pour se remettre de l'accouchement" c'est la même chose. Quand on dit parents c'est bien 2 personnes, les premiers mois d'un bébé sont des jours très important pour construire ses liens d'attachement et avoir des référents.
On attend toujours que il y ai la Suisse dans toute ces vidéo
Oui enfin bon ça serait pas joli joli....
leratluci La Suisse est dans le top 5 au niveau de l’IDH depuis bien longtemps
Ah oui mdr ce serait bien de dire qu’on va avoir un référendum pour un truc aussi basique tout ça parce que l’udc ment pour récolter des signatures
En Allemagne, le père et la mère ont 14 mois de congés payés à se partager. Le salaire pendant cette période est de 60% du salaire normal, plafonné à 1800 euros.
*ne plus lire les commentaires TH-cam* *ne plus lire les commentaires TH-cam*
Faut que ça rentre ! 😭
Au Japon c'est 1 an extensible encore d'un an donc 2... Mais les japonais ne les prennent pas, à part nous les étrangers 😁
Je sais pas pourquoi il y a de fortes chances que ce que je vais dire soir faux mais j'ai l'impression que la Suède est tout le temps en avance sur son temps au niveau social avec le système carcéral‚ le système scolaire‚ et maintenant les congés paternités .
On devrait plus s'inspirer de ce pays...
Ils sont anti-nucléaire là bas
@@raph_hkr Et alors ?
@@marmottesoprano7561 et bah pour l’instant, si on n’a pas le nucléaire, on est à la bougie. Ça te va comme réponse ?
Tres intéressent! Est-ce possible de faire cela avec les petites chose anodins de la vie exemple forfait téléphone, prix de voiture, taxe, prix assurance, prix de logement ! Cela peut créer un maximum de contenu !!
Je dois avouer que j ai rallonger le mien avec 10 jour de congé paye si j avais su j en aurais peu être pris 15 ou 20 histoire de profite de ma puce
Et à quand un congé paternité aussi important pour les hommes que pour les femmes ça éviterai bien des discriminations à l'embauche... 3 ans chacun les parents décide qui va travailler ou non.
C'est bien les congés paternité ..cela nous permettra d'éduquer nos fils à la sauce patriarcal
oui certe mais un accouchement est violent pour le corps, le congé maternité sert egalement a se remettre du traumatisme vécu, et pour chaque femme il est différent. Ce n'est pas ceulement une question de "passer du temps avec son enfant"
1:24 pourquoi seulement ? Pourquoi ne pas rester neutre dans le choix des mots ?
Bien que je sois assez d'accord avec le fait que dans les premiers jours ça devrait être 10 hommes sur 10, laissez les gens se faire un avis
5 semaines pour les pères au Québec et 1 an de congé à partager entre la maman et le papa, avec salaire variant entre 90%, 70% et 55% selon différentes formules et longueurs choisies
J'habite en Suède et j'ai fait 6 mois de congés paternité, un an à nous 2 donc on divise en 2. Sinon en France aux usa etc c'est ouf
La France est un beau pays aussi 👌🏽💖🙏🏽🌴🌈💪🏽♥️
YES! encore un point de plus pour le Portugal comparer a la France
Ptn la classe au Portugal
Le congé paternité , je viens d'avoir une fille ( félicitations ! Merci merci 🤣 ) et dans peu de temps le congé paternité augmente mais j'ai juste les 11 jours moi 😭
Et on se demande toujours comment les scandinaves font pour être autant en avance. Quand il faut être humains, ils sont toujours là ! Et ça paye bien plus !
Boris parce qu’ils ont du pétrole. C’est Dubai version scandinaves
@@Kyle-pp7dv oui mais les états-unis aussi et Dubaï aussi aussi comme tu dis. Cest pas une question de pétrole mon avis mais d'humanité des dirigeants.
Vous avez oublié de mentionné le Luxembourg, qui acctroie 10 jours pour la naissance d'un bébé et 6 mois de congé parental par enfant qu'on peut prendre avant l'âge de 6 ans de l'enfant.
Incomplet sur les US . Il n’existe théoriquement pas de congés payés , ni temps de travail légal , et le salaire minimum dépends de l’état dans lequel vous êtes certains n’en ayant pas.
Dans la pratique les boîtes donnent des congés payés (genre 2 semaines ) pour attirer les candidats mais rien d’obligatoire . Il y a par contre 12 semaines de congés non payés que les gens peuvent prendre pour des raisons familiales ou autres .
Vous avez pas parler du Canada
Ils ont pas parlé de la Chine, du Maroc, de Cuba, du Mexique, de la Colombie, de la Mauritanie, de l'Afrique du Sud aussi
Comme la grande majorité des pays d'ailleurs ...
@@chadiab_ En meme temps vous etes con c'est pas un exposé,cherchez sur internet et faites pas chier
@@planenjoyer c'était sarcastique.
Aux États-Unis c'est pas si sûre de garder l'emploi après un congé "pour motif familial." Ce n'est pas surprenant de se trouver au chômage juste après le retour.
En Norvège minimum 3 mois.
Au Canada nous avons droit a 7 semaine payer a 75٪ du salaire pour les hommes et 54 semaine si on allonge au max pour les femme a 75٪ du salaire pour 1 enfants et de plus les hommes et femme peuvent prendre n'importe quand et le nombre de jours ou semaine quand ils veulent et même s'échanger des semaine donc l'homme et la femme pourrais avoir le meme nombre de semaine en congé payer, c'est ce que jai fais avec ma femme !
En suisse c'est 3 mois pour la femme et le père peut éventuellement prendre un jour de «congé usuel»...
Mdr Vive l'égalité.
En Suisse c est quelque mois je crois
ce nest pas tres exhaustif comme tour du monde, pour votre information au quebec le pere a droit a 5 jours de conge naissance plus 5 semaines de conge paternite avec minimum 70% de son salaire et ensuite il peut partager avec la mere 32 semaines de conge parental ca peut faire une moyenne de 10 semaines pour le pere . Ce qui bloque souvent cest la societe dans laquelle on vit. au canada et dans les pays scandinaves cest beaucoup plus progressiste quen france. un pere peut s occuper de ses enfants il sen fout de sa carriere et du qu en dira t on l important cest l education de l enfant et son bien etre , passer du temps avec. En France cest tres mal vu par les employeurs et cest vu comme quelquechose de revolutionnaire de neo papa cool, un changement de mentalite, et faire le choix de prendre ce type de conge ca veut dire choisir d etre pauvre de dire adieu a son cdi et sa carriere , ca en dit beaucoup sur la qualite de vie, combien d heures on passe au travail en transports et jusqu a quel age avec quels conges avec quels criteres qualitatifs... Ensuite il faut distinguer 2 choses, quand vous parlez de la suede vous parlez de conge a partager alors que pour les autres pays vous parlez du conge paternite. donc il faut distinguer conge paternite pour le pere et conge parental pour les 2 parents a partager ou non. cest comme si cetait un truc de dingue que le pere veuille s occuper de ses enfants. ya du boulot avant quon arrive au meilleur en france mais cest sur quon vit mieux qu aux usa. on se soigne gratuitement faut pas.oublier ca . on paye des impots des charges mais on a des services. donc on a moins de ronds parce quon cotise et cest pour le groupe. ca na pas de prix.
7 sur 10 c'est énorme.
Au Canada : un an pouvant être partagé entre la mère et le père, à 55% du salaire.
Deux ans après, le congés paternité en France n’a toujours pas changer xD
Par contre je suis choqué pour les congés au États Unis c’est n’importe quoi .-.
Vivement le progrès que je puisse passer plus de temps avec mon fils et l'élever à la sauce patriarcal
rico demander le congés paternité pour rester à la maison avec ton fils je trouve que c’est le contraire du patriarcat xD mais c’est une bonne manière de voir les choses xD
@@Lucifeniia je sais pas parce qu'on est en pleins paradoxe la
Au Québec c'est 5 semaines
Anana Party À cela s’ajoute le congé parental de 32 semaines qui peux être partagé par les parents.
J'aime bien le 7/10 père prennent un congé parental "seulement"
les États Unis n'ont pas du vacances tout court( à la discrétion de d'employeur )
Cote D'Ivoire
14 jours de congé de paternité et 3 mois de maternité.
J’habite aux US et j’ai 4 mois de congé paternité.
Aux USA pour les militaires le congé paternité est de 21 jours
Us pays sous développé
Ah, enfin un peu de lumière sur les inégalités des hommes? Ah non, pas de comparaisons montrant ce phénomène, juste qu'on en prend moins, moins longtemps.
Breizh Rudie Bah normal non ? Les femmes accouchent, faut s’en remettre ! Et puis globalement les femmes ont plus de problèmes dans la vie qu’un homme...
Lemikoa Oh la belle affaire, et tu vas me dire qu'un homme doit avoir moins de convalescence qu'une femme avec la même blessure? Bah voyons. Et non, 'globalement' un homme a plus de problèmes qu'une femme.
Breizh Rudie On parle pas de blessure mais de maternité. Mais vas y développe, parle nous donc de la souffrance des hommes dans le monde, j'ai hâte.
Certes l'accouchement, la femme prend chère, en tout cas plus que l'homme, mais ce que je voulais dire, c'est que vous qui voulez toujours être sur un pied d'égalité avec les hommes, quand les hommes veulent cette égalité "Ah bah nan, l'homme à rien à voir là dedans", la belle affaire. M'enfin j'voulais avoir des réactions, et apparemment c'est réussi.
Bref, tu veux un exemple? Tiens, un homme pour plaire aux femmes, doit avoir une tonne de qualifications (beau, musclé, patatipatata), quant à nous, on en demande pas tant. Un homme prendra beaucoup plus qu'une femme en justice. La liste est longue.
Ah ça c'est toi qui l'dit, moi j'suis pas trop demandeur par exemple :DD
Je comprends pas c'est tellement bien les USA non?
Bah mon père a eu 18 jours de congés
1:28 on en parle de l’extrait de plus belle la vie ?
Le congé maternité je ne vois pas de problème mais celui du père je comprends pas à quoi ça sert.
Soutenir la femme, s'occuper du bébé, tisser des liens avec lui, être proche de lui ...
@@lowisislaw1192 non je ne vois toujours pas
@@soldatdelapaz969 tu ne vois pas qu'un père peut avoir l'envie de rester au près de son bébé et qu'une mère après un accouchement ne peut pas forcément gérer un bébé toute seule ?
A aide sa femme a etre pres de son enfant
Ça peut te sembler dingue à croire mais certains pères n en ont pas rien à foutre de leur bébé... Incroyable!
Aux États-Unis il y a égalité homme-femme mais c’est pas terrible non plus.
Manon Liavais Ça dépend de l'état,va dans le Texas c'est pas du tout la même chose
Math’s Draw Là tout de suite j’ai pas trop le temps d’aller dans le Texas. Alors si tu sais comment ça se passe, dis-moi.
Manon Liavais C'est pas l'Etat le plus conciliant et le plus progressiste du monde d'après les dires x)
Luxembourg 6 mois congé paternité salaire 100% .
This is totally wrong... in the US they exist and they are paid not unpaid....
Can you develop this idea and tell us how many times you can get?
Le Kenya, pays plus civilisé que les USA, c’est un comble ! (Même si ce n’est pas étonnant)
C'est toujours les français qui demandent des congés et des salaires minimums et qui après se plaignent d'avoir un chômage qui crève le plafond.
C'est bizarre comment les pays qui laissent les employeurs et employés s'entendre comme des adultes sont ceux avec le moins de chômage (hk, Corée du Sud, Taïwan...)
Sauf que en Amérique l'homme peut faire un test de paternité légalement pour assumer ou pas ses responsabilités imagines en France tu sais que tu n'es pas le père tu payes toute ta vie
Les US, un pays développé soit disant mais qui n'a rien à envier aux pays sous développés en terme de protection sociale...
C est faux, aux us, il ne tient qu'a l enterprise de donner des conges, ce qui est de plus en plus le cas. Mon entreprise donne 3 mois par exemple. Typiquement francais de tout attendre de l'etat..
Vous faites toujours presque que des pays Occidentaux...
La Grèce n'est pas un pays occidental
This is america
Perso je trouve ca dommage de pas avoir autant de congés maternité que paternité comme si la mere etait celle qui pouvait s’occuper mieux du bébé que le père (et aucun jugement la dedans) et apres ca va se plaindre que les hommes s’occupent moins des enfants mais forcement si tu les prives de cette gestion de ton enfant bah c’est jsute « logique »
C'est trop peu un enfant il a besoin de ses parents pour son bon développement et pour créer un lien avec ses parents je trouve sa malheureux pour les enfants mais ça reste mon opinion
Grèce, Portugal, Kenya, USA, Suède....eh ben le « tour du monde » chez Brut ça se limite à 5 malheureux pays mdr
"Égalité hommes femmes" visiblement par pour tous...
Canada: au plus 69 semaines alloués aux parents qu'ils se partagent à deux
Les fameux avantages des MÂLES
Ahaha mais enfin ce sont les hommes qui les poussent maintenant les enfants ?
Congés paternité juste pas normal, chercher à tout prix l’égalité c’est complètement stupide et ça montre à quel point notre société va mal...
Précise stp
"7 pères sur 10 seulement" ? C'est plus que le "1/4" de la Suède ...
Il est petit ce monde...
rendre obligatoire :(
Ouais c'est n'importe quoi
C est bien je trouve
@@claudebarthy9413 Ouais n'importe toi, toi qui n'as pas de gosses et trop con pour savoir ce qu'est un accouchement. Parce oui, un accouchement c'est juste sortir un bébé de son votre et hop on rentre à la maison ... Gamin.
@Luxio A quoi ?
@Zentay Si j'ai bien compris le sens :)
Ce mec est complétement contre les congé paternité ET maternité ...
Bonne vidéo, Par contre, montrer des parents avec des moyens de portage non physiologique , j'ai connu mieux comme choix d'images.
Lol... allez-y Brut. Ne montrer pas les pays où les parents peuvent se diviser une année (au Québec), ou avoir jusqu'à 49 semaines avec une paie complète en Norvège. Faudrait pas donner envie aux gens de changer le système. 11 jours pour un père et 3 mois pour une mère c'est pas rien, mais c'est quand même de la merde.
22 stériles?
Très bien vu le petit cliché sexiste glissé en douce sur les pères qui ne savent pas s'occuper d'un gosse
Plus je regarde cette serie plus j ai envie de me barrer chez les scandinaves
Bah barre toi hein
C'est étrange on attend très peu parler des congés paternité dans les discours féministes pour l'égalité homme-femme ....
Peut être qu'elles ont oublié qu'il à aussi des inégalités chez les hommes ? Peut être que le monde est complexe ? Ni noir ni blanc mais composé de nuances de gris ?
The Grain Il me semble que les féministes défendent les droits des femmes... C est le concept en fait...
@@carmelite34 non le concept c'est d'obtenir "l égalité homme-femme"
Non , ne t’inquiètes pas , quand on veut l’égalité homme femme , on la veut vraiment, car donner des droits différents à cause d’un sexe est si bête . J’adorerais que les pères puissent avoir plus de congé paternité , et je n’hésiterais pas à me battre pour cela . Les deux parents que se soit père-mère, mère-mère, père-père, doivent pouvoir s’investir de la même façon dans la vie de leurs enfants 👶
@@carmelite34 c'est d'une connerie sans nom. Un mouvement qui défend l'hégémonie.d'un genre pour aller vers l'hégémonie d'un autre n'aurait aucune légitimité et aucune crédibilité intellectuelle. Perso j'aurais juste envie de cogner ces meufs.
Le féminisme se base sur le principe d'égalité et de traitement indifférencié (je n'aime pas le mot non discriminant, ça fait très communication gouvernementale et très handicapé).
Et bien si justement...
Par contre moi j'ai surtout vu dans les commentaires des hommes protester contre le congé paternité en affirmant que les femmes savaient mieux s'occuper des enfants...
Canada 🇨🇦: 2ans pour la mère
Et combien pour le père?
Au Canada, chaque province a ses propres règles. Pour le congé de maternité c'est assez compliqué si on est un travailleur salarié, si on est travailleur autonome, si on a déjà cotisé à la RQAP (régime québécois d'assurance parentale). Il y a un certain nombre de semaines à un certain pourcentage de son salaire et ensuite plus le temps passe et moins le pourcentage de revenu est important. Pour les pères, le congé est de 5 semaines qui peut être pris n’importe quand dans l'année (divisible on non). Les deux parents peuvent également se séparer le congé. Enfin, le Québec vient de modifier sa loi pour les parents adoptants qui avaient seulement droit à 37 semaines de congé (et 2 jours pour le père). Les parents adoptants auront maintenant droit à 42 semaines.
@@stephanielarose7395 Merci
Stephanie Larose je sais juste que ma daronne a eu 2 ans de maternité en 2009 j sais pas si elle était payée où pas
Selon les règles de la RQAP, les femmes ont droit à 2 ans de maternité sans perdre leur emploi. La seconde année, est au frais de la maman. La femme de reçoit aucun revenu durant cette période. C'est peu connu parce que peu de personne peuvent se payer ce luxe d'une année sans salaire.
j'y ai eu le droit :) à 5€ par jour.... j'aurai mieux fait de bosser...
En Amérique même une femme n'a aucun congé
1:28 pblv
Mais est ce que c’est vraiment important ?
Oui pourquoi ?
Qu'est-ce qui est plus important que son propre enfant ?
Marmotte Soprano le nourrir
@@anatolegolliot3121 Et bien ça touche à l'enfant donc ça en fait bien partie non ??
Et puis, les deux parents peuvent nourrir l'enfant.
Marmotte Soprano perso le congé paternité je m’en fous
@@anatolegolliot3121 Ok. Comme vous voulez. L'objectif c'est juste l'égalité. Il faut que les hommes puissent y avoir accès : c'est un droit.
Ben en mm temps qye je sache vous poussez pas ? Vous avez pas les vergetures qui vont avec ? Vous zurez pas de difficulte a marcher les jours qui suivent la naissance avec une couche aux fesses ? Pas non plus la joie des hemorroides dus a la poussee ? Etc etc etc et pr la plupart d'entre vous vs vs en occuperez un peu . Donc en fait pourquoi ? Oui en France cnest le mieux je suis ravie qu'on me vole de l'argent sur mes salaires pour que les peres des gosses qui sont pas les miens puissent passer du tps a se gratter les c.....! C'est pas la France mais le labeur des francais qui finance ceux qui veulent 15 jours devraient etre ponctionnes sur leur propre salaire et ceux qui ont pas d'enfant ou un seul payent tte leur vie pr les autres .
Vous parlez jamais de l’Algérie
Normal c'est un pays de merde
Heu non mais ça va pas ? Au moins nous on a des valeurs et de l’honneur, nous au moins on est pas des sauvages.
@@KO-qf3ny Bah mdrrrr nous sauvage ?
5eme puissance mondiale et l'algérie ?
Ce pays de corrompu et de pauvres soi-disant fier de leur pays mais qui n'y retournent jamais parcequ'ils savent qu'on est mieux en france
CoucouLesGlacesMoiJeMangeLesMuslim mdr les gens viennent juste faire leur étude après ils se sauvent comme des voleurs parce que votre pays c’est de la MERDE 5ème puissance mondiale tu dis c’est éphémère vous allez couler comme du n’importe quoi
@@KO-qf3ny Ça fait 65 ans qu'on l'est,et vous,toujours des pauvres ?
American dream ❤️
Ça doit être chiant pour les gay
Au lieu de dire "Zéro jour" on dit juste "Aucun" en langue française mais bon...
Oui mais je pense qu'ils l'ont écrit comme ça pour insister sur le chiffre 0 et pour faire une continuité avec le reste où il y a un chiffre à chaque fois
L'égalité hommes femmes commence par la
Salaire égale. Ça commence par là.