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やっぱ日系大企業に新卒で入るのが王道ですよね。
今の時代そんなこと言ってる人初めて見たww
@ボーボボカモーネカモネみらくるカモネ 何をもって大企業に行きたいのかによるかなあと。またそういうとこは得てして競争が激しいから、一辺倒に言えることではない
間違いない。中小は負け組
ボーボボカモーネカモネみらくるカモネ 主観をあたかも一般論みたいに言うのは色々残念に見えるのでやめた方がいいかとそもそも何をもってして大企業がいいのか、また、どの側面から大企業として判断付けを行っているのか気になるあと偏に大企業と言っても門扉が広く開かれてる場所もあるから、一辺倒に大企業が良いって言ってるとリアルで頭悪いと思われるので、余計なお世話だけど個人的に気をつけた方がいいかも
ボーボボカモーネカモネみらくるカモネ 一切論理的な返答できてなくて草感情論でしか受け答えできないのかな？
おもしろかったです！小僧さん、ありがとうございます🐸
僕も自分のことドブネズミ🐀だと自覚しております。開き直ってます✌️🍕
第二新卒でも新卒同様に扱って貰えるだろうから仕事辞めちゃお笑 って軽く考えてる当事者のゆとり現役生にはぐっさり刺さる動画でした。ありがとうございます
最近民営化したばかりで見直し公務員の者ですが、公務員の中途採用の話少し気になります！
こんにちはー！ww新卒2年目で大手メーカーを鬱で退職して新卒カードをオシャカポン！ににしたクズでございます！www公務員の予備校に通って希望を見つけようとしております！
失敗小僧さんのお話は、本当にためになりますね。なんか生きる力が湧いてきます。こういうことを教えてくれる人って、世の中になかなかいないですよね。目のつけ所が最高です。
新卒一年目だけどめっちゃきつい、、、他と比べると優しいかもしれないけどやっぱり社会人って辛いです
慣れましたか？
そうですよ。基地外沢山いますでしょう😃
コメント失礼します。教育公務員だった人間です。50代から民間企業に転職しました。ギャップがデフレギャップ状態です。二度目の失敗から年下上司のキツイ指摘に戸惑う毎日です。こんな人間でも いることをコメントさせて頂きます。
この動画の小僧さんからはいつも以上の真剣さが伝わってきます。
俺も組織に属せなかった「くず」だけど、めちゃくちゃ同意。「くず」である上で、「社会人」の考え方を理解してないと食い物にされる。「社会人」の考え方を理解すれば「くずなりの人生」歩める。
最初はなんだこいつと思いました。中盤から真面目に話されててめちゃわかりやすいし、おっしゃるとおりですね。
会社員と公務員のきつさ比較の動画出して頂きたいです‼️
どんな仕事でも入って３ヶ月はしんどいですよねそれを耐えれたらあとはリズムに乗るだけですね
公務員が安定で高給で楽だというのは嘘だとおっしゃっていましたが、できればそれに関する動画をあげていただきたいです！
本当にありがとうございます。死ぬ気で公務員試験を頑張ります。
こんちゃ‼️ ちょっと疲れてます？体調に気をつけてたくさん動画出してくださいね😄
こんちゃ 暑くて やばいっす
@@kasukabesouzoku 暑さに弱そう
メンタルは基本になるな 下手な意識高い系のモヤシより面倒なヤンキーのが図太くて頼りになるなる
私はクズなのであえて言いますが、クズでも良いんじゃないんですかって感じです。「負け組」とか「クズ」なんかはその人が勝手に決めた価値基準でしかないので、人の価値に寄り添う人生ほどつまらない人生はないからです。
言いたい事は分かりますが、そういう事を言いたいんじゃ無いんだと思います。学生と社会人として働くということの間には物凄いギャップがあって、新卒1年目なんかじゃ到底その仕事の向き不向きを判断何て出来ないのに、その時点で逃げ出すのが「クズ」って言ってるんだと思います。単に仕事から逃げ出す事をダサいとか、根性無しっていう精神論的なニュアンスで発してる言葉では無いと思います。少なくとも、自分の意思で入社している会社ですし、「新卒」っていう激強カードを切ってまで入社した会社。その後の転職活動で条件の良い会社にありつける可能性は、限りなく低いと思います。もちろん、就職した会社が明らかなブラック企業、反社会的な会社であったり、どうしてもやりたい別夢が出来たというのなら話は別ですし、それは失敗小僧さんも動画内で仰っていると思います。しかし、そうでなくて単に現状が辛いから後先考えずに「(実際に判断できる段階に及んで無いのに)自分には合ってなかった」と言い訳をして、退職した結果第二新卒として就活している人が多いので、あえて「クズ」という単語を使用しているのだと思います。
@@rkuta1110 誰しもが鉄の精神を持ってるわけじゃない。逃げたっていいんじゃない？逃げることが罪でクズなのでしょうか？逃げずに精神病んでしまったら元も子もない。逃げることが恥だという概念が蔓延してる今の社会自体に対して疑問しかない。そういう風潮にみんなが同調してるから日本の死因で自殺ってのが圧倒的多数なんだと思う。
メロンぱんだ 面倒いから書かないけど、そういう事言ってるんじゃ無い。もっかいちゃんと読んでくれ
多浪の面接の仕方も教えて下さい！
しっかり生き残るには、はじめの1年は社会人とはどういうものか理解して環境に慣れて仕事を覚える。2年目以降の小さくても仕事を任せられるようになってからがスタート。そこから独立したけりゃすりゃいいし、それかそこで上を目指すりゃいい。こんな感じかな？
🐸先生こんばんは～！今日も暑かったですね💦酷暑の中UPありがとうございます
こんちゃー＾＾
ここでいう「クズ」は、「就活市場での価値が小さい」という以上の意味はないので、ここでいう「クズ」に自分が当てはまったとして、人間として情け無い、とか、社会人としてアウトローで肩身狭い、みたいに自嘲的な気持ちになるのは、ちょっと違うと思いますかねぇ…(まぁ、意味合いはどうあれ「クズ」なんて言われたら誰だって不快に思っちゃうのは仕方ないと思うけど…)
※失敗小僧さんへの抗議の意図は無いです
11:30 ブラックにしか受からない人材 or アドバイスを聞かない人材 というのは概ね同意ですね。ただ、稀に例外があります。誰もが羨む一流優良企業が合わず、別の一流優良企業に3ヵ月で転職して来た人がいます。具体的には、阪大院卒→関西電力（3ヵ月だけ）→JFE（半導体開発事業部） という人です。彼に理由を聞いてみたところ、関西電力に入社したら鉄塔の上からおしっこをするのが新人研修だった。体育会系すぎる文化なので自分には合わないと思い、インテリ系に転職したかった。とのことでした。こういう人材は第二新卒でも本当に単なるミスマッチなので受け入れている感じですね。歯車になれない屑ですが、半導体エンジニア等の先端技術開発は人間的に屑でも技術的に尖っていれば許される文化なのでｗｗｗなんといいますか、ごみ箱から比較的食べられる食材を探す感じでしょうか。関西電力というと関西圏では相当ブランドイメージが強いので、そのブランドイメージに流されて就職しこれから40年は無理だと考えたのだと思います。普通に考えれば、関西電力も体育会系なのは高卒だけで院卒はインテリ系なんだろうと思いこんでいたのだと思います。実際には院卒でも体育会系だったｗｗｗｗｗという事でしたｗ。まぁ事前調査不足、調査能力不足といえばその通りですね。（僕も同じ考えで関西電力を学校推薦で受けた人間なので人を馬鹿にできないですけどｗｗｗ）他にもJR東海とかは東大ばかりだけど、発注するだけで技術開発は日立に丸投げという仕事のやり方で想像と違った、つまらない未来が見えてしまった・・・・と技術系に転職する人もいますね。
10:15 11:15 ブラック人材13:39
組織の解説動画面白いから、シリーズ化お願いします。
公的機関に勤務してます公務員が数年で配置転換する理由について聞きたいです！
利害関係人と癒着するのを防止するためです
公務員を一過性の感情で自ら辞めて死ぬほど後悔しています。
入社1年で転職したクズです笑この動画でクズは人間的ではなく、人材的な意味、いわゆるブラック人材という意味で捉えました。新卒カードを無駄にしたミスは取り戻せませんが、今は、楽しく一生懸命働けているので後悔はしていません。
00:56 もうここで結論が出ていて笑ったｗ 本当そう。企業から見れば、新卒者以外は全部同じなんですよね。特に、新卒しか採用しない企業なんかだと顕著。将来の生き方からしても、「日本で安定的な生活をするためには」というところから逆算して考えていくと、ある程度の道筋ができてくる。その答えとして一番手っ取り早いのが「新卒で大企業か公務員に正社員で就職する」であり、それを叶えるために良い大学へ入学できるよう勉強を頑張る、ということ。日本人のこの価値観というか生き方は、これからも変わらないと思います。でもこれ、道筋の途中にいる学生には、なかなか理解されにくい話なんだよね。
いやややああああ🎉😢😢😢😂
早期の転職の話になると必ず、まずは内省せよって話になるし、そういうことなんだろう。
第二新卒が生まれるのは外国のようにインターンがなくて入った瞬間にギャップを感じさせてしまうような会社の教育システムにも原因があると思います。しっかりと進路を考えない学生と、甘い言葉を掛けてくる企業、双方の歩みよりが重要ではないでしょうか。あと第二新卒で転職しましたが、最初の会社をやめてその会社にいく明確な理由が説明できれば何も問題はないです。結局はその人次第ですよ。
新卒カードを🪪僕は粗末にしてましたお🐸天罰が当たりましたお🐸
俺もせっかく大企業入ったけど仕事が嫌で辞めてビルメンで働いてる。やっぱり周りは負け組のオーラが出てて居ると人間ダメになっていくね。
ビルメン新卒ですがそれ本当に分かります
公務員の社会人経験者採用はどうですか？
公務員はテストと作文と面接だから、新卒との優劣はなくない？入るには実力勝負でしょ
身も蓋もない正論ですね
離職率の高い業界ってあるよね・・・飲食・アパレル・旅行・学習塾・介護などは、仕事がきつくて辞める。コミュ障が証券・保険・不動産に行くと、ノルマが達成できません。※クズが入る業界でも、ライン工・警備員などは長続きしやすい。
こんちゃ^ ^ こんちゃ^ ^こんちゃ^ ^いつも楽しく観ております❗️
こんちゃー＾＾ はげみになります ありがとです
入社後すぐクズになろうとしてます笑慣れないことによる精神的にキツいのは今だけなのは十分分かっているが、違うという違和感も分からないほどの人間でもないと思う。こういう考えがクズと言いたいならクズなりに頑張るよ
公務員でリストラとかあるの？
ある
ないですよ。
歯車になれなかったイーロンマスクがクズ扱いされてて草
おはようございます⭐️失敗兄貴の言う通り第二新卒なんかない‼️新卒かそれ以外❣️内定取消でやむなくあぶれてしまった人は新卒でいいと思う⭐️
そうそう、転職繰り返すうちに知らぬ間にブラック人材になっちゃうんですよね 働かなきゃ食べていけないから仕方ないけど
卒業を迎える学生さんには失敗先生の動画は役に立ちますね。実際学生さんは「どのような職種が自分に適正？」ってわかんない…超安定の公務員や大手企業でも辞める方は辞めます！…優遇・将来性があっても！私のリクエストは…中途採用からの出世！です。もうそろそろチャンネル登録者限定でオフ会を開催してはいかがでしょうか？…近くの公園でもかまいません。
友人で第二新卒で某企業からホンダに移った人がいるからこの話はあんまり信用できないな、今の若い人は自分のやりたいことと違うと思ったら素早く会社を移動する人も多くいるよ、その人も行動力があってクズとは思えない、少なくとも第二新卒といえる待遇で転職してる人は周りに普通に居る。
一般的な話じゃないの
なんでやなんでや 一般的な話のつもりだとしても今20代の自分から見た転職状況とあまりにも乖離していたもので
それなりのスキルや光るものがあれば、上手くいくよね。ただ本当に何もない奴は厳しい
会社からみればいらないクズなんでしょう。そんな人間が派遣やバイトからもう一度組織に入ったところで一生うだつが上がらない人生。そんな組織で動いている会社ではなくもっとべつの生き方を模索したほうが遠回りだが確実です。周りと一緒でないといけない先入観、同調圧力に流されてできもしないことをするのはあほらしいよ。
新卒１年目って職場体験の延長だと思うんだよな。小中の職場体験で重要な仕事は回らないし、右も左も分からない新卒が出来る事って言ったらまずは環境に馴染む事じゃね？.......って思ってコメント打ってる時に同じ事言ってたｗｗ
新卒の会社がアイウィル研修っていうブラック研修を受けさせられたわクソ
新卒で入所したあと2年半でやめたので耳が痛いです。ただ、その後大学に再入学して別の職業に就いたので悔いはないです。
学費貯めたの？
貯金は300万ほどあり、あとは学生支援機構の奨学金借りました。
y Mukami 24-25で四年制大学？
y Mukami 28-29で就職か。
私もクズ人材です！！まさに絵にかいたような底辺ｗｗ人生も折り返し地点を過ぎたので、ブラック企業や嫌な仕事で時間を無為に使うのは避けたいです。人生って意外と短いですよ。
世の中、働き方や仕事に対する意識が変わってきたのは、企業に染まらない人が増えてきたからかな。
転職回数が複数回あって適応力ある人の方が絶対いい
職歴なしで中途採用を受ける場合だとやはりメンタルをやられやすくなるでしょうか？
クズですって言う時の笑顔が素敵すぎwwwそんな自分もクズぴょんですwwwよろぴくwww
公務員にリストラがあるなんて、初めて知った(笑)それなら国には、余分な省庁や組織があるのに、何故、そのリストラを実行しないのだろう今、ＫＫ問題や裏口入学問題をきちんと処理できない宮内庁なんて、その責任者は真っ先にリストラ該当だね
ブラック企業出身者としてホワイト企業をドロップアウトってかんがえられないなぁ。需要はないだろうけどホワイト企業の悪い所を解説してもらいたい。じゃあ日本企業で雇用されるのは無理だなぁと思っております。
1年目だけど全然気をつかわれてないんだけど、、、、、転職視野
おおいに同感‼️
2:22
僕ちゃんさん、毎度面白いねえ。キンチョールもナイスインテリア。
転職活動の掲示板で私は第二新卒だから転職有利って書き込んでる人いるけど何かモヤモヤしてた🐸先生が第二新卒はくずって断言してくださったからスッキリしたな！
結局経験ないだけのグズ
汚れると書いて、染まると読むんですね。
第二新卒というのは、新卒で入った人がすぐ会社を辞めた場合ではなく、そもそも新卒カードを使っても就職出来なかった人のことではないでしょうか。そういう人をブラック人材と定義するならそうなのでしょうが、これからは非常に増えると思います。
そういう人は既卒と言います
悪質な動画なので、運営に通報いたしました！
安倍総理が辞任表明しました、今後の政局を失敗小僧的な予想をお願いします。
金があろうが無かろうが、いい人生だったかそうじゃなかったとか、死ぬ時にその人が決めればいいんだ
なんか職場にいたらめちゃくちゃおこりそうやし怖そう
40、50代と20代と一緒はさすがに客観的にみれてない気が、、、
第二新卒は新卒入社後三年未満の人をリクルートが定義した。
本当のクソブラックにいるわけでもなく、超大手に勤めてる訳でもないモブキャラ共が騒いでて草この手の動画はショーとして見るのが正解やぞ、真偽探ってる時点でお里が知れるわ
思ってても言えないことをズバズバ言ってくれるから楽しいです！
社会は厳しいな
25超えたワシ、オワタ
一度も組織に属したことの無い35超えたワイから見たら、始まってもいない
バイト1日で合わないと思ってやめてましたクズです😄社会人こえー😄
アルバイトすら続かないのはやばいと思う
兒兜 やばいよなw社会に出たら苦労しそうwでも、ちゃんと続けたいと思った奴は、継続したで！🥺
大企業か公務員。この二択を迫られたとき、中堅国立大学で企業にコネのない場合は公務員一択となる。気合で大企業に合格する猛者もいるが、やはり少数派。中小へ転落する割合の方が高い。
自分も優良企業に新卒で入ったけど、3年目に更に良い待遇の有名企業に転職したから、経営者からしたらブラック人材だろうなww
超甘い学生時代にメンタルやられちゃった既卒のクズは、やっぱり勉強して公務員試験で一発逆転狙うのが無難かなぁ……頑張らねば……
今のところ動画の通りの人生で返す言葉もありません。でも、僕ちゃんと一緒ならそれはそれでいいかな〜なんて思ったりしていたりいるクズです笑もう過ぎたことはしょうがないから、地道に経験をに積み重ね、不満を持ちつつもちゃんと歯車として自分で決断して入った会社・組織を動かしていって、将来的にはより良い会社に潜り込めたらな〜なんて思っています。ちなみに年齢的にはもう第二新卒ではないので、スキルを磨いたり転職に有利な資格を保有するなど真剣に考えていかないと他の転職希望者と差別化がはかれないので本当に危うくなってきますね。あと個人的にはブラック企業とかブラック上司はそれはそれで勉強になります。どうしたら社員の不満が増えるのかが分かり、あるかどうか分からないけれど将来上の立場になった時にああいうことは言わない、しない方がいいんだなというのが分かっていいです。反面教師ですね。まぁそんな悠長なこと言っていられないですね。はぁ。早く転職したい...。
就活、不安で、先生の就活、企業関連全部見ました
真面目な学生 2回です
真面目な学生 現です
小僧さんの動画で「就職するなら絶対に大企業か公務員」という内容の動画があったと思いますが、あの動画の内容、ほとんどが真実であり真理ですので、現役の学生なら、絶対に大企業か公務員を目指してください。新卒の就職に失敗したおじさんより。
あいすりー 文学部なので就職不利かつ公務員試験も勉強内容が違いすぎて、お先真っ暗です。努力次第で公務員試験って何とかなるものでしょうか？
@@あんどーなつ-y9s 努力次第で何とかなるかもしれないですね。あと、文系で民間なら営業職が視野に入ってくると思いますが、失敗小僧さんが営業職についても言及されています。th-cam.com/video/snrXC9U1oI0/w-d-xo.htmlこれはかなり参考になるので、ご覧ください。営業はノルマが…とか、飛び込みが…とかのイメージですが、対法人で長期的に関係を構築していく営業もあります。そういうところを狙っていくのも十分アリだと思いますよ。
その割に新卒の扱い悪いからみんな辞めるんだけどね
そんなことないかな、、、中途採用をしていますが、25くらいまでであれば第二新卒として、経験、スキルよりもポテンシャル重視ですから、未経験もとりますよ。
業界は？
19卒23歳男子です。度々知恵袋で就活の事について質問してきましたが、そろそろ限界です。もうエージェントや転職サイトもDoDa type マイナビen転職を使いながら、いろんなアドバイスを受けて選考に臨みました。退職理由ではなるべくいじめられた事は言わない、できるだけスキルや前職でやった事、自分の強み長所、これから新しい環境でも一から気持ち入れ替えて、耐えるだけでなくもっと豊かになれる人材になる等色々言ってきました。が、もう200社受けて選考が全て通ったのが派遣会社たった1社。しかも、その会社が紹介してる客先面談になかなか受からず（3社とも落ちた）入社してから2ヶ月経って既に干されてる状態です。派遣先からも「転職活動を進めた方がいい」と言われて再開しましたが、もう退職してから6ヶ月と半年近く経ち、流石に詰んでます。「26歳までは新卒扱い」「20代前半ならまだ正社員狙える」等就活サイトや知恵袋、どこぞの就活youtuberなどメディアでの表向きはそう言っても、流石にこの年齢でこれだけ落ちればそういう文句も嘘に感じるなあと思います。新卒で1年足らずで退職してしまいましたが、これって20代でまだこれからの20代ではなく、もう挫けてしまった早くに人生詰んだパターンなのでしょうか？今まで親に苦労かけて育てて貰ってその恩を返したいのに、働きたいのに、理不尽な理由でいじめに遭い、ニートになって、一生懸命転職活動してもエージェントどころか派遣にすら相手にされない。俺がなんでここまで社会から拒まれなきゃいけないんですか？そんなに職場に馴染めなかったのが大罪なんですか？意見や価値観、考え方が違うだけで社会から追放されなきゃいけないんですか？もう死にたいです。っていうかこのまま無価値だという決定的で不動な揺るぎない証明がなされたらそのまま死にます。ツイキャスで生配信します。死ぬのはこちらの勝手でも、その前に聞いて欲しい。「若さ」の価値って何ですか？何故皆若い人を採ろうとするんですか？何故自分はダメなんですか？若くして詰むってどういう事ですか？若いというのは時間が沢山あるのは知ってます。でもその時間を使って一生懸命努力するのに何がダメなんでしょうか？ちなみに軽く私の経歴をここに書きます。-------------------------------------------------------・経歴GMARCH卒メディア系ゼミに所属留年無し新卒でSE職で正社員として就職5か月の研修（プログラミング言語研修（java,vba,mysql,python,html）、社会人研修、IT業界基礎知識等）を経て、キッティング作業、自社内開発の経歴書閲覧システムのヒアリング〜外部設計までの実務を担当資格年/月2011/11 日本漢字能力検定準一級2018/10 普通自動車免許一種2020/2 ２級労務管理士2020/3 ITパスポート入社したきっかけは、当時所属していたゼミがメディア系で、インターネット上のデマやフェイクニュースの研究をしていて、何か物事を調査したり分析したりすることが好きだったので、業務にそのような力が生かせる職業につきたいと思い、就活をしていました。 いくつか多くの企業の方と話していくうちに、IT企業の方とお話しする機会があって、「調査や分析といった業務もある」という事を聞き、縁があってその企業に就職しました。・現在の転職活動で書いた志望動機私はもともとSNSで情報収集をするのが好きで、大学時代に「インターネット上でのデマ、フェイクニュース」をテーマとした研究をゼミで行っていました。デマの発信元や発信者の特性、拡散されるパターンの分析を行い、よりデータベースについて知見を深めたいと思い、IT企業に就職後、SE職にて社内システムの開発でヒアリング～基本設計のデータベース設計に携わっておりました。しかし、システムを開発するというよりはソフトウェアやアプリ、ウェブサービスを利用してコンテンツを発信し、それによって得られる効果を調査、分析して次に活かせるような仕事がしてみたいと思い、貴社を志望しました。私は自分のキャリアを再スタートしたいと思い、貴社を志望しました。前職にてキッティング作業や社内経歴書閲覧システムのヒアリングや外部設計を担当しており、HTMLを使って画面のプロトタイプの作成を行っていました。仕事をしていく中でもっと技術力と実務経験を積んで、より年代の近い仲間と情報交換できる環境で働きたいと思い、貴社の一丸となって技術力を高めていく姿勢に共感し、応募させていただきました。運用・監視、ヘルプデスク、プログラミングなどの実務経験を積み、将来的に上流工程に携わっていきたいと考えております。
もっと視野を広げてみれば？勝手に色々決めつけて、これしか無いと言う考えはよろしくないかと。
TAKESHI それは視野を広げる為の行動をする権利がまだ自分にはあるという事でしょうか？
23歳は若くないんですか?まだ人生始まったばかり、コロナ収まったら、外国行って色々な所を見ておいで、前の方と同じアドバイスです。自分でお釈迦ポンしない様に!
しんちゃん ありがとうございます。第二新卒も40、50代と同じクズと聞いて、この方の言う通り新卒以外はもうどうしようも変えられないレッテルを背負って生きていかなければならない、能力そのものが無いクズに若いも老いも無いという内容だったので、この時点でもう社会から否定されて生きてはいけないと思って死のうとしてました。でも自分がブラック人材だとしてもやっぱりやりたい事やってから死にたいし、それを社会から否定されて明日食えなくなってもお釈迦ポンと事前に分かってても今生きているなら自己満足の時間を過ごしてからお釈迦ポンしようと思いました！自分にはまだそれを決める権利と余裕があるんだなって生きている間に安心できて良かったです。ありがとうございます。
新卒4年で転職した者です。私もお局サマにいびられ、手取り12万という低収入で将来未来が見えなかったので辞めました。この方の言う通り、お局にいびられ(組織で上手くやっていけない)、新卒で上手く生きられなかったクズです。百貨店勤務の販売員というスキルなし、業種未経験の職種の会社ですが、年収100万上がって、今の会社ではまともな人間が多く(意地悪なお局さんが少ない)もっと早く辞めれば良かったと思いました。私はクズですが世の中転職で上手くいくこともありますよ。どうか希望持たれて下さい。
新卒はどこの会社でも特別扱いされている第二新卒なんて貧乏くじだわ
逆に経営者からしてクズではない人材＝定年まで右向け右できる便利な社畜ってことだと思います 生き方はそれぞれなので、そんなにクズクズ煽らなくてもw 経営者からみた価値観って考える必要ないと思いまーす
7万人の登録者数おめでとうございます～Youはリストラされたクズではありませんよ！
いやあ 引きこもってますので
300人規模ベンチャーから新卒入社一年以内に転職しても大手の内定はもらえましたよ。第二新卒はポテンシャルかもしれないけどそのポテンシャルを感じさせる何かがあるかないかじゃないですか。数字出してれば関係ないですよ。
第二新卒って新卒で大企業に入った人が使う制度な気がする。
先生、こんにちは。お疲れ様です。リストラ。組織ではクズなのかもしれませんが、人間としてまでくずではないと思います。少なくとも、先生がクズなんてみなさん思っていませんよ！！例えないような人もいるかもしれませんが。
新卒で日本の大企業に就職しても稼げない故、理系人材を目指すなら海外就職を考えると良いと思う
バブル世代のリストラされた人たちは捻くれてしまったのが多いですねリストラされる理由がよくわかりますｗ
開幕早々タイトルを否定するスタイルww
クズであることを自覚してからスタート？いいね！
「基本的にクズです！」w
既に１は埋まっていましたね🐸💦
前職の中途入社組の20代の女性を見るとメンタルが元々弱い人やHSP気質の人、元々体が弱く病気がちで休みがちな人が多いですね私も20代でいろいろ人間関係悩んだ時期もあったけど女性ならば寿や彼氏と同棲するからと簡単に社員の仕事を辞めてく人も今の時代でも多いから今振り返るとそんなに人間関係で悩む必要なかったかもって思いますね
これもそうなんだけど、リアルタイムで炎上中の危機管理能力のないヤバウンサーの発言の解説お願いします！
だって確か我が国は非正規4割ですから絶望する事もないし今となっては普通ですからむしろもう違和感もないですけどねえ....ですが流石にヤバいと思ってる政府や菅さんもかなり早いスピードで『賃金を上げていく』など動いているのも事実です
失敗小僧さんと同じスタイルで同じく就活ネタ社会ネタの動画配信をする、失敗小僧さんと真逆の価値観の動画配信者が現れたら、良い感じにバランス取れそう
本当に面白い💦笑えます😁
「新人は会社に汚まる」
やっぱ日系大企業に新卒で入るのが王道ですよね。
今の時代そんなこと言ってる人初めて見たww
@ボーボボカモーネカモネみらくるカモネ 何をもって大企業に行きたいのかによるかなあと。またそういうとこは得てして競争が激しいから、一辺倒に言えることではない
間違いない。中小は負け組
ボーボボカモーネカモネみらくるカモネ
主観をあたかも一般論みたいに言うのは色々残念に見えるのでやめた方がいいかと
そもそも何をもってして大企業がいいのか、また、どの側面から大企業として判断付けを行っているのか気になる
あと偏に大企業と言っても門扉が広く開かれてる場所もあるから、一辺倒に大企業が良いって言ってるとリアルで頭悪いと思われるので、余計なお世話だけど個人的に気をつけた方がいいかも
ボーボボカモーネカモネみらくるカモネ 一切論理的な返答できてなくて草
感情論でしか受け答えできないのかな？
おもしろかったです！小僧さん、ありがとうございます🐸
僕も自分のことドブネズミ🐀だと自覚しております。開き直ってます✌️🍕
第二新卒でも新卒同様に扱って貰えるだろうから仕事辞めちゃお笑 って軽く考えてる当事者のゆとり現役生にはぐっさり刺さる動画でした。ありがとうございます
最近民営化したばかりで見直し公務員の者ですが、公務員の中途採用の話少し気になります！
こんにちはー！ww
新卒2年目で大手メーカーを鬱で退職して新卒カードをオシャカポン！ににしたクズでございます！www
公務員の予備校に通って希望を見つけようとしております！
失敗小僧さんのお話は、本当にためになりますね。
なんか生きる力が湧いてきます。
こういうことを教えてくれる人って、世の中になかなかいないですよね。
目のつけ所が最高です。
新卒一年目だけどめっちゃきつい、、、他と比べると優しいかもしれないけどやっぱり社会人って辛いです
慣れましたか？
そうですよ。基地外沢山いますでしょう😃
コメント失礼します。
教育公務員だった人間です。50代から民間企業に転職しました。ギャップがデフレギャップ状態です。二度目の失敗から年下上司のキツイ指摘に戸惑う毎日です。こんな人間でも いることをコメントさせて頂きます。
この動画の小僧さんからはいつも以上の真剣さが伝わってきます。
俺も組織に属せなかった「くず」だけど、めちゃくちゃ同意。
「くず」である上で、「社会人」の考え方を理解してないと食い物にされる。「社会人」の考え方を理解すれば「くずなりの人生」歩める。
最初はなんだこいつと思いました。中盤から真面目に話されててめちゃわかりやすいし、おっしゃるとおりですね。
会社員と公務員のきつさ比較の動画出して頂きたいです‼️
どんな仕事でも入って３ヶ月はしんどいですよね
それを耐えれたらあとはリズムに乗るだけですね
公務員が安定で高給で楽だというのは嘘だとおっしゃっていましたが、できればそれに関する動画をあげていただきたいです！
本当にありがとうございます。死ぬ気で公務員試験を頑張ります。
こんちゃ‼️ ちょっと疲れてます？
体調に気をつけてたくさん動画出してくださいね😄
こんちゃ 暑くて やばいっす
@@kasukabesouzoku 暑さに弱そう
メンタルは基本になるな 下手な意識高い系のモヤシより面倒なヤンキーのが図太くて頼りになるなる
私はクズなのであえて言いますが、クズでも良いんじゃないんですかって感じです。「負け組」とか「クズ」なんかはその人が勝手に決めた価値基準でしかないので、人の価値に寄り添う人生ほどつまらない人生はないからです。
言いたい事は分かりますが、そういう事を言いたいんじゃ無いんだと思います。
学生と社会人として働くということの間には物凄いギャップがあって、新卒1年目なんかじゃ到底その仕事の向き不向きを判断何て出来ないのに、その時点で逃げ出すのが「クズ」って言ってるんだと思います。単に仕事から逃げ出す事をダサいとか、根性無しっていう精神論的なニュアンスで発してる言葉では無いと思います。少なくとも、自分の意思で入社している会社ですし、「新卒」っていう激強カードを切ってまで入社した会社。その後の転職活動で条件の良い会社にありつける可能性は、限りなく低いと思います。
もちろん、就職した会社が明らかなブラック企業、反社会的な会社であったり、どうしてもやりたい別夢が出来たというのなら話は別ですし、それは失敗小僧さんも動画内で仰っていると思います。しかし、そうでなくて単に現状が辛いから後先考えずに「(実際に判断できる段階に及んで無いのに)自分には合ってなかった」と言い訳をして、退職した結果第二新卒として就活している人が多いので、あえて「クズ」という単語を使用しているのだと思います。
@@rkuta1110
誰しもが鉄の精神を持ってるわけじゃない。逃げたっていいんじゃない？逃げることが罪でクズなのでしょうか？
逃げずに精神病んでしまったら元も子もない。逃げることが恥だという概念が蔓延してる今の社会自体に対して
疑問しかない。そういう風潮にみんなが同調してるから日本の死因で自殺ってのが圧倒的多数なんだと思う。
メロンぱんだ
面倒いから書かないけど、そういう事言ってるんじゃ無い。もっかいちゃんと読んでくれ
多浪の面接の仕方も教えて下さい！
しっかり生き残るには、はじめの1年は社会人とはどういうものか理解して環境に慣れて仕事を覚える。2年目以降の小さくても仕事を任せられるようになってからがスタート。そこから独立したけりゃすりゃいいし、それかそこで上を目指すりゃいい。こんな感じかな？
🐸先生こんばんは～！今日も暑かったですね💦酷暑の中UPありがとうございます
こんちゃー＾＾
ここでいう「クズ」は、「就活市場での価値が小さい」という以上の意味はないので、ここでいう「クズ」に自分が当てはまったとして、人間として情け無い、とか、社会人としてアウトローで肩身狭い、みたいに自嘲的な気持ちになるのは、ちょっと違うと思いますかねぇ…(まぁ、意味合いはどうあれ「クズ」なんて言われたら誰だって不快に思っちゃうのは仕方ないと思うけど…)
※失敗小僧さんへの抗議の意図は無いです
11:30 ブラックにしか受からない人材 or アドバイスを聞かない人材 というのは概ね同意ですね。
ただ、稀に例外があります。誰もが羨む一流優良企業が合わず、別の一流優良企業に3ヵ月で転職して来た人がいます。
具体的には、阪大院卒→関西電力（3ヵ月だけ）→JFE（半導体開発事業部） という人です。
彼に理由を聞いてみたところ、関西電力に入社したら鉄塔の上からおしっこをするのが新人研修だった。
体育会系すぎる文化なので自分には合わないと思い、インテリ系に転職したかった。
とのことでした。
こういう人材は第二新卒でも本当に単なるミスマッチなので受け入れている感じですね。
歯車になれない屑ですが、半導体エンジニア等の先端技術開発は人間的に屑でも技術的に尖っていれば許される文化なのでｗｗｗ
なんといいますか、ごみ箱から比較的食べられる食材を探す感じでしょうか。
関西電力というと関西圏では相当ブランドイメージが強いので、そのブランドイメージに流されて就職し
これから40年は無理だと考えたのだと思います。
普通に考えれば、関西電力も体育会系なのは高卒だけで院卒はインテリ系なんだろうと思いこんでいたのだと思います。
実際には院卒でも体育会系だったｗｗｗｗｗという事でしたｗ。
まぁ事前調査不足、調査能力不足といえばその通りですね。
（僕も同じ考えで関西電力を学校推薦で受けた人間なので人を馬鹿にできないですけどｗｗｗ）
他にもJR東海とかは東大ばかりだけど、発注するだけで技術開発は日立に丸投げという仕事のやり方で
想像と違った、つまらない未来が見えてしまった・・・・と技術系に転職する人もいますね。
10:15 11:15 ブラック人材
13:39
組織の解説動画面白いから、シリーズ化お願いします。
公的機関に勤務してます
公務員が数年で配置転換する理由について聞きたいです！
利害関係人と癒着するのを防止するためです
公務員を一過性の感情で自ら辞めて死ぬほど後悔しています。
入社1年で転職したクズです笑
この動画でクズは人間的ではなく、人材的な意味、いわゆるブラック人材という意味で捉えました。
新卒カードを無駄にしたミスは取り戻せませんが、今は、楽しく一生懸命働けているので後悔はしていません。
00:56 もうここで結論が出ていて笑ったｗ 本当そう。企業から見れば、新卒者以外は全部同じなんですよね。特に、新卒しか採用しない企業なんかだと顕著。
将来の生き方からしても、「日本で安定的な生活をするためには」というところから逆算して考えていくと、ある程度の道筋ができてくる。
その答えとして一番手っ取り早いのが「新卒で大企業か公務員に正社員で就職する」であり、それを叶えるために良い大学へ入学できるよう勉強を頑張る、ということ。
日本人のこの価値観というか生き方は、これからも変わらないと思います。でもこれ、道筋の途中にいる学生には、なかなか理解されにくい話なんだよね。
いやややああああ🎉😢😢😢😂
早期の転職の話になると必ず、まずは内省せよって話になるし、そういうことなんだろう。
第二新卒が生まれるのは外国のようにインターンがなくて入った瞬間にギャップを感じさせてしまうような会社の教育システムにも原因があると思います。
しっかりと進路を考えない学生と、甘い言葉を掛けてくる企業、双方の歩みよりが重要ではないでしょうか。
あと第二新卒で転職しましたが、最初の会社をやめてその会社にいく明確な理由が説明できれば何も問題はないです。結局はその人次第ですよ。
新卒カードを🪪僕は粗末にしてましたお🐸天罰が当たりましたお🐸
俺もせっかく大企業入ったけど仕事が嫌で辞めてビルメンで働いてる。
やっぱり周りは負け組のオーラが出てて居ると人間ダメになっていくね。
ビルメン新卒ですがそれ本当に分かります
公務員の社会人経験者採用はどうですか？
公務員はテストと作文と面接だから、新卒との優劣はなくない？
入るには実力勝負でしょ
身も蓋もない正論ですね
離職率の高い業界ってあるよね・・・
飲食・アパレル・旅行・学習塾・介護などは、仕事がきつくて辞める。
コミュ障が証券・保険・不動産に行くと、ノルマが達成できません。
※クズが入る業界でも、ライン工・警備員などは長続きしやすい。
こんちゃ^ ^ こんちゃ^ ^こんちゃ^ ^
いつも楽しく観ております❗️
こんちゃー＾＾ はげみになります ありがとです
入社後すぐクズになろうとしてます笑
慣れないことによる精神的にキツいのは今だけなのは十分分かっているが、違うという違和感も分からないほどの人間でもないと思う。
こういう考えがクズと言いたいならクズなりに頑張るよ
公務員でリストラとかあるの？
ある
ないですよ。
歯車になれなかったイーロンマスクがクズ扱いされてて草
おはようございます⭐️失敗兄貴の言う通り第二新卒なんかない‼️新卒かそれ以外❣️内定取消でやむなくあぶれてしまった人は新卒でいいと思う⭐️
そうそう、転職繰り返すうちに知らぬ間にブラック人材になっちゃうんですよね 働かなきゃ食べていけないから仕方ないけど
卒業を迎える学生さんには失敗先生の動画は役に立ちますね。実際学生さんは「どのような職種が自分に適正？」ってわかんない…超安定の公務員や大手企業でも辞める方は辞めます！…優遇・将来性があっても！
私のリクエストは…中途採用からの出世！です。
もうそろそろチャンネル登録者限定でオフ会を開催してはいかがでしょうか？…近くの公園でもかまいません。
友人で第二新卒で某企業からホンダに移った人がいるからこの話はあんまり信用できないな、今の若い人は自分のやりたいことと違うと思ったら素早く会社を移動する人も多くいるよ、その人も行動力があってクズとは思えない、少なくとも第二新卒といえる待遇で転職してる人は周りに普通に居る。
一般的な話じゃないの
なんでやなんでや 一般的な話のつもりだとしても今20代の自分から見た転職状況とあまりにも乖離していたもので
それなりのスキルや光るものがあれば、上手くいくよね。
ただ本当に何もない奴は厳しい
会社からみればいらないクズなんでしょう。そんな人間が派遣やバイトからもう一度組織に入ったところで一生うだつが上がらない人生。そんな組織で動いている会社ではなくもっとべつの生き方を模索したほうが遠回りだが確実です。周りと一緒でないといけない先入観、同調圧力に流されてできもしないことをするのはあほらしいよ。
新卒１年目って職場体験の延長だと思うんだよな。小中の職場体験で重要な仕事は回らないし、右も左も分からない新卒が出来る事って言ったらまずは環境に馴染む事じゃね？.......って思ってコメント打ってる時に同じ事言ってたｗｗ
新卒の会社がアイウィル研修っていうブラック研修を受けさせられたわクソ
新卒で入所したあと2年半でやめたので耳が痛いです。ただ、その後大学に再入学して別の職業に就いたので悔いはないです。
学費貯めたの？
貯金は300万ほどあり、あとは学生支援機構の奨学金借りました。
y Mukami 24-25で四年制大学？
y Mukami 28-29で就職か。
私もクズ人材です！！まさに絵にかいたような底辺ｗｗ
人生も折り返し地点を過ぎたので、ブラック企業や嫌な仕事で時間を無為に使うのは避けたいです。人生って意外と短いですよ。
世の中、働き方や仕事に対する意識が変わってきたのは、企業に染まらない人が増えてきたからかな。
転職回数が複数回あって適応力ある人の方が絶対いい
職歴なしで中途採用を受ける場合だとやはりメンタルをやられやすくなるでしょうか？
クズですって言う時の
笑顔が素敵すぎwww
そんな自分もクズぴょんですwww
よろぴくwww
公務員にリストラがあるなんて、初めて知った(笑)
それなら国には、余分な省庁や組織があるのに、何故、そのリストラを実行しないのだろう
今、ＫＫ問題や裏口入学問題をきちんと処理できない宮内庁なんて、その責任者は真っ先にリストラ該当だね
ブラック企業出身者としてホワイト企業をドロップアウトってかんがえられないなぁ。需要はないだろうけどホワイト企業の悪い所を解説してもらいたい。じゃあ日本企業で雇用されるのは無理だなぁと思っております。
1年目だけど全然気をつかわれてないんだけど、、、、、転職視野
おおいに同感‼️
2:22
僕ちゃんさん、毎度面白いねえ。
キンチョールもナイスインテリア。
転職活動の掲示板で私は第二新卒だから転職有利って書き込んでる人いるけど何かモヤモヤしてた
🐸先生が第二新卒はくずって断言してくださったからスッキリしたな！
結局経験ないだけのグズ
汚れると書いて、染まると読むんですね。
第二新卒というのは、新卒で入った人がすぐ会社を辞めた場合ではなく、そもそも新卒カードを使っても就職出来なかった人のことではないでしょうか。そういう人をブラック人材と定義するならそうなのでしょうが、これからは非常に増えると思います。
そういう人は既卒と言います
悪質な動画なので、運営に通報いたしました！
安倍総理が辞任表明しました、今後の政局を失敗小僧的な予想をお願いします。
金があろうが無かろうが、いい人生だったかそうじゃなかったとか、死ぬ時にその人が決めればいいんだ
なんか職場にいたらめちゃくちゃおこりそうやし怖そう
40、50代と20代と一緒はさすがに客観的にみれてない気が、、、
第二新卒は新卒入社後三年未満の人をリクルートが定義した。
本当のクソブラックにいるわけでもなく、超大手に勤めてる訳でもないモブキャラ共が騒いでて草
この手の動画はショーとして見るのが正解やぞ、真偽探ってる時点でお里が知れるわ
思ってても言えないことをズバズバ言ってくれるから楽しいです！
社会は厳しいな
25超えたワシ、オワタ
一度も組織に属したことの無い35超えたワイから見たら、始まってもいない
バイト1日で合わないと思ってやめてました
クズです😄社会人こえー😄
アルバイトすら続かないのはやばいと思う
兒兜 やばいよなw社会に出たら苦労しそうw
でも、ちゃんと続けたいと思った奴は、継続したで！🥺
大企業か公務員。
この二択を迫られたとき、中堅国立大学で企業にコネのない場合は公務員一択となる。
気合で大企業に合格する猛者もいるが、やはり少数派。
中小へ転落する割合の方が高い。
自分も優良企業に新卒で入ったけど、3年目に更に良い待遇の有名企業に転職したから、経営者からしたらブラック人材だろうなww
超甘い学生時代にメンタルやられちゃった既卒のクズは、やっぱり勉強して公務員試験で一発逆転狙うのが無難かなぁ……頑張らねば……
今のところ動画の通りの人生で返す言葉もありません。
でも、僕ちゃんと一緒ならそれはそれでいいかな〜なんて
思ったりしていたりいるクズです笑
もう過ぎたことはしょうがないから、
地道に経験をに積み重ね、不満を持ちつつもちゃんと歯車として
自分で決断して入った会社・組織を動かしていって、
将来的にはより良い会社に潜り込めたらな〜なんて思っています。
ちなみに年齢的にはもう第二新卒ではないので、スキルを磨いたり転職に有利な資格を保有するなど
真剣に考えていかないと他の転職希望者と差別化がはかれないので本当に危うくなってきますね。
あと個人的にはブラック企業とかブラック上司はそれはそれで勉強になります。
どうしたら社員の不満が増えるのかが分かり、あるかどうか分からないけれど
将来上の立場になった時にああいうことは言わない、しない方がいいんだなというのが分かっていいです。
反面教師ですね。
まぁそんな悠長なこと言っていられないですね。
はぁ。早く転職したい...。
就活、不安で、先生の就活、企業関連全部見ました
真面目な学生 2回です
真面目な学生 現です
小僧さんの動画で「就職するなら絶対に大企業か公務員」という内容の動画があったと思いますが、
あの動画の内容、ほとんどが真実であり真理ですので、現役の学生なら、絶対に大企業か公務員を目指してください。
新卒の就職に失敗したおじさんより。
あいすりー 文学部なので就職不利かつ公務員試験も勉強内容が違いすぎて、お先真っ暗です。努力次第で公務員試験って何とかなるものでしょうか？
@@あんどーなつ-y9s 努力次第で何とかなるかもしれないですね。
あと、文系で民間なら営業職が視野に入ってくると思いますが、失敗小僧さんが営業職についても言及されています。
th-cam.com/video/snrXC9U1oI0/w-d-xo.html
これはかなり参考になるので、ご覧ください。営業はノルマが…とか、飛び込みが…とかのイメージですが、対法人で長期的に関係を構築していく営業もあります。そういうところを狙っていくのも十分アリだと思いますよ。
その割に新卒の扱い悪いからみんな辞めるんだけどね
そんなことないかな、、、中途採用をしていますが、25くらいまでであれば第二新卒として、経験、スキルよりもポテンシャル重視ですから、未経験もとりますよ。
業界は？
19卒23歳男子です。
度々知恵袋で就活の事について質問してきましたが、そろそろ限界です。
もうエージェントや転職サイトもDoDa type マイナビen転職を使いながら、いろんなアドバイスを受けて選考に臨みました。
退職理由ではなるべくいじめられた事は言わない、できるだけスキルや前職でやった事、自分の強み長所、これから新しい環境でも一から気持ち入れ替えて、耐えるだけでなくもっと豊かになれる人材になる等色々言ってきました。
が、もう200社受けて選考が全て通ったのが派遣会社たった1社。しかも、その会社が紹介してる客先面談になかなか受からず（3社とも落ちた）入社してから2ヶ月経って既に干されてる状態です。
派遣先からも「転職活動を進めた方がいい」と言われて再開しましたが、もう退職してから6ヶ月と半年近く経ち、流石に詰んでます。
「26歳までは新卒扱い」「20代前半ならまだ正社員狙える」等就活サイトや知恵袋、どこぞの就活youtuberなどメディアでの表向きはそう言っても、流石にこの年齢でこれだけ落ちればそういう文句も嘘に感じるなあと思います。
新卒で1年足らずで退職してしまいましたが、これって20代でまだこれからの20代ではなく、もう挫けてしまった早くに人生詰んだパターンなのでしょうか？
今まで親に苦労かけて育てて貰ってその恩を返したいのに、働きたいのに、
理不尽な理由でいじめに遭い、ニートになって、一生懸命転職活動してもエージェントどころか派遣にすら相手にされない。
俺がなんでここまで社会から拒まれなきゃいけないんですか？そんなに職場に馴染めなかったのが大罪なんですか？意見や価値観、考え方が違うだけで社会から追放されなきゃいけないんですか？
もう死にたいです。っていうかこのまま無価値だという決定的で不動な揺るぎない証明がなされたらそのまま死にます。ツイキャスで生配信します。
死ぬのはこちらの勝手でも、その前に聞いて欲しい。
「若さ」の価値って何ですか？何故皆若い人を採ろうとするんですか？何故自分はダメなんですか？若くして詰むってどういう事ですか？
若いというのは時間が沢山あるのは知ってます。でもその時間を使って一生懸命努力するのに何がダメなんでしょうか？
ちなみに軽く私の経歴をここに書きます。
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・経歴
GMARCH卒
メディア系ゼミに所属
留年無し
新卒でSE職で正社員として就職
5か月の研修（プログラミング言語研修（java,vba,mysql,python,html）、社会人研修、IT業界基礎知識等）を経て、キッティング作業、自社内開発の経歴書閲覧システムのヒアリング〜外部設計までの実務を担当
資格
年/月
2011/11 日本漢字能力検定準一級
2018/10 普通自動車免許一種
2020/2 ２級労務管理士
2020/3 ITパスポート
入社したきっかけは、当時所属していたゼミがメディア系で、インターネット上のデマやフェイクニュースの研究をしていて、何か物事を調査したり分析したりすることが好きだったので、業務にそのような力が生かせる職業につきたいと思い、就活をしていました。
いくつか多くの企業の方と話していくうちに、IT企業の方とお話しする機会があって、「調査や分析といった業務もある」という事を聞き、縁があってその企業に就職しました。
・現在の転職活動で書いた志望動機
私はもともとSNSで情報収集をするのが好きで、大学時代に「インターネット上でのデマ、フェイクニュース」をテーマとした研究をゼミで行っていました。デマの発信元や発信者の特性、拡散されるパターンの分析を行い、よりデータベースについて知見を深めたいと思い、IT企業に就職後、SE職にて社内システムの開発でヒアリング～基本設計のデータベース設計に携わっておりました。しかし、システムを開発するというよりはソフトウェアやアプリ、ウェブサービスを利用してコンテンツを発信し、それによって得られる効果を調査、分析して次に活かせるような仕事がしてみたいと思い、貴社を志望しました。
私は自分のキャリアを再スタートしたいと思い、貴社を志望しました。前職にてキッティング作業や社内経歴書閲覧システムのヒアリングや外部設計を担当しており、HTMLを使って画面のプロトタイプの作成を行っていました。
仕事をしていく中でもっと技術力と実務経験を積んで、より年代の近い仲間と情報交換できる環境で働きたいと思い、貴社の一丸となって技術力を高めていく姿勢に共感し、応募させていただきました。
運用・監視、ヘルプデスク、プログラミングなどの実務経験を積み、将来的に上流工程に携わっていきたいと考えております。
もっと視野を広げてみれば？勝手に色々決めつけて、これしか無いと言う考えはよろしくないかと。
TAKESHI それは視野を広げる為の行動をする権利がまだ自分にはあるという事でしょうか？
23歳は若くないんですか?
まだ人生始まったばかり、コロナ収まったら、外国行って色々な所を見ておいで、前の方と同じアドバイスです。
自分でお釈迦ポンしない様に!
しんちゃん ありがとうございます。第二新卒も40、50代と同じクズと聞いて、この方の言う通り新卒以外はもうどうしようも変えられないレッテルを背負って生きていかなければならない、能力そのものが無いクズに若いも老いも無いという内容だったので、この時点でもう社会から否定されて生きてはいけないと思って死のうとしてました。
でも自分がブラック人材だとしてもやっぱりやりたい事やってから死にたいし、それを社会から否定されて明日食えなくなってもお釈迦ポンと事前に分かってても今生きているなら自己満足の時間を過ごしてからお釈迦ポンしようと思いました！
自分にはまだそれを決める権利と余裕があるんだなって生きている間に安心できて良かったです。ありがとうございます。
新卒4年で転職した者です。
私もお局サマにいびられ、手取り12万という低収入で将来未来が見えなかったので辞めました。
この方の言う通り、お局にいびられ(組織で上手くやっていけない)、新卒で上手く生きられなかったクズです。
百貨店勤務の販売員というスキルなし、業種未経験の職種の会社ですが、年収100万上がって、今の会社ではまともな人間が多く(意地悪なお局さんが少ない)もっと早く辞めれば良かったと思いました。
私はクズですが世の中転職で上手くいくこともありますよ。どうか希望持たれて下さい。
新卒はどこの会社でも特別扱いされている
第二新卒なんて貧乏くじだわ
逆に経営者からしてクズではない人材＝定年まで右向け右できる便利な社畜ってことだと思います 生き方はそれぞれなので、そんなにクズクズ煽らなくてもw 経営者からみた価値観って考える必要ないと思いまーす
7万人の登録者数おめでとうございます～
Youはリストラされたクズではありませんよ！
いやあ 引きこもってますので
300人規模ベンチャーから新卒入社一年以内に転職しても大手の内定はもらえましたよ。第二新卒はポテンシャルかもしれないけどそのポテンシャルを感じさせる何かがあるかないかじゃないですか。数字出してれば関係ないですよ。
第二新卒って新卒で大企業に入った人が使う制度な気がする。
先生、こんにちは。お疲れ様です。リストラ。組織ではクズなのかもしれませんが、人間としてまでくずではないと思います。少なくとも、先生がクズなんてみなさん思っていませんよ！！例えないような人もいるかもしれませんが。
新卒で日本の大企業に就職しても稼げない故、理系人材を目指すなら海外就職を考えると良いと思う
バブル世代のリストラされた人たちは捻くれてしまったのが多いですね
リストラされる理由がよくわかりますｗ
開幕早々タイトルを否定するスタイルww
クズであることを自覚してからスタート？
いいね！
「基本的にクズです！」w
既に１は埋まっていましたね🐸💦
前職の中途入社組の20代の女性を見るとメンタルが元々弱い人やHSP気質の人、元々体が弱く病気がちで休みがちな人が多いですね
私も20代でいろいろ人間関係悩んだ時期もあったけど女性ならば寿や彼氏と同棲するからと簡単に社員の仕事を辞めてく人も今の時代でも多いから今振り返るとそんなに人間関係で悩む必要なかったかもって思いますね
これもそうなんだけど、リアルタイムで炎上中の危機管理能力のないヤバウンサーの発言の解説お願いします！
だって確か
我が国は非正規4割ですから
絶望する事もないし
今となっては
普通ですから
むしろもう
違和感もないですけどねえ....
ですが
流石にヤバいと思ってる
政府や菅さんもかなり
早いスピードで
『賃金を上げていく』など
動いているのも事実です
失敗小僧さんと同じスタイルで同じく就活ネタ社会ネタの動画配信をする、失敗小僧さんと真逆の価値観の動画配信者が現れたら、良い感じにバランス取れそう
本当に面白い💦笑えます😁
「新人は会社に汚まる」