Boa noite , fiz cirurgias de síndrome do túnel do carpo meu médico me deu 60 dias de atestado , no entanto com 30 dias mandou pela minha esposa que foi consultar com ele um outro atestado tirando 30 dias do atesto anterior ,ao entregar a empresa fui demitido ,tem base
Infelizmente lesionei os ombros e coluna trabalhando na Toyota, tinha 4 anos de empresa e 23 anos, operei o ombro em 2017, fiquei com dores mesmo assim. Resultado, só trabalho uma vez por semana com dor e olha lá, meu espelho de ponto tem mais de 180 horas de atestado, tenho estabilidade e ainda ganhei o A50 do inss e mais pensão vitalícia de 647k da empresa, plr de 28k e salário de 7k normal também. Trocaria tudo isso pra ter minha saúde de volta, faço tratamento até com psiquiatra, a dor muda as pessoas.
Eu deixei um atestado Por depressão na empresa de 14 dias Mais eu não tive condições de voltar a trabalhar tenho que procurar um médico pra me dar mais atestados entra no INSS
Entreguei um atestado de meio período na parte da manhã, e não consegui volta pra empresa na parte da tarde, eles me deram falta do dia e me dera mais dois dias de suspensão, no causo eles não deveria descontar só da parte da tarde?
Dr meu psiquiatra me deu atestado de 7 dias pois estou com ansiedade. O medico do trabalho encurtou os dias e quer que eu volte amanha, porem nao estou bem para voltar a trabalhar. Ele pode fazer isso?
Bom dia torci o tornozelo nua sexta feira16:20 dentro da empresa no percurso voltando pra chapeira como estava na hora de bater o ponto não tive muinto tempo pra olhar só entrei na vem é vim pra casa mais quando cheguei em casa e que cent i muinto dores Paceil o final de semana todo com dores pé enchado tentei marcar uma consulta pelo meu plano não achei vaga não quis ir no Porto chororô muinto casos de civis só na terça e que eu colegio marcar consulta 4 dias de atestado voltei na segunda da outra semana e falei pra meu chefe que tinha me machucado no percurso de trabalho ele me disse que era pra eu te avisado mais não deu tempo foi muito rápido oque pode acontecer agora
Não não, pode entregar 100 atestado que o patrão está rasgando dinheiro e vai te pagar de boa, ele não tem nada pra fazer e fica no seu lugar, obviamente que vc pode faltar e inventar doença por muito tempo… meu Deus esses advogados tem que ter uma empresa pra saber o qnt pesa pra ter um funcionário afastado até mesmo por preguiça😡
Só demitir e pagar a rescisão kkkkkkkk. Sim, funcionário pode entregar quantos atestados forem necessários, se a empresa fica de pirraça pra não mandar embora, o problema é dela.
Moral da história. CLT foi feita pra empregador e não pra empregado. Idiota é quem se apega a isso. Se você for pra justiça a lei não está do lado do empregado e sim do empregador porque se você não tem testemunha foda-se você. KKKKKK As empresas pintam e bordam. Trabalho na rede Coco Bambu de restaurante. um dos piores lugares que eu já trabalhei. Assédio moral, hora extra. Sem contar com a caixinha que não e paga corretamente. Más está tudo bem. TST, MP e OAB. não fiscalizam os restaurantes.
![ปฏิเสธไม่ไหว (Crush on you) - LIPTA feat. No One Else [TEASER MV]](http://i.ytimg.com/vi/VC689EgdSIw/mqdefault.jpg)
Boa noite , fiz cirurgias de síndrome do túnel do carpo meu médico me deu 60 dias de atestado , no entanto com 30 dias mandou pela minha esposa que foi consultar com ele um outro atestado tirando 30 dias do atesto anterior ,ao entregar a empresa fui demitido ,tem base
Ótimo excelente
Infelizmente lesionei os ombros e coluna trabalhando na Toyota, tinha 4 anos de empresa e 23 anos, operei o ombro em 2017, fiquei com dores mesmo assim. Resultado, só trabalho uma vez por semana com dor e olha lá, meu espelho de ponto tem mais de 180 horas de atestado, tenho estabilidade e ainda ganhei o A50 do inss e mais pensão vitalícia de 647k da empresa, plr de 28k e salário de 7k normal também. Trocaria tudo isso pra ter minha saúde de volta, faço tratamento até com psiquiatra, a dor muda as pessoas.
Eu deixei um atestado Por depressão na empresa de 14 dias Mais eu não tive condições de voltar a trabalhar tenho que procurar um médico pra me dar mais atestados entra no INSS
Boa noite
Entreguei um atestado de meio período na parte da manhã, e não consegui volta pra empresa na parte da tarde, eles me deram falta do dia e me dera mais dois dias de suspensão, no causo eles não deveria descontar só da parte da tarde?
Preciso estar um ano na empresa para poder receber de inss un salário por mês por cirurgia , por 3 meses de afastamento ?
A empresa quer que o médico coloque o email ou número de telefone dele só que os médicos não coloca a empresa pode recusar o atestado?
Claro que não, a empresa não pode exigir isso
Excelente Doutor.
Parabéns, ganhou um escrito, vídeo bem explicado 👏🏽
Obrigado 👍
Minha consulta foi online a empresa recebe ou não?
E quanto a empresa desconta no atestado cinquenta por cento do seu dia??
Isso pode??
Se eu avisar ao meu patrão que estou de atestado médico sem aviso prévio eu posso tomar justa causa?
Boa dia meu atestado não foi aceito pela empresa pois enviei por whatsapp não tinha condições de sair de casa está correto atitude deles
negativo tem q aceitar
Dr meu psiquiatra me deu atestado de 7 dias pois estou com ansiedade. O medico do trabalho encurtou os dias e quer que eu volte amanha, porem nao estou bem para voltar a trabalhar. Ele pode fazer isso?
Para mais informações me chama nesse link api.whatsapp.com/message/AVV6LWA6AYLVO1
Doutor peguei atestado 7 dias com pobrema na coluna quando voltei fui humilhado ainda to cendo forçada a pedir minha conta pela minha gerente
Para mais informações, segue link linktr.ee/danielmoreno.adv
Isso já é assédio moral, começa a gravar pra levar no seu adv.
Trabalhei todos os dias do atestado
Ele ajudando a gente a processar o próprio ministério público.
Médico não assinou com o nome dele,fez só um risco
Posso levar justa causa?
Denuncie isso ao Conselho Regional de Medicina, o médico tem o dever de se identificar
Oie vc respondi aqui preciso de unavajuda
linktr.ee/danielmoreno.adv
Por favor me tire uma dúvida oque significa cid Z 000 ? Eu pesquisei mas não consegui entender direito
eu tbm n entendi
Bom dia torci o tornozelo nua sexta feira16:20 dentro da empresa no percurso voltando pra chapeira como estava na hora de bater o ponto não tive muinto tempo pra olhar só entrei na vem é vim pra casa mais quando cheguei em casa e que cent i muinto dores Paceil o final de semana todo com dores pé enchado tentei marcar uma consulta pelo meu plano não achei vaga não quis ir no Porto chororô muinto casos de civis só na terça e que eu colegio marcar consulta 4 dias de atestado voltei na segunda da outra semana e falei pra meu chefe que tinha me machucado no percurso de trabalho ele me disse que era pra eu te avisado mais não deu tempo foi muito rápido oque pode acontecer agora
Não não, pode entregar 100 atestado que o patrão está rasgando dinheiro e vai te pagar de boa, ele não tem nada pra fazer e fica no seu lugar, obviamente que vc pode faltar e inventar doença por muito tempo… meu Deus esses advogados tem que ter uma empresa pra saber o qnt pesa pra ter um funcionário afastado até mesmo por preguiça😡
Ninguém trabalha doente tiozao
Só demitir e pagar a rescisão kkkkkkkk. Sim, funcionário pode entregar quantos atestados forem necessários, se a empresa fica de pirraça pra não mandar embora, o problema é dela.
E se a empresa recusar de me dar um recibo
Moral da história.
CLT foi feita pra empregador e não pra empregado. Idiota é quem se apega a isso. Se você for pra justiça a lei não está do lado do empregado e sim do empregador porque se você não tem testemunha foda-se você. KKKKKK
As empresas pintam e bordam.
Trabalho na rede Coco Bambu de restaurante. um dos piores lugares que eu já trabalhei. Assédio moral, hora extra. Sem contar com a caixinha que não e paga corretamente. Más está tudo bem. TST, MP e OAB. não fiscalizam os restaurantes.