謎：高卒なのに大卒の給料を30年間もらっていた！？
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- เผยแพร่เมื่อ 15 ก.ย. 2024
- 大学中退の学歴、つまり高卒で就職したから３０年間、大卒の給料をもらい続けていた。
いまさら返す必要あるのか？
コメント、質問など待ってます！
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裁判の動画は、判決文に基づき作成しています。
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#給料 #大卒 #高卒 #弁護士 #裁判 #法律 #Shorts #労働法 #教育
![[[OFFICIAL MV]] เอิ้นขวัญให้อ้าย- อ๊ะอาย สกุณาพร | ค่ายเพลงเป็นหนึ่ง](http://i.ytimg.com/vi/83x6L3X3qh0/mqdefault.jpg)
中高生へ
ぼくは大学に行かずに社会に出ましたが、「大卒」じゃなかったので社会では不利でした。
行けるなら、大学には行った方がいいと思います。
それと、勉強はマジメにやったほうがいいです。
まつざきの簡単な経歴はこの動画で少ししゃべりました。
th-cam.com/video/nDEFwR6rVXc/w-d-xo.html
はい
@@matsuzaki 高卒で弁護士になったの？めっちゃ凄いじゃん。個人的には、いい大学を出ている＝高校時代どの位勉強したかだと思う。高校時代の勉強量が一生つきまとうのはおかしいと思うな
動画がめっちゃ分かりやすいし、コメントの質問全部丁寧返してらしゃるので、頭がいい大学でてるかと思ってました。
すげぇ
大学行ってなかったんだ笑行ってると思ってた笑
ブラック企業の話が多すぎてホワイト企業の割合がすごく少なく感じちゃうけど実際どれくらいなんですか！
払い過ぎた分を返せはエグすぎ
@@NSTONO 点少ないと読みにくい😓
@@NSTONO なにいってんの？
@@NSTONO さんの
意味がわかったから翻訳します
公務員の先輩がいて
その先輩がお金返せって言われた
でも返さなくてもよかったお金は
申請すれば払わずに済むけど
既に返してしまったので
もう申請しても意味がない
@@user-kf2ch2xs9t
どういう意味か教えます
さんの
意味がわかったから翻訳します
公務員の先輩がいて
その先輩がお金返せって言われた
でも返さなくてもよかったお金は
申請すれば払わずに済むけど
既に返してしまったので
もう申請しても意味がない
@@user-gu4uk2cu3t
意味教えます
さんの
意味がわかったから翻訳します
公務員の先輩がいて
その先輩がお金返せって言われた
でも返さなくてもよかったお金は
申請すれば払わずに済むけど
既に返してしまったので
もう申請しても意味がない
大卒だと偽っていた訳ではなく高卒と申告していたのに可哀想
本当に怖いのは、30年間真面目に働いてきた社員に対してその人のせいじゃないのに給料返還を請求するこの会社の態度だよね
これで訴えられたら社会的な信用が無くなることくらい分からなかったのかな
三十年間も大卒だと勘違いしてるような会社だもん当たり前だな
@@バタコさん-n9b 確かにw
その人のせいじゃないのには無理あるな。気付いてはいる確実に
最初から大卒程度の給料もらってたなら気付かなくてもおかしくなくない？
日本では能力が低いというだけでクビにするのは難しいので、この職員も大卒にしては役立たずと思われていた可能性はある。
30年務めた社員なんて相当な古株だろ
ずっと貢献してくれた社員に対して学歴で給料決めるのは違うくね？
同じ会社で30年ってなかなか凄いよな！
そりゃ大卒分の給料もらえてたら転職する理由もないだろ
@b a 他のコメ欄でも言ってたけど最初から大卒分払われてたら気づかなくない？
@@user-un4fu2ty8r 大卒の給料ってのは知らんくても他より給料高いってのはわかるよへ
@@Jin-ut6ce 周り全員大卒だったかも
大卒と同じ仕事を30年間続けることができたのに給料を下げるのか...
今さらすぎるw
そもそも仕事が違う職場のが少ないやろ。全く違うとか防衛大学卒業して自衛隊入るとか、外資系の会社に幹部候補として入るとかせんと同じやと。
日本的経営の嫌らしさと良さは現場からでも社長になれる点やからね。
この点がﾓﾝﾀﾞｲﾆなって同一賃金同一労働って言われてるけど、これは正社員と非正社員の差ともう一つレベルの低い問題やね。
働いたことより学歴を重視するというのがおかしすぎる
本人「高卒や」
会社「ほーん、まあ大卒で払っとくわ」←これで返せはおかしくて草生える
まつざきさんが大学に行ってないことが衝撃的すぎて
まつざきさんが大学行ってないことに何よりビックリしました😲
このコメ絶対あるだろうなと思って、コメ欄開いた
それくらい、『今』が素晴らしく見えたって事なんですね。
@@channelmoviearth5200 それなwwwww
モモのネタを思い出しました🙇♂️笑
@SHOICHIRO a.k.a ブラジリアンワックス 地頭あるならそりゃ司法試験に絞った方がコスパはいい。ただ大学って勉強よりむしろ遊び方とかを学ぶところだから単純比較できない。
まさかTH-camで高卒弁護士という異次元の経歴を二人も見るとは思わなかった
まつざきさん高卒で司法受けて合格したんか、、異次元すぎる、
岡野さんと似たような経歴ですね
すごい人多すぎやろ…
@@あなる防衛大臣 そんな単純なことでも無いんじゃないか
大学受験だって浪人生と現役生だったら現役生の方が受かる割合高いし
@@user-xk3nr8qk2w 高校の授業内容と受験勉強の内容は被るけど、大学の講義内容と司法試験の内容は被らないからちょっと違うかな？法学部だからといって法律の勉強以外にも教養科目とかやらされるわけだしね。
@@_gri_ash3844 大学受験の科目より高校の授業の科目は余分にあるのと同じで
大学も教養科目とか余分な授業はあるけど司法試験のための勉強とかもあるからそんな変わんないと思うけど
「シルバー人材センター」っていう名前なのにいい人材を学歴でしか判断してないの草
この米意味が分からなかったから誰か解説頼む
@@ぷくぷく-i1i シルバー人材=銀のように素晴らしい人材だと捉えてるように思える
シルバーは高齢者、人材は働く意欲のある高齢者のことです。ざっくり言うと、高齢者専門のハロワです。厳密には職業斡旋ではありませんが。
ちゃんと単語の意味を理解するために学歴必要だなあって
嘘ついて給料貰ってるわけじゃないから別にいいと思うけどなぁ
相手のミスを嘘で片付けられるのはいかんよなぁ
@b a
初任給から大卒と同じ給料貰ってたならそれが間違った給料とか思わんだろ
しかも当事者としては高卒だと説明してある(事実かは不明)んだから尚更
高卒と大卒の給料をどちらも明確に記述する会社なんて存在しねえよ
あっ働いたことないからわかんないか
@b a k a
@@qx69OyO96xp 草
@@tortoise266 偏見だけど、働いてないからわかんないとか労働してるか否かでいちいちマウントとってるあたり大した人間じゃなさそう。
大卒も一種の資格だと思うから、資格を持っている人が持っていない人より高い給与を得たり上の立場に着けたりするのは問題ない。だけど高卒でも資格を持っていたり、長期間働いて職務能力が上がっている場合などもまた高い給与や上の立場を貰えるべきだよね。
でもその資格の有無で仕事に影響するんですか？する仕事によるんでしょうけど
@@vv9285 仕事に関係ない資格はともかく、関係のある資格ならば直接活きなくとも評価に繋がるべきと考えます。｢なくても大丈夫｣は｢あってもなくても同じ｣ではないと思うので……
給料のスタートラインは違ってていいけど、そこからは本人の成果で評価されるべきってことか。
一種の資格ってことで話進めてるけど、前提がそもそも間違ってるから何も意味がない。
これは労働者の勝ち
何としても全面勝訴して欲しい
経歴詐称を許すのかよ
@@チャネ 経歴詐称ではなく企業側の勘違いなので労働者に罪はない
@@チャネ これを詐称ってwwww
30年間も給料を間違って払い続けたセンターがポンコツ。
それでも経歴詐称を認めるのはおかしいだろ
@@チャネ 読解能力皆無なの？
@@チャネ はいでた笑
大学に行かなくてもできる人はできるって
体現しちゃったまつざきさん。
すご。
この人も高卒かよ、、高卒弁護士TH-camr多すぎいいいいいい！！！
すごすぎいいいいい
高卒で何かを成し遂げた人の方が行動力が高いと思うんよね
大卒でなくても会社で問題なく30年も働いてたのに手のひら返しやば。
普通に潰れてもいいと思う。
「誰か教えてぇ！」は面白かったです笑
同一労働同一賃金的にアウトだろうし
そもそも不払い残業は2年間しか請求出来ないのに企業側は「今まで払いすぎた金額」を全部返還請求出来るってのは納得いかない。
そもそも会社のミスなんだから間違えてたから下げるねじゃなくて何かしら会社側としてペナルティを受けるべきじゃないか？
わいも高卒（大学中退）だが、今の職場では大卒の給料もらってる
入るときにちゃんと高卒ってこと言ってるし、社長からも「高卒やけど、大卒と変わらない給料にしてある」っていう感じで言われてる
これ訴えられたら負けちゃう？
録音とか有れば大丈夫やね？
大学卒業は面接を受けて受かるためのツール。
内定が出た瞬間、大卒という肩書きはお役御免。
実務で◯◯大卒！で良かったぁ～ってのは、全くないですねw
まじでその通りだよなw
@@user-gr9ht7fm6n ほんまこれ。
学歴関係ない業種にいると尚更。
今まで払われすぎていた分、払いすぎていた税金はどうなるのかな？
たしかに！(・Д・)
@@チャネ 今回の場合は詐称はしていないという主張
@@チャネ
日本語の聞き取りすら出来んのか…？
時効じゃない分が返還されるんじゃ？
@@チャネ ？
経歴詐称って虚偽の学歴を申請する人のことでしょ？？今回の人は高卒ですって入社した時に行ってほんとに高卒なんだから何も嘘ついてないやん。だから経歴詐称では無い
日本の大学なんて、
よっぽどの天才じゃなきゃ
箔をつける為だけに
行くものだと思いますよ。
私も大学生なので、
有意義に過ごしたいとは
考えていますが…
その箔をつけた結果が賃金の差ってことやな
まぁ、高学歴じゃないと泊はつかんけどね
先生大学行ってないんですか？
それで弁護士！逆に凄い。
タケシ先生も大学行ってないって言ってたような。
世の中凄い人は沢山いるんだなぁ。
2人とも高卒やね
30年間頑張って働いてきたベテランで信用も得てきた話なのにいきなり学歴が少ないからって給料下げられたら泣く
逆に30年間誰も気付かなかったのかよw
30年働いて、今更返金しろって言われても…😅
経歴詐称でしょ。関係ないよ
@@チャネ
本人は、ずっと高卒って言っていたらしい
@@チャネ 動画ちゃんと見た？
正直…大卒と高卒ってそこまで差がないと思う…学歴があるだけで……仕事が出来るかは…別物
学生時代の成績のよさと、仕事ができるかは別です。
だとしても経歴詐称です。
@@チャネ はいでた笑
はじめから「大学中退」って言ってるのに大卒扱いも謎だし発覚が30年後っていうのも謎だし何だよその職場w
法律って周知してる前提のものなのに、なぜ義務教育、高校でしっかりとは学ばないんだろうか。
労働のやつとかペラペラの紙一枚渡されて、気をつけてねって言われただけだったし。就職する人が毎年一定数いる高校だったのですごい違和感あった。
まあ、、法律の無知は罪っでてことですかね？
夢も希望もない事を言えば、国も含めて、法律の無知につけ込んで利益を得ている人が少なくないからでしょうね。
不当に扱われている自覚をさせずに、コストカットできている訳ですから。
これって返還するのはわかるけど30年分の払いすぎた住民税と所得税は返ってくるの？
そこ一番重要だよね 社会保険料も収入に応じてだし全て戻るなら払うのはいいかも？
企業ミスを個人の犠牲で取り返そうとする会社が法の下の正義で良いわけない。
経理や人事労務、作業体制を敷いた責任者に罪を問うべき。
気持ち悪いコメントですが..
こういう真面目な方が彼女やペットに見せる笑顔のギャップが好きです。めっちゃ優しそう笑
大学で色んな価値観に触れたのはいい経験だったな、興味ありそうな授業色々手を出して受けれたのもよかった
それとこれはまた別
高卒と伝えていたのにも関わらず、間違えた方が返せというのは横暴過ぎる
そもそも同じ仕事をしてるのに学歴で給料が違うのが不思議。
所詮労働者も商品や設備くらいの感覚で見られているのですよ🤷♂️
手間暇かけて作られた商品って高いでしょ。
経歴詐称だから関係ない
支払うべき
@@チャネ はいでた笑
大卒は楽に年収上げられるからコスパいいしホントおすすめ
勉強なんて社会人なってからの努力と比べれば屁でもないしな
日本みたいな小さな経済規模の国なんか誰も相手にして無いやろ
@@user-cy1sj4yt7y
急に世界に話広げるのと、名前的に海外に住んでることをめっちゃ誇りに思ってそう
高卒なのに大卒の仕事内容やらせらましたで草
それでも経歴詐称。認めるのはありえない
@@チャネ 経歴詐称？この人はもともと高卒だと言ってたんでしょ？それを勘違いして大卒だと認識して大卒の人がこなす仕事を高卒の人に30年間行わせてまだこの人が高卒だったから大卒が働いた人分の給料返せ。は勝手に認識して勝手に金を払ってた側の発言とは思えない。それをこの人のせいにするなんて有り得なさすぎる。世も末だな。
@@チャネ はいでた笑
理系が大学行く理由はよく分かるが文系とくに人文経済系の就職先見ると大半が大卒である必要性がまず感じられない
闇雲にとりあえず大卒取っておこうってスタイルはやめたほうがいいと思う
どうやろ、高卒で選べる就職先も多いとは思わないし、生涯年収のことも考えて大学進学しとくのはかなり無難な選択肢に入ると思うけどな
@@KM-hr4cx それ自体がおかしいって話や
大卒である必要がない職場でも大卒が優遇されるという企業側の態度がいけなあ
@@SNk-xt9dj
それなら学生じゃなくて企業に言ってよ
逆ですね
何も考えがない凡人こそ闇雲でも何でも大学出ておくべきです
この弁護士の方のように優秀な人は高卒でも全然大丈夫だと思いますが
@@KM-hr4cx 元コメント、（企業が）闇雲に大卒取るのはよくないよねってことな
文系が大卒行くことを批判してるわけではない
はなから企業を批判しとるんや
仕事の内容じゃなくて学歴だけで評価を決めるシステムはまじで直した方がいいと思う。入社時に学歴を基準にするのはまだ良くてもその後の成果を正しく評価しないと頑張る価値がなくなるわ。
まさかのぶん投げでこれまでの動画とのギャップに笑いましたｗ
そして大学に行っていないという衝撃
学歴で給料違う世の中間違ってるぜ！
合ってる
それを否定するのは努力を否定するのと同義
間違ってはいないよ
中堅大学も行けない奴らが全員有能だったらの話な。8割がゴミだから。
支払った金額に見合ったものを返してもらうのは当たり前です。
@@00moka50 間違った努力とは？学歴こそ正義でしょ笑 就職できなきゃゴミだけど笑
日本は肩書き好きだから、日本に生きてく上で仕方ないことだと思う。
大学卒だからって使えない奴は使えないし、中卒だろうが社長になったりする人いるからね。
後半の畳み掛けで吹いてしまった、、、
よし今から大卒認定取ればそれはそれでどうなるのか笑
大抵の場合、変わらないと思いますよ。
その会社に雇用契約した時点の学歴が基本だったと思いますよ。
転職したら大卒扱い易い。
その会社で必要な資格とか取得した方が得なのでは？
初任給が違うのはわかるけど、その後の仕事ぶりで昇給するべきだよね
勝手に会社側が間違えて払ってたのに
今頃返せって虫が良すぎるでしょ😅
学士はマジでただの就職予備校ですよ
真面目に学問やってる人もいますけど、大学のシステム（講義など）に頼らず教員のアドバイスのもとの独学が多いです。
本人は最初から高卒と言っていたのに、会社側が勝手に勘違いしてたせいで「払い過ぎ多分返せ」は酷すぎるw
あの弁護士さんもそうだけど大学出てないのに弁護士資格取ったってすごいね。取っただけじゃなくて仕事としてもおそらく成功してるだろうし感心してしまう。
面接した奴、書類を確認した奴は中卒の給与を適応すべき‼️
この動画の着地点、俺大学行ってないから大学行ってる人何学べるか教えて！なのおもろいww
大卒でもアホはアホだし高卒でも仕事出来るやつは仕事できる
正直あんま変わんない
事例的に5年分が限界で、退職金なしかボーナスなしとして相殺される。
自分のミスを押し付けてるようにしか見えないw
30年間何一つ問題なく働いてきたのを見てただろうに給料返せは謎すぎるw
2点質問です。
1.昼休憩中にスマホをいじるのはやめるよう指示・注意を受けています。
しかし就業規則にあるわけではなく、モラル・マナーの観点から周りからどうみられるかという観点から私以外にも注意を受ける方は多くいます。
そこまですると休憩時間の労働からの解放という点においては違反になるのではないでしょうか？
2.勤務時間外である通勤中の社用バス内でのスマホを禁じられています。
就業規則ではなくモラル・マナーの観点から多くの人が注意を受けます。ここまですると業務指揮命令下となり、就業時間に数えられるようになるのではないでしょうか。
両方労働者が勝てそうですね…
１の昼休憩中は、違法な指示だと思います。
２のバス内は会社のバスなので、その中である程度の安全上の行動制限を書けることは可能だと思いますが、スマホは安全とはあまり関係ありませんし、モラル・マナーのレベルでは禁止できないのではないかと思います。
@@matsuzaki ご回答ありがとうございます！
間違えた方にペナルティないのもおかしな話…
高卒ワイ「ワカル」
うちの会社は中途と高卒で中途の方が高いから新卒カード捨てて中途で入った
お陰で40中途と同じ給与を貰う19歳の爆誕
@@さくっち-u4o めっちゃ返信遅れて申し訳ない
中途採用は正直言ってかなりシビアに見られます
ただ私は高校の時に実務系の資格(全商、危険物、他技術系)を粗方取って、とある全国大会で成績残す等して「若くてこれだけ努力できる人間ならちょっとかけてみてもいいな」と錯覚させて入社しました。
多分特に何もしてない学生が真似すると何で新卒カード切ったのか相当な理由を詰問されます。そこで上手く躱せないと詰みます。(私は祖父がその時認知症だったので介護を理由にしました)
確かに会社は大卒として雇ったのだから大卒として扱ってきたに違いない
しかもその仕事をこなしてきたのだろうと思う
なのに払いすぎたから返せは中々酷い会社にも思える
大学って就職予備校の側面と教育機関としての役割がすごく曖昧な気がする
本当はどちらも違くて研究機関なんだけどなあ
誰か教えてぇ！が好きすぎて
会社なかなかうんちで草
30年間もの長い間真面目に大卒と渡り合って問題なく仕事をして来たのに分かった瞬間露骨に人件費削減しようとしてきて草
真面目に答えると、単純に長く生きてきた分経験値が高いし、難しい事務処理も長けてるという評価からてのが大きい
経験値と処理能力の違いは中々埋めることできないよ
とりあえず本人の給料下げるか否かの前に、まず一番にこれまで間違って大卒の給料払ってた総務の担当？の責任が問われるべきだな。
定年退職に至る勤務年数を大卒、高卒と給与基準を分けることになんの意味があるのかわからない。しかも30年分返せと言われても無理では?
え？まつざきさん、大学院は行ってたの？(コメ欄であった )
大学院って、大学行かないと行けないところだと思ってた。
なんで、大卒と高卒でほとんどの職場で給料の差が出るんだろうね。
まぁ高卒は大卒に比べて早く職につくし、大卒は学費を払って時間と金銭的なロスがあるからじゃない?
大学入試と高校入試では、頑張り度が違うので、大学入試を経験した人は大きく成長していることが多いと思います。
例えば、大学入試日時から逆算して、問題集を一日何ページしなければならないかを考え、勉強してきたことから、計画力を得ているとか...。
あまり高校入試でそこまで考えている人はいないと思います。逆にそこまで深く考えてきた高卒生は、深く考えていない大卒生よりかは遥かにすごいと思います！
中退も大学入試を経験してるわけだが
@@kikikitotomo 卒業と中退は一緒にできないぞ。
高卒よりは有利かもだけど、大卒よりは弱いはず
@@user-tn8ku7vk9s うん分かってる
高卒扱いだし企業によってはちょっと考慮してくれるかもしれない程度だと思ってるし、中退理由とか中退そのもので逆に悪印象かもしれない
上の人が高校の入試と大学の入試を高卒と大卒の違いとして挙げてたから言ったんだよ
中退でもその大学の受験勉強して合格してるから
高卒四年目で大卒とはトントンになるべき
大卒で入社して、高卒10年目の先輩に指導してもらうけど、ほとんど給与変わらなくて気まずかった
シルバー人材センターに学歴なんか絶対関係ないやんww
100パー会社が悪いのに今までの金返せ言われんのはクソで草
最後視聴者に全部丸投げは、ワロタwww
30年もきちんと働いてきて蓄積してきた能力より、何十年も前の学歴で人を判断するのおかしい気はする。
入る時に高卒って言ってたのに勘違いした会社のせいでは？
勉強ができても仕事ができるとは限らない
てか、学歴で給料の差があるの仕事内容によっては関係なくない?
経歴詐称です。
@@チャネ はいでた笑
あっ、めっちゃ分かる、、、
下の子で大卒の子と高卒の子が入ってきて、同じ仕事してるのに
給料差があってどうなん？って思った。
結構はマツザキさんの助けて応募でした笑笑
まつざきさん凄すぎじゃないですか？！
大学行ってないのに司法試験合格したのは本当に凄いww
大学行ってなくても大学行ってる人よりも凄い人はおる。
大学には行った方がいいが、それが全てではない事も大事。大学に行ったから人生明るくなるわけじゃない。学びたいことがないけど大学に行く、それもまた良い
大卒と高卒で給料分けるっておかしいよね
大卒でしかなれない
高卒でしかなれない仕事で良くね
しかも大卒と高卒じゃ生涯年収も結構変わるらしいからね。ふざけてるよな
@@user-kh8yk6uc1o 期待値の差
間違えて払ってしまったのにそれを返せなんてこんな職場では働きたくない
大卒の仕事を高卒でこなしてきた負担の差はどのように賠償されるのだろうか。
森繁久彌が母校早大の卒業式に招かれ講話した。「諸君が大学で学んだことは社会では役にたちません。」会場には多くの苦笑だけがながれた。
疑問の手話が可愛い💕
同一労働同一賃金にモロ反しててオモロいw
大卒とか高卒関係なく能力で給料決める方が断然良いと思うんだが、、。
うちの会社は実力主義だから不思議に思う様になってきた。
たしかに真面目に仕事しても成績出せない無能より手を抜いてても成績をきちんと出してる有能の方がたくさんお金もらう権利あるもんね
私が社長だったら、優秀な人には、学費を会社負担で、大学か留学いかせますね。まあ、本人のやる気次第ってとこですが。
@@4561-g6t 確かに優秀だけど、大学行けなかった人もいるからそれもいいかも。
この人の手の動き手話だと思ってたっていうコメが頭から離れない
高卒の期待の星ですね✨
この人ジェスチャーが大きいなと思ってたら、もしかして手話？！！
って今更きづいた
大学を卒業したっていうのが大事なのかなと。ちゃんと単位とってちゃんと卒業論文を書いてちゃんと大学の学部を卒業した人っていう評価には一応なるよね。
まぁ何に役立つのかは分からんし30年大卒と同等の働きしてきてそれに見合う給料として払ってきたんだから急に返せは違うんじゃないかなと
大学に入った場合就職に役立つ点は、大学に入ったと言う資格のみで就職に役立つという点ですね
質問です！
バイト全体で休業手当の金額が違いました。
20時間働いたのに9時間しか働いてない人より2000円少なかったです。
これって法的にどうなんですか？？
20時間でいくらもらって9時間でいくらなのかわからないと何も言えないでしょう
9時間の人の時給が高いだけなのかあなたの時給が最低賃金割ってるのかって話
そもそも学歴で給与に差をつけるのを違法にしたらこんな問題は起きない
最後笑ったwww
学歴詐称してたわけでもないのに
30年働いて来た人に「給料渡しすぎてたから返してね」ってよく言えるな……
逆だったら会社に請求するけどな
それな笑