PROCESO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL - PROCEDENCIA Y TRÁMITE
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- เผยแพร่เมื่อ 11 ต.ค. 2024
- #SeriesAFFAN - PROCESOS
Capítulo 4: Proceso contencioso administrativo de trabajo y previsión social - Procedencia y trámite
1. ¿Qué es una falta de trabajo? (art. 269 Código de Trabajo)
Son las infracciones o violaciones por acción u omisión que se cometan contra las normas prohibitivas o preceptivas contenidas en las normas laborales, que sean susceptibles de ser sancionadas con multa.
2. Deje 5 ejemplos de faltas de trabajo (art. 272 Código de Trabajo)
Por no pagar salario y demás prestaciones laborales, conlleva la multa de 8 a 18 salarios mínimos para actividades no agrícolas. -inciso a)-
Violar disposición prohibitiva, de 2 a 10 salarios mínimos - inciso b)
Por viola disposición preceptiva respecto al título del código sobre salarios, jornadas y descansos, de 6 a 12 salarios mínimos - inciso c)
Por violación a norma preceptiva sobre higiene y seguridad en las labores, de 8 a 16 salarios mínimos -inciso d)
Por no acudir a citación de trabajo, de 5 a 10 salarios mínimos -inciso f).
3. Cúando le notifican una multa, ¿Qué puede hacer el sancionado?
puede:
Interponer recurso de revocatoria - art. 275 Código de Trabajo.
Debe pagar la multa en 5 días de notificado.
Puede solicitar una exoneración de 50% si demuestra que corrigió la falta.
4. ¿Qué procede si el infractor no paga la multa voluntariamente?
Se iniciará proceso de ejecución, conforme al código de trabajo. -art. 426 Código de Trabajo-
5. ¿Trámite del recurso de revocatoria? (art. 275)
Se interpone ante la dependencia administrativa que dictó la resolución en -48 horas
Se elevan las actuaciones “al ministerio” (al ministro)
Se resuelve en -8 días
6. Si resuelven desfavorablemente el recurso de revocatoria, ¿Qué puede hacer el sancionado?
Puede iniciar proceso contencioso administrativo de trabajo y previsión social.
7. ¿Cúando procede el proceso contencioso administrativo de trabajo y previsión social?
Procede para impugnar resoluciones donde se haya condenado a un sujeto por infringir normas de trabajo o previsión social, después de haber agotado el recurso de revocatoria.
8. Diga el trámite del proceso contencioso administrativo de trabajo y previsión social
Paso 1 - se presenta la demanda dentro de 20 días a la notificación (art. 415 - Código de Trabajo)
Se califica la demanda;
Paso 2 - se señala día y hora para que las partes comparezcan a audiencia oral - 10 días a que se admitió la acción. (art. 417 - Código de Trabajo)
Paso 3 - se dicta resolución - en la misma audiencia o a más tardar a los 3 días hábiles posteriores (art. 337 - Código de Trabajo)
9. Contra lo resuelto en el contencioso administrativo de trabajo y previsión social, ¿Procede algún recurso?
Procede recurso de apelación. (art. 418 Código de Trabajo)
10. Diga el trámite de la apelación del proceso contencioso administrativo de trabajo y previsión social
Paso 1 - se interpone - 3 días a la notificación (art. 418 - Código de Trabajo)
Paso 2 - se elevan los autos a la sala de la corte de apelaciones de trabajo y previsión social - 2 días. (art. 417 - Código de Trabajo)
Paso 3 - se otorga audiencia por 48 horas a las partes para que expresen agravios (art. 337 - Código de Trabajo)
Paso 4 - se resuelve en 5 días
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Aun estoy en el 8vo semestre, pero estos videos me han ayudado muchisimo. Agradezco por brindar una excelente clase.
Perfecta explicación, super entendible y fácil. Bendiciones
No había escuchado una explicación tan clara, sencilla y de fácil comprensión, excelente licenciado; mi respeto y admiración para usted, qué manera de enseñar.
Cuando estudié no existía ésta reforma y no había logrado comprender del todo el tema hasta que encontré éste material, gracias por compartir sus conocimientos y espero que nuestro Creador le siga dando ésa sabiduría y discernimiento porque nos es de gran ayuda.
¡Hola! Muchas gracias por tu comentario, nos animas a seguir adelante. Te invitamos a que nos sigas en Facebook e Instagram para ver más contenido como este, nuevo y diferente cada semana.
siempre es un gusto aprender mas y mas con el lic Cum, es excelente!
Muchas gracias por compartir sus conocimientos de una forma práctica
¡Muchas gracias Miriam!
Como siempre, EXCELENTE explicación. FELICITACIONES Abogado 🥰🙏🙏🙏🙏🙏🙏🙏
Gracias por su comentario..!!!
Es un gusto saludarle..!!! 😊
Excelente clase Lic. Dios lo bendiga
Excelente docente 👍👍 ... Yo soy Delegado de la IGT.
Gracias por publicar este material, es de mucha utilidad.
¡Hola Vidal! De nada, es un gusto.
Excelente explicación Licenciado. En unos días me evalúo de la fase pública me han servido mucho sus clases.
¡Hola Angel! Te deseamos éxitos en tu examen técnico profesional. Bendiciones.
excelente video, yo estudio admin y me pidieron una tarea de este tema y esta explicacion es la más facil que encontre 👍👍
Me quedé satisfecha con su explicación Licenciado en donde recibo el curso de la fase pública no me lo explicaron de esta manera. Lo felicito explica muy bien.
¡Hola Zurama! Muchas gracias por tu comentario. Si quieres información sobre nuestros cursos puedes contactarnos a los siguiente números y con mucho gusto te atenderán: 2376 4620 y 4582 0607.
Buenos días! Los temas que expone son muy útiles, veo sus videos y me resuelve muchas dudas, en este caso lic. necesito una minuta de la demanda para iniciar proceso contencioso administrativo laboral, será posible usted me puede compartir, si es que estuviera en sus posibilidades. desde ya muy amable de su parte.
Gracias por compartir conocimiento. 🥺🙌 Son los mejores
Para nosotros es un placer compartir nuestros conocimientos con ustedes. Saludos
Excelente, me examino de mi privado este sábado 20 de noviembre y he estado estudiando bastante con estos videos que suben, muchas gracias por este material.
Que excelente noticia, esperamos que te haya ido super bien. Nos alegra saber que te ha sido de mucha utilidad nuestro contenido. Saludos
Excelente clase magistral Lic.. Muchas bendiciones y felicitaciones para obtener información de la pública
Exelente cátedra muchísimas gracias.
¡Hola! Muchas gracias por tu comentario.
Buen día Licenciado. Le agradezco a usted y a la academia a pesar que no tome curso por cuestiones económicas pero esta aportación de videos, me fueron de gran ayuda para ganar mi privado. Les deseo éxitos y bendiciones.
¡Hola Flor! De nada, parte de nuestra misión es poder formar parte de la preparación profesional de la mayor cantidad de estudiantes que nos sea posible.
Gracias lic. justo me dejaron una tarea de este proceso, me fue de mucha ayuda.
¡Hola Astrid! De nada, es un gusto.
👍excelente explicación Lic.
Lic. Gracias por compartir su conocimiento
¡Hola Nery! Es un gusto compartir nuestros conocimientos con ustedes, saludos.
Excelente material, gracias por la explicación tan clara
¡Hola Lorena! De nada, queremos apoyar a la mayor cantidad de estudiantes de derecho que nos sea posible. Te invitamos a que nos sigas en Facebook e Instagram para ver más contenido como este, nuevo y diferente cada semana.
Excelente canal, se le entiende mucho.
Gracias. Saludos
Muchísimas gracias siempre, por compartir sus conocimientos, aunque no estemos inscritos en el curso. 🙏🙏🙏
De nada Bernadette, es un gusto compartir esta información con tigo.
Buenisima la catedra , gracias
Hola Marlon, gracias por tu comentario....!!! ✨
Es un gusto saludarte...!!! 😊
Excelente clase licenciado, gracias por compartir... Ya me suscribí a este canal...
¡Hola Jonatan! Excelente, muchas gracias a ti también.
Excelente
¡Muchas gracias!
Excelente Explicación estoy en 6to semestre de la USAC
¡Hola Carlos! Muchas gracias por tu comentario. Te invito a que nos sigas en Facebook, puedes encontrar la página de nuestra academia como @affanprivados (Curso de Preparación para Exámenes Privados AFFAN) y mi cuenta personal como @jcumgt (Josué Cum) ¡Feliz día!
gracias me sirvio mucho
Doc, cuando gosa de presuncion de legalidad un acto administrativo? Y que fue te legal los puede nulitar.gracias
Lic. Cum, buen dia, usted me puede indicar, cuales son los otros tres procesales que han publicado, favor indicarmelo. Mil gracias por sus aportes, me han ayudado muchisimo
Gracias Lic.bendiciones
Muchas gracias Lic. Saludos de NEbaj
¡Hola Ana! Saludos hasta Nebaj.
¡Hola Ana! Es un gusto.
Licenciado perdone, que otros procesos hay en el código de trabajo que se lleven por la vía administrativa a parte de este recurso de revocatoria.
Se me calumnia diciendo que no pagaba igss. Envíe las planillas 24 horas, e indique que no podía ir por .i edad
Recomiendan comprar un nuevo código o se le agrega las reformas si ya tiene uno subrayado el código..?
Mi codigo le faltan muchas reformas...que me recomiendan
¡Hola Marvin! te sugerimos comprar un nuevo código y trasladar tus apuntes. Así te sirve para repasar.
@@affanacademia muchas gracias...eso haré..Dios les bendiga por responder...
¿Cual es el material de referencia usado?
En qué vía se tramita este procedimiento?
Hola Vivian, te comento que este es un procedimiento propio, es decir, esta es la vía por la cual se tramita.