แฉ! YouTuber หลายล้านซับหลอกใช้แรงงานนักศึกษาฟรี 30+ ชีวิต /ทำงาน 7 วัน เลิกงานตี 3 /ใช้ทำงานนอกช่อง

แฉ! TH-camr หลายล้านซับหลอกใช้แรงงานนักศึกษาฟรี 30+ ชีวิต /ทำงาน 7 วัน เลิกงานตี 3 /ใช้ทำงานนอกช่อง #youtuber #แฉ #ข่าวใหม่
ขอบคุณข้อมูลเรื่องสิทธิมนุษยชนจากโครงการ #nabifellows (Nabi Fellows Program โครงการเสริมศักยภาพด้านสิทธิมนุษยชนและการพัฒนาคุณค่าประชาธิปไตย ผ่านโครงการวิจัย การผลิตสื่อ และสารคดี)
--------------------
สมัครสมาชิกซ่องสุมหลังบ้าน
/ @bangueng
--------------------
ติดต่อโฆษณา
0660811501 คุณออย
[e-mail]

[@miyuisme]

เราใช้ #ยทบหลอกใช้แรงงาน #บ้านกูเอง (ลงคลิป) และ #หลอกใช้นักศึกษา30คน #หลอกใช้นักศึกษา น้า

[@alsofuckininlove6318]

#ยูทูปเบอร์ล้านซับ

[@Bsus4]

นักศึกษาก็คือพนักงาน แต่เป็นพนักงานมาฝึกงาน เงินเดือนต้องได้ค่าแรงขั้นต่ำ ถ้าไม่มีเงินก็อย่ารับสมัครนักศึกษาฝึกงานน่ะ

[@uzesound2368]

​@@Bsus4+1

[@Jnnose]

#หลอกใช้นักศึกษา30คน

[@3lue3lue3lueee]

ไอดอลผมเลยพี่สาว

[@CompositionXll]

ส่วนตัวขอออกความเห็นเรื่องการวางมุมกล้องของคนให้สัมภาษณ์นิดนึงครับ คือผมมองว่าถ้าเป็นคนที่รู้จักหรือสนิทสนม มองแค่นี้ก็มองออกครับว่าเป็นใคร เป็นไปได้ถ้าไม่อยากให้รู้หรือเห็นว่าเป็นใคร ไม่ต้องโผล่แอบ ๆ แบบนี้ก็ได้ครับ สู้ไม่เห็นไปเลยหรือไม่ก็ใส่เสื้อฮู๊ดคลุมอีกที ผมว่าปลอดภัยกับตัวผู้ที่ให้สัมภาษณ์มากกว่าด้วย ขอบคุณครับ 🙏🏻

[@acxxiic7841]

จริงค่ะ ถ้าจะวางมุมแบบนี้เบลอให้ด้วยน่าจะดีกว่า

[@eastinnn]

ดันๆ

[@Ja-gh6sg]

ส่วนตัวคิดว่า เขาจะให้เจ้าตัวรู้ตัวเลยว่ากูรู้แล้วนะ หรือปล่อยเหยื่อให้ชาวเน็ตสืบต่อละละแฉเองนั้นแหละ เอาง่ายๆคือยืมมือชาวเน็ตต่อยให้

[@eyn5900]

เห็นด้วยค่ะ กลัวมีผลกระทบค่ะ

[@user-cg7yq4no9u]

เดอะขนม

[@nice1430]

เป็นคอนเทนต์ที่ดีนะคะ การที่จะเป็นเจ้าคนนายคนควรจะมีวุฒิสาวะและความรับผิดชอบมากกว่านี้ ให้ผู้ตามเคารพนับถือ

[@anongluklh]

เจ้าคนนายคน สมัยนี้ยังมีคนคิดอะไรแบบนี้อยู่อีก

[@BlueBeery_]

​@@anongluklh ยังไงเราก็หนีไม่พ้นคำนี้ครับ ลองมาแล้ว เพราะเราไปทำงานให้เขา เขาจ่ายเงินเรา แค่นี้มันก็คนละระดับแล้ว.

[@wkhannibalz]

เบื่อกับคำว่าเจ้าคนนายคน

[@misterboy2KM]

@@BlueBeery_ จริงครับ แต่ยังมีคนไม่ยอมรับกับคำนี้ เอาจริงๆ "เจ้าคนนายคน" มันก็แปลว่า หัวหน้างาน หัวหน้า ลูกพี่ เฮีย ถ้าเป็นแค่คำ ผมก็เข้าใจว่ามันก็น่าเบื่อจริงครับ "เจ้าคนนายคน" คำมันโบราณ ดูเเก่ แต่ถ้าความหมายของคำว่าเบื่อคนที่มีหรืออยู่ในตำแหน่งที่ใช้ความหมายของเจ้าคนนายคน ผมว่า พวกที่เบื่อนี่ ยังไม่รู้จักคำว่า ธุรกิจมากพอครับ ความคิดของพนักงานเงินเดือนทั่วไป ตำแหน่งเป็นมดงาน ผมเชื่อว่า ถ้าพวกเขาได้ลองทำธุรกิจตัวเองเมื่อไหร่ คงจะอิจฉามนุษย์เงินเดือนทั่วไปแน่ๆ

[@Fz5445]

มนุษยธรรมจะทำให้มนุษย์เท่าเทียมกัน องค์กรที่มีผู้นำไร้มนุษยธรรม คือ ภาวะเน่าใน ขององค์กรนั้น ใครอยู่ในองค์กรแบบนี้ จงรีบหนีซะโดยเร็ว

[@saberestingtv2771]

คุณนอทครับ รบกวนช่วยปรับมุมกล้องคนที่สัมภาษณ์หน่อยครับ เพื่อความปลอดภัยของเขาด้วย หรืออย่างน้อยช่วยเบลอหน่อยก็ได้ครับ

[@kanokpon2007]

เหมือนจะเบลอ+ปรับเสียงแล้วรึป่าวครับ ใส่หมวกนั่นก็ป้องกันด้วยรึป่าวครับ

[@wittawat23425]

@@kanokpon2007 ถ้าคนรู้จักหรือเคยอยู่ด้วยกัน มองแค่มุมในคลิปก็จำได้ครับ

[@KUEATEO]

เค้าอาจจะไม่ได้กล้วมั้ง แค่ไม่อยากเปิดเผยให้คนภายนอกรู้ มั้งนะ

[@therealGreencrack]

เด็กมันไม่กลัวหรอกครับถ้ากลัวคงไม่มาแฉ ส่วนตัวคิดว่าไอ้น้องคนนี้คงมีหลุดเปรยๆกับพวกที่ฝึกงานด้วยกันแต่แรกแล้วว่าจะแฉ

[@lipzanakub]

เขาต้องกลัวเรา บ.เขาผิดข้อกฏหมายทั้งหมด ต่อให้เขามาแจ้งความดำเนินคดี คุณคิดว่าใครจะผิด

[@artknwa]

เชื่อว่ายังมีหลายคนที่โดนแบบนี้ ขอบคุณที่น้องออกมาพูด

[@LilyNo9]

เราชอบสปิริตที่เป็นกระบอกเสียงให้เด็กๆ อาจจะไม่เยอะคิดซะว่าค่ากาแฟละกัน ❤

[@aeiou6755]

สำหรับผมได้ข้าว1มื้อ

[@user-xm1ek4uc1h]

ได้แต่น้ำแข็ง40

[@user-zm1qg2fd9o]

ก็แปลก บางคนในเมื่อไม่ชอบความอยุติธรรม ไม่ชอบให้คนเอาเปรียบ แต่ทำไมจึงทำแบบนั้นกับคนอื่นได้ลงคอ ใจร้ายจริงๆ

[@suphakorntongkaoon6794]

ชอบที่จะได้แต่ไม่อยากเสีย เห็นแก่ตัวมากๆ

[@nickyuttased7910]

มันเหมือนคนทำเลว แต่พูดเรื่องศีลธรรมตลอดเวลานั่นแหละ ... ระบายความรู้สึกผิด

[@user-ph5gk6zy1c]

พวกนี้เค้าเรียก มือถือสาก ปากถือศีล ปากด่าคนอื่นทำไม่ดี แต่ตัวเองก็ทำเหมือนคนอื่นคะ

[@newtron7641]

ใครหรอค่ะ อันนี้ไม่ได้ประชดนะค่ะ

[@plol3004]

คนเป็นพนักงานยังไม่ค่อยจะกล้าออกปากออกเสียงเลย ยิ่งในฐานะเด็กฝึกงานยิ่งไม่ต้องพูดเลยน้องๆหลายคนที่เจอเรื่องแบบนี้ได้แต่กัดฟันทนจริงๆนะ มีทั้งเรื่องการงาน ทั้งอยากจบ ในฐานะคนตัวเล็กๆนี่การจะออกมาพูดได้มันยากนะเพราะกลัวผลกระทบที่จะตามมา เรื่องแบบนี้อีกกี่ปีก็ไม่หมดแน่นอนแต่ขอให้ทุกๆคนกล้าออกมาพูดให้ไอคนพวกนี้ไม่มีที่ยืนในสังคมไปด้วยกันนะ

[@ariontochannel3535]

โดนยืดเวลาฝึก แถมไม่ได้ค่าจ้างสักบาทงานก็ไม่มีสอนให้แค่แบกหามที่ผมเจอมา

[@yadajpear]

ทำใจยากตรงคนแบบนี้มีอยู่ในองค์กรโคตรจะเยอะด้วย ยิ่งเวลามันแทคทีมกันนะ อื้อหื้อออออออ

[@kluyhomm3356]

ผมก็ย้ายที่ฝึกงานเหมือนกัน นักศึกษาฝึกงานน่าสงสารมาก หาผลประโยชน์เต็มที่จนลืมไปว่า แค่มาฝึกงาน😂

[@satn8510]

สนับสนุนคอนเทนต์แบบนี้เลยค่ะ ใช้พื้นที่ในการเป็นสื่อเป็นเสียงให้ประชาชน ชอบตอนท้ายที่บอกว่าถ้ายังทำแบบนี้อยู่ คราวหน้าจะเป็นการแฉองค์กรคุณ มันเริ่ดดด มันโดนใจ ซัพพอร์ตมากๆ ❤

[@bankchatPatsri]

กฎหมายแรงงานมันอ่อน ช่องโหว่เยอะ creatorพวกนี้ ต้องการทีมงาน แต่ก็อยากเซฟงบให้เงินเข้ากระเป๋าตัวเองให้มากที่สุด ถ้าสังเกต TH-camrหลายๆช่อง ทำแบบนี้คือเยอะมาก ทีมงาน3คน แต่เด็กฝึกงานเกือบ10แล้ว ไม่มีระบบ ไม่มีโต๊ะ ไม่มีอุปกรณ์ ไม่มีเงินเดือน นั่งกันเบียดๆ ใช้คอมส่วนตัว ไม่ได้ค่าเสื่อมสภาพอีก
คือได้แรงงานฟรีแล้ว ช่วยดูแลน้องๆให้ดีหน่อยเหอะ

[@fackufuaku8867]

มันเหี้ยบางช่องหลายๆช่องดีใช่เงินตามเงื่อนไข

[@zerozero2819]

ไปสมัครงานมีเงินเดือนเถอะ ถ้าแบบนี้

[@pailoie3200]

@@zerozero2819บริษัทอยากได้คนมีประสบการณ์การไง คนส่วนใหญ่เลยยอมฝึก

[@piyawatsirfiratanatrai6728]

ไหนอธิบายหน่อยดิ มันอ่อนยังไง มันมีช่องโหว่ยังไง ไม่ใช่เม้นเอาหล่อเอาเท่ไปวันๆ

[@pailoie3200]

@@piyawatsirfiratanatrai6728 ส่วนตัวคิดว่า ข้อที่บอกว่า ไม่จำเป็นต้องจ่ายค่าแรงนักศึกษาฝึกงาน เนี่ยแหละช่องโหว่เลย ควรมีอย่างน้อยค่าเดินทางให้ก็ยังดี และเรื่อง ชั่วโมงก็ทำงาน 8 ชม ต่อวัน ภายใช้ข้ออ้างว่า ไม่ได้บังคับให้อยู่ ก็คนในที่ทำงานทั้งหมดเป็นพยาน เรียบร้อย รอดอีกกระทง

[@spoilerkid2710]

เคยไปฝึกงานที่นึงดีมากๆ ได้เงินเดือนตามปกติ มีOT. วันหยุดได้พัก ประเมินงานทุกสัปดาห์(จากหัวหน้างาน) แต่แม่งมีหัวหน้าอีกแผนกที่ผมไม่ได้เกี่ยวข้อง ชอบมาใช้งานอะไรก็ไม่รู้ พอทำไม่ทัน ทำไม่ดีก็ไปบอกหัวหน้าผมว่าผมไม่ผ่าน เคยโทรไปฟ้องอาจารย์ แกบอกให้กลับมาเลยไม่ต้องกลัว แต่ผมคิดว่าจะอดทนอีกนิดนึง คือหัวหน้าผมค่อนข้างใจดี แกอายุเยอะแต่ก็พร้อมรับความคิดใหม่ๆของผม สรุปผมจบฝึกงานด้วยดี จารย์บอกว่าหัวหน้าชมผมใหญ่ เเต่อิกคนที่ไม่ใช่หัวหน้าผมจะไม่ให้ผมผ่านอย่างเดียวเลย กุงง

[@user-ox5fp7ov5n]

เป็นผมผมเปิดแล้ว

[@spoilerkid2710]

@@user-ox5fp7ov5n สมัยนั้นผมยังติ๋มอยู่เลยครับ 555 ลองมาเดียวนี้เดะ

[@maxmark.counter]

โอ้ยทำบาปกันเกิน อย่างกะเจ้ากรรมนายเวร555😂😂😂

[@shayshan_ciawpet_III]

มนุษย์ลุง เกิดมาแก่กระโหลกกะลา คนแบบนี้นะครับ

[@teeranantarnon2061]

ดีแล้วครับเป็นประสบการณ์ ทำงานหัวหน้าแผยกอย่างเดียวถูกแล้ว

[@slangaholicTV]

ชื่นชมในคอนเท้นส์ และการผลักดันสังคมให้ไปในทางที่ดีขึ้นนะครับ

[@nook-wp6bt]

เราตั้งเเท็กว่า หลอกใช้นักศึกษา30คน ไว้ในx เเล้วนะเข้าไปใช้เเท็กกันเยอะๆนะครับ

[@cliaremarh6160]

เดี๋ยวไปเฉลยในนั้น 5555

[@alsofuckininlove6318]

อ่าว5555 เดะไปเพิ่มแท็ก5555

[@alsofuckininlove6318]

ฝาก ยูทูปเบอร์ล้านซับด้วย😂

[@pla_maw]

ดันคอมเม้นให้น้า

[@JASMINE-gf2ie]

ดันเม้นๆ

[@MAW6345]

โหหห น้องๆรวมตัวกันเปิดช่องเองเลยครับ มีทุกตำแหน่ง ถ้าทำงานให้เขารอด ทำเองก็รอดครับ เป็นกำลังใจให้ครับ สู้ๆ✌🏻

[@nb.7927]

ทำเบื้องหลังอ่ะรอด แต่เบื้องหน้าหนูว่ามันหาจุดสนใจให้ตัวเองยาก

[@NormaJeanZ__]

+++

[@user-ew9pr3wy2x]

ใครจะดูวะ มีแต่โนเนมไม่ใช่เบอร์ใหญ่
ใครจะติดตามกุถาม

[@BoySweetzDream]

​@@nb.7927ถ้าเบื้องหน้า อาจจะเสียความเป็นส่วนตัว

[@user-im8pj5eu9n]

ขอบคุณพี่ที่ทำคอนเทนนี้มา ผมชอบที่พี่ทำคอนเทนแนวนี้มาก พี่เข้าใจคนทำงาน บอกอธิบายเหตุผลให้ความรู้ อยากให้มีคนเทนแนวนี้เยอะๆชอบมากครับ

[@thanchatsuksri8451]

ชอบคอนเท็นต์คุณมานานแล้วนะ..ตั้งแต่ป้ายหาเสียง...บุญคุณพ่อแม่...วันนี้ ดูเป็นผู้ใหญ่ขึ้นมาก..ยิ่งมาลุกผมสั้นยิ่งดูน่าเชื่อถือมากขึ้น ประกอบกับสาระในคอนเทนต์..ยิ่งดูเหมาะมากขึ้นไปอีก...

[@Orange_catt]

ทำคลิปนี้ดีมากค่ะ ชื่นชมเลยค่ะ

[@hanmayujiro9419]

อาจารย์ ม. นี้แปลกมาปกติฝึกงานจะมีอาจารย์พี่เลี้ยงคอยถามไถ่การฝึกงานบางที่ก็ให้เล่าด้วยว่าฝึกงานเขาให้ทำอะไรบ้างอัพเดทการฝึกงานเคยมีเพื่อนมีปัญหากับที่ฝึกงานเรื่องการเลิกงานเนี่ยแหละแบบให้นักศึกษาอยู่เกินเวลาไปกับพนักงานในที่ทำงานแต่เพื่อนนี่ไปพูดตรงๆกับหัวหน้างานว่ามันทำไม่ได้ที่จะให้อยู่เกินเวลาหัวหน้างานเลยขู่ว่าจะฟ้องอาจารย์แล้วไม่ให้ผ่านฝึกงานเพื่อนเอามาปรึกษาอาจารย์อีกวันอาจารย์ไปถึงที่ฝึกงานเลยแกไปทำเรื่องย้ายที่ฝึกงานให้เสร็จสรรพเทคแคร์นักศึกษามากนี่ว่าอยู่ที่อาจารย์ที่ปรึกษาตอนฝึกงานมากกว่าว่าเป็นคนแบบไหนแคร์นักศึกษามากน้อยแค่ไหน

[@SuperHankman]

อ.ห่วยมาก เหมือน อ.ที่ส่ง นศ.ไปเป็นกรรมกรเก็บผลไม้ที่เกาหลีเลย

[@mosth4909]

ราชภัฏมีครับแค่ใส่ชื่อไว้ถามไรไม่ตอบไม่ถาม

[@hanmayujiro9419]

@@mosth4909 ราชภัฏเหมือนกันครับ ผมว่าอยู่ที่ได้ใครเป็นที่ปรึกษามากกว่าได้คนดีก็ดีไปแต่ควรจะมีมาตรฐานทุก ม. ไม่งั้นความซวยเนี่ยจะอยู่ที่นิสิต

[@love_uall]

ใช่ค่ะ ของเราคือพอเดือนสุดท้ายของการฝึกงาน อาจารย์เค้าจะวนไปดู นศ. ทุกคนแบบวันเว้นวันเลย เพื่อไปสอบถามบริษัทที่ฝึกงานและเก็บคะแนน

[@e3hunter]

​@@mosth4909 มอนี้อีกละ

[@Kyon-19]

คอนเทนต์ดีมาก ช่องนี้ควรจะโตกว่านี้อีกเยอะๆเลย คุณภาพ ทัศนคติก็ดี

[@DeGeYuitRtuyop]

ชอบการให้ความรู้ด้านกฎหมายของคุณน๊อทมากครับ เเต่อยากให้วิจารณ์หลังจากที่สัมภาษณ์เสร็จหมดเเล้วมากกว่า เพราะคุณนอทพูดนานมันทำให้การสัมไม่ต่อเนื่อง อยากให้เเค่รีเเอคหรือพูดอธิบายก็พอ ค่อยมาสรุป+วิจารณ์ช่วงท้าย

[@kabuto9569]

ดูช่องนี้ มีความเป็นวิชาการมากขึ้น มีสาระมากขึ้น ตามทรงผมที่เปลี่ยนไป สุดยอดมาก !!!

[@UNICORN_TH]

ทรงผมมีอิทธิพลมาก555😂

[@acxxiic7841]

นอกจากทรงผมจะมีผลต่อเบ้าหน้า ยังมีผลต่อคอนเทนท์ด้วยสินะ5555😂

[@WanaleeHunter]

เป็นกำลังใจให้น้องๆทุกคนครับ

[@MadMax-ki3py]

ช่วงนาทีที่ 28:55 เรายืนยันอีกเสียงว่าอจ.แย่มาก ที่ไม่ช่วยเด็ก เราก็พึ่งผ่านการฝึกงานที่นอกจากจะไม่ได้ตังแล้วยังโดนเก็บตังอีก แล้วเราเลือกที่จะบอกอจ. ซึ่งดีที่อจ.เราคุยให้ เคลียร์ให้โทรหาโทรตาม สุดท้ายเราได้เงินคืน แต่มิตรภาพก็ไม่ค่อยดี😂 แต่อจ.ที่พูดเองว่าองค์กรแบบนี้อจ.ไม่ส่งเด็กไปอีกแน่ อันนี้ให้เครดิตอจ.เต็มๆเลย

[@Bsus4]

ถ้า อจ ทำแบบนี้ แสดงว่าเป็นช่องใหญ่ระดับประเทศ ไม่งั้น อจ ไม่เกรงใจหรอก ถ้าผมเป็น อจ ใครจะไม่อยากช่วยนักศึกษาบ้าง แต่ช่องมันใหญ่มากๆจนทำอะไรไม่ได้

[@mikimotopat]

เรื่องนี้มันคล้ายกรณีเชฟร้านอาหารดังแบนเด็กฝึกงานจากราชพัดมากเลยอ่ะ ที่บอกจะไม่รับฝึกงานจากที่นี่อีก

[@Tanapawnjardrith]

⁠​⁠@@Bsus4 ไม่น่าใช่ครับ ช่องจะใหญ่ขนาดไหนไม่เกี่ยวเลย อาจารย์เขาไม่คิดจะปกป้องสิทธิของลูกศิษย์ตัวเองเต็มที่มากกว่า จริงๆต้องเทคแอคชั่นอะไรสักอย่างแล้ว ถ้าแค่ไปเรียนรู้งาน ฝึกงานจริงๆ ตกลงกับ บ.ก่อนเลยว่าค่าจ้างจ่ายไม่จ่ายจ่ายเท่าไหร่ เราทำอะไรบ้าง แต่ถ้าทำงานเต็มเหนี่ยวแบบนี้ ไม่ได้ทำงานกิ๊กก๊อก เดินตามพี่ๆใน บ.ไปดูนู่นดูนี่ลองทำตรงนี้นิดตรงนั้นหน่อย จบฝึกงานก็ทำรีพอร์ต รังสรรค์ชิ้นงานสักชิ้นไปเสนอให้กับลูกพี่ ละเขาก็ออกเกรด อันนี้คือฝึกงานแต่นี่ ตีสามตีสี่ยังต้องทำอยู่ แบบนี้ไม่ใช่ละ อันนี้แม่ง ทดลองงานละ

[@marooneysaroon]

พนักงานแค่8คน ผมว่ามันไม่ได้ใหญ่อะไรนะ​@@Bsus4

[@user-qy3cb8jp3n]

​@@Bsus4ยิ่งช่องใหญ่ยิ่งต้องโดนเขามีเเสงเยอะ เผลอๆเอาเรื่องนี้ไปต่อรองได้ด้วย

[@Jkt.Do-It]

ข้อสรุปชัดเจนมากครับ ไม่ใช่แค่เด็กฝึกงาน ยังมีบริษัทอีกหลายที่ใช้ระบบนี้ เอาตัวเองตัดสินใจไม่มีระบบทำงานมั่วแล้วคาดหวังกำไรเยอะๆ จ้างคนน้อยๆค่าแรงต่ำ เจอกับตัวเองเช่นกันครับ
“หน้าฉากสวย หลังบ้านเละเทะ”🔥

[@user-lq7fv6tn7k]

ใช่ค่ะ เจอมากับตัวสมัยเรียน ฝึกงานให้วันละ150.- แต่ทำงานเข้ากะ หยุดงานอาทิตย์ละ1วันเหมือนพนักงานปกติเลย แต่เพื่อเกรดก็ต้องทน😢😢😢

[@natthapong1152]

ชอบคลิปถามตอบ และให้ความรู้แซกแบบนี้มากครับ👍👍👍

[@peddumcare]

คอนเทนต์แบบนี้เหมาะกับช่องคุณตอนนี้นะคะ เหมือนพอเราโตขึ้น เคมีเหมาะกับคอนเทนต์จริงจังมากขึ้น เช่นประเด็นสังคมแบบนี้ค่ะ ชอบค่า

[@myninepp1963]

คอนเทนท์นี้อาจจะทำให้ยูทูปเบอร์หลายช่องสันหลังวาบกันบ้างแหละ เชื่อสิยูทูปเบอร์หลายช่องก็ใช้งานเด็กฝึกงานประมาณนี้แหละแต่อาจจะไม่ขนาดนี้ แต่ไม่มีใครออกมาแฉแค่นั้น😂

[@namenamephanika9373]

ช่อง the snac_ ลงคลิปเตะบอลบ่อยๆ ตอนนี้กำลังโดนทัวลงประเด็นนี้เลย เราว่าใช่แหละ

[@supaphanthiranan6207]

คนที่เอาเปรียบคนอื่นอยู่เสมอ ถามเขาสิ เขาไม่มีความสุขใจหรอก ลองถามดู

[@lilalla3811]

​@@namenamephanika9373ช่องนั้นคอนเทนต์ห่วยเดิมๆไม่มีไรเลย อย่างไอคอนเทนบอลที่ลงอยู่หลายๆคลิปน่าจะถ่ายกันเเค่วันสองวัน เเต่อาศัยถ่ายทีเดียวเยอะๆยาวๆเเล้วโยนให้เด็กไปตัดเอาให้ได้5-6คลิป 5555

[@mftos6117]

ขอขอบคุณ

[@monkeidedwoot1241]

ใช้แรงงานน่ากลัวมาก ตอนดึกควรจะได้นอนพักผ่อนแต่ต้องมาทำงานอีก😢

[@ratchanaisirichan1385]

เคยได้ยินโจน จันได พูดระบบการศึกษาคือโรงงานฝึกทาส ท่าจะมีเค้ามูลความจริง แต่ผมโชคดีตอนฝึกงานเจอผู้ใหญ่ใจดีหน่อย แต่มันนานมาแล้วป่านนี้คงเกษียณอายุ

[@alternativechoices3015]

Agree, but maybe only in Thai or 3rd countries caz our root never change

[@zeza2775]

ใช่ครับ ระบบการศึกษาของไทยถูกวางไว้โดยกลุ่มทุนที่ชักใยโดยยิวอิลลู วางให้ประเทศไทยมีหน้าที่ในการรับจ้างผลิต ไม่ให้สิทธิในการสร้างนวัตกรรมใดๆครับ ถ้าย้อนไปดูในอดีตจะเห็นได้ชัดเจนครับ นักการเมืองไทยมันรับงานมาทุกยุคทุกสมัย

[@satanjjj5031]

ราชมงคลล้านนาอาจารย์โทรมาเช็คตลอดว่าโอเครมั๊ยตอนฝึกงาน อาจารย์คือใส่ใจมากถามไถ่ตลอด

[@j-joypanda3937]

อย่าว่าแต่ช่องของ TH-camr เลย มีทุกองค์ที่เก่าแก่เป็นแบบนี้กันเยอะมาก หากินฟรีกับเด็กฝึกงาน

[@maysu3695]

ออฟฟิศ​เรามี​ นศ.มาฝึกงานทุกปี​ จะจ่ายเป็นค่าขนมให้น้องๆแทน​ สิ้นเดือน​มาน้องๆได้รับเงินสดไปดีใจกันใหญ่​ เราถือว่าน้องๆเค้ามาช่วยงานเรา​ เราก็มีน้ำใจหรือค่าขนมนิดหน่อย​ตอบแทนให้น้องๆเค้าไป​ แถมซื้อของให้เป็นทีระลึก​ก่อนจากกันอีก

[@Gh-lt6fs]

บริษัทอะไรหรอครับ

[@namrinnn4794]

ดีมากเลยค่ะแบบนี้มีกำลังใจในการฝึกงาน

[@saharitk.3133]

น่ารักมากๆ❤ครับ จริงๆหน่วยงานรัฐหลายที่ก็มีนะครับช่วยกัน😊ซับพอตน้องมากๆ

[@LilGuci]

อยากให้พี่ทำคอนเทนต์แบบนี้เยอะๆครับ ช่วยเหลือสังคม❤

[@Leetonghey]

เรื่องนี้น่าสนใจเลยครับ ในหัวผมคิดอยู่ประมาณ10ช่อง ที่ชื่อดังที่ผมติดตามอยู่
เอาเปรียบเกินไปแบบนี้ อยากให้โดนแฉชื่อช่องมากๆๆๆครับ

[@user-hq2ko1dy9v]

เดอะ สแน็ค ไอ้ปอน ดีเจปลอม

[@Ps-ht1gk]

อาจารย์ม.นี้แปลกจัง เพิ่งเคยได้ยินวิธีการจัดการแบบนี้ คือมันไม่มีความจำเป็นที่อ.ต้องแคร์บ.เล็กๆบ.นึงเลยนะ สถานที่ฝึกงานมีตั้งเยอะตั้งแยะ ถ้าเป็นบ.ใหญ่ๆสิว่าไปอย่าง ถึงค่อยประนีประนอมกันเพราะถ้าบ.ใหญ่แบล็คลิสม.มันส่งผลต่อรุ่นอื่นงี้ นี่เล็กจึ๋งนึงจะให้เด็กกลับไปคุยเองทำไม 😑

[@fackufuaku8867]

มันดิวกันกับมหาลัย หรือ อ. ผู้สอนอาจจะได้เงิน

[@Agony_G]

​@@fackufuaku8867ใช่ครับมีส่วนผมก็คิดแบบนี้

[@user-rq7wf2rx5e]

​@@fackufuaku8867 น่าคิดนะ ดีลกับอาจารย์ไว้ให้หาแรงงานฟรีมาเชือดอีกหรือป่าว อาจารย์ต้องเกรงใจมันทำไม

[@rayniidayz9009]

ม.หรืออ.มันดีลกับบ.นี้ชัวร์ๆ จ่ายหัวเดียว ดีกว่าต้องจ่าย30หัวเป็นไหนๆ ได้แรงงานทาสมาใช้ฟรีๆ

[@siberianchanel2798]

บ. อ. บ. บ. เป็นหง๋อยหรอ ขยันใช้คำย่อ หรือมืงพิการ

[@phanuwitgphunupha9661]

ชาว x เริ่มเลย

[@marble_boyz]

เคย อคติในบางคอนเทนต์ที่พี่ทำ แต่คอนเทนต์นี้เห็นชอบครับ อย่างน้อยก็ช่วยให้คนที่ดูเห็นความไม่เป็นธรรมในการเอาเปรียบเด็กฝึกงาน เป็นกำลังใจให้ครับ

[@user-rp5fb5by5m]

เป็นคอนเทนต์ที่ดีนะคะแบบนี้ 💖

[@historywithcopter6037]

คอนเทนต์น่าสนใจมากครับ สู้ๆครับ

[@bxxm2814]

อบอุ่นจัง พี่น้อตเหมือนคุณพ่อที่ดีคนนึง ที่คอยให้คำปรึกษา และปกป้องลูกที่โดนทำร้าย เข้าใจ และช่วยเหลือ อยากให้มีคนที่มีความคิดและมายเซ็ตแบบนี้เยอะๆจัง เพราะโลกไม่ได้ใจร้าย แต่คนต่างหากที่ใจร้ายใส่กัน

[@WAYNEROONEYNO10]

นอตมันอายุ20กว่าเองไม่ใช่หรอ แต่หน้าแก่ไปนิดนึง หรือจริงๆอายุ30-40 แต่ผมเข้าใจผิดเองว่า20กว่า

[@ken9542]

@@WAYNEROONEYNO10พี่เขาจะ 30 ละคับพี่ชาย ไปว่าเขาหน้าแก่อีก

[@WAYNEROONEYNO10]

@@ken9542 ขอบคุณครับ ตอนแรกผมนึกว่า35-40

[@Taus112]

นักศึกษา ปวส ฝึกงาน โดนยับๆเลยครับ

[@armmaker55]

ดีครับ นักศึกษาทั้งหลาย ที่กล้ามาบอกกัน

[@plawan00021]

ที่ม. เราก็เหมือนกันิถ้าที่ไหนมีคนไปฝึกงานแล้วไม่ดี อ.จะไม่ให้รุ่นหลังไปฝึกอีก

[@chakkrihoungtaisong1032]

ผมว่าบอกมาเลย fact ไม่ใช่การใส่ร้ายเลยครับ

[@chanaphat5515]

ครูกลัวเสียคอนเน็กชั่น ครูนี้ติ่งจัดๆเอาหน้ามากกลัวเสียคอนเน็กชั่น สงสัยเอาไว้คุยโม้ รู้จักกับyoutubeberชื่อดัง เอาไว้คุยกับเด็ก ตอนนี้เป็นข่าวดัง ครูคงเอาไปคุยไม่ได้แล้วเดี๋ยวเสียหน้าส่งเด็กไปใช้แรงงาน55555

[@TeeKarnrawi]

พี่น๊อตฟาดหนักมากกกกกกกกๆ ชอบบบบบบบบ🤟🏻

[@icce4409]

เรียกองค์กรคล้าย ๆ แบบนี้ว่า นิสิตฝึกสอนครับ 😳

[@oad3923]

ถ้าจะทำแนวสัมฯ แบบนี้ ควรจะคอมเมนต์หลังจากสัมฯเสร็จแล้ว เพราะถ้าคุณน้อตคอมเมนต์ตอนนั้นเลย ความสดใหม่หรือประสบการณ์ที่เขาเจอมามันจะเพี้ยน หรือถ้าอยากคุยกับเขาก็ควรจะคุยหลังถ่ายเสร็จ

[@shaginus]

เห็นด้วยครับ Flow ของการสัมภาษณ์เสียเลย

[@AquamarineSeraphine]

คือยังไง แบบโหนกระแสเหรอครับ

[@oad3923]

@@AquamarineSeraphine ถ้าจะหาคล้ายๆ ก็คงเป็น The Secret Sauce ของ The Standard ก็ได้ครับ เขาสัมฯ เสร็จแล้วเอามาเล่าต่ออีกที

[@GTOGamerTv]

สำหรับผมชอบการสัมฯแบบนี้นะ ฟังง่ายเป็นการ comment อธิบายแต่ละจุดเลย

[@toooooooonn]

@@AquamarineSeraphine คล้ายๆ ต้องสัมจนจบคลิปก่อน แล้วค่อยคอมเม้นทีหลัง แต่แทรกตามคลิป คล้ายๆ พวกรายการ เรียลลิตี้ ต่างๆ ที่สัม นักแสดง นอดคลิป

[@ittiponsorhirun3753]

อยากจบ อยากหาประสบการณ์ บริษัทไม่จ่ายเงินเดือนเยอะแยะไป

[@Colonelcasza]

ผมรู้สึกว่า การที่อาจารย์รู้แบบนี้แล้วยังส่ง นศ. ไปที่นี่อีก อาจารย์อาจจะได้อะไรจากองค์กรนี้รึเปล่า? อ.ดีๆเค้าต้องปกป้องนักศึกษาก่อนอันดับแรก

[@Benva881]

เข้ามาฟังคลิปนี้ เพื่อเรียนรู้เป็นบทเรียน เราจะได้ไม่ไปทำกับคนอื่นแบบนี้ แต่ยอมรับเลย ฟังไม่ถึง 5 นาที รู้สึกรังเกียจวัฒนธรรมองค์ของบริษัทนี้

[@onegodx2955]

แต่ตอนนี้ความข้่างเดียวครับโนหลักฐาน รอข่าวตกตะกอนครับ

[@nagamisaki3642]

​@@onegodx2955 รอเขาอ้างแถ ก่อนเนอะ ไม่ต้องรีบหรอก

[@flamego]

ชอบคอนเท้น์มาก เชื่อว่าจะทําให้เกิดบรรทัดฐานใหม่ๆต่อที่ทํางานและ การฝึกงาน ที่ดีขึ้นในอนาคตแน่ๆ
แต่น้องที่ให้สัมภาษณ์ @26:43 บอกว่ามีเพื่อนร่วมงานที่มาฝึกและยังกลับมาทํางานเป็น พนง ประจํา เลยแอบอยากฟังจากมุมอื่นๆ บ้าง
แต่ยังไงก็คิดว่า บริษัทน่าจะมีความเห็นอกเห็นใจที่น้อยเกินไป และระบบงานที่ยังไม่มาตรฐานพอ

[@chat00006]

ไม่ติดว่าเรียนไม่จบนะ
บอกชื่อมหาลัยมาเลย
แย่มากเอาเงิน นักศึกษาไป ทำไร ไม่ได้เรื่องแบบนี้

[@dolichan4429]

ชอบคลิปนี้มากกกกกกกก เป็นคลิปที่ดีเลย

[@Pakapontime]

มีเยอะมากครับบริษัทแนวนี้ ที่จะหาช่องทางในการลดค่าจ้างจากการใช้เด็กฝึกงานเป็นพนักงาน รู้สึกแปลก แต่ไม่ได้แปลกใจครับ เพราะว่าอาจารย์เคยเล่าให้ฟัง 555 ถ้าเจอบริษัทที่ดีก็จะพอบริหารและเข้าใจได้เนื่องจากอาจจะเป็นบริษัทที่มีขนาดเล็กเลยต้องการคนเข้าไปช่วยสักจำนวนนึง แต่ถ้ามีลักษณะแบบนี้แล้วเป็นบริษัทใหญ่ด้วย ก็จ้องจะเอาเปรียบแน่นอนครับ

[@Ann929]

เราเป็นหัวหน้าที่ต้องดูแลเด็กฝึกงานด้วย แต่องค์กรเราเป็นรัฐบาลเลยไม่มีค่าจ้างให้เด็ก ทุกวันตอนเที่ยงเราควักเงินตัวเองเลี้ยงข้าวน้องๆ ตลอดถ้าได้กินพร้อมกัน เพราะสงสารเด็กอะ ต่อให้เขาจะไม่ได้ช่วยแบ่งเบาภาระงานเลย แต่นี่คิดว่ามันก็ผิดที่เราที่ไม่ไว้ใจน้องให้รับผิดชอบเอง เลยไม่เคยโทษน้องในส่วนเนื้องานเลยนะ นี่ยังคิดโทษตัวเองตลอดว่าดูแลน้องได้ไม่ดีพอ แต่พอได้ฟังมุมมืดแบบนี้แล้ว รู้สึกว่าตัวเองเป็นคนดีขึ้นเลย สงสารน้องๆ มาก ทำงานต่อให้อยู่ในสกิลระดับไหนมันก็เหนื่อยเหมือนกันนะ แบบนี้ต้องแจ้งกรมแรงงานแล้ว

[@LilyNo9]

😢มันน่าเศร้านะ หน่วยงานรัฐแท้ๆยังฝึกงานฟรีไม่มีค่าจ้าง พนักงานก็ไม่ได้เงินเยอะหรอเรานับถือใจคุณจริงๆ

[@sugunyan.9054]

เพราะเป็นคำว่าฝึกงานไงคะ
เขาไม่มีความรู้ แล้วมาเอาความรู้จากเรา
เป็นเรา ภาครัฐเหมือนกัน
ให้ขนมบ้างนะ
เด็กเยอะเลยที่ไม่มีความรู้อะไรเลย
เราสอนวิธีจัดเอกสาร
วิธีต้อนรับูผู้รับบริการ จัดระบบงาน
สอน Word Excel
สอนวิชาชีพ สอนวิธีเรียน วิธีเอาตัวรอด
การใช้ชีวิต
แต่ในมุมนี้ ช่องนี้
บ.ผิด และแย่มาก
น่าออกโหนกระแส

[@user-qh1im1jt5t]

ของบริษัทเก่าผมนี่เป็นหัวหน้าคุมน้องๆฝึกงาน ยังดีที่ให้ค่าขนมน้องครับ แล้วก็งานอาจจะแบ่งไปช่วยบ้างตามโอกาส อย่างน้อยฝึกให้ชินกับมนุษย์เงินเดือน ทำงานไหนจะค่าเดินทาง ค่ากิน ค่าอยู่อีก คนเราต้องใช้ ดังนั้นไม่ควรฟรีครับ สมัยผมฝึกงานบริษัทไหนให้ฝึกฟรีไม่เอาเลยเลยครับ

[@sugunyan.9054]

@@LilyNo9 เพราะองค์กรไม่ได้อยากให้มาฝึกไงคะ แต่ นศ.อยากมา
บางที่ เจ้าหน้าที่ไม่พูดด้วยด้วยซ้ำ ให้อาจารย์ดูแลกันเอง หรือไม่งั้นก็ให้ค่าพี่เลี้ยงดูแล เพราะงานประจำก็หนักอยู่แล้ว

[@LilyNo9]

ค่าๆ อ่านแล้วค่า ไม่ต้องแทกแล้วนะคะ ไม่อยากรับนศ.ก็ไม่รับได้นะคะ ไม่มีใครบังคับค่ะ คนรับคือ HR ถ้าไม่อยากได้ไปคุยกับ HR ตัวเองค่า

[@anwarmasakul]

เห็นด้วยทุกคำเลยครับ สะท้อนความจริงทุกอย่างเลย

[@asmrmix3794]

ตัดผมทรงนี้คือหล่อเลย ใส่แว่นอีก นะ ลืมหนุ่มตี๋ผมยาวไปเลย ❤❤❤

[@Max-rz5kl]

ถ้านักศึกษาสนใจที่จะไปฝึกงานมากขนาดนี้ ช่องมันต้องดังมากแน่ๆ

[@patcharatsrisawat8101]

หรือว่าจะเป็นน

[@Max-rz5kl]

@@patcharatsrisawat8101 รอชาว x คอนเฟิร์ม 555

[@user-cg7yq4no9u]

เดอะขนม

[@wachiranas5246]

​@@user-cg7yq4no9u ใบ้สะเดาไม่ออก

[@biging55]

ล้านซัพก็ต้องดังมากอยู่แล้ว

[@giant7334]

นักสืบชาวxออกปฏิบัติการได้แล้วครับ ได้เวลาทำเพื่อส่วนรวมแล้วครับ

[@RonCOPIUM]

ช่อง เดอะ งู

[@user-zt9fn2xe8o]

@@en7534ในไหนคับ

[@chaiyawatsensiri5528]

จริงหรอพี่​@@en7534

[@user-rc2rx5gb2v]

​@@en7534 The shock หรอ

[@HfjgfdkYdhkcum]

​@@en7534 แถลงแต่ใช้AI เขียนเอา555

[@babymonster9621]

ตามมาดูคลิปเต็มจากทวิตเตอร์

[@user-tn1mo9we7v]

ชอบลุคนี้มากครับ

[@KKK-si1tq]

ทัศนคติช่องนี้ ดีมากเลยครับ แถมให้ความรู้ด้านกฎหมายด้วย

[@user-pn3qv3hz4k]

ฟ้องกรมแรงงานได้นะ ถ้าจะเอาจริงๆ และแน่ๆถ้าน้องเขาแฉ

[@changlueg]

เคยมีประสบการณ์ร้องเรียนกรมแรงงานมาบ้าง
คนส่วนใหญ่กลัวที่จะรักษาสิทธิ์ตัวเอง ใช่ครับมันอาจมีคำพูด กดดันจากนายจ้าง ให้เรากลัว แต่ถ้าเราทำถูก ต้องไม่กลัว...ผมบอกแค่ เจรจาอะไรว่ากันตามตัวหนังสือ ไม่จ่ายเจอกันที่ศาล

[@kabuto9569]

ฝึกงานไม่เข้าข่าย กม.แรงงานนะจ้ะ เป็นการยินยอมฝึกงานเอง จะไม่ฝึกก็ได้ ไม่มีใครบังคับ

[@user-pn3qv3hz4k]

@@kabuto9569 แต่กฎหมายระบุชัดเจนว่า ฝึกงาน1วันต้องไม่เกิน 6-8ชั่วโมงต่อวัน และต้องไม่เกิน5วันต่อสัปดาห์ เกินนั้นก็ผิดกฎหมายแล้ว ไอดีนี้คือ อวตารของยูทูปเบอร์คนนั้นหรือป่าวเนี่ย อ่อ อย่าเอาเอกสารที่ให้น้องเซ็นก่อนฝึกงานมาเป็นข้ออ้างล่ะ เพราะสัญญานั้น มันไม่เป็นธรรม🤫🤫🤫🤫

[@rayniidayz9009]

@@kabuto9569 ตรงไหนที่ไม่เข้าจ่ายจ๊ะ พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงานเขามีระบุไว้ชัดเจนจ้ะ เงินไม่จ่ายได้ก็จริง แต่ทำงานเกินเวลาที่กฎหมายกำหนด ผิดกฎหมายเต็มๆจ้ะ ไม่ใช่ว่ายินยอมฝึกแล้วจะทำสารเลวยังไงกับเด็กก็ได้นะจ๊ะ

[@fiftym6435]

@@kabuto9569ก่อนอวดฉลาดไปอ่านดีๆก่อนครับ
-กฎหมายแรงงาน นักศึกษาฝึกงาน ระบุให้ทำงานได้สูงสุดกี่ชั่วโมงต่อวัน?
กฎหมายแรงงาน สำหรับ นักศึกษาฝึกงาน ระบุไว้ว่า ทำได้ไม่เกิน 8 ชั่วโมง/วัน และเช่นเดียวกับพนักงานทั่วไป นักศึกษาฝึกงานต้องมีเวลาพัก อย่างน้อย 1 ชม./วันด้วยเช่นกัน

[@user-hg2ib1pq5g]

ตอนแรกคิดว่าสัมภาษณ์เด็กฝึกงานของช่องบ้านกูเอง อารมณ์แบบแซวหัวหน้า😂😂😂 แต่พอเห็นเป็นข่าวในเฟส เลยรีบมาดูที่แท้ก็เรื่องจริง😢😢😢

[@gggjbbjgd3324]

ช่องไหนครับ

[@nookyossakon4529]

ช่องไหนค้าบบ ใบ้ให้หน่อย

[@trussue4426]

ช่อง HPV ป่ะครับ

[@aumggezxd4238]

ไม่ๆ​@@trussue4426

[@aumggezxd4238]

เอาจริงเคยติดตามในอดีตนะไม่คิดว่าจะทำอย่างนี้

[@chongkongaek]

เชื่อว่าไม่ได้มีแค่ยูทูปเบอร์ช่องนี้ช่องเดียว หายากนะคอนเทนต์ ที่แฉยูทูปตัวใหญ่
อยากได้แบบนี้อีก สร้างแรงสั่นสะเทือนให้สังคมมากๆ

[@yadajpear]

บางบอเหมือนแค่อยากได้พนักงานเพิ่มแต่ไม่อยากเสียเงินจ้าง โดยใช้คำว่าเราจะทรีตคุณให้เหมือนพนักงานคนหนึ่ง เพราะอยากให้เข้าใจระบบงาน วอทททททท มาฝึกงานเนอะ สอนอะไรก็ไม่สอน แต่อยากให้ทำเป็นทุกอย่าง แถมต้องมารองรับอารมณ์ของพนักงานในบออีก หน้าบ้านภาพดี หลังบ้านเละเทะมากๆ

[@lilalla3811]

รู้สึกช่องนั้นมันพึ่งเเยกออกมาจากกลุ่มพี่บี้ เเล้วมาตั้งกันเองไม่กี่คน สงสัยอยากให้บริษัทตัวเองโตไวๆเเทนที่จะมีพนง.เยอะ เเต่เอานศ.เยอะๆเเทนเพระฟรี 555

[@yadajpear]

แยกออกมาอาจไม่เท่าไร แต่งกงบน่าจะของจริงทรงเป็นบอที่น่าเชื่อถือ นี่่ก็เคยเจอมารองรับอารมณ์นึกว่าละครนางทาส แถมให้เรียนรู้งานเอง สังเกตเองไม่สอนอะไรสักอย่าง ว้าวแล้วว้าวอีก@@lilalla3811

[@reishcuf4131]

บางที่เห็นนศ.ฝึกงานเป็นทาสรับใช้มาขอเกรด ไม่เห็นคุณค่าความเป็นคนของนศ.ฝึกงาน

[@Nortirus]

นักสืบ (นักขุด)
Get Ready operation start

[@user-gq3rd6de5u]

รวมตัว รวมหลักฐาน ฟ้องกฏหมายแรงงานเลยครับ ออกมาแฉแบบนี้ เหมือนไปกล่าวหาให้ร้ายเขาฝ่ายเดียว จริงไม่จริงต้องเอาหลักฐานมาคุยกันเอาระบบกฏหมายสู้กัน

[@nickypeem4877]

ขอให้แฉต่อไปนะครับ เชื่อว่าไม่ใช่แค่ช่องเดียวแน่ๆ

[@user-js8kw1uk7p]

ไม่แปลกช่องล้านซับบางช่องแนวการตัดแบบเรียบๆง่ายๆ ฝึกแป๊ปเดียวก็เป็น เลยใช้กลอุบายรับฝึกงานวนไปเลยจบปนพหยัดงบจ้างทีมงานส่วนตัว😮

[@buneesasalaeh2168]

ไปแปลกครับ เพราะช่องนี้เปิดรับเด็กงานจำนวนไม่จำกัด

[@bxnzrawaiisus7765]

@@buneesasalaeh2168ช่องไหนครับพี่

[@withfu]

ใจผมมันเต้นตุ้บๆแล้วเพราะยิ่งไม่รู้ไม่เข้าใจก็ยิ่งตื่นเต้นโรคอยากรู้อยากเห็นของผมมันกำเริบแล้วละครับ😂

[@mkill4587]

รวมทีม รับจ้างทำตัดต่อเลย ส่วยบริษัทนั้นไปส่งหลักฐาน ให้ทนายเดชา ช่วยฟ้องครับ

[@thitiratnaimsonk2273]

เอาไป 1 การติดตามค่ะ🎉

[@rannmaru_8285]

นักศึกษาฝึกสอนไม่ได้เงินเลยอะ มีแต่คนบอกว่าคุณขอมาทำเอง โรงเรียนให้ทำก็ดีแค่ไหนแล้ว เอาตรงปะนี่ทำได้ดีมากเลยนะพานักเรียนไปแข่งตลอด ได้ดีตลอด อยากจะcrazy

[@blitznets]

ขอบคุณครับนอทที่กล้าพูดแทน

[@Taysurround]

ชอบครับชอบ❤️‍🔥

[@vkrd3125]

การทำของคุณนี่เป็น บริษัทีดีเลยนะครับ
1. รับเด็กฝึกงาน ไม่ดูพอต ไม่จ่ายเงินเพราะเป็นเด็กฝึกงาน เฮงซวย
2. ให้เด็กทำโอ โดย เลิก 2 ทุ่ม แต่มีเเค่วันเดียวใน1อาทิตย์ ที่เหลือ อย่างต่ำคือเที่ยงคืน นั่นคือ 4 ชั่วโมงคุณพระ
3.ให้งานเด็กวันเสาร์อาทิตย์
4.ไม่รับผิดชอบงาน ใช้งานเด็ก เสือกมายกเลิก เอาแต่ใจ คือไม่มีเงินให้ด้วยประเด็น
นึกถึงฝึกงานออกแบบรองเท้า ออกแบบให้สั่งผลิต แต่ไม่ได้ตัง เฮงซวยไม่ต่างกัน

[@omeandohm3310]

เจอเเบบนี้มาเหมือนกันครับองค์กรใหญ่มากๆๆๆๆๆด้วย
ทั้งองค์กรทั้งอาจารย์เป็นแบบนี้เหมือน ตัวผมโทรหาอาจารย์ว่าจะลาออก อาจารย์ตอบมาเเค่ว่าจะออกได้ไงทำแบบนี้ก็เสียชื่อมหาลัยสิ องค์กรจะมองมหาลัยยังไง
ทางหัวหน้าที่ฝึกก็ไม่เคยเห็นใจนักศึกษาเลยไม่ได้ดั่งใจก็ด่าก็วีน ฝึก marketing ใช้เเต่ยกของ 😢

[@asdasasdasd-lf7xt]

เจอมาเหมือนกัน 1 ปี ฝึกIT SUPPORT บริษัทใช้เปลี่ยนหลอดไฟ ใช้แบกหินแบกปูน ปูกระเบื้อง ซ่อมท่อน้ำ เปลี่ยนสายฉีดในห้องน้ำ ใช้วิ่งส่งของ ฝากเงินธนาคาร แมสเซนเจอบริษัทมีไม่ใช้ ...?ฯลฯ

[@napatv3361]

ช่องคุณภาพ ❤

[@ghapol1511]

ผมกำลังจะไปฝึกงานครับผมกลัว

[@user-lb2hm6vs5h]

ประมาณสามปีที่แล้ว ตอนเราฝึกงาน ไม่ได้เงินค่ะ แต่เค้าชี้แจงหมดว่าฝึกงานที่นี่ไม่ได้เงินนะ แล้วก็ถามเหมือนสัมภาษณ์งานทั่วไป ว่าบ้านอยู่ไกลมั้ย มารถไร กลับรถไร และเข้างานกี่โมง เลิกงานกี่โมง และวันปกติควรใส่ชุดอะไร เนื้อหางานเป็นเภทไหน หยุดเสาร์อาทิตย์ ซึ่งตอนเราทำก็ตรงกับที่พี่เค้าชี้แจงมาหมดเลยค่ะ และบรรยากาศที่ทำงานก็ดีมากๆ พี่น่ารักเอาใจใส่ ซื้อของให้กินแทบทุกวัน เราได้เห็นเนื้อหาและระบบการทำงานจริง และถือว่าโอเคมากๆ ช่วงไปวันแรกเกร็งๆ 11 โมงเช้าปุ๊บ ทุกคนต้องห้ามอยู่ที่ทำงานแล้ว ต้องไปกินข้าว 5 โมงปุ๊บห้ามนั่งเกินเวลา ให้กลับบ้านได้เลย ไม่มีการถ่วงเวลาหรือขอเวลาเกินให้ช่วยงานนอกเวลาเลย
ฝากบอกน้องๆ ที่กำลังหาที่ฝึกงาน หากกำลังเลือกหาที่ฝึกงาน 1.เลือกที่ที่เค้าเปิดรับเด็กฝึกงานมานานแล้ว เพราะเค้าจะมีประสบการณ์ และจะรู้ว่าต้องฝึกงานเรายังไง ลดการเกิดปัญหา
2.อย่าสมัครทิ้งไว้เล่นๆหลายที่ ให้รอประมาณ 2-3 เดือน ถ้าเค้าปฏิเสธ ค่อยแจ้งอาจารย์ที่ปรึกษาดูที่สมัครต่อไป และควรสมัครกับบริษัทหรือหน่วยงานที่น่าเชื่อถือ ที่สำคัญหากใครเป็น Lgbtq+ ก็ควรดูบริษัทที่เปิดกว้างไว้หน่อยก็ดี ถามเค้าเรื่องการแต่งตัวว่าสวมกระโปรงได้มั้ย หรือแต่งหน้าได้ประมาณไหน รุ่นเรามีคนเป็นlgbtqฝึกงาน แล้วโดนพี่ฝึกงานเชิ่ดใส่ เพราะเกลียดlgbtq สุดท้ายต้องเปลี่ยนที่ฝึก
3.ใส่ใจกับสิ่งที่เราอยากฝึก ไม่ใช่เลือกเพราะเห็นว่าฝึกที่นี่สบาย เลยวิ่งไปสมัคร เพราะสุดท้ายอาจสบายจริง จนไม่ได้ประสบการณ์อะไร และไม่มีอะไรไปเขียนลงในรายงานการฝึกงาน จบมาไม่มีสกิลพัฒนาตัว ไม่มีวัคซีน ไปเจอโลกความจริง ทนไม่ไหวร้องไห้งอแงอยากลาออก 😂
ส่วนกรณีนี้ มหาลัยต้องชี้แจงและอาจารย์ที่ปรึกษาต้องมีส่วนรับผิดชอบ เด็กสามสิบคน มันเยอะมากนะ ปกติที่นึงเค้ารับคนหรือสองคนเท่านั้นอ่ะ อาจารย์ไม่ตรวจสอบหน่อยเหรอ

[@user-iv7rg2xt6h]

สงสาร😢

[@lapassarin8481]

เคร ถ้าเรื่องจริง ฟ้องเอาผิดให้ได้นะคะ เพราะไม่ชอบเลยพวกเอาเปรียบคนอื่นเห็นแก่ตัว จัดการให้ได้นะคะ เป็นกำลังใจให้คะ

[@junrayajunraya2435]

นึกถึงสมัยตัวเองฝึกงาน 10กว่าปีที่แล้ว บริษัทให้ที่พักฟรี ข้าวฟรีทุกมื้อ ได้เงินตอนฝึกเสร็จ 9000กว่าบาท พี่ๆพนง ใจดีมาก ชอบเอากับข้าวอร่อยๆจากบ้านมาฝาก ชวนไปกินข้าวบ้าน อบอุ่นมากๆค่ะ

[@shaginus]

ถ้าหลักฐานเพียงพอผมว่าแฉๆไปเลยดีกว่าครับ
ทำแบบช่องเร้ดน่ะครับ หลีกเลี่ยงการกล่าวหาช่องที่ไม่ใช่

[@alsofuckininlove6318]

จริง เรามั่วไปเยอะมาก กลัวโดนฟ้อง55555

[@nattayanorarat4241]

@@alsofuckininlove6318จริง

[@pannawatphijarnwanit6306]

เห็นด้วย.. เป็นไปได้ไหมว่าทำเอาคอนเท้น แล้วไม่มีช่องที่ว่าอยู่จริง แค่คิดเล่นๆ XD

[@pontakornvallanon8918]

เป็นไปไม่ได้ไม่งั้นบ้านกูเองโดนฟ้องหมิ่นประมาทเสียเป็นล้านเพราะจั่วหัวหลายช่อง@@pannawatphijarnwanit6306

[@user-ey9jb3xi6e]

@@pannawatphijarnwanit6306เดี๋ยว x ก็สืบจนเจอเองครับ ถ้าไม่เจอ=ไม่มี😂

[@user-lf4mr2gv5h]

ไม่เคยเข้าไปสนับสนุนช่องนั่นเลยจ้า รู้สึกดีใจ และเห็นใจเพื่อนนศ.สุด

[@namryongjeong4333]

ขอวาปอยากเห็นหน้า

[@NonGzaBaSuD]

ใบ้สักหน่อยเถอะคับ จะได้ไม่ติดตาม ไม่สนับสนุน

[@Cherry____boy__ch]

the snack ​@@NonGzaBaSuD

[@Cherry____boy__ch]

​@@namryongjeong4333 the snack

[@pongtarattantiapigul2813]

ใบ่หน่อย

[@user-qi8hf4gv4h]

อยากเลยเลย ช่องไหนที่เป็นคนทำ

[@Phutorntravel]

ดีมากเลยนอท

[@production9887]

เรื่องอจ.กับนักศึกษา นี่คือจริงๆเลย เห็นผลประโยชน์ก่อนนักศึกษาเลยสุดยอดจริงๆ

[@pongtarattantiapigul2813]

ปกติไม่ช่องคอนเท้นท์ชองคุณ แต่คลิปนี้ดีมากครับ

[@PPYeahh]

ผมเรียนประมง ผมฝึกงานกับCp ฝึกcp ได้ตังครับ แถมเจอลูกพี่ดี เขาบังคับให้หยุดเสาร์อาทิตย์ แต่เรานอนอยู่ฟาร์มที่ฝึก เสาร์อาทิตย์ไม่มีอะไรทำก็ช่วยพี่เขาทำงานเหมือนเดิมไม่หยุด ฝึกเสร็จลูกพี่ดีควักเนื้อให้ค่าแรงพิเศษให้เราอีก ฝึกเสร็จได้ทั้งความรู้ ได้ทั้งเงิน

[@nocommant8125]

เขาพยายามแฉระบบที่ไม่เป็นธรรมกับนักศึกษา ใครที่ไม่เคยผ่านแบบนั้นมาอย่าโชว์ EQ ของตัวเองครับที่จะมาปกป้อง ทำให้มันเป็นมาตรฐานก็ต้องทำแบบนี้แหละครับไม่งั้นเรื่องไปช้า สำหรับระบบที่อยากจะใช้แรงงานฟรี

[@pon2scdkjvymw715]

ตัดภาพมาที่คณะแพทย์...

[@Trashman98]

คณนอทครับ ขอนอกเรื่องนิดนึง กางเกงที่คุณนอทใส่ พอดีสนใจ ช่วยแนะนำร้านทีได้ไหมครับ

[@kmhomestory9327]

เรื่องนี้ทำให้ ได้ความรู้เพิ่มขึ้นเลยค่ะ