Un contenu toujours aussi qualitatif pour tout le monde, moi je dis merci Yves ! (cela me remotive pour postuler à une offre d'emploi que je viens de voir, 17 ans après avoir été dans le même service d'une grande entreprise...)
Je suis beaucoup vos vidéos, j'ai suivis tous vos conseils donné dans les videos de préparation concours et j'ai obtenue la note de 13,5. j'ai reussi le concours de préparatrice en pharmacie hospitalière.
Je me suis tellement reconnu dans le manque d'évolution possible et l'anticipation quasi constante du comportement de mes collègues. Apres 16ans de boite je viens de signer mon depart suite a une RCC... de plus une fois la signature merci aurevoir de peur qu'il y est leffet contagion
De rien, normal. J’ai beaucoup apprécié le passage sur la fidélité réciproque, 🤣J’aurais rajouté dans les raisons les situations où on devient gênants. Par exemple quand on est victime de racisme avec une personne mieux aimée dans l’entreprise pour diverses raisons. On devient le point noir qu’il faut lourder. Il y aussi les situations dans les métiers avec pleins de procédures réglementaires, où on vous demande oralement de faire de des choses officieuses et on vous explique qu’on ne peut pas vous l’écrire. C’est une situation très récurrente et comme vous le dites, même si on fait bien son boulot, on se retrouve dans ces situations. À la prochaine vidéo…
Effectivement changer d'emploie régulièrement ça nous oblige à se remettre en question, il faut se former et ne pas attendre que ça viennent de l'employeur, rester trop longtemps dans un bureau on fait partie des meubles, et on risque d'être échangé pour des meubles plus récents comme un vieil ordinateur désuet.
Bien vu, le boss se lasse, et se justifie avec l'excuse " cet ancien me coûte trop cher " mais, l'argent n'est pas que le problème, c'est la rationnalisation.
Hello, merci beaucoup pour ce partage d'expérience, est-ce-qu'il est trop tard pour négocier quoi que ce soit quand on vient de se faire virer pour faute grave, préparée par l'entreprise de longue date comme un "projet" et qu'on n'a plus accès à rien (la bonne poire, quoi)
Question intéressante. Vers 50 ans, il reste quand même minimum 10 à 15 ans avant la retraite. Maintenant, cela reste envisageable de rester dans la même boîte, en particulier si : vous êtes dans un poste qui ne peut pas être délocalisé ou remplacé par l'IA, et en plus vous avez un métier, qui fait qu'en cas de mauvaise surprise, vous pouvez rebondir. (Un carreleur trouvera toujours du travail).
@@YvesGautierCoach Bravo pour votre réponse vous avez bien écouté les vidéos et suivi les conseils de Yves Gautier mais mon cousin Albert a toujours son problème avec son congélateur😀
🎁 Mémo "Présentez-vous" + Newsletter : yvesgautier.m-pages.com/60kLN...
🎯 Coaching Emploi : coach-emploi.teachable.com/
J'oubliais... dans la négociation de départ, on peut aussi demander le remboursement des frais d'avocat !
Jamais je n'y aurais pensé. Merci !
Un contenu toujours aussi qualitatif pour tout le monde, moi je dis merci Yves ! (cela me remotive pour postuler à une offre d'emploi que je viens de voir, 17 ans après avoir été dans le même service d'une grande entreprise...)
Un grand merci !
Je suis beaucoup vos vidéos, j'ai suivis tous vos conseils donné dans les videos de préparation concours et j'ai obtenue la note de 13,5.
j'ai reussi le concours de préparatrice en pharmacie hospitalière.
Super !
Yves, c'est un pur plaisir de vous ecouter, tres instructif et je me marre aussi bcp. Et merci de repondre aux commentaires, tres apprecie.
Merci à vous. Il faut bien rire ! Oui, j'aime répondre aux commentaires... toujours ce besoin de mettre mon grain de sel !
Merci pour ces conseils dont la forme est toujours aussi appréciable ! Effectivement l'avocat est très utile, surtout en cas de litige.
Avec plaisir 😊
Vidéo très intéressante. Merci.
Merci de votre fidélité. Oui, je pense que cette vidéo peut éviter des mois, voire des années de galères !
Perso, je te conseille de faire la voix-off de Enquêtes Exclusives 😂.
Oui, il faut bien rire ! Merci pour votre retour.
Je me suis tellement reconnu dans le manque d'évolution possible et l'anticipation quasi constante du comportement de mes collègues. Apres 16ans de boite je viens de signer mon depart suite a une RCC... de plus une fois la signature merci aurevoir de peur qu'il y est leffet contagion
Oui, l'effet contagion est très puissant. Cela peut pousser la société à conclure un accord rapidement.
Merci ! Vous m’inspirez beaucoup depuis des années.
Merci beaucoup, c'est gentil ! Oui, je pense que cette vidéo peut éviter beaucoup d'embrouilles.
De rien, normal. J’ai beaucoup apprécié le passage sur la fidélité réciproque, 🤣J’aurais rajouté dans les raisons les situations où on devient gênants. Par exemple quand on est victime de racisme avec une personne mieux aimée dans l’entreprise pour diverses raisons. On devient le point noir qu’il faut lourder. Il y aussi les situations dans les métiers avec pleins de procédures réglementaires, où on vous demande oralement de faire de des choses officieuses et on vous explique qu’on ne peut pas vous l’écrire. C’est une situation très récurrente et comme vous le dites, même si on fait bien son boulot, on se retrouve dans ces situations.
À la prochaine vidéo…
Vraiment très instructif, merci !
Super !
Effectivement changer d'emploie régulièrement ça nous oblige à se remettre en question, il faut se former et ne pas attendre que ça viennent de l'employeur, rester trop longtemps dans un bureau on fait partie des meubles, et on risque d'être échangé pour des meubles plus récents comme un vieil ordinateur désuet.
Bien vu, le boss se lasse, et se justifie avec l'excuse " cet ancien me coûte trop cher " mais, l'argent n'est pas que le problème, c'est la rationnalisation.
15:14 cette imitation de reportage de France 2 😂😂😂. C'était vraiment génial.
faut bien rire !
Bravo pour la vidéo et surtout pour le montage vidéo
Merci beaucoup 😁
Merci beaucoup ❤❤❤
Avec plaisir
Hello, merci beaucoup pour ce partage d'expérience, est-ce-qu'il est trop tard pour négocier quoi que ce soit quand on vient de se faire virer pour faute grave, préparée par l'entreprise de longue date comme un "projet" et qu'on n'a plus accès à rien (la bonne poire, quoi)
Là, je pense qu'il faut l'avis d'un avocat.
Bonne vidéo je suis cuisinier ca m arrive en ce moment et cest tendu convocation ds le bureau 2 fois par jour dénigrement oui
Vous allez faire quoi ?
bonsoir, à ton avis quelle est la police appropriée pour écrire en cv?
verdana, c'est le bon choix
@@YvesGautierCoach et pour time new roman ?
Que faire quand son entreprise signe des clauses de non-débauchage avec les concurrents pour vous empêcher de partir ?
Ces clauses concernent souvent une zone géographique. Vous pouvez rechercher du travail dans une autre zone.
@@YvesGautierCoach Merci pour la précision
Le monde de l'entreprise , la phrase la plus rigolote en entreprise, surtout les petites : "on est une famille" LOL
Il y a beaucoup de familles dysfonctionnelles....
C'est différent ds la fonction publique
Oui, il faut faire fort pour être licencié.
pensez-vous que le changement d'emplois tous les 3-4 ans doit se continuer "à vie" ou on fait mieux de se ranger vers la 50aine ?
Question intéressante. Vers 50 ans, il reste quand même minimum 10 à 15 ans avant la retraite. Maintenant, cela reste envisageable de rester dans la même boîte, en particulier si : vous êtes dans un poste qui ne peut pas être délocalisé ou remplacé par l'IA, et en plus vous avez un métier, qui fait qu'en cas de mauvaise surprise, vous pouvez rebondir. (Un carreleur trouvera toujours du travail).
❤
Merci, c'est gentil
Un petit air de Louis de Funès.... j'adore
Le meilleur reste à venir !
Espérons !
@@YvesGautierCoach Bravo pour votre réponse vous avez bien écouté les vidéos et suivi les conseils de Yves Gautier mais mon cousin Albert a toujours son problème avec son congélateur😀