Sinceridade Radical: O Poder do Feedback Honesto

Dar feedback sincero sem quebrar a confiança pode ser um dos maiores desafios da liderança.
Nesta live, vamos falar sobre a Sinceridade Radical, uma metodologia que combina franqueza com empatia, permitindo que você dê feedback direto e honesto, sem perder o respeito e a lealdade da sua equipe.
Aprenda a conduzir conversas difíceis de maneira produtiva e a criar um ambiente de alta performance com relações genuínas.
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Quem é Miguel Dantas?
Miguel Dantas, com mais de 30 anos de experiência executiva em empresas como Banco Real, Banco ABN Amro, Banco Santander e Goodyear, desenvolveu uma metodologia validada que já acelerou a carreira de mais de 15 mil pessoas. Ele liderou integrações bancárias, processos de Change Management e criou áreas estratégicas como Sustentabilidade. Hoje, como fundador de sua própria empresa, Miguel implementa treinamentos de liderança para grandes corporações como Nestlé, FEMSA e Astrazeneca, combinando bases científicas com neurociência, psicanálise e constelações sistêmicas.